安徽省淮南市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）皖04民终226号上诉人（原审被告）：淮南市中六投环保科技有限公司，住所地安徽省寿县寿春镇宾阳大道宾阳大厦B座17楼，统一社会信用代码91340422MA2REFA9XD。法定代表人：孙宝太，该公司董事长委托诉讼代理人：欧阳小刚，男，该公司员工。委托诉讼代理人：豆华东，男，该公司总经理助理。被上诉人（原审原告）：龙良坤，男，1946年9月2日出生，汉族，住安徽省寿县。委托诉讼代理人：赵芳德,安徽省寿县寿春镇法律服务所法律工作者。原审被告：阳光财产保险股份有限公司淮南中心支公司，住所地安徽省淮南市田家庵区国庆中路西湖天地小区2栋B座109室、204-209室，统一社会信用代码9134040067890250XW。法定代表人：钱恺，该公司经理。委托诉讼代理人：高昌喜，男，该公司员工。委托诉讼代理人：姬成，男，该公司员工。上诉人淮南市中六投环保科技有限公司（以下简称淮南中六投公司）因与被上诉人龙良坤、原审被告阳光财产保险股份有限公司淮南中心支公司（以下简称淮南阳光财保公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，不服安徽省寿县人民法院（2019）皖0422民初3504号民事判决，向本院提起上诉，本院于2020年1月15日立案后，依法组成合议庭，不开庭进行了审理。本案现已审理终结。本案现已审理终结。淮南中六投公司上诉请求：撤销一审判决，改判驳回龙良坤对淮南中六投公司的诉讼请求。事实和理由：一、一审判决认定龙良坤在从事雇佣活动中受伤，毫无根据。根据事故认定书内容，龙良坤骑两轮电动车与孙长旭驾驶的无号牌三轮车相撞受伤，骑电动车显然不是清扫路面，不是工作中。龙良坤受伤的地点也不是其工作范围，龙良坤工作的地点是吴郢村至隐贤交界大桥，不是事故认定书中的事故发生地杨仙中学。龙良坤受伤的地点也不是其上下班必经路段。因此，龙良坤受伤与为淮南中六投公司提供劳务毫不沾边；二、龙良坤是因为交通事故受伤，致龙良坤受伤的另一肇事方孙长旭负事故的同等责任，因此龙良坤应向孙长旭提出交通事故责任赔偿；三、龙良坤在此次事故中过错明显，事故认定书已经明确龙良坤负事故的同等责任，根据《侵权责任法》的规定，龙良坤至少应该承担50%的责任，一审判决仅让龙良坤承担20%，显失公平；四、根据《最高人民法院审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，雇员在从事雇佣活动中受伤，才能要求雇主按一定责任进行赔偿。同时该规定对从事雇佣活动进行了解释：是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。龙良坤在骑车时发生交通事故受伤，与雇佣活动毫不沾边。龙良坤辩称，一审判决认定龙良坤在从事雇佣活动中受伤，事实清楚，证据充分，请二审法院予以维持。事实和理由：一、龙良坤通过淮南中六投公司电话通知进入马路清洁工队伍，并被安排到杨仙中学至隐贤镇与安丰镇交界口路段从事道路清扫工作，每天工作的时间是上午6点至10点，下午2点至6点，龙良坤受伤正是在该工作时间段4点20分左右，受伤的地点也是在平时工作的路段。龙良坤受伤的原因是骑电动车巡查并捡拾路面垃圾时被孙长旭驾驶的无号牌车撞伤的，是在工作中遭受到的伤害，而且龙良坤受伤时身上穿的是淮南中六投公司发放的工作时穿的黄马甲，手里还拿着捡垃圾用的钳子，电动车兜里还有塑料瓶和纸屑。综上，龙良坤是在从事淮南中六投公司授权范围内的劳动过程中受伤，不属于雇主免责范围。根据相关法律规定，雇员在从事雇主授权范围内的劳务活动中遭受到伤害，应当由雇主承担赔偿责任，雇主赔偿后可以向侵权人追偿。淮南阳光财保公司陈述，淮南阳光财保公司与中六投公司是保险合同关系，龙良坤与中六投公司是劳务关系，龙良坤与孙长旭之间是侵权关系，不适宜并案处理。龙良坤提供的证据无法证明其是在工作时间、工作地点发生交通事故，即便淮南阳光财保公司需承担责任，也应该按照保险合同的约定承担相应责任。龙良坤向一审法院起诉请求：1.判令淮南中六投公司赔偿龙良坤在工作中受伤遭受的医疗费42507.93元、二次手术费13000元、误工费17818.20元（98.99元/天×180天）、护理费11959.20元（132.88元/天×90天）、交通费1000元、住院伙食补助费1380元（30元/天×46天）、营养费2700元（30元/天×90天）、残疾赔偿金23513.28元（13996元/年×8年×21%）、精神抚慰金12000元、鉴定费2090元、车辆损失1000元，合计128968元；2.判令淮南阳光财保公司在承保的保险范围内优先直接赔付给龙良坤。一审法院认定事实：龙良坤原系寿县安丰镇杨仙街道塘东组农民，2018年3月份应聘到淮南中六投公司担任清洁工，负责石隐路吴郢片（杨仙中学到隐贤交界处）的路面清洁工作，月薪1150元。2018年7月9日16时20分许，孙长旭驾驶无号牌三轮汽车沿石隐路由北向南行驶至安丰镇杨仙中学南侧路段时，因超速行驶，操作不当，与在工作期间由南向北行驶的龙良坤驾驶的无号牌两轮电动车发生刮碰，导致龙良坤受伤及两车受损的道路交通事故。事故经寿县公安局交通管理大队作出的第340422120180000228号道路交通事故认定书认定，孙长旭与龙良坤承担事故的同等责任。龙良坤受伤后被送往寿县安康医院住院治疗至2018年8月10日出院，诊断为：1.多发性损伤2.左手皮肤裂伤3.左中指近节开放性指骨骨折（不完全离断伤）4.左第4、5掌骨骨折5.左侧开放性胫腓骨干骨折6.左侧踝关节关节病（骨性关节炎）7.高血压病；2018年9月29日，龙良坤因左胫腓骨闭合性骨折外固定架术后再次入住该院治疗至2018年10月11日出院。龙良坤治疗期间共花去医疗费42507.93元。2018年11月29日，安徽正源司法鉴定所对龙良坤的伤残等级评定、二次手术取出内固定费用评估及三期评定作出［2018］临鉴字第2344号评定意见书，鉴定意见为：1、龙良坤因交通事故致左手皮肤裂伤，左中指近节开放性指骨骨折伴不全离断伤，左第4、5掌骨骨折，导致左手功能累计丧失分值≥25分符合“分级标准”九级伤残，左胫腓骨上段粉碎性骨折伴移位，导致左膝关节功能丧失25%以上符合“分级标准”十级伤残；2、二次手术取出左胫骨骨折钢板内固定和住院期间的相关费用累计需要13000元；3、三期评定为误工180日，护理90日，营养90日。龙良坤为此支出鉴定费2090元。淮南中六投公司于2018年4月17日为本公司的环卫工和垃圾车驾驶员向淮南阳光财保公司淮南中心支公司投保了雇主责任保险，并附加自动承保新员工条款和非列明方式承保条款；事故发生后，龙良坤未直接向孙长旭提出索赔请求，并表示在本案获赔后将索赔权利转移给本案赔偿人。本案在审理过程中，龙良坤申请撤回对淮南阳光财保公司的起诉。一审法院认为：公民的生命健康权受法律保护。龙良坤应聘到淮南中六投公司从事清洁工作，双方形成雇佣关系；龙良坤在从事雇佣工作过程中与雇佣关系以外的第三人孙长旭发生交通事故受伤，龙良坤可以请求孙长旭承担赔偿责任，也可以请求雇主淮南中六投公司承担赔偿责任；淮南中六投公司承担赔偿责任后，可以向第三人追偿；龙良坤在本次交通事故中负有同等责任，对其所受伤害也负有一定的过错，可以适当减轻淮南中六投公司的赔偿责任；龙良坤在本案中申请撤回对淮南阳光财保公司的起诉，是对自己民事权利的合法处分，不违反法律规定，予以准许。龙良坤诉请的医疗费，应按一审法院认定的数额计算；诉请的二次手术费，属于鉴定结论确定必然发生的费用，应按鉴定的数额计算；诉请的误工费，应根据其鉴定的误工期，按其实际工资标准计算；诉请的护理费，应根据其鉴定的护理期，按安徽省居民服务业和其他服务业就业人员平均工资标准计算；诉请的交通费，根据其因伤治疗的实际情况，酌情支持660元；诉请的住院伙食补助费，应根据其实际住院天数，按本地国家机关一般工作人员出差补助标准计算；诉请的营养费，应根据其鉴定的营养期，按本地国家机关一般工作人员出差补助标准计算；诉请的残疾赔偿金，应根据其鉴定的伤残等级和定残时的实际年龄，按安徽省农村居民人均纯收入标准计算；诉请的精神损害抚慰金，与其所受伤害程度及本地的一般生活水平相适应，予以支持；诉请的鉴定费，是为确定损失花费的合理费用，应按其实际支出数额计算、诉请的车辆损失，因未提供证据证明车辆损失的具体数额，不予支持。根据龙良坤的诉请，结合本案案情，确定龙良坤的损失项目和数额为：医疗费42507.93元、二次手术费13000元、误工费6900元（1150元/30天×180天）、护理费11113.20元（123.48元/天×90天）、交通费660元、住院伙食补助费1380元（30元/天×46天）、营养费2700元（30元/天×90天）、残疾赔偿金23513.28元（13996元/年×8年×21%）、精神抚慰金12000元、鉴定费2090元，合计115864.41元。对上述损失，应由淮南中六投公司赔偿80%即92691.53元。判决：一、淮南市中六投环保科技有限公司赔偿龙良坤医疗费、二次手术费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、鉴定费损失共计92691.53元，于判决生效后10日内履行完毕。二、驳回龙良坤的其他诉讼请求。案件受理费2789元，减半收取1440元，由龙良坤负担400元，由淮南市中六投环保科技有限公司负担1040元。二审中，龙良坤向本院提交证据：道路交通事故摄影照片一张，证明：龙良坤受伤时头枕的是公司配发的黄色环卫马甲，旁边还有垃圾袋等。中六投公司质证意见：从照片上看，事故发生时龙良坤没有穿着工作服，说明其不是在工作时间，事故发生的地段也不是工作地点，所以龙良坤不是在工作中受伤的。淮南阳光财保公司质证意见：衣服上没有标识，不能证明是中六投公司的工作服，仅凭衣服也不能证明雇佣关系存在。本院认证意见：该份证据系寿县公安局交管大队四中队出具，对其真实性予以确认，图片显示龙良坤受伤时，身着深色短袖T恤，头枕黄色衣物，根据现场照片，无法判断黄色衣物是否是中六投公司的工作服，故对其证明目的不予认定。本院归纳本案二审争议焦点为：龙良坤是否是在从事雇佣活动中受伤；一审判决中六投公司对龙良坤承担80%的赔偿责任是否妥当。针对上诉争议焦点，本院分析评判如下：龙良坤是否是在从事雇佣活动中受伤。本院认为，龙良坤应聘到中六投公司担任清洁工，负责路面清洁工作，双方构成雇佣关系；龙良坤于2018年7月9日16时20分左右，骑两轮电动车与孙长旭驾驶无号牌三轮车发生交通事故，其主张在从事清洁工作时受伤，提供了相应的证据予以证实。中六投公司上诉认为龙良坤系骑电动车与他人发生交通事故受伤，骑电动车的行为显然不是清洁路面，同时受伤的地点既不是其工作的片区也不是上下班必经路段，不能认定为“从事雇佣活动中受伤”。本院认为，龙良坤的工作是清洁路面，范围较广，需要骑电动车往返其负责清扫的片区拾捡垃圾并清扫，上述行为是一个连续的状态，不能片面以受伤时未清扫路面来否定工作行为，应根据清洁工作的性质及特征，结合其他证据予以综合认定。本案交通事故的发生是在下午4时左右，该时间一般属于正常工作时间；中六投公司诉讼中称并未约定具体的工作时间，其主张龙良坤受伤并非在工作时间，未提供证据加以证明。至于工作地点的问题，中六投公司并未提供证据证明龙良坤工作的具体片区，应承担举证不能的责任。综上，中六投公司该项上诉理由不能成立。一审判决中六投公司对龙良坤承担80%的赔偿责任是否妥当。本院认为，寿县公安局交通管理大队作出的第340422120180000228号道路交通事故认定书认定，孙长旭与龙良坤承担事故的同等责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。根据上述规定，本案中，中六投公司作为雇主承担的是替代责任，替代责任以实际侵权人责任份额为限，故一审判决认定中六投公司承担80%赔偿责任不符合法律规定，予以纠正，中六投公司对龙良坤损失应承担50%责任，即115864.41元×50%=57932.21元。中六投公司该项上诉理由成立，予以支持。综上所述，中六投公司的上诉请求部分成立，予以支持；一审法院认定事实清楚，但关于责任比例的认定不当，予以变更。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第二项规定，判决如下：一、维持安徽省寿县人民法院（2019）皖0422民初3504号民事判决第二项即“驳回龙良坤的其他诉讼请求”；二、变更安徽省寿县人民法院（2019）皖0422民初3504号民事判决第一项“淮南市中六投环保科技有限公司赔偿龙良坤医疗费、二次手术费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、鉴定费损失共计92691.53元，于判决生效后10日内履行完毕”为“淮南市中六投环保科技有限公司赔偿龙良坤医疗费、二次手术费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、鉴定费损失共计57932.21元，于判决生效后10日内履行完毕”。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。二审案件受理费2117元，由淮南市中六投环保科技有限公司负担1323元，由龙良坤负担794元。本判决为终审判决。审判长 代 奇审判员 魏 宁审判员 李 侠二〇二〇年四月二十一日书记员 张海燕