重庆市涪陵区人民法院民 事 判 决 书(2020)渝0102民初566号原告：李雨松，男，1979年3月5日出生，汉族，居民，住重庆市涪陵区。委托诉讼代理人：缪文元，重庆峡阳律师事务所律师。被告：重庆柏尧建设工程有限公司，住所地重庆市南岸区学苑路9号1栋附10号第二层，统一社会信用代码：91500108MA5YY0T587。法定代表人：陈渠龙，该公司经理。委托诉讼代理人：张天军，男，1986年6月30日出生，汉族，居民，住重庆市南岸区。原告李雨松与被告重庆柏尧建设工程有限公司工伤保险待遇纠纷一案，本院于2019年11月15日受理后，依法由审判员孙潇潇独任审理，适用简易程序于2020年4月8日公开开庭进行了审理。原告李雨松的委托诉讼代理人缪文元、被告重庆柏尧建设工程有限公司的委托诉讼代理人张天军到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告李雨松向本院提出诉讼请求：请求法院判决被告支付原告医疗费8538元、一次性伤残补助金61326元、一次性工伤医疗补助金27252元、一次性伤残就业补助金61326元、停工留薪期待遇40884元、护理费3600元、住院伙食补助费240元、鉴定费400元、交通费1000元等工伤保险待遇共计194566元（不含已付的10000元）。事实与理由：原告李雨松于2018年10月7日到涪陵李渡金科中央公园城二期（北地块）项目从事挖孔桩工作，此项目系重庆鹏威建筑工程有限公司承包，并将其劳务部分分包给被告重庆柏尧建设工程有限公司。2018年11月3日10时许，原告李雨松在工地77号楼挖孔时，从高处摔下，左侧胫骨、右侧根骨、右下肢受伤，被告重庆柏尧建设工程有限公司为原告李雨松申请了工伤认定，2019年1月2日，重庆市南岸区人力资源和社会保障局认定为工伤，2019年6月3日，重庆市南岸区劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤九级。原告李雨松现未在被告处上班，原告李雨松就自己应享有的工伤保险待遇与被告重庆柏尧建设工程有限公司协商，但未能达成协议，为了维护原告李雨松的合法权益，请求法院支持原告李雨松的诉讼请求。被告重庆柏尧建设工程有限公司辩称：我司与原告李雨松签订有劳动合同，对原告李雨松因工受伤的事实无异议，对原告李雨松主张的金额有意见。原告李雨松围绕诉讼请求依法提交了证据：1.仲裁裁决书及送达回执，拟证明对仲裁裁决书认定的伤残补助金有异议，应当按2018年的标准计算，停工留薪期待遇也应按社平工资计算；2.认定工伤决定书，拟证明工伤的事实；3.初次鉴定结论书，拟证明原告的工伤等级为九级，鉴定时间是2019年6月3日；4.解除劳动合同通知书及回执，拟证明2019年9月2日通过邮政快递向被告公司提出解除劳动合同，要求支付工伤保险待遇；5.病历资料，拟证明原告受伤住院的情况，原告受伤后经过两次住院，住院时间是30天，产生的医疗费以仲裁裁决书认定的金额为准；6.鉴定费发票，拟证明鉴定费金额为400元；7.劳务分包合同，拟证明重庆鹏威建筑工程有限公司把建筑劳务分包给了被告公司；8.中国银行交易流水明细清单，拟证明原告的工资实际超过了原告所主张的标准；9.张必学及王大银的调查笔录，拟证明原告的受伤情况及工资是按日计算。被告重庆柏尧建设工程有限公司的质证意见为：对证据1仲裁裁决书中载明的原告伤残等级九级，一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金6814元/月的标准没有异议，但对计算时限9个月有异议。原告受伤后，医疗费是被告支付的，一次性工伤医疗补助金计算4个月需要原告提供证据支撑；对证据2认定工伤决定书没有意见；对证据3初次鉴定结论书没有意见，对原告的伤残等级没有意见；对证据4解除劳动合同通知书及回执有异议，应该双方达成解除协议的协议书；对证据5-8原告提交的病历资料及鉴定费发票、劳务分包合同、中国银行交易流水明细清单无异议；对证据9有异议，原告陈述工资，起初说是以包工的形式，现在说以日计算，伤者在工地上到底是做的什么，原告没有说清楚。本院在庭审中进行了审查，对原告提交的证据1-8的真实性、合法性、关联性均予以确认。本院经审理认定事实如下：2018年10月初被告重庆柏尧建设工程有限公司聘用原告李雨松在涪陵李渡“金科中央公园城二期（北地块）”项目从事挖孔桩工作，双方签订了劳动合同。2018年11月3日，原告李雨松在工作中受伤，遂于当日被送至重庆市涪陵区中医院住院治疗23天后,于同月26日出院。出院诊断为：左侧胫骨平台骨折；右侧跟骨骨折；右下肢软组织损伤。出院医嘱为：伤后1、2、3月门诊复片，术后6周后双拐下地适当负重活动；注意休息，加强营养，患肢伤后3月内暂不负重剧烈活动；伤后1年手术取出左侧胫骨钢板；如有不适，门诊随访。2019年10月7日原告李雨松再次于重庆市涪陵区中医院入院治疗，住院治疗7天后于同月14日出院。出院诊断为：左胫骨平台骨折内固定术后。出院医嘱为：门诊随访，逐渐加强功能锻炼，定期复查，建议继续住院治疗；院外继续换药约2天/次，术后2周酌情拆线。2019年1月2日，重庆市南岸区人力资源和社会保障局作出认定工伤决定书，认定原告李雨松所受伤为工伤。同年6月3日，重庆市南岸区劳动能力鉴定委员会出具初次鉴定结论书认定原告李雨松为伤残玖级，无生活自理障碍。原告李雨松支付了鉴定费用400元。2019年9月9日，原告李雨松向重庆市涪陵区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁要求被告重庆柏尧建设工程有限公司支付各项工伤保险待遇费用共计211447元。同年10月25日，重庆市涪陵区劳动人事争议仲裁委员会作出裁决:由被告重庆柏尧建设工程有限公司支付原告李雨松一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期待遇、住院护理费、住院伙食补助费、医疗费、鉴定费、交通费共计188366.89元，扣除被告重庆柏尧建设工程有限公司预支的10000元，还应支付178366.89元。原告李雨松不服该仲裁裁决，遂于2019年11月15日诉至本院。另查明，重庆鹏威建筑工程有限公司与被告重庆柏尧建设工程有限公司签订建筑工程总劳务分包合同，将位于涪陵李渡金科中央公园城二期工程分包给被告重庆柏尧建设工程有限公司承建。2019年1月30日，被告重庆柏尧建设工程有限公司通过重庆鹏威建筑工程有限公司农民工工资专用账户向原告李雨松发放了2018年10月初至11月3日的工资10500.06元。本院认为，劳动者的合法权益受法律保护，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗的，享受工伤保险待遇。本案中，原告李雨松在工作中受伤，经鉴定为工伤九级，原告李雨松应当享受工伤九级的相应工伤保险待遇。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照相应的工伤保险待遇项目和标准支付费用。由于被告重庆柏尧建设工程有限公司未为原告李雨松办理工伤保险，故其应承担赔偿原告李雨松工伤保险待遇的民事责任。对于原告李雨松所主张的各项工伤保险待遇费用，本院逐一进行评述：1、一次性伤残就业补助金。按照《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条的规定，九级伤残工伤职工一次性伤残就业补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数按9个月计算。原告李雨松因伤被鉴定为九级伤残。原告李雨松于2018年11月3日受伤，其停工留薪期为6个月，停工留薪期满后原告李雨松应回到用人单位继续工作，原告李雨松并未继续工作，则原被告双方已于停工留薪期满后即2019年5月4日解除了劳动关系。根据重庆市2018年度职工月平均工资标准，本院确认原告李雨松的一次性伤残就业补助金为61326元（6814元/月×9个月）。2、一次性工伤医疗补助金。按照《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条的规定，九级伤残工伤职工一次性工伤医疗补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数按4个月计算。原被告双方已于停工留薪期满后即2019年5月4日解除了劳动关系。根据重庆市2018年度职工月平均工资标准，本院确认原告李雨松的一次性工伤医疗补助金为27256元（6814元/月×4个月）。3、一次性伤残补助金。按照《工伤保险条例》第三十七条的规定，九级伤残工伤职工一次性伤残补助金为9个月的本人工资。第六十四条规定，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。原告李雨松受伤前，被告重庆柏尧建设工程有限公司向其发放了10月初至11月3日的工资10500.06元。原告李雨松要求按照重庆市2018年度职工月平均工资标准6814元/月确认其工资标准，被告重庆柏尧建设工程有限公司亦不持异议，本院予以确认，则原告李雨松的一次性伤残补助金为61326元（6814元/月×9个月）。4、停工留薪期待遇。原告李雨松要求按照重庆市2018年度职工月平均工资标准6814元/月确认其工资标准，被告重庆柏尧建设工程有限公司亦不持异议，本院予以确认。按照《重庆市工伤职工停工留薪期分类目录》的规定，原告李雨松的伤为左侧胫骨平台骨折、右侧跟骨骨折，确认原告李雨松的停工留薪期为6个月。则原告李雨松的停工留薪期待遇为40884元。（6814元×6个月）5、医疗费。原、被告双方认可医疗费为7794.89元，本院予以确认。6、住院期间伙食补助费。原告李雨松主张按8元/天计算30天，共计240元，被告重庆柏尧建设工程有限公司不持异议，本院予以确认。7、住院期间护理费。原告李雨松主张按120元/天计算30天，共计3600元，被告重庆柏尧建设工程有限公司不持异议，本院予以确认。8、交通费。原告李雨松主张1000元，被告重庆柏尧建设工程有限公司不持异议，本院予以确认。9、鉴定费。原告李雨松支付鉴定费400元，被告重庆柏尧建设工程有限公司不持异议，本院予以确认。综上，原告李雨松应获得的工伤保险待遇有：1、一次性伤残就业补助金61326元；2、一次性工伤医疗补助金27256元；3、一次性伤残补助金61326元；4、停工留薪期待遇40884元；5、医疗费7794.89元；6、住院期间伙食补助费240元；7、住院期间护理费3600元；8、交通费1000元；9、鉴定费400元，共计203826.89元，扣除被告重庆柏尧建设工程有限公司已支付的10000元，则被告重庆柏尧建设工程有限公司还应支付原告李雨松各项工伤保险待遇共计193826.89元。据此，依照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十四条，参照《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条、第五十四条之规定，判决如下：一、被告重庆柏尧建设工程有限公司于本判决生效之日起十五日内支付原告李雨松一次性伤残就业补助金61326元、一次性工伤医疗补助金27256元、一次性伤残补助金61326元、停工留薪期待遇40884元、医疗费7794.89元、住院期间伙食补助费240元、住院期间护理费3600元、交通费1000元、鉴定费400元，共计203826.89元（含被告重庆柏尧建设工程有限公司已支付的10000元）。二、驳回原告李雨松的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取5元，由被告重庆柏尧建设工程有限公司负担。如不服本判决，可在接到判决书之日起十五日内，向本院递交上诉状，并提出副本一份，上诉于重庆市第三中级人民法院。本判决发生法律效力后，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，权利人可以向本院申请强制执行，申请强制执行的期限为二年，该期限从法律文书规定的履行期间的最后一日起计算。审判员  孙潇潇二〇二〇年四月二十一日书记员  邓晓琴