新疆维吾尔自治区阿克苏地区中级人民法院民 事 判 决 书（2020）新29民终151号 上诉人（原审原告）：库车瑞丰建材有限责任公司，住所地新疆维吾尔自治区库车市火电厂西2公里处。法定代表人：蒋靖瑞，该公司总经理。委托诉讼代理人：陈强，新疆叠峰律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：蒙红梅，女，1973年5月2日出生，汉族，住甘肃省平凉市。委托诉讼代理人：李玉英，新疆龟兹律师事务所律师。上诉人库车瑞丰建材有限责任公司因与被上诉人蒙红梅确认劳动关系纠纷一案，不服库车市人民法院（2019）新2923民初1559号民事判决书，向本院提出上诉。本院于2020年3月5日受理此案，依法组成合议庭于2020年3月26日公开开庭对本案进行了审理。上诉人库车瑞丰建材有限责任公司，被上诉人蒙红梅到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。库车瑞丰建材有限责任公司上诉请求：依法撤销原审判决，改判上诉人库车瑞丰建材有限责任公司与被上诉人蒙红梅之夫高莞萍之间不存在劳动关系。事实与理由：一、一审法院认定事实有误。被上诉人蒙红梅申请仲裁时的主体不符合法律规定，仲裁申请书中记载的“高莞萍”与结婚证中记载的“高完苹”不一致，本案涉诉的高莞萍并非结婚证中的高完苹。虽然一审中，被上诉人蒙红梅提交了白水镇人民政府和白水镇高沟村村民委员会的证明，但是该两份证据的形式不合法，内容无法证明本案中的“高莞萍”和结婚证中记载的“高完苹”是同一人。二、一审法院适用法律错误。上诉人没有招用高莞萍劳动，上诉人将其砖厂轮窑生产线承包给马义芳个人，高莞萍是给马义芳提供劳务，高莞萍与马义芳之间存在劳务关系。结合本案事实，高莞萍并不是接受上诉人的劳动安排和管理，上诉人也未给高莞萍支付过工资。被上诉人在一审中提交的中国人寿保险公司的相关证据没有加盖公司公章，该组证据无法证明上诉人和高莞萍之间存在劳动关系。蒙红梅辩称：原审判决认定事实清楚，适用法律及处理得当，请求驳回上诉，维持原判。库车瑞丰建材有限责任公司向一审法院提出诉讼请求：请求确认库车瑞丰建材有限责任公司与蒙红梅之夫高莞萍之间不存在劳动关系。一审法院认定：2019年6月1日13时许，高莞萍在库车瑞丰公司2号窑洞上班时头晕并伴有呕吐，库车瑞丰公司管理人员秦传峰等人将其送至库车县人民医院治疗，2019年6月3日00时40分死亡。库车县人民医院死亡小结中认定其死亡原因为弥漫性蛛网膜下腔出血，考虑动脉瘤破裂，出血导致呼吸循环衰竭死亡。蒙红梅作为申请人，以库车瑞丰公司为被申请人向新疆维吾尔自治区××县劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁请求，请求确认高莞萍与库车瑞丰公司存在劳动关系。2019年8月5日，该仲裁委作出库劳人仲字(2019)第79号仲裁裁决书，裁决结果为：“申请人蒙红梅的配偶高莞萍与被申请人库车瑞丰建材有限责任公司之间存在劳动关系”。库车瑞丰公司不服该裁决，遂向一审法院提起诉讼并提出上述请求。另查明，库车瑞丰公司经营范围是粘土砖的生产和销售，秦传峰系该公司员工，从事砖机、轮窑等班组的管理工作。库车瑞丰公司每月以现金方式发放工资，所有工人领取工资均需签字并捺手印。再查明，2018年6月，高莞萍到库车瑞丰公司工作。2018年8月至2018年12月期间及2019年3月至2019年9月期间，库车瑞丰公司以其名义给高莞萍在中国人民人寿保险股份有限公司阿克苏中心支公司购买团体意外伤害险。2018年11月9日，库车瑞丰公司与马义芳签订库车瑞丰砖厂轮窑生产线承包合同。再查明，蒙红梅系高莞萍妻子。一审法院认为：庭审中，库车瑞丰公司对蒙红梅主体身份提出质疑，因蒙红梅向法庭递交的结婚证、甘肃省平凉市崆峒区白水镇人民政府和甘肃省平凉市崆峒区白水镇高沟村村民委员会合并出具的证明及户口本等证据能够相互印证蒙红梅与高莞萍系夫妻关系，故一审法院对蒙红梅系本案适格主体予以确认。本案为确认劳动关系纠纷。库车瑞丰公司主张与高莞萍之间不存在劳动关系。因库车瑞丰公司与高莞萍之间未签订劳动合同，故本案的争议焦点为库车瑞丰公司与高莞萍之间是否存在事实上的劳动关系。所谓事实上的劳动关系，指用工单位与劳动者无书面合同，但双方实际享有、履行了劳动法所规定的劳动权利义务而形成的劳动关系。根据蒙红梅提交的询问笔录、库车县公安局伊西哈拉派出所出具的居住信息、库车瑞丰公司出具的证明、询问笔录及中国人民人寿保险股份有限公司阿克苏中心支公司的保险单等证据能够证实高莞萍于2018年6月起到库车瑞丰公司工作，按照库车瑞丰公司安排，从事库车瑞丰公司的主营业务，即粘土砖的生产，受库车瑞丰公司的管理，并在库车瑞丰公司提供的宿舍居住。根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发【2005】12号)第一条规定：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务组成部分。”故蒙红梅提交的证据已经能够反映高莞萍与库车瑞丰公司之间存在劳动关系的基础事实。因库车瑞丰公司递交的《轮窑生产线承包合同》只能证明其他人签订了轮窑生产线承包合同，但该合同是否真实履行，库车瑞丰公司未向法院递交证据予以证实，同时也无法证实高莞萍系马义芳所雇佣人员，且库车瑞丰公司向法庭递交的工资表与法庭调查的证据不符，故一审法院不予采信。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定：“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”故一审法院对库车瑞丰公司要求确认其与高莞萍之间不存在劳动关系的诉讼请求，缺乏事实及法律依据，一审法院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国民劳动合同法》第七条、第十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条规定，判决：确认库车瑞丰建材有限责任公司与高莞萍存在劳动关系。双方当事人在二审时均未提交新证据，本院经二审查明的事实与原审查明的事实一致。本院认为，本案的争议焦点是：一、被上诉人蒙红梅申请仲裁主体是否符合法律规定；二、上诉人库车瑞丰建材有限责任公司与被上诉人蒙红梅之夫高莞萍之间是否存在劳动关系。被上诉人蒙红梅申请仲裁主体是否符合法律规定。本案中，上诉人库车瑞丰建材有限责任公司上诉认为，本案涉诉的高莞萍并非结婚证中的高完苹，被上诉人蒙红梅主体不适格，根据被上诉人蒙红梅向法庭递交的甘肃省平凉市崆峒区白水镇人民政府和甘肃省平凉市崆峒区白水镇高沟村村民委员会合并出具的证明记载：被上诉人蒙红梅与高莞萍是合法夫妻，且蒙红梅的户籍证明能够证实蒙红梅与高莞萍系夫妻关系，故本院对蒙红梅系本案适格主体予以确认，故上诉人库车瑞丰建材有限责任公司的该项上诉理由不能成立。二、上诉人库车瑞丰建材有限责任公司与被上诉人蒙红梅之夫高莞萍之间是否存在劳动关系问题，根据被上诉人蒙红梅提交的询问笔录、库车县公安局伊西哈拉派出所出具的居住信息、库车瑞丰公司出具的证明以及中国人民人寿保险股份有限公司阿克苏中心支公司的团体意外保险单等证据证实高莞萍于2018年6月起到库车瑞丰公司工作，按照库车瑞丰公司安排，从事库车瑞丰公司的主营业务，受库车瑞丰公司的管理，据此，库车瑞丰公司该项上诉理由亦不能成立，本院不予支持。上诉人库车瑞丰公司主张“高莞萍是马义芳雇佣”对此，库车瑞丰公司未向法院递交证据予以证实，同时也无法证实高莞萍系马义芳所雇佣人员，故库车瑞丰公司的上诉请求均无事实和法律依据，本院不予支持。综上所述，上诉人库车瑞丰公司的上诉请求不能成立，本院不予支持，应依法驳回。一审法院认定事实清楚、适用法律及处理得当，应予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款规定判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元（库车瑞丰公司预交）由上诉人库车瑞丰公司承担。本判决为终审判决。审  判  长   李伟力审  判  员   吐尔洪·艾比布拉审  判  员   古再丽努尔·阿布都热西提二 〇 二 〇 年 四 月 十 七 日书  记  员   呂雯