陕西省略阳县人民法院民 事 判 决 书(2016)陕0727民初801号原告李续林，男，1985年10月21日出生，汉族，陕西省略阳县人，村民。委托代理人李兰，女，1983年12月24日出生，汉族，陕西省略阳县人，村民，系原告姐姐。委托代理人张德坤，陕西南星律师事务所律师。被告陕西世纪崇山建设工程有限公司。住所地：陕西省西安市经济开发区凤城九路海荣名城第**幢*单元*****室。法定代表人曾峥嵘，任公司执行董事兼总经理。委托代理人王宁，陕西金镝律师事务所律师。原告李续林与被告陕西世纪崇山建设工程有限公司（以下简称陕西世纪崇山公司）工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原、被告委托代理人到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告李续林向本院提出诉讼请求：1、判令由被告支付原告工伤保险待遇341747.0元；2、被告自2016年9月22日起每月支付原告伤残津贴3400元、生活护理费1713.7元；3、被告自2013年12月起缴纳原告养老保险金、医疗保��金、工伤保险金、失业保险金直至退休为止；4、本案诉讼费用由被告承担。原告辩论期间增加诉讼请求：2016年10月28日后被告按月支付伤残、生活护理费共计5113.7元。事实与理由：2013年12月，原告与被告建立劳动关系，在被告公司驻略阳铧厂沟金矿项目部工作，2013年12月17日，原告在项目部1150中段工作面进行排险作业时被身后掉下的石块砸中背部受伤，在略阳县人民医院、汉中市中心医院、陕西省工商康复中心住院治疗610天后出院。2014年1月15日，被告温州第二井巷工程公司向略阳县人力资源和社会保障局提出对本次事故进行工伤认定。2014年4月11日，略阳县人力资源和社会保障局出具工伤认定决定书，认定原告系工伤。2015年12月，被告陕西世纪崇山公司申请汉中市劳动能力鉴定委员会对原告工伤进行了鉴定，鉴定为二级伤残，2016年5月21日，对原告护理依赖鉴定为：大部分护理依赖。温州第二井巷工程公司系陕西世纪崇山公司前身。2016年10月，原告向略阳县劳动争议仲裁委员会申请工伤保险待遇仲裁，2016年10月31日，略阳县劳动争议仲裁委员会以主体不符为由不予受理。综上，原告因工作导致受伤，应当享受工伤保险待遇。被告陕西世纪崇山公司辩称：1、被告为原告购买了工伤保险，被告愿在工伤保险理赔范围内承担相应责任，但原告受伤原因系其违反安全管理制度自行前往非工作区域从事无关事项，并非被告指派工作造成，故应当减轻被告责任。2、事故发生后，被告积极履行救助义务及其他应尽责任，自2013年12月17日至2015年12月12月28日，被告已支付医疗费、生活费、护理费、交通费、辅助器具费、护工费及原告借款等共计392720元，故在赔偿中应当被告已支付费用扣除。3、原告第三项诉讼请求不应���持，被告已为原告购买工伤保险，但原告在被告处工作不满一月即发生事故，依据社保缴纳规定尚不满足缴纳各类保险的条件，且依照相关规定，其他保险的缴纳不属于本案工伤保险待遇纠纷的审理范围，故其诉请不应支持。本院经审理认定事实如下：2013年12月，原告与被告建立劳动关系，在被告陕西世纪崇山公司驻略阳铧厂沟金矿项目部从事钻工工作，并以月工资4000元为基数为原告缴纳了工伤保险。2013年12月17日16时30分许，原告在略阳铧厂沟金矿项目部1150中段工作面进行排险作业时被身后掉下的一石块砸中后背部受伤，原告受伤后在家人陪护下先后在略阳县人民医院暨略阳县天津中医医院、汉中市中心医院、陕西省工商康复中心住院治疗610天后出院。2014年1月15日，被告向略阳县人力资源和社会保障局申请对原告进行工伤认定，2014年4��11日，略阳县人力资源和社会保障局作出略人社伤险认决字【2014】25号工伤认定决定书，认定原告为工伤。2015年12月28日，原告工伤伤残情况经汉中市劳动能力鉴定委员会鉴定为贰级，2016年5月21日，原告工伤护理情况鉴定为大部分护理依赖。2016年10月31日，原告依法向略阳县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，同日，略阳县劳动人事争议仲裁委员会作出略县劳仲不字【2016】第5号不予受理决定书，以主体不明确为由决定不予受理。另查明，原告李续林受伤后先后在略阳县人民医院暨略阳县天津中医医院、汉中市中心医院、陕西省工商康复中心检查、诊断、治疗，被告共支付费用311880元（其中支付医疗费219580元；购置瘫行走矫正器、气垫床、轮椅等48200元；护理费38500元；转院交通费5600元）。原告自己支付医疗费用2916.5元、残疾辅助器具费800元。另被告以生活费、护理费、借款等的形式直接支付给原告80840元。本院认为，被告承认原告的诉讼请求部分，不违反法律规定，本院予以支持。职工发生工伤事故后，有权享受《工伤保险条例》规定的相关待遇。根据《工伤保险条例》第三十五条第(一)项的规定和原告李续林的伤残等级，被告陕西世纪崇山公司应支付原告李续林相当于25个月本人工资的一次性伤残补助金，故一次性伤残补助金为100000元（4000元×25月）。根据《工伤保险条例》第三十五条第(二)项的规定和原告李续林的伤残等级，被告陕西世纪崇山公司应按月支付原告李续林伤残津贴3400元（4000元×85%）元直至原告办理退休手续。根据《工伤保险条例》第三十三条的规定，被告陕西世纪崇山公司应支付原告李续林停工留薪期间工资96000元（4000元×24月）、停工留薪期间护���费72000元（100元×24月×30天）。根据《工伤保险条例》第三十四条的规定，被告陕西世纪崇山公司应按月支付原告李续林生活护理费为1713.7元（51411元÷12月×40%）。根据《工伤保险条例》第三十条、第三十二条的规定，结合原告李续林的伤残程度及实际医疗过程，原告为检查、诊断、治疗职业病支出医疗费2916.5元、残疾辅助器具费800元应当予以支持。交通费和住宿费，结合原告伤残程度及实际医疗过程，对其合法合理的费用应当支持，交通费确定为6000元，住宿费确定为500元。住院期间伙食补助费18300元（30元×610天）予以支持。对于被告要求在本案赔偿中应当将其已支付的费用予以扣除的请求，本院予以支持，根据本案实际情况和被告已支付费用的用途清单，对医疗费219580元，购置瘫行走矫正器、气垫床、轮椅等48200元，转院交通费5600元，不应扣除。护理费38500元和直接支付给原告的80840元，应当在赔偿总额中扣除。对于原告的第三项诉讼请求，因社会保险费用的缴纳不属于本案工伤赔偿纠纷的审理范围，故本案不予涉及，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条，《工伤保险条例》第三十条（四）、第三十二条、第三十三条、第三十四条、第三十五条第（一）（二）款、第四十三第(一)款之规定，判决如下：一、被告陕西世纪崇山建设工程有限公司支付原告李续林医疗费2916.5元、交通费6000元、住宿费500元、残疾辅助器具费800元、住院治疗期间伙食补助费18300元。合计28516.5元。二、被告陕西世纪崇山建设工程有限公司支付原告李续林一次性伤残补助金100000元、停工留薪期间工资96000元、停工留薪期间护理费72000元。合计268000元。以上两项共计296516.5元，扣除被告已支付的119340元，被告实际支付原告赔偿金177176.5元。（限判决生效后十日内支付）三、被告陕西世纪崇山建设工程有限公司自2016年2月1日起每月支付原告李续林伤残津贴3400元直至原告李续林办理退休手续。四、被告陕西世纪崇山建设工程有限公司自2016年7月1日起每月支付原告李续林生活护理费1713.4元。五、驳回原告李续林的其他诉讼请求。如未按照本判决指定的期间履行给付金钱义务的，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案诉讼费10元，由被告陕西世纪崇山建设工程有限公司承担。（限判决生效之日起十日内交纳）如不服本判决���可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于陕西省汉中市中级人民法院。审 判 长  晏晓春代理审判员  王 朔人民陪审员  郭 军二〇一七年七月三日书 记 员  胡 莹