北京市朝阳区人民法院民 事 判 决 书（2015）朝民初字第04956号原告北京建国物业管理有限公司，住所地北京市朝阳区建国门外大街5号125室。法定代表人原勇，董事长。委托代理人龚晓菲，北京市致尚律师事务所律师。被告苗中明，男，1957年6月3日出生。委托代理人张志友，北京致诚农民工法律援助与研究中心律师。原告北京建国物业管理有限公司（以下简称建国物业）与被告苗中明劳动争议一案，本院受理后，依法由审判员陈慧独任审判，公开开庭进行了审理。建国物业的委托代理人龚晓菲，苗中明及其委托代理人张志友到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。建国物业诉称：苗中明是北内集团的内退职工，北内集团为苗中明缴纳了社会保险，我公司无需为苗中明缴纳工伤保险。故诉至法院，要求：1、确认2012年12月15日至2014年4月14日期间我公司与苗中明不存在劳动关系；2、我公司不支付苗中明停工留薪期工资差额3020.69元；3、我公司不支付苗中明2013年4月4日至2014年4月14日基本生活费12096元；4、我公司不支付苗中明解除劳动关系经济补偿金7700元；5、我公司不支付苗中明一次性伤残补助金32500元；6、我公司不支付苗中明一次性工伤医疗补助金62676元；7、我公司不支付苗中明一次性伤残就业补助金62676元；8、我公司不支付苗中明医疗费。苗中明辩称：我为建国物业工作期间受伤，建国物业未为我缴纳工伤保险，应支付我工伤保险待遇。现我同意仲裁的结果，不同意建国物业的诉讼请求。经审理查明：2008年10月16日，苗中明入职建国物业。苗中明为北内集团的内退职工。2011年12月15日，建国物业与苗中明签订用工协议书，约定苗中明从事电工岗位工作，协议期限至2012年12月14日，苗中明的月工资为1600元。苗中明称其月平均工资为2500元；建国物业对此不认可，但未提交苗中明的工资支付记录。建国物业未为苗中明缴纳社会保险。2012年10月4日，苗中明在工作中受伤。2012年10月4日至2012年10月22日，苗中明至北京朝阳医院住院治疗，被诊断为左股骨颈骨折。2014年2月10日，北京市朝阳区人力资源和社会保障局认定苗中明于2012年10月4日发生的伤害符合工伤认定范围，认定为工伤。2014年3月13日，北京市朝阳区劳动能力鉴定委员会鉴定苗中明已达到职工工伤与职业病等级标准七级。建国物业的工资支付周期为每月21日至下月20日。建国物业已支付苗中明2012年9月21日至2012年10月20日工资2351.64元及2012年10月21日至2013年2月20日工资5200元。2013年4月22日，苗中明向北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认与建国物业有劳动关系。仲裁委员会以京朝劳仲字（2013）第06195号裁决书裁决：1、确认2008年10月16日至2013年4月30日期间苗中明与建国物业有劳动关系；2、驳回苗中明的其他仲裁请求。建国物业不服仲裁委员会的裁决，故诉至法院。本院以（2013）朝民初字第32657号民事判决书判决：1、确认2008年10月16日至2012年12月14日期间苗中明与建国物业存在劳动关系；2、驳回建国物业的诉讼请求。建国物业不服上述判决，提起上诉。北京市第三中级人民法院以（2013）三中民终字第01623号民事判决书判决：驳回上诉，维持原判。2013年3月，建国物业要求苗中明上班，苗中明称其仍不能上班。苗中明称其2013年3月期间伤势还没有痊愈，并提交2012年10月、2012年12月、2013年1月、2013年4月的诊断休假证明各一份；苗中明提交的上述诊断证明部分为连号；庭审中，苗中明认可上述诊断证明系其找医生后补的。2014年4月14日，苗中明向建国物业邮寄了辞职书，辞职理由为建国物业未缴纳社会保险、拖欠停工留薪期工资等。建国物业称其已支付苗中明工伤待遇50000元，并提交2012年10月10日苗中明签字的支出凭单一份，内容为借款（待结算后还款）五万元。苗中明称其在支出凭单上签字系因为建国物业为其垫付了医疗费等费用。建国物业称其为苗中明垫付医疗费等五万余元，另支付了苗中明五万元。建国物业未提交其所述上述十万余元的银行交易记录。苗中明支付复诊医疗费1438元。庭审中，苗中明称其不再要求建国物业支付上述复诊医疗费。2014年4月14日，苗中明向北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求建国物业支付工伤待遇等。仲裁委员会以京朝劳仲字（2014）第06039号裁决书裁决：1、确认2012年12月15日至2014年4月14日期间苗中明与建国物业存在劳动关系；2、建国物业支付苗中明停工留薪期工资差额3020.69元；3、建国物业支付苗中明2013年4月4日至2014年4月14日基本生活费12096元；4、建国物业支付苗中明解除劳动关系经济补偿金7700元；5、建国物业支付苗中明一次性伤残补助金32500元；6、建国物业支付苗中明一次性工伤医疗补助金62676元；7、建国物业支付苗中明一次性伤残就业补助金62676元；8、建国物业支付苗中明医疗费；9、建国物业支付苗中明住院伙食补助费540元；10、驳回苗中明的其他仲裁请求。建国物业不服仲裁委员会的裁决，故诉至法院。以上事实，有工伤证，认定工伤决定书，劳动能力鉴定、确认结论通知书，京朝劳仲字（2013）第06195号裁决书，（2013）朝民初字第32657号民事判决书，（2013）三中民终字第01623号民事判决书，京朝劳仲字（2014）第06039号裁决书及双方当事人陈述在案佐证。本院认为：苗中明因工负伤，符合工伤认定范围，且已经北京市朝阳区人力资源和社会保障局认定为工伤。苗中明虽为北内集团的内退职工，但建国物业作为用人单位仍应支付苗中明工伤待遇。苗中明要求建国物业支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的诉讼请求，有事实及法律依据，本院予以支持。关于住院伙食补助费，建国物业同意支付，本院不持异议。苗中明与建国物业的用工协议书于2012年12月14日到期终止，苗中明在用工协议期内因工受伤，故双方的劳动关系应至苗中明的停工留薪期满时，即2013年4月3日终止。2013年4月3日后，苗中明与建国物业不存在劳动关系，且建国物业也没有安排苗中明待岗，故苗中明要求建国物业支付生活费的诉讼请求，没有事实依据，本院不予支持。停工留薪期内，劳动者的原工资福利待遇不变。建国物业支付苗中明停工留薪期工资不足额，应支付苗中明停工留薪期工资差额，仲裁裁决的3020.69元，不高于法律规定的标准，本院不持异议。苗中明与建国物业的劳动关系到期终止，建国物业应支付苗中明终止劳动关系经济补偿金，仲裁裁决的7700元，不高于法律规定的标准，本院不持异议。关于复诊医疗费，苗中明不再主张，本院不持异议。关于建国物业所述已支付苗中明工伤待遇五万元，因未提交资金往来证明，本院不予采信。建国物业垫付苗中明的医疗费等五万余元，与支出凭单的金额相互吻合，故本院采信苗中明的相应主张。综上，依据《工伤保险条例》第三十七条，《北京市实施﹤工伤保险条例﹥若干规定》第二十四条第一款之规定，判决如下：一、确认原告北京建国物业管理有限公司与被告苗中明于二○一二年十二月十五日至二○一三年四月三日期间存在劳动关系。二、原告北京建国物业管理有限公司于本判决生效后七日内支付被告苗中明二○一二年十月四日至二○一三年四月三日期间停工留薪期工资差额三千零二十元六角九分。三、原告北京建国物业管理有限公司无需支付被告苗中明二○一三年四月四日至二○一四年四月十四日期间基本生活费一万二千零九十六元。四、原告北京建国物业管理有限公司于本判决生效后七日内支付被告苗中明终止劳动关系经济补偿金七千七百元。五、原告北京建国物业管理有限公司于本判决生效后七日内支付被告苗中明一次性伤残补助金三万二千五百元。六、原告北京建国物业管理有限公司于本判决生效后七日内支付被告苗中明一次性工伤医疗补助金六万二千六百七十六元。七、原告北京建国物业管理有限公司于本判决生效后七日内支付被告苗中明一次性伤残就业补助金六万二千六百七十六元。八、原告北京建国物业管理有限公司无需支付被告苗中明复诊医疗费一千四百三十八元。九、原告北京建国物业管理有限公司于本判决生效后七日内支付被告苗中明二○一二年十月四日至二○一二年十月二十二日期间住院伙食补助费五百四十元。十、驳回原告北京建国物业管理有限公司的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5元，由原告北京建国物业管理有限公司负担（已交纳）。如不服本判决，可于本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第三中级人民法院。审判员  陈慧二〇一五年三月十八日书记员  ＸＸ