安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书(2018）皖01民终6505号上诉人（一审被告）:安徽华宁医药物流有限公司,住所地安徽省合肥市经济技术开发区蓬莱路718号意大利工业园区，统一社会信用代码91340100790147874L（1-1）。法定代表人：何厚琛，执行董事。委托诉讼代理人：张小春，该公司员工。委托诉讼代理人：檀传中，安徽巨铭律师事务所律师。被上诉人（一审原告）:柏成东,男,1973年11月2日出生,回族,住安徽省合肥市包河区。委托诉讼代理人：陶良谊，安徽林达律师事务所律师。一审被告:孙鑫,男,1987年10月2日出生,汉族,住安徽省合肥市。上诉人安徽华宁医药物流有限公司（以下简称华宁医药公司）因与被上诉人柏成东、一审被告孙鑫健康权纠纷一案，不服合肥市瑶海区人民法院(2018）皖0102民初3775号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭对本案进行了审理。本案现已审理终结。华宁医药公司上诉请求：1、撤销一审判决，改判驳回柏成东对我公司的诉讼请求；2、本案一、二审全部诉讼费用由被上诉人柏成东负担。上诉理由：一、柏成东主张的费用与孙鑫之间的纠纷无关。柏成东提供的《安徽省第二人民医院出院记录》显示其入院时身体情况无任何异常。该出院记录还载明，柏成东在该院进行了特殊检查显示其患有脑内少许缺血灶和副鼻窦炎症，医院进行对症治疗。根据医学常识，脑内少许缺血灶和副鼻窦炎症均与外伤无关，即柏成东主张的主要费用与孙鑫之间的纠纷无关。二、一审责任分配比例有失公允，多项费用认定无据。孙鑫送货到柏成东所在的诊所，柏成东作为一名医生，与孙鑫发生争执时，先是辱骂孙鑫，后又动手打人，引发双方打斗，柏成东本人应当承担主要责任。一审判决仅让其承担30%的责任，有失公允。一审认定柏成东医疗费、误工费等费用没有事实和法律依据。三、一审判决我公司赔偿柏成东损失没有法律依据。在任何情况下，我公司员工在完成公司安排的工作任务时，都无需使用暴力，其规章制度也不许可员工和客户之间发生肢体冲突。柏成东与孙鑫之间发生的纠纷，是由柏成东骂人和打人引起的，与孙鑫送货不存在直接的因果关系。《侵权责任法》规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任，本意是指单位工作人员在工作过程中，因工作直接导致他人损害的，由用人单位承担侵权责任。一审判决援引这一规定，判决我公司赔偿损失，曲解了法律规定的本意。柏成东二审辩称：一审法院认定事实清楚，适用法律正确。华宁医药公司与柏成东之间存在长期的业务关系，孙鑫在送货过程中与柏成东发生纠纷，本案的事实有受伤病例、诊断书、医药费票据以及柏成东被打事实经过报案记录和病情诊断司法鉴定结论等事实。用人单位的工作人员在执行工作时造成他人受伤的，应由用人单位承担侵权责任。综上，请求二审法院驳回上诉，维持原判。孙鑫二审辩称：同华宁医药公司上诉意见一致。柏成东向一审法院提出诉讼请求:1、判令孙鑫、华宁医药公司赔偿医药费9276.08元、误工费24000元、营养费900元、护理费4500元、交通费500元、住院伙食补助费270元、精神损害抚慰金3000元、鉴定费800元，合计43246.08元；2、判令被告承担本案诉讼费用。一审经审理查明：2017年6月21日，华宁医药公司的员工孙鑫为华宁医药公司送药品到合肥瑶海陶奇诊所，在送货过程中孙鑫与该诊所的值班医生柏成东发生纠纷，双方发生口角，后在争执过程中孙鑫将柏成东打伤。柏成东于事发次日被送至安徽省第二人民医院门诊治疗，并于2017年6月23日至同年7月1日在该院住院治疗。经该院诊断为脑震荡、全身多处软组织损伤。2018年4月3日，安徽普瑞司法鉴定所出具司法鉴定意见书，结论为：被鉴定人柏成东的头面部及全身多处软组织损伤的误工期限为伤后60日，护理期限为伤后30日，营养期限为30日。庭审时孙鑫提出事发当天其在安医附院为柏成东支付了医疗费1661.9元，并提供了医疗费发票2张计661.9元及充值凭证1000元，柏成东对此不持异议。一审认为：根据法律规定行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。本案孙鑫在为华宁医药公司送货过程中与柏成东发生纠纷，在争执中双方均不能冷静处理、正确对待，后孙鑫将柏成东打伤，事实清楚。故应由孙鑫对本案柏成东由此造成的损失承担相应赔偿责任。综上，结合本起纠纷的起因、过程和结果及双方在本次事件当中的过错程度，按照过失相抵原则，确定应由孙鑫对柏成东的各项损失承担70％的赔偿责任，由柏成东自行承担30％的责任。同时根据法律规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。因孙鑫系华宁医药公司员工。事发时，孙鑫亦系在为华宁医药公司送货过程，因送货与柏成东产生争执，后在争执过程中将柏成东打伤。故对于本案孙鑫造成柏成东的损害后果，应当由其用人单位华宁医药公司承担赔偿责任。柏成东主张的各项赔偿费用，其中柏成东主张的营养费900元、住院伙食补助费270元、鉴定费800元，予以支持；柏成东主张的医疗费9276.08元，根据其提供的病历及医疗费票据等，予以支持；柏成东3986.3元（48500元／年÷365天×30天）；误工费13715元（83435元／年÷365天×60天）；交通费500元；精神抚慰金600元，合计30047.38元，由华宁医药公司承担70%的赔偿责任计21033.2元。因上述费用中实际包括孙鑫先行支付的1000元，故扣除该1000元，华宁医药公司实际应支付柏成东20033.2元。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十五条、第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十四条之规定，判决：一、安徽华宁医药物流有限公司于判决生效后十日内赔偿柏成东各项损失20033.2元；二、驳回柏成东的其他诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行给付义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费880元，减半收取440元，由柏成东负担236元，安徽华宁医药物流有限公司负担204元。二审中，本案各方当事人均未提供新的证据。一审就本案所查明的事实清楚，本院予以确认。本院认为：本案二审争议：1、柏成东在医院住院期间是否治疗了与本案无关的疾病？2、孙鑫系华宁医药公司员工，其在履行职务过程中与柏成东发生纠纷，柏成东能否承担主要责任？3、柏成东的误工费应否予以支持？孙鑫系华宁医药公司的员工，柏成东系瑶海陶奇诊所医生。2017年6月21日，孙鑫为华宁医药公司送药品到合肥瑶海陶奇诊所，在送货过程中，孙鑫与该诊所的值班医生柏成东发生纠纷，双方发生口角，后在争执过程中孙鑫将柏成东打伤。柏成东前往安医附院就诊；6月23日到安徽省第二人民医院住院治疗，诊断为脑震荡、全身多处软组织损伤。柏成东虽然在治疗过程中被诊断出患有“脑内少许缺血灶和副鼻窦炎症”，但医院并未就此进行治疗，其医疗费票据中亦未显示柏成东支付了该项费用。华宁医药公司主张柏成东在安徽省第二人民医院住院期间治疗了与本起纠纷无关的疾病的理由，本院不予采纳。同时，一审法院结合本起纠纷的起因、过程及在本次事件中双方存在的过错程度，确定由孙鑫对柏成东的受伤承担70％的赔偿责任，柏成东自行承担30％的责任，并无不当。虽然华宁医药公司规章制度规定，公司员工在完成公司安排的工作任务时，不允许员工和客户之间发生肢体冲突，而孙鑫系在履行职务过程中与柏成东发生纠纷，华宁医药公司作为用人单位应当对孙鑫造成他人损害承担侵权责任，华宁医药公司上诉称系柏成东先动手打孙鑫，但在诉讼中并不能提供强有力的证据予以证明，故华宁医药公司主张柏成东应承担主要责任的理由，本院不予支持。因柏成东系瑶海陶奇诊所医生，其与孙鑫发生纠纷造成受伤，所产生的误工损失，孙鑫作为本案的侵权人应当对柏成东承担误工损失，一审法院鉴于柏成东系从事医疗卫生职业，对其误工损失按照2017年度安徽省卫生和社会工作行业标准计算，符合法律规定。华宁医药公司上诉称不应支持柏成东误工费的主张，本院亦不予支持。综上，一审法院认定事实清楚，适用法律正确，判决并无不当。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费301元，由安徽华宁医药物流有限公司负担。本判决为终审判决。审判长  佘敦华审判员  王 雷审判员  王政文二〇一八年八月三十一日书记员  席 娅附本案适用的法律条款：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条规定：第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。