贵州省凤冈县人民法院民 事 判 决 书（2018）黔0327民初189号原告：冷家兴，男，1950年4月11日生，汉族，四川省华蓥市人，住华蓥市，贵州长博肉牛产业集团有限公司机电部负责人，被告：贵州长博肉牛产业集团有限公司，住所地：遵义市凤冈县花坪镇彰教工业园区，统一社会信用代码为915203273223143607。法定代表人：杨长闵，公司董事长。原告冷家兴与被告贵州长博肉牛产业集团有限公司（以下简称“长博公司”）劳务合同纠纷一案，本院立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理，原告冷家兴庭参加了诉讼，被告长博公司法定代表人杨长闵经本院传票传唤，无正当理由未到庭应诉，为此，本案依法进行了缺席审理，现已审理终结。冷家兴向本院提出诉讼请求（变更后的诉讼请求）：1.要求被告支付2016年6月1日至2017年12月31日期间劳动报酬351,816.86元(含加班工资156,691.32元）；2.要求被告支付原告在2017年7月31日晚因工伤就诊的检查费405.40元；3.要求被告在以后如果有工伤部位伤势复发，被告应支付原告医疗费用。事实和理由：原告于2013年11月13日应聘于长博公司水电部工作，担任工程师，未与长博公司签订书面合同，双方在口头上对聘期任务、聘期、待遇等内容作了明确约定。约定入职时月工资6,000元，因原告有特殊贡献，为公司节省工程投资1,400万元，后工资已晋升为8,000元/月。2016年6月1日后，因公司资金出现困难，员工工资长期遭遇拖欠，但工地生产并未停产。2017年1月24日后，因公司资金变得更加困难，工地生产停产，原告作为看守设备人员继续留守，亲自上阵，每天上2个班，白天上8:30至18:00的班，晚上还加班通宵全园区巡视机电的防盗。因为讨债的人很多，上述问题向被告反映过多次，但长期得不到解决，现在已发展到原告无法与被告联系了。由此导致原告费用由自己垫付，19个月未发放工资，原告为维护自身合法权益，诉来人民法院，请求依法裁判。长博公司书面答辩称，原告诉称不实，我方不同意原告的诉讼请求。其理由如下：1.原告所称要求支付2016年6月至2017年10月工资与事实不符，被告没有与原告在2016年6月至2016年12月形成劳动关系，且原告2016年6月至2016年12月工资是由凤冈县龙祥房地产开发有限公司支付，因此，原告要求被告支付期间的劳动报酬不成立；2.原告主张加班费没有任何依据，公司员工手册实行轮休假制度，因此，原告主张加班费与事实不符；3.原告就2017年1月至12月工资的诉求无依据，提供的工资表、考勤是由其个人编制，并没有经过相关部门及领导签字，其主张与事实不符。综上，原告的诉讼请求不成立，请求人民法院依法驳回原告的诉讼请求。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，经当庭举证，本院审查认证，对原告提供的长博公司存续资料、工作证、通知、被告公司说明及工程复工申请报告、关于加强产业园设备管网维保巡视的通知、申购单、报销单及派工单、案外人何彩华与张国志的证词、照片、长博集团QQ群工作交流记录、QQ聊天记录、现场工作巡视照片、病历本、诊断证明书及门诊票据、借记卡账户历史明细清单及收条、仲裁不予受理通知书，以及到庭证人张某、刘某、熊应尧的证言，其真实性本院予以认定，证据对相关待证事实具有证明力，本院作为认定案件事实的证据使用。对原告提供的长博集团机电专业工资表、考勤表，证明目的不予确认。对被告提供的凤冈县龙祥房地产开发有限公司工资表、长博公司考勤及请休假制度，不符合证据的三性，证明目的不予认定。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：被告长博公司系从事肉牛养殖、加工、销售的法人独资企业。原告于2013年11月13日进入被告长博公司工作，工作岗位为长博公司水电工程师，系机电部负责人，双方未签订劳动合同，口头约定工资8,000元/月，其间，2016年9月3日，原告受长博公司领导安排，让原告到长博公司所辖的凤冈县龙祥房地产开发有限公司工作，兼任工程部负责人，同时原告仍是长博公司的机电总负责人，直到2017年2月21日止；工作期间工资仍由长博公司发放，凤冈县龙祥房地产开发有限公司不支付工资。原告在工作期间，作为长博公司机电部负责人对机电部员工进行管理和考勤，并负责制作考勤表、工资表记载，长博公司因经营困难，被告自2016年6月起就未向原告发放工资，原告仍在被告处履职，负责日常事务处理，厂区留守值班，夜间巡逻等工作。自2016年6月1日至2017年12月31日止，原告在被告处的工作期限为19个月，长博公司每月应按工资8,000元进行发放，应付工资152,000元。对于原告主张从2017年1月起，以基本工资8,000元/月为基数，每月按21.75天计算日工资和加班费，双方没有约定。2017年11月14日原告向凤冈县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委于2017年11月20日作出不予受理的通知。后原告诉至本院，审理中经本院主持调解，双方未能达成一致意见。本院认为，本案的争议焦点为：1、原告与被告之间是否存在劳务关系；2、原告要求支付的诉请能否成立。（一）原告与被告之间是否存在劳务关系的问题。原告到被告处工作至今，双方一直未签订劳动合同，但因原告已超过60周岁，双方不存在劳动关系，原告以劳务合同纠纷起诉符合法律规定。从本案审理查明情况来看，原告已满退休年龄退休后受被告雇佣，冷家兴于2013年11月13日进入长博公司机电部门工作，有原告提交的工作证及工资卡号为凭，可以认定冷家兴在长博公司工作的事实。冷家兴在工作期间担任长博公司机电部负责人，根据工作安排，履行了长博公司机电维修、管理及巡逻看护工作，故原、被告之间形成劳务合同关系，根据原告提供的证据，可以认定被告拖欠原告劳务报酬的事实。（二）原告的诉请能否成立的问题。第一、关于主张被告支付2016年6月1日至2017年12月31日的工资195,125.54元的请求。原告于2013年11月13日进入长博公司负责机电部门工作，2016年6月之前工资8,000元/月，已由长博公司进行发放，因公司经营困难导致停产，被告自2016年6月起至今未再向原告发放工资，根据长博公司的安排，原告仍在被告处履职，负责日常事务处理，厂区留守值班，夜间巡逻等工作，原告也实际付出了劳动，因此长博公司应支付原告此期间的劳动报酬。对于原告主张从2017年1月起，以基本工资8,000元/月为基数，按每月21.75天计算日工资，因双方没有约定，原告所提供的考勤表、工资表，系自己编制，并未得到长博公司领导或相关人员认可。至于原告所管理的员工按日工资标准计算，是原告代表长博公司履行的职务行为，在没有特别约定的情况下并不能理解为原告的工资同样按日工资标准计算的事实，为此，原告的工资仍应按实际发放的8,000元/月进行计算，对原告主张长博公司欠付2016年6月1日至2017年12月31日工资共计152,000元（8,000元×19个月）的诉讼请求，本院予以支持，超过部分不予支持。长博公司对原告主张的工资提出异议，认为原告于2016年6月至2016年12月工资是由凤冈县龙祥房地产开发有限公司支付的事实无证据证明，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”及《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。”的规定，长博公司作为用人单位对原告主张的工资提出异议，对此异议长博公司应当提供证据予以证明，故对长博公司的抗辩主张，本院不予采信。第二、原告主张的加班费能否得到支持。加班费属于劳动者依照劳动法规定应享有的权利。本案中，因原告是在已满退休年龄并享受养老保险待遇后与被告建立的用工关系，故原、被告之间不属于劳动合同关系，而属于劳务合同关系。原、被告之间的关系不适用劳动法，原告不能依据劳动法向被告主张加班费。另外，在原、被告的劳务合同关系中，因双方未对加班费进行约定，故原告的该项主张缺乏事实，本院不予支持。第三、原告的医疗费是否成立。本案系劳务合同纠纷，原告主张医疗费与本案并非同一法律关系，故对原告这一诉讼请求，本院不予处理，权利人可另案提起诉讼。被告长博公司法定代表人杨长闵经本院传票传唤，无正当理由拒不到庭，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条“被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决”的规定，本案依法缺席判决。综上，依据《中华人民共和国合同法》第八条、第一百零九条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十四条，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条之规定，判决如下：一、被告贵州长博肉牛产业集团有限公司于本判决生效后十日内支付原告冷家兴2016年6月至2017年12月期间的劳务报酬152,000元。二、驳回原告冷家兴的其他诉讼请求。如义务人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5,124元，减半收取2,562元，由贵州长博肉牛产业集团有限公司负担（该款原告已预交，贵州长博肉牛产业集团有限公司在兑现本案时一并支付原告）。如不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于贵州省遵义市中级人民法院。逾期本判决则发生法律效力。本判决生效后，权利人可在本判决确定的履行期限届满之日起二年内向本院申请执行。审判员  龙再学二〇一八年二月二十二日法官助理李琳书记员宋兵