重庆市璧山县人民法院 民 事 判 决 书 （2012）璧民初字第04701号 原告：雍纯杰。 委托代理人：赵英。 委托代理人：田延茂。 被告：重庆市桓大建设集团房地产开发有限公司。 法定代表人：刘静，该公司经理。 委托代理人：张宁，重庆奥嘉斯律师事务所律师。 原告雍纯杰与被告重庆市桓大建设集团房地产开发有限公司（以下简称桓大公司）追索劳动报酬纠纷一案，本院立案受理后，依法适用简易程序由代理审判员邹利兰独任审判，公开开庭进行了审理。原告委托代理人赵英，被告委托代理人张宁到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告雍纯杰诉称，原告自2010年6月入职到被告单位，并安排到位于璧山县青杠街道白云湖以南、璧青路以东的“桓大东方国际建设项目”工作，工种为甲方现场代表，每月休息4天，工资为10356元／月，一直连续工作至2012年1月31日，在当日被告单方口头通知原告第二日不再到项目部上班。原告在被告单位工作期间，被告一直不与原告签订劳动合同，也未给原告办理任何社会保险，且长期未支付加班工资；同时，被告在解除与原告的劳动关系时，未提前30日通知原告，且未出具任何书面终止劳动关系通知书。为此，特诉至法院，请求：1、判令被告支付原告工作期间加班工资以及延迟支付加班工资的经济补偿金共计44287元；2、本案诉讼费用由被告负担。 被告桓大公司辩称，一、支付违法解除劳动合同赔偿金，被告未与原告解除劳动合同而是原告单方解除劳动合同所致，被告不存在与原告解除合同的问题，更不存在违法解除的问题。二、未签订劳动合同的双倍工资，按劳动合同法规定，公司与其他员工均有签订劳动合同，而原告未签是其个人原因，要求支付双倍工资已经超过申请仲裁的时限，仲裁委已驳回。三、支付加班工资和延期支付加班工资，原告在上班期间，如果有加班的情况被告是按规定支付了相应加班工资的，不存在再支付的问题，原告认为自己应有加班且被告未支付的情形应该提供被告安排其加班的证据。四、失业保险赔偿金，原告单方解除合同，按失业保险条例，劳动者自身原因解除合同的不应支付失业保险赔偿金。综上，原告的诉讼请求应予驳回。 本案在审理中，原告提交了以下证据： 1、桓大公司的基本情况，证明桓大公司具有合法的主体资格。 2、仲裁裁决书、邮寄快件、仲裁庭审笔录，证明本案经过了仲裁前置程序。 3、备案登记证、规划许可证，证明被告开发的项目是原告参与的。 4、原告的身份证、工作证复印件、质量证书、整改通知书、签到表、图纸、会审记录、会议纪要、签到表，证明原告是被告公司的员工。 5、考勤表、会议签到表、送货单、签证单，证明原告在节假日仍在上班，上班时间有所延长。 6、工资打卡对账单，证明原告在被告处上班期间的工资报酬情况。 7、雍纯杰的施工日志，其中2010年7月5日至2010年9月1日问为施工日志的封面，2010年9月2日至2010年10月30日施工日志的封面，2010年10月31日至2011年12月31日施工日志的封面。2011年3月1日至2011年5月1日的所有施工日志，2011年2月21日至2011年4月23日李林的施工日志封面及2011年4月3、4、5日的日志。殷勇2010年7月5日至2010年9月7日的施工日志的封面及2010年7月24日、25日的施工日志。证明他们在被告公司工作期间，在周末及其他节假期均在上班的事实。 被告对原告以上证据的质证意见：对证据1，真实性、合法性、关联性无异议。对证据2无异议。对证据3，真实性无异议，但认为与本案无关。对证据4，认为是复印件真实性有异议，原告是从2010年6月起在被告处上班。对证据5，考勤表是违反被告制度的行为，原告偶尔是在公司加班，但不能成为其计算4万多的加班工资的理由，即使有加班被告是支付了加班工资的，工资总额中已包含加班工资。证据6，不能达到原告的证明目的，原告的工资标准是六千多每月。证据7，认为被告提交的是复印件，真实性不予认可，不能证明原告应该在每周末在加班的事实，对原告的加班费，被告方在每月发放工资时，按照原告的加班时间发放了加班费。 审理中，被告向法庭提交了以下证据： 1、仲裁裁决书，证明经过了前置程序。 2、被告的工作管理制度，证明对员工考勤、请假有严格规定，原告私自离开怕公司除其名故意先单方离开。 3、工资发放表，时间为2010年6月、7月（4920元），2011年11月、12月、2012年1月（6920元），证明原告工资水平不是如原告代理人所称。 原告对被告以上证据的质证意见：对证据1，裁决书真实性无异议。对证据2，原告并不清楚，被告未组织原告学习这些制度，对原告无约束力。对证据3，工资表仅是原告获得工资的一部分，与原告提供证据部分吻合。 诉讼中，原告提交了张文政的证人证言其内容为：“1、2012年1月30日上午，本人到桓大开发有限公司青杠项目【东方国际】报到上班，当天上午10点左右桓大开发有限公司管理人员刘满前前来通知该项目管理人员我、雍纯杰、李林三个管理人员歇班，也未给予明确答复{如公司要解除员工、歇业、或延迟开工等}。第二天本人、雍纯杰及李林一起到公司再次向该公司提出要求上班，但公司始终不安排工作，同时桓大开发有限公司未给予明确答复，也没有向员工解释情况，直至现在桓大开发有限公司任然未给我们明确答复。2、本人在桓大开发有限公司任职施工管理期间，桓大开发有限公司给予职工是”每个月4天的休息节假日，加班另算加班补助“，实际上每个月无休息节假日，且每个月加班时间不少于48个小时，桓大开发有限公司却从来没有兑现给予职工的承诺（每个月4天的休息节假日，加班另算加班补助）。”。 被告对张文政的证人证言认为，证人应当出庭接受当庭询问，程序上不符合法律规定，其不具有证明效力，且其所证明的内容不符合客观事实。 根据以上质证证据和当事人陈述，双方无争议的事实为：原告于2010年6月至被告桓大公司上班，双方未签订书面的劳动合同书，原告在被告公司担任施工项目中的现场代表工作，工资为固定工资，通过银行卡发放；被告未为原告办理相关社会保险。至2012年1月31日起，原告未再到被告桓大公司上班。2012年3月19日，原告向璧山县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，申请请求为：1、判令被申请人支付申请人2010年6月至2012年1月未签订劳动合同双倍工资共169300元；2、判令被申请人支付申请人违法解除劳动合同赔偿金16930元；3、判令被申请人支付申请人工作期间加班工资及延迟支付加班工资的经济补偿金共计44287元；4、判令被申请人支付失业保险赔偿金855元。以上款项合计231372元。璧山县劳动争议仲裁委员会于2012年6月1日就原告的申请作出璧劳仲案字（2012）261号仲裁裁决书，裁决驳回申请人的申请请求。原告不服仲裁裁决分四案向本院提起诉讼。本案请求：1、判令被告支付原告工作期间加班工资以及延迟支付加班工资的经济补偿金共计44287元；2、本案诉讼费用由被告负担。 另行诉讼的三案情况：（2012）璧法民初字第04702号案件，诉讼请求：1判令被告支付原告2010年6月至2012年1月未签订劳动合同的双倍工资169300元；2、本案诉讼费用由被告负担。（2012）璧法民初字第04703号案件，诉讼请求：1、判令被告支付原告失业保险赔偿金855元；2、本案诉讼费用由被告负担。（2012）璧法民初字第04704号案件，诉讼请求：1、判令被告支付原告违法解除劳动合同赔偿金33860元；2、本案诉讼费用由被告负担。经双方当事人同意，本院对该四案件合并进行审理。 根据以上质证证据和当事人陈述，对双方当事人涉及本案存在争议的事实即对加班工资的查证： 庭审中，原告提交了原告雍纯杰的工资打卡对账单，该证据与被告提交的工资发放表中打入原告卡号中的金额完全吻合，且被告提交的2011年11月份工资发放表有原告的签字，能证明原告雍纯杰的工资情况。从原告提交的工资打卡对账单及被告提交的工资发放表来看，原告雍纯杰2010年6月实发金额为3936元，其组成为基本工资1600元、差旅费400元、加班值班费1600元、电话费等400元，合计4000元，扣除工会会费64元；2010年7月份实发金额为4920元，其组成为基本工资2000元、差旅费500元、加班值班费2000元、电话费等500元，合计5000元，扣除工会会费80元；2011年11月打入原告工资卡号的金额为两笔，第一笔是姓名为“黄琴”且有黄琴签名确认的实发金额是3436元，第二笔有原告雍纯杰签名确认的实发金额6920元，其组成为基本工资2000元、差旅费2500元、加班值班费2000元、电话费等500元，合计7000元，扣除工会会费80元；2011年12月份和2012年1月份实发金额与2011年11月份相同，但无原告和黄琴的签字。 本院认为，原告与被告从2010年6月日至2012年1月30日期间双方劳动关系成立，虽然双方未签订书面劳动合同，但该劳动关系仍合法有效；2012年1月31日原告离开被告公司后再无用工事实产生，对此事实原告、被告均确认，因此本院确认原告与被告于2012年1月31日解除劳动关系。从原告提交的工资打卡对账单与被告提交的工资发放表看，原告雍纯杰的实发金额中基本工资为每月2000元，加班值班费为每月2000元，被告已经支付被告加班费。因此，对原告的诉讼请求，本院不予支持。 综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二条的规定，判决如下： 驳回原告雍纯杰所诉被告重庆市桓大建设集团房地产开发有限公司支付工作期间加班工资及延迟支付加班工资的经济补偿金共计44287元的诉讼请求。 案件受理费10元，减半收取5元，由原告雍纯杰负担。 如不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内向本院立案庭递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。同时直接向该院预交上诉案件诉讼费，递交上诉状后上诉期满七日内仍未预交诉讼费又不提出缓交申请并获批准的，按自动撤回上诉处理。 代理审判员  邹利兰 二〇一三年六月二十八日 书 记 员  杨小翠