广东省深圳市福田区人民法院 行 政 判 决 书 （2013）深福法行初字第684号 原告深圳市艾斯永华科技有限公司，住所深圳市南山区桃源街道珠光第二工业区****。 法定代表人刘寒冰。 委托代理人郑军福，广东扬权律师事务所律师。 被告深圳市人力资源和社会保障局，住，住所深圳市福田区福中三路市民中心****/div> 法定代表人王敏。 委托代理人叶振宏，广东中全律师事务所律师。 委托代理人陈扬，住，住址广东省揭西县/div> 第三人覃继师，住，住址广西/div> 第三人陈会英，住，住址广西/div> 第三人覃静愉，2010年12月5日日出生，住，住址广西/div> 委托代理人谭冬梅，北京市百瑞（深圳）律师事务所律师。 委托代理人赵常乐，北京市百瑞（深圳）律师事务所实习律师。 上列原告不服被告深圳市人力资源和社会保障局作出的工伤认定行为一案，本院于××13年6月5日受理后，于××13年6月25日向被告送达了起诉状副本和应诉通知书。本院依法组成合议庭，于××13年8月6日公开开庭进行了审理。原告委托代理人郑福军，被告委托代理人陈扬及第三人委托代理人谭冬梅、赵常乐到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 被告于××13年2月××日作出深人社认字（南）[××13]第××70056001号《深圳市工伤认定书》，主要内容有：原告员工陈春美，于××13年1月××日在公司办公室因突发疾病死亡，据申请人提供的诊断书（或病历本）诊断为突发疾病死亡，受伤部位是其他部位。经查实，员工的上述情形，符合《广东省工伤保险条例》第十条第一项规定，认定该员工视同工伤。 被告在法定期限内向本院提供如下作出被诉具体行政行为的证据、依据（均为复印件）：1、工伤认定申请表；2、身份证、结婚证；3、劳动合同；××、急诊抢救病历；5、死亡证明书；6、证明；7、注册登记信息查询单；8、单位档案显示；9、授权委托书及身份证；××、收文回执、补齐材料告知书；11、工伤认定调查通知书；12、事故调查报告书；13、营业执照；1××、考勤表；15、身份证；××、自白书；17、公司劳动纪律；18、收文回执、受理通知书存根；19、调查笔录及身份证；××、工伤认定书。 原告诉称，第一、陈春美入职时，隐瞒其患有××史，我司行政人员也多次要求其出示健康体检报告，但陈春美直至死亡也未向公司提交。第二、陈春美虽然在工作时间发病，但并未尽其本职工作。据了解，其入职以来，经常在工作时间通过QQ与其老公或朋友聊天，因此，其并未履行工作职责，不应认定工伤。第三、陈春美的家庭矛盾比较严重，尤其她老公元旦后调动工作对其打击很大。常常怀疑其老公有外遇，经常在公司打电话时，听到与对方大声的争吵。正因为常常受到家庭矛盾的刺激，才诱发陈春美××猝死。综上，原告认为陈春美发病时，未履行工作职责，系在处理自己个人生活问题，所以，请求撤销被告作出的关于认定陈春美为因工死亡的决定。为此原告请求判令：1、撤销被告深人社认字（南）[××13]第××70056001号《深圳市工伤认定书》；2、请求法院依法作出陈春美的死亡不属于或者不视同工伤的认定。 原告向本院提交的证据材料有（复印件）：1、行政复议决定书；2、工伤认定书；3、陈春美身份证；××、刘明英证言；5、公司规章制度。 被告辩称，陈春美系原告的员工，在上班时间、在工作岗位上突发疾病而死亡。原告主张陈春美发病时未履行工作职责，而是在处理自己的个人生活问题，不属工伤，并无相关的事实依据。被告经审查后作出视同工伤的认定，程序适当，理据合法。被告认为，原告的请求没有依据，请求法院驳回原告的诉讼请求。 第三人辩称，被告的工伤认定事实清楚，证据充分，请法庭依法予以确认，原告的诉讼请求毫无事实、法律依据，请求法庭予以驳回。 第三人未向法庭提交证据。 庭审时各方当事人对上述证据进行了质证。经庭审质证，各方提交的证据取得程序和收集方法合法，各方均无异议，可以作为本案定案的依据。 本院根据原、被告双方提交的有效证据及庭审笔录，确认以下事实：××13年1月1××日，第三人向被告申请工伤认定时称：陈春美系原告公司的员工，任职采购员职务；××13年1月××日9：50在公司办公室因××突发晕倒，后经送院抢救无效于当日的11：31死亡。第三人向被告提交的申报材料包括：工伤认定申请表、身份证、结婚证、劳动合同、急诊抢救病历、法医学死亡证明书、公司证明、证言证词及证人身份证、工商注册登记信息、委托书等。其中急诊抢救病历记载开始抢救时间为××13年1月××日××:××，病史记载“突发晕厥××分钟、入院前××分钟突发晕厥意识丧失，同事急打车送院。家属回忆既往有××史，具体何种××不明”。××13年1月××日11:31陈春美抢救无效死亡。“公司证明”记载陈春美于××12年××月8日入职原告担任采购员，××13年1月××日9时50分左右在上班工作时间于办公室因先天性××突发晕倒，经送西丽医院抢救无效死亡，该份公司证明上加盖了原告的公章。刘明美出具的证言证词记载，××13年1月××日8时××0分左右，陈春美向其咨询火车票换乘的相关事宜，因其不清楚所以让陈春美去问赖工，接下来陈春美在上网、看网页聊QQ等。大约××分钟左右突然听到趴的一声，发现陈春美倒在地上，其马上叫同事帮忙把陈春美送到医院抢救。刘明美还称陈春美生前曾经向她提起怀疑丈夫有外遇等家庭纠纷。 被告收到上述材料后，向原告发出《工伤认定调查通知书》，要求该单位就陈春美死亡事件依法举证。原告提交了《深圳市员工伤亡事故报告书》，称陈春美系其员工，××13年1月××日9：50许突然在办公室晕倒，后经抢救无效于当日死亡。原告一并提交了营业执照、上下班指纹打卡记录、法定代表人自白书、劳动纪律等相关材料。在自白书中，原告确认为了方便管理，允许员工上班时间使用QQ。××13年1月2××日，被告对赖幸明、刘寒冰进行调查并制作笔录，二位证人均确认陈春美于××13年1月××日上午9时50分左右突发晕厥，但称对其晕厥前使用QQ聊天的内容表示不清楚。 另查明，第三人覃继师系陈春美丈夫，覃静愉系陈春美之女，陈会英系陈春美之母。 ××13年2月××日作出深人社认字（南）[××13]第××70056001号《深圳市工伤认定书》，认定陈春美的死亡视同工伤。原告不服，向深圳市人民政府申请行政复议，深圳市人民政府作出复议决定书，维持了被告作出的具体行政行为。原告遂向本院提起本次诉讼。 本院认为，《广东省工伤保险条例》第十条第一项规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在四十八小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。本案中，原告员工陈春美于××13年1月××日9时50分左右，在工作时间、工作场所突发疾病，四十八小时内经抢救无效死亡，符合《广东省工伤保险条例》第十条第（一）项规定的视同工伤的情形。被告因此对陈春美的死亡情形作出视同工伤的认定，并无违法或不当之处，本院予以支持。原告主张陈春美在发病时并未履行工作职责，而系处理个人私事等，并无充分的证据予以证实。原告请求撤销被告作出的深人社认字（南）[××13]第××70056001号《深圳市工伤认定书》，缺乏依据，本院不予支持。原告请求法院对陈春美的死亡作出不属于工伤的认定，因工伤认定属于行政机关的职能范围，法院无权干预，该项诉讼请求不属于人民法院审理行政案件的诉讼范畴，本院不予审查。依照《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第五十六条第(四)项的规定，判决如下： 驳回原告深圳市艾斯永华科技有限公司的诉讼请求。 本案案件受理费50元，由原告负担(原告已预交)。 各方当事人如不服本判决，可在判决书送达之日起15日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省深圳市中级人民法院。 审 判 长  陈晓蕾 人民陪审员  戴自琳 人民陪审员  曾小平 二〇一三年九月三日 书 记 员  江红虹 参考法律条文： 最高人民法院关于执行《中华人民共和国行政诉讼法》若干问题的解释第五十六条： 有下列情形之一的，人民法院应当判决驳回原告的诉讼请求： （一）起诉被告不作为理由不能成立的； （二）被诉具体行政行为合法但存在合理性问题的； （三）被诉具体行政行为合法，但因法律、政策变化需要变更或者废止的； （四）其他应当判决驳回诉讼请求的情形。