山东省滨州市沾化区人民法院山东省滨州市沾化区人民法院民 事 判 决 书（2021）鲁1603民初1867号原告:山东省滨州正泰人力资源开发有限公司，住所地滨州市黄河四路307号，统一社会信用代码91371600673190726R。法定代表人：崔朝霞，公司经理。委托诉讼代理人：付永红、邴希武，山东法之名律师事务所律师。被告：沾化泰瑞海铭化工有限公司，住所地滨州市沾化区滨海镇耿局村北，统一社会信用代码91371624672229510T。法定代表人：孙殿富，公司经理。原告山东省滨州正泰人力资源开发有限公司（以下简称正泰人力公司）与被告沾化泰瑞海铭化工有限公司（以下简称泰瑞公司）追偿权纠纷一案，本院于2021年6月22日立案后,依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告正泰人力公司委托诉讼代理人付永红到庭参加诉讼，被告泰瑞公司经本院依法传唤未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。正泰人力公司向本院提出以下诉讼请求：1.请求判令被告偿还原告代付款84340.18元及利息(利息以84340.18元为基数，自起诉之日起至实际偿清之日止，按同期全国银行间同业拆借中心公布的贷款市场报价利率计算)；2.本案诉讼费等费用全部由被告承担。事实和理由：2017年11月1日原被告双方签订《劳务派遣协议》，协议第三条约定“由被告向原告按月支付劳务费，该劳务费包括被告应支付给劳务人员的劳动报酬、被告应为劳务人员缴纳的社会保险费和劳务管理费，上述费用由被告向原告支付后，再由原告向劳务人员进行发放”，协议第六条第二款第三项约定“按国家《劳动合同法》，由用人单位应当向劳动者支付的经济补偿金全部由乙方即被告承担”。李新果、王兴文、吴守岩系原告派遣至被告处操作岗位工作的劳务人员，2020年1月13日三人向滨州市沾化区劳动争议仲裁委员会提起仲裁，索要生活费及经济补偿金，因仲裁委驳回三人仲裁请求，后三人起诉至沾化区人民法院，该案件经沾化区人民法院及滨州市中级人民法院两级审理后，最终判令原告向上述三人支付经济补偿金及生活费，被告对此承担连带赔偿责任。判决生效后上述三人申请了法院执行，原告已按照判决履行了相应的支付义务，根据原被告双方签订的《劳务派遣协议》，劳务人员的劳动报酬及经济补偿金均由被告承担，但被告迟迟不予支付，因此为维护原告合法权益，特诉至贵院，请求法院依法裁决。本院经审理查明以下事实：原告正泰人力公司与被告泰瑞公司签订了《劳务派遣协议》，由正泰人力公司派遣相关人员到被告处提供劳务，双方对劳务费的支付、社会保险费、经济补偿金等事项作出了约定。王兴文于2012-2019年期间、李新果于2014年-2017年期间、吴守岩于2012年-2017年期间分别多次与原告正泰人力公司签订书面劳务合同，三人由原告派遣到被告处提供劳务。王兴文、李新果、吴守岩因与原被告发生了劳动争议，申请了劳动仲裁被驳回后，王兴文、李新果、吴守岩均于2020年4月14日起诉到了滨州市沾化区人民法院，本院于2020年5月27日作出了（2020）鲁1603民初686号民事判决书，判决：“一、解除吴受岩与正泰人力公司的劳动合同关系；二、正泰人力公司于判决生效后五日内给付吴守岩经济补偿金14674.5元、生活费13020元，泰瑞公司对上述款项承担连带赔偿责任”；（2020）鲁1603民初687号民事判决书，判决：“一、解除李新果与正泰人力公司的劳动合同关系；二、正泰人力公司于判决生效后五日内给付李新果经济补偿金9618.68元、生活费13020元，泰瑞公司对上述款项承担连带赔偿责任”；（2020）鲁1603民初688号民事判决书，判决：“一、解除王兴文与正泰人力公司的劳动合同关系；二、正泰人力公司于判决生效后五日内给付王兴文经济补偿金16987.5元、生活费13020元，泰瑞公司对上述款项承担连带赔偿责任”。原告正泰人力资源公司对（2020）鲁1603民初686号、（2020）鲁1603民初687号、（2020）鲁1603民初688号民事判决书不服，提起了上诉，滨州市中级人民法院作出了（2020）鲁16民终2846号、（2020）鲁16民终2847号、（2020）鲁16民终2848号均为“驳回上诉、维持原判”的判决。判决生效后，正泰人力公司和泰瑞公司未及时履行给付义务，吴守岩、王兴文、李新果向本院申请了强制执行，原告正泰公司向三人支付了经济补偿金、生活费等事项。2021年3月10日，本院作出（2021）鲁1603执126号结案通知书（吴守岩），执行原告27704.5元，执行费315元，迟延履行金1245.5元；2021年3月15日，本院作出（2021）鲁1603执263号结案通知书（王兴文），执行原告30007.5元、案件受理费10元、迟延履行金1050元、执行费315元；2021年3月15日，本院作出（2021）鲁1603执264号结案通知书（李新果），执行原告22638.68元、案件受理费10元、迟延履行金770元、执行费239元。上述事实，由劳务派遣协议、（2020）鲁1603民初686号、（2020）鲁1603民初687号、（2020）鲁1603民初688号民事判决书、（2020）鲁16民终2846号、（2020）鲁16民终2847号、（2020）鲁16民终2846号民事判决书等证据予以证实。本院认为，连带赔偿人承担给付责任后，有权向其他应承担给付责任的债务人追偿。原告正泰人力公司与被告泰瑞公司针对劳务派遣的事项，双方签订了劳务派遣协议，签订的劳务派遣协议未违反法律、行政法规的强制性规定，同时根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十九条的规定，原被告双方签订的劳务派遣协议合法有效，双方均应按照协议的内容履行自己的义务。原被告签署的劳务派遣协议中约定“由甲方（正泰人力公司，下同。）与派遣到乙方（泰瑞公司，下同）的劳务人员解除、终止劳动合同。按照国家《劳动合同法》规定，由用人单位应当向劳动者支付的经济补偿金全部由乙方承担”，故吴守岩14674.5元经济补偿金、王兴文16987.5元经济补偿金、李新果9618.68元经济补偿金应由被告泰瑞公司承担，现原告已向三人履行了经济赔偿金的义务，即原告向被告追偿经济补偿金41280.68元（14674.5元+16987.5元+9618.68元）的请求本院予以支持。本院作出的（2020）鲁1603民初686号、（2020）鲁1603民初687号、（2020）鲁1603民初688号民事判决书以及滨州市中级人民法院的（2020）鲁16民终2846号、（2020）鲁16民终2847号、（2020）鲁16民终2848号判决书中，根据相关的法律法规均认定用人单位即被告泰瑞公司应支付吴守岩、王兴文、李新果生活费各13020元，原告正泰人力公司已向三人履行了给付生活费的义务，故原告向被告泰瑞公司追偿生活费39060元（13020元×3）的请求本院予以支持。原告请求被告支付迟延履行金、执行费、执行案件的受理费等，本院认为，原告正泰人力公司明知自己作为连带赔偿给付的义务人，未按照已生效的法律文书履行自己的法律义务造成额外的费用的支出，请求本案被告给付于法无据，本院不予支持。综上，被告泰瑞公司应偿还原告80340.68元。原告主张利息自起诉之日起按照全国银行间同业拆借中心公布的2021年6月份贷款市场报价利率计算至实际给付之日止，本院予以支持。被告泰瑞经本院依法传唤，未到庭参与诉讼，视为对其答辩、质证权利的放弃，不影响本案的正常审理。综上所述，依照《中华人民共和国合同法》第四十四条、第六十条，《中华人民共和国侵权责任法》第十四条，《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》第一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下：一、被告沾化泰瑞海铭化工有限公司自本判决生效后十日内偿还原告山东省滨州正泰人力资源开发有限公司80340.68元及利息（以80340.68元为基数，自2021年6月22日起，按照全国银行间同业拆借中心公布的2021年6月份贷款市场报价利率计算至实际给付之日止）；二、驳回原告山东省滨州正泰人力资源开发有限公司的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费1908元，减半收取计954元，由被告沾化泰瑞海铭化工有限公司负担908元，由原告山东省滨州正泰人力资源开发有限公司负担46元。审 判 员  娄 青二〇二一年七月二十日法官助理  巴 慧书 记 员  赵坤宇