四川省自贡市沿滩区人民法院 民 事 判 决 书 (2019)川0311民初262号 原告：唐兴瑶，男，汉族，1993年10月11日出生，住重庆市沙坪坝区。 委托诉讼代理人：石津津，重庆鼎凌律师事务所律师。 委托诉讼代理人：刘春光，重庆鼎凌律师事务所律师。 被告：黄亚东，男，汉族，1971年7月19日出生，住四川省西昌市。 委托诉讼代理人：雷建华，成都市金牛区商正法律服务所法律工作者。 被告：自贡市自流井区交通服务职业培训学校，住所地四川省自贡市自流井区郭家坳街顺龙坝165号。 法定代表人：付英，校长。 委托诉讼代理人：龙麒，四川省自贡市盐都法律服务所法律工作者。 原告唐兴瑶诉被告黄亚东、自贡市自流井区交通服务职业培训学校（以下简称交通校）合同纠纷一案，本院于2019年2月11日立案受理，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。唐兴瑶委托诉讼代理人石津津，黄亚东委托诉讼代理人雷建华，交通校委托诉讼代理人龙麒到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 唐兴瑶向本院提出诉讼请求：1.判令解除原告与被告交通校签订的《继续就业承诺协议》；2.判令黄亚东、交通校共同返还唐兴瑶款40000元；3.判令黄亚东、交通校支付违约金15000元；4、请求判令黄亚东、交通校共同支付2000元生活补助费；5.本案诉讼费用由黄亚东、交通校承担。诉讼中，原告唐兴瑶当庭撤回第一项诉讼请求。事实与理由：原告唐兴瑶2016年12月通过银行转账方式向被告黄亚东缴纳了40000元，双方约定被告黄亚东、交通校对原告进行培训，并由黄亚东、交通校共同安排唐兴瑶到成都客运段列车乘务员岗位就业，否则该费用全部退还唐兴瑶。费用交纳后黄亚东、交通校未完成协议约定，2017年12月15日唐兴瑶与交通校签订《继续就业承诺协议》，约定从2018年1月1日至2月28日补偿唐兴瑶2000元生活费，并约定交通校在2018年3月20日前未完成对唐兴瑶安置就业，在2018年3月27日退还唐兴瑶全部费用。唐兴瑶认为黄亚东、交通校系合作关系，应共同向唐兴瑶履行安排工作的义务，但黄亚东、交通校并未完成协议约定，唐兴瑶向黄亚东、交通校缴纳费用是为了实现就业的目的，现因黄亚东、交通校的原因导致合同目的不能实现，黄亚东、交通校应当共同返还款项并承担违约责任，唐兴瑶与黄亚东、交通校多次协商无果，故诉至法院。 黄亚东辩称：不同意唐兴瑶对黄亚东的诉讼请求；黄亚东是受交通校的委托，并授权代表交通校对外招生，黄亚东收取招收学生学费20%的居间费用后，已全部向交通校缴纳；双方系居间行为，其法律责任应由交通校承担，唐兴瑶主张黄亚东与交通校之间是合作关系没有事实依据，应当依法驳回对黄亚东的诉讼请求。 交通校辩称：交通校未直接收取唐兴瑶任何费用，交通校收取的培训费均由黄亚东收取后支付我方每位学生21800元；交通校对唐兴瑶完成了职业培训的义务；2017年12月15日唐兴瑶与我方签订的继续就业承诺协议是格式化的条款，是由唐兴瑶所谓的维权组织制作的格式条款逼迫交通校法定代表人付英签字的，不是我方的真实意思表示；交通校的经营范围是培训学校，没有安排工作的经营范围。综上，唐兴瑶对交通校的诉讼请求无事实和法律依据，请求驳回唐兴瑶对交通校的诉讼请求。 唐兴瑶为支持自己的诉讼请求，向本院提交了以下证据：1、中国工商银行借记卡账户明细清单一份，拟证明2016年12月1日，原告向被告黄亚东转款4万元用于为原告安排工作；2、2017年12月15日唐兴瑶与交通校签订的《继续就业承诺协议》1份，拟证明交通校承诺补助生活费2000元，并在2018年3月27日前退还全部费用并补偿15000元。 黄亚东未向法庭提交证据。 交通校未向法庭提交证据。 原告方围绕诉讼请求依法提交的证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，对原告举示的证据，本院予以确认，作为证据使用。 本院经审理认定事实如下：2016年12月1日，黄亚东向唐兴瑶收取了40000元培训费。黄亚东收取该款后，向交通校缴纳了21800元，作为交通校为唐兴瑶培训以及在成都铁路局进行实习、协助签订劳动合同的费用。后因交通校并未为唐兴瑶安排工作实习及签订劳动合同，双方发生纠纷。2017年12月15日，交通校与唐兴瑶签订一份《继续就业承诺协议》（以下简称承诺协议），约定交通校承诺在2018年3月20日前为唐兴瑶办理好与成都铁路局客运段合作的劳务派遣公司的用工劳动合同，如未能按期签订劳动合同，交通校在2018年3月20日前向唐兴瑶支付2000元生活补助、退还缴纳的全部费用共计40000元，并额外补偿唐兴瑶15000元，退款时间在2018年3月27日前。承诺协议签订后，交通校并未按照约定为唐兴瑶安置签订劳动合同，故唐兴瑶起诉来院。 另查明，黄亚东与交通校之间无委托合同关系。 本院认为，唐兴瑶向黄亚东支付40000元的培训费用。虽然黄亚东辩称其系受交通校的委托，对外代理交通校进行招生，但并未举示证据证明其与交通校之间存在委托合同关系，向唐兴瑶收取费用是以自己的名义进行，不符合委托代理的构成要件，交通校也否认委托黄亚东为学校招生，从庭审中查明可知，唐兴瑶向黄亚东支付培训费用，主要目的是为了实现就业，黄亚东收取培训费后，未促成唐兴瑶就业，说明其未完成应尽义务，构成违约。故黄亚东应承担还款责任，应向唐兴瑶退还收取的费用40000元。黄亚东收取唐兴瑶40000元后，将唐兴瑶介绍至交通校并向交通校支付21800元，由交通校进行培训、安排实习以及联系签订劳动合同，交通校接收唐兴瑶后，并未按照承诺协议的约定按期为唐兴瑶联系签订劳动合同。虽然交通校只收取了21800元，但其承诺未落实签订合同则向唐兴瑶退还40000元，系其真实意思表示，交通校抗辩承诺协议系受胁迫签订，但并未举示证据证明，本院不予采信，交通校应当按照承诺协议约定向唐兴瑶退还所交的40000元，故唐兴瑶要求黄亚东、交通校共同返还40000元费用的请求，于法有据，本院予以支持。 交通校在承诺协议中除承诺向唐兴瑶退还40000元外，还承诺补偿唐兴瑶生活补贴2000元，以及因未按时安置就业的额外补偿15000元。交通校对按照承诺协议向唐兴瑶支付生活补贴2000元有异议，同时认为额外的15000元违约金约定过高要求调整。本院认为交通校与唐兴瑶签订的承诺协议中载明了达成协议的原因为：1.从2018年1月1日至2月28日交通校对唐兴瑶每月生活补助1000元，共计2000元系补偿性质；2.交通校承诺安置就业事项无法按时兑现，故该承诺协议系交通校未按照约定为唐兴瑶安置就业构成违约后，交通校与唐兴瑶另行就双方就业安置问题达成的事后协议，该协议具有对推荐就业服务协议附条件解除以及对交通校已产生的违约行为应承担的违约责任进行清算的性质。交通校的15000元补偿载明为额外补偿，即是因其违约行为自愿给付唐兴瑶的补偿，而并非双方在事前对可能出现的违约行为进行的违约金约定，补偿款15000元实际为违约金性质，该协议具有对推荐就业服务协议附条件解除以及对交通校已产生的违约行为所承诺的违约责任，不应适用违约金调整。故交通校应按照承诺协议的约定向唐兴瑶支付2000元生活补贴及15000元违约金。黄亚东并未在承诺协议中签字捺印，不是协议的合同相对方，交通校与唐兴瑶的承诺协议的约定对黄亚东无约束力，唐兴瑶要求黄亚东与交通校共同支付2000元生活补贴及15000元违约金的诉讼请求，于法无据，本院不予支持。 依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第一百零七条之规定，判决如下： 一、被告黄亚东、自贡市自流井区交通服务职业培训学校于本判决生效之日起五日内共同返还唐兴瑶40000元； 二、被告自贡市自流井区交通服务职业培训学校于本判决生效之日起五日内支付唐兴瑶生活补贴2000元及违约金15000元； 三、驳回原告唐兴瑶的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费减半收取计613元，由被告黄亚东、自贡市自流井区交通服务职业培训学校负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省自贡市中级人民法院，并向四川省自贡市中级人民法院预交上诉案件受理费，对财产案件提起上诉的，案件受理费按照不服一审判决部分的上诉请求预交。 审判员 明 川 二〇一九年六月四日 书记员 明川永