河南省许昌市中级人民法院民 事 判 决 书河南省许昌市中级人民法院民事判决书（2019）豫10民终1470号上诉人(原审被告)：许昌市自然资源和规划局，住所地许昌市建安大道**市委市政府办公区**楼。法定代表人：刘林波，该局局长。委托诉讼代理人：白建辉，男，该局工作人员。委托诉讼代理人：吴占杰，男，该局法律顾问。被上诉人(原审原告)：霍占娜，女，1981年5月22日出生，汉族，住许昌市魏都区来劳动店斜对面胡同第2排第3户）。委托诉讼代理人：孙淑敏，河南聚铭律师事务所律师。上诉人许昌市自然资源和规划局因与被上诉人霍占娜劳动争议纠纷一案，不服河南省许昌市魏都区人民法院（2019）豫1002民初504号民事判决，向本院提起上诉。本院于2019年5月30日立案后，依法组成合议庭，开庭进行了审理。上诉人许昌市自然资源和规划局的委托诉讼代理人白建辉、吴占杰，被上诉人霍占娜的委托诉讼代理人孙淑敏到庭参加诉讼。本案现已审理终结。上诉人许昌市国土资源局上诉请求：撤销河南省许昌市魏都区人民法院（2019）豫1002民初504号民事判决，依法改判；2、本案的诉讼费由被上诉人承担。事实和理由：原审判决认定事实错误，上诉人与被上诉人之间不存在劳动关系，不应支付被上诉人经济赔偿金以及带薪年假工资。上诉人的机关食堂由许伟民承包负责管理，许伟民负责招聘所有用工人员，与用工人员签订聘任书。请求二审依法改判。被上诉人霍占娜辩称，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原审判决。霍占娜向一审法院起诉请求：1．解除原、被告之间的劳动合同；2．被告返还原告缴纳的自2015年3月至2018年6月的养老保险金中应由被告承担的部分；3．被告支付原告经济赔偿金12000元；4．被告三倍支付原告自2015年3月至2017年4月期间的年休假工资2857元。事实和理由：2015年3月，原告应聘至被告单位的机关食堂工作，岗位为服务人员。被告未和原告签订书面劳动合同。按照被告的安排，原告每周工作五天，逢周日下午加班。原告每月从被告财务处领取工资。2017年4月，被告口头通知因机关食堂调整，不让原告继续上班，且拒绝给原告任何说法。同时，在应聘时，被告承诺将会为原告缴纳社会保险金，但一直借故推延，直至2017年4月不让原告上班时也未缴纳，原告的养老保险一直由原告自行缴纳。原告认为，自应聘至被告处工作以来，原告接受被告的管理调配，从被告处领取工资，双方构成了事实上的劳动关系。但被告一直不与原告签订书面劳动合同，应视为双方已经签订无固定期限的劳动合同。现被告的行为已严重侵害了原告的合法权益，故诉至法院。一审法院认定事实：原告霍占娜于2015年3月2日应聘至许昌市国土资源局的机关食堂工作，工作岗位为服务员，月工资2000元。2017年4月，许昌市国土资源局以机关食堂调整为由，口头通知原告不用再来上班。就本案纠纷，原告于2018年6月18日向许昌市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委员会于2018年6月20日以其仲裁申请不属于劳动人事争议仲裁委受理范围，决定不予受理。原告于2018年6月22日诉至本院。许昌市国土资源局已于2019年撤销，其职能划入到被告许昌市自然资源和规划局。一审法院认为，原告霍占娜与许昌市国土资源局之间存在劳动关系。许昌市国土资源局已撤销，其职能由许昌市自然资源和规划局行使，其权利义务应由被告许昌市自然资源和规划局承继。许昌市国土资源局于2017年4月以口头方式通知原告不再上班的行为，应视为其单方解除劳动合同关系，该解除并未以书面形式作出并通知原告，属违法解除劳动合同关系。原告要求解除与被告之间劳动合同关系的诉讼请求合法，本院予以支持。用人单位违法解除劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当依法支付赔偿金。经计算，赔偿金数额为12000元（2000元／月×3个月×2）。职工连续工作满12个月以上，享受带薪年休假，职工累计工作已满1年不满10年，年休假5天。在原告工作期间，许昌市国土资源局未能安排原告年休假，被告应支付原告两年共计10天年休假工资2758．62元（2000元／月÷21．75天×10天×300％）。故原告要求被告支付经济赔偿金12000元及年休假工资2758．62元的诉讼请求合法，本院予以支持。超过部分，本院不予支持。征缴社会保险费属于社会保险征缴部门的法定职责，不属于人民法院受理民事案件的范围。原告要求被告返还原告缴纳的自2015年3月至2018年6月养老保险金中应由被告承担部分的诉讼请求不属于法院受理案件范围，且该诉求不明确不具体，故在本案中不予处理。判决如下：一、解除原告霍占娜与被告许昌市自然资源和规划局之间的劳动合同关系；二、被告许昌市自然资源和规划局于本判决生效之日起十日内支付原告霍占娜经济赔偿金12000元、带薪年休假工资2758．62元，共计14758．62元；三、驳回原告霍占娜的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由被告许昌市自然资源和规划局负担。二审确认事实与一审一致。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，被上诉人霍占娜提供上诉人许昌市自然资源和规划局（原许昌市国土资源局）为其出具的“工作人员出入证”、“许昌市国土资源局工人工资表”等有效证据证明其与许昌市自然资源和规划局存在事实上的劳动关系。上诉人许昌市自然资源和规划局虽上诉称被上诉人霍占娜系机关食堂承包人所聘用人员，但不能提供充分证据予以证明，应承担举证不能的法律后果。综上所述，上诉人许昌市自然资源和规划局的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10.0元，由上诉人许昌市自然资源和规划局负担。本判决为终审判决。审判长 胡琰峰审判员吕军尚审判员肖永强二〇一九年六月二十四日法官助理刘贺举书记员徐启超执行催告通知书履行义务人：根据2016年9月25日中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》，你方应在生效判决指定的期限内主动履行判决确定的义务。如果有财产拒不履行，你将承担如下法律责任：1、增加执行成本。未在指定期间履行的，支付迟延履行金或加倍支付迟延履行期间的债务利息，承担执行费用。如实报告财产，否则罚款，拘留。2、消费行为限制。限制乘坐一等以上动车、高铁、飞机、入住星级宾馆、酒店、旅游度假、上夜总会、高尔夫球场、新建、扩建、装修房屋、出境。3、经商立项限制。限制设立金融类公司、社会组织、发行债券、股票、终止股权行权、从事不动产、国有资产交易、使用国有自然资源、获得政府补贴、政策支持、海关认证、从事药品、食品等行业及房地产、建筑企业资质、授信。4、就业就学限制。限制招录（聘）为公务员或事业单位工作人员、担任国企高管、金融机构高管、事业单位法定代表人、社会组织负责人、党代表、人大代表、政协委员、子女就读高收费私立学校。5、评先受奖限制。不得评为道德模范、获得慈善类奖项，已获得的予以撤销。单位或其领导成员成为失信被执行人的，不得参评文明单位，已取得文明单位的撤销。6、控制资金财产。查封、扣押、冻结、划拨、变价、扣留、提取、拍卖、变卖可供执行的存款、债券、股票、基金、收入及财产。7、追回债权抵债。对你享有到期债权的第三人发履行到期债务通知，追讨你担保、与他人共有、第三人占有的财产。8、拘传拘留罚款。对无正当理由拒不到场的拘传，拒不履行的处十五日以下拘留，个人罚款十万以下，单位罚款五万以上一百万以下。9、刑事自诉追究。申请执行人对拒不执行判决、裁定的被执行人，在公安、检察机关不予追究刑事责任的情况下，可以提起刑事自诉。10、刑事责任承担。有能力而拒不执行法院判决、裁定，情节特别严重的，处三年以上，七年以下有期徒刑，并处罚金。邮编：461000地址：许昌市魏都区前进路与魏文路交叉口