重庆市永川区人民法院民 事 判 决 书（2020）渝0118民初5939号原告：夏永全，女，1968年3月15日出生，汉族，住重庆市永川区。委托诉讼代理人：杨淑芳，重庆明云律师事务所律师。被告：重庆市民峰志富建材有限公司，住所地重庆市永川区永荣镇云谷村窝堂村民小组，统一社会信用代码915001180723015154。法定代表人：董志富，经理。委托诉讼代理人：曾令才，重庆市永川区来苏法律服务所法律工作者。原告夏永全与被告重庆市民峰志富建材有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2020年7月23日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告夏永全及其委托诉讼代理人杨淑芳，被告重庆市民峰志富建材有限公司的法定代表人董志富及其委托诉讼代理人曾令才到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告夏永全向本院提出诉讼请求：1、要求被告支付一次性伤残补助金71769.6元（7476元/月×60%×16个月）；2、要求被告支付一次性工伤医疗补助金74760元（7476元/月×10个月）；3、要求被告支付一次性伤残就业补助金269136元（7476元/月×60%×12个月×5年）；4、要求被告支付停工留薪期工资42000元（3500元/月×12个月）；5、要求被告支付鉴定期间生活津贴19600元（3500元/月×70%×8个月）；6、要求被告支付住院期间伙食补助费4950元（50元/天×99天）；7、要求被告支付住院期间护理费19800元（200元/天×99天）；8、要求被告支付伤残鉴定费及检查费2595.8元；9、要求被告支付交通费2000元。事实与理由：原告在被告处上班，担任操作工。2018年7月31日23时左右，原告上班时不慎被夹伤双前臂，住院治疗至2018年10月30日，被诊断为右前臂尺桡骨开放性骨折，右前臂血管、神经及肌腱损伤，左前臂皮肤软组织挫裂伤，左前臂血管、神经及肌腱损伤，左前臂桡骨远端开放性粉碎性骨折。2019年10月8日，原告受伤被认定为工伤，被告承担原告受伤的主体责任。2020年2月21日，经重庆市永川区劳动人事争议仲裁委员会鉴定为伤残等级八级。2020年6月29日，经重庆市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残等级六级。因双方劳动争议一案，重庆市永川区劳动人事争议仲裁委员会作出不予受理通知书，原告不服，遂起诉来院。被告重庆市民峰志富建材有限公司辩称：原告诉讼请求计算错误，依法应予驳回。理由如下：1、原告受伤时已经是超龄人员，双方形成的是劳务关系，原告系提供劳务受害，由此产生的损失应由责任各方按责任承担。2、原告诉讼请求计算错误，基于原告受伤时已经年满50周岁的事实，根据原告受伤前实际月工资3500元/月的事实，原告的损失为停工留薪期工资为21000元（3500元/月×6个月）、一次性伤残补助金56000元（3500元/月×16个月）、住院期间护理费6320元（80元/天×79天）、住院期间伙食补助费632元（8元/天×79天）、鉴定期间生活津贴3827元（10936元÷12×70%×6）、鉴定检查费凭票据计算、交通费已在治疗期间予以支付。因原告受伤时已达到法定退休年龄，没有一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。本院经审理认定事实如下：原告在被告处担任操作工，工资3500元/月。2018年7月31日，原告在被告处工作时受伤，经诊断为右前臂尺桡骨上段开放性骨折；右前臂血管、神经、肌腱损伤；右前臂皮肤软组织重度挫裂伤；左前臂桡骨远端开放性粉碎性骨折；左前臂血管、神经、肌腱损伤；左前臂皮肤软组织挫裂伤，住院治疗99天。2019年10月8日，重庆市永川区人力资源和社会保障局认定原告受伤为工伤，被告承担原告受伤的工伤主体责任。2020年2月21日，重庆市永川区劳动能力鉴定委员会作出初次鉴定结论书，鉴定原告伤情为伤残捌级，无生活自理障碍。2020年6月29日，重庆市劳动能力鉴定委员会作出再次鉴定结论书，鉴定原告伤情为伤残陆级，无生活自理障碍。原告以被告为被申请人，向重庆市永川区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请，该委不予受理，原告不服，遂起诉来院。同时查明，2019年12月10日，原告缴纳初次鉴定费400元。2019年12月24日，原告缴纳检查费791.8元。2020年5月12日，原告缴纳再次鉴定费750元，并缴纳检查费654元。庭审中，原、被告均陈述2020年5月22日至2020年6月10日期间产生的交通费未报销。被告陈述鉴定期没有8个月，应计算4个月，对鉴定期间生活津贴按3500元/月×70%的标准计算无异议。被告陈述原告向其借款39000元，要求予以抵扣，原告表示借款属实，同意抵扣。本院认为，重庆市永川区人力资源和社会保障局认定被告对原告的受伤承担工伤主体责任，被告应当参照《工伤保险条例》的规定承担赔偿责任。关于原告主张一次性伤残补助金71769.6元（7476元/月×60%×16个月）的请求，被告辩称应当按照原告本人工资3500元/月计算。根据《工伤保险条例》的规定，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。原告于2018年7月31日受伤，其受伤前本人工资低于（6106元/月×5个月+6814元/月×7个月）÷12个月×60%即3911元/月，故原告的一次性伤残补助金应当按照3911元/月的标准计算16个月，被告应当支付原告一次性伤残补助金62576元（3911元/月×16个月）。关于原告主张一次性工伤医疗补助金74760元（7476元/月×10个月）的请求，被告辩称原告受伤已经达到退休年龄，不符合支付一次性工伤医疗补助金的条件，其不应当承担一次性工伤医疗补助金的赔偿责任。因一次性工伤医疗补助金的赔偿性质是对于劳动者遭受工伤的后续医疗费用的一次性结算，虽然原告已经达到法定退休年龄，但并不代表其受伤不需要后续治疗，故对于被告的辩称意见，本院不予采纳。原告于2020年6月29日被鉴定为伤残等级陆级，其主张一次性工伤医疗补助金以劳动能力鉴定结论作出之日的本市上年度职工月平均工资7476元/月的标准计算10个月符合规定，故被告应当支付原告一次性工伤医疗补助金74760元（7476元/月×10个月）。关于原告主张一次性伤残就业补助金269136元（7476元/月×60%×12个月×5年）的请求，因原告受伤时已达到法定退休年龄，不符合领取一次性伤残就业补助金的条件，故对原告的该项请求，本院不予支持。关于原告主张停工留薪期工资42000元（3500元/月×12个月）的请求，根据原告的伤情及《重庆市工伤职工停工留薪期分类目录》的规定，原告享受停工留薪期为12个月。因原告本人工资为3500元/月，故被告应当支付原告停工留薪期工资42000元（3500元/月×12个月）。关于原告主张鉴定期间生活津贴19600元（3500元/月×70%×8个月）的请求，根据《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》的规定，原告在劳动能力鉴定期能享受不低于因病医疗期内的病假工资。被告庭审中陈述对计算标准无异议，仅是对鉴定期有异议，认为应计算4个月，结合原告缴纳鉴定费的时间及鉴定结论的作出时间，本院酌情认定原告鉴定期为4个月，故被告应当支付原告鉴定期间生活津贴9800元（3500元/月×70%×4个月）。关于原告主张住院期间伙食补助费4950元（50元/天×99天）的请求，被告辩称应按8元/天计算符合规定，对其辩称意见本院予以采纳，故被告应当支付原告住院期间伙食补助费792元（8元/天×99天）。关于原告主张住院期间护理费19800元（200元/天×99天）的请求，原告主张以200元/天计算不符合规定，本院酌情按83元/天计算，故被告应支付原告住院期间护理费8217元（83元/天×99天）。关于原告主张伤残鉴定费及检查费2595.8元的请求，被告同意按票据计算，且原告有相关票据佐证，本院予以支持。关于原告主张交通费2000元的请求，原告没有提供票据佐证，因原告治疗工伤确实会产生交通费，故本院酌情主张原告交通费200元。依照《中华人民共和国社会保险法》第三十六条、第三十八条，《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决如下：一、由被告重庆市民峰志富建材有限公司支付原告夏永全一次性伤残补助金62576元；二、由被告重庆市民峰志富建材有限公司支付原告夏永全一次性工伤医疗补助金74760元；三、由被告重庆市民峰志富建材有限公司支付原告夏永全停工留薪期工资42000元；四、由被告重庆市民峰志富建材有限公司支付原告夏永全鉴定期间生活津贴9800元；五、由被告重庆市民峰志富建材有限公司支付原告夏永全住院期间伙食补助费792元；六、由被告重庆市民峰志富建材有限公司支付原告夏永全住院期间护理费8217元；七、由被告重庆市民峰志富建材有限公司支付原告夏永全伤残鉴定费及检查费2595.8元；八、由被告重庆市民峰志富建材有限公司支付原告夏永全交通费200元；九、驳回原告夏永全的其他诉讼请求。以上一至八项共计200940.8元，抵扣39000元，合计金额161940.8元，限被告重庆市民峰志富建材有限公司于本判决生效后五日内支付原告夏永全。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取5元，由被告重庆市民峰志富建材有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第五中级人民法院。审判员 李 师二〇二〇年九月二十四日书记员 黄洪梅