四川省南充市顺庆区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）川1302民初4278号 原告：武汉城美园林绿化有限公司，住所地：湖北省武汉市西湖区银湖******。 法定代表人：刘北炎。 委托诉讼代理人（特别授权）：刘青青，重庆信豪律师事务所律师。 被告：文凤明，女，汉族，生于1970年11月10日，住南充市顺庆区。 委托诉讼代理人（特别授权）：帅春宏，南充君德法律服务所法律工作者。 被告：四川蓝光嘉宝服务集团股份有限公司南充分公司，住所地：四川省南充市顺庆区南门北街**。 法定代表人：刘勇。 委托诉讼代理人：罗伦武。 原告武汉城美园林绿化有限公司（以下至判决主文前简称武汉城美公司）与被告文凤明、四川蓝光嘉宝服务集团股份有限公司南充分公司（以下至判决主文前简称南充蓝光公司）追偿权纠纷一案，本院于2020年7月6日立案后，依法适用简易程序，于2020年8月25日、9月1日公开开庭进行了审理。原告武汉城美公司的委托诉讼代理人贺青青、被告文凤明及其委托诉讼代理人帅春宏、南充蓝光公司的委托诉讼代理人及罗伦武到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 武汉城美公司向本院提出诉讼请求：1判令二被告支付原告赔偿款110444.46元、诉讼费3650元、其他损失8000元，共计122094.46元，并以122094.46元为基数从2020年6月19日起按照当月公布的银行间拆借市场报价利率计算至本息付清之日止；2.本案诉讼费由被告承担。 事实和理由：2019年6月5日，武汉城美公司员工杜长武在工作过程中，因南充蓝光公司员工文凤明抢夺王凯驾驶的三轮车导致杜长武受伤。其后，杜长武起诉武汉城美公司要求承担雇主责任，南充市中级人民法院作出（2020）川13民终149号民事判决：武汉城美公司向杜长武支付各项赔偿款共计110444.46元（含先行垫付的医药费10000元），并承担一、二审诉讼费3650元。武汉城美公司承担赔偿责任后，可以向文凤明追偿。基于上述生效判决，同时由于文凤明系南充蓝光公司的员工，文凤明在履行职务行为的过程中，致杜长武受伤，根据《中华人民共和国侵权责任法》第34条第1款的规定，被告南充蓝光公司应当对杜长武承担侵权责任。 文凤明辩称，2019年6月5日下午4时许，在顺庆区××小区内，文凤明驾驶武汉城美公司的三轮车搭乘杜长武前去清理建渣，车辆行使过程中杜长武从车上掉下摔伤。因事故发生在上班时间、上班地点，文凤明执行工作任务过程中，故文凤明不应当承担对杜长武的赔偿责任，原告只能向南充蓝光公司追偿。武汉城美公司提供的案涉三轮车车况极差，刹车不灵，存在重大安全隐患，是引起事故的重要原因，故武汉城美公司对杜长武也应承担赔偿责任。 南充蓝光公司辩称，文凤明的行为系个人行为，非职务行为，由此导致的损失应由文凤明自行承担。杜长武的受伤系多种原因造成，文凤明、城美公司、杜长武均存在重大过错，故即便判令南充蓝光公司承担责任，也仅在文凤明履行职务范围内承担责任。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的当事人信息、二审民事判决书、工商银行业务回单凭证、律师委托合同及律师费发票、庭审笔录、监控视频、绿化合同等证据，本院予以确认并在卷佐证。 对有争议的事实，本院认定如下： 一、武汉城美公司的案涉车辆是否刹车不灵的问题。文凤明及南充蓝光公司均陈述称武汉城美公司的案涉车辆刹车不灵，是造成本案事故的原因之一。文凤明当庭出示了书面证人证言两份，但武汉城美公司对书面证人证言的三性予以否认。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十八条第三款“无正当理由未出庭的证人以书面等方式提供的证言，不得作为认定案件事实的根据”之规定，对文凤明提交的上述证据不予采信。因文凤明、南充蓝光公司对其提出的事实主张未提供证据予以证明，故本院对该事实主张不予认可。 二、杜长武如何受伤的问题。生效的法律判决文书认定，文凤明驾驶车辆致使坐在车上的杜长武摔倒，导致左手手腕受伤。文凤明当庭辩称，她在开车过程中，因车辆刹车有问题，车辆在斜坡上向后溜，杜长武自行跳下车辆受伤。但文凤明的该辩解意见与其答辩状载明的意见不符，且与杜长武的陈述不符，故本院对其辩解不予采信。 三、文凤明驾驶武汉城美公司的车辆是否属于执行工作任务的问题。文凤明自述，其属于南充蓝光公司的工作人员，平时的主要工作是清理建渣，而她驾驶武汉城美公司的车辆就是为了去清理小区的建渣。南充蓝光公司对此予以否认。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。本案中，文凤明在工作时间、工作地点驾驶电动三轮车，自述去清理建渣，应认为其表现形式与履行职务具有内在联系。故本院认定文凤明驾驶车辆的行为系执行工作任务。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下： 杜长武系武汉城美公司工作人员。文凤明系南充蓝光公司工作人员。 2019年6月5日下午4时许，武汉城美公司员工杜长武乘坐同公司员工王凯驾驶的武汉城美公司提供的电动三轮车，在南充香江国际小区从事绿化工作。在该小区地下车库，文凤明在与王凯嬉戏打闹后，将王凯拉下车，将王凯驾驶的电动三轮车强行开走，以便其清理小区建渣。文凤明驾驶武汉城美公司的车辆，驶出地下车库时，因操作不当致使车辆后滑，导致乘坐在车上的杜长武从车上摔下，杜长武左手手腕受伤。 2019年6月7日，杜长武在南充市中心医院嘉陵分院住院治疗，经诊断为左桡骨远端骨折，手术内置固定装置。杜长武于2019年7月1日出院。在治疗过程中，文凤明为杜长武垫付5000元，武汉城美公司为杜长武垫付10000元。 2019年8月29日，经四川新华司法鉴定所鉴定，杜长武评定为十级伤残。 2020年4月7日，南充市中级人民法院作出（2020）川13民终149号民事判决书，判令武汉城美公司于判决生效后五日内向杜长武支付各项赔偿款100444.46元。 2020年6月19日，武汉城美公司向本院案款专户转款103025.46元，履行了上述赔偿义务。 本院认为，文凤明在执行工作任务过程中，造成杜长武损害，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任”的规定，杜长武的损害应当由文凤明的用人单位南充蓝光公司承担侵权赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿”，因杜长武的雇主武汉城美公司已经向杜长武承担了赔偿责任，故对武汉城美公司向南充蓝光公司追偿赔偿费用的诉讼请求，本院予以支持。 原告要求被告自2020年6月19日起向其支付资金占用利息。本院认为，原告在向杜长武履行赔偿责任后，即取得了对第三人追偿的权利。但在取得追偿权后，武汉城美公司是否向第三者主张权利，何时主张权利，则是其意思自治的范畴。在武汉城美公司未向第三者主张赔偿追偿权，或由谁承担赔偿责任尚有争议的情形下，第三者未给付赔偿金不属于迟延给付，故不应支付延迟给付的利息。故本院对原告的该项诉讼请求不予支持。 原告要求被告承担杜长武诉其提供劳务受害责任纠纷一案一、二审的诉讼费及律师代理费，上述两案已由人民法院确定武汉城美公司承担赔偿责任，则产生的诉讼费及律师代理费均应由其自行承担。原告要求被告承担本案的律师代理费，无约定或法定的依据，本院不予支持。 综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、第十一条之规定，判决如下： 一、四川蓝光嘉宝服务集团股份有限公司南充分公司于本判决生效后10日内支付武汉城美园林绿化有限公司赔偿款110444.46元； 二、驳回武汉城美园林绿化有限公司的其他诉讼请求。 如果未按照本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费1371元由四川蓝光嘉宝服务集团股份有限公司南充分公司负担1000元，由武汉城美园林绿化有限公司负担371元。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省南充市中级人民法院。 审判员  林宏 二〇二〇年九月十一日 书记员  何静