包头市九原区人民法院民事判决书（2020）内0207民初1581号原告：徐美媛，女，1961年3月1日出生，住包头市。委托诉讼代理人：李宁荣，包头市星宇法律服务所法律工作者。被告：包头铁道职业技术学院。法定代表人：张澍栋。委托诉讼代理人：王新平，内蒙古铁恒律师事务所律师。委托诉讼代理人：马晓军。原告徐美媛与被告包头铁道职业技术学院（以下简称铁道学院）劳动争议一案，本院于2020年7月15日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告徐美媛及其委托诉讼代理人李宁荣，被告铁道学院的委托诉讼代理人王新平、马晓军到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告徐美媛向本院提出诉讼请求：1.依法判决被告应付原告补缴纳1998至2011年的养老保险费14585.76元，医疗保险34969.95元；2.案件受理费均由被告承担。事实和理由：因被告包头铁道职业技术学院原包头铁路工程学校在2002年11月违法解除我劳动关系，解散集体企业，接收我集体企业资产时，没有按照《内蒙古自治区劳动和社会保障厅、内蒙古自治区财政厅文件、内劳社养字(2001)20号》，关于呼和浩特铁路局系统集体企业参加自治区基本养老保险问题的通知中养老保险待遇由单位支付的规定，给我缴纳1998年到2011年的养老保险金。为了生存无奈，我自己交了1998年到2011年的养老保险费用。按照最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第六十四条的规定，企业解散的，依法清算并注销以企业法人为当事人，未依法清算即被注销的，以该企业法人为股东，发起人或者出资人，为当事，所以不应该我自己交1998年-2011年的养老保险费用。由接收我集体企业资产的单位包头铁路工程学校更名后的包头铁道职业技术学院负责承担按照文件《内蒙古自治区劳动和社会保障厅、内蒙古自治区财政厅》，内劳社养字(2001)20号，关于呼和浩特铁路局系统集体企业参加自治区基本养老保险的通知中养老保险待遇由单位支付的规定，返还我自己交的养老保险费14585.76元。同时按照国家的相关规定给我医疗保险34969.95元。变更诉讼请求：养老保险金为88667元。被告包头铁道职业技术学院辩称，驳回原告的全部诉讼请求。一、被告主体不适格，被告是国家事业编制单位而原告所诉原劳务公司是集体企业，该企业已注销，是劳动服务公司与原告解除的劳动关系，原告不应当将被告列为本案当事人。二、原告丧失了胜诉权，原告签订解除劳动关系的时间是2002年11月22日，根据《劳动合同法》规定，60日内提起仲裁，对仲裁不服提起诉讼，但原告18年未提出诉讼，明显超过诉讼时效。三、劳动服务公司与原告解除劳动合同不违反法律规定，原告所诉无事实依据，违法解散集体企业与本案是另一法律关系。四、原告解除劳动关系后已经解除劳动关系，向被告主张权利无事实和法律依据。综上我方认为本案被告不适格主体，原告所诉超出诉讼时效，解除劳动合同的协议合法有效，原告要求本案被告承担返还的责任无事实和法律依据，应驳回。另，本案也不属于人民法院的主管范围，法院没有管辖权。本院经审理认定事实如下：包头铁路工程学校下属集体企业名称先后为包头铁路技术学校服务队、包头铁路工程学校综合加工厂、包头铁路环保设备厂、包头铁路工程学校综合服务楼（迎宾楼）、包头铁路工程学校综合加工厂、包头铁路工程学校综合服务楼。1993年，包头铁路工程学校综合加工厂、包头铁路工程学校综合服务楼办理了工商登记，具有法人资格，独立承担民事责任。集体企业职工包括徐美媛等人在内26人。集体企业的管理部门为包头铁路工程学校劳动服务公司。2000年11月4日，经包头市工商行政管理局决定，因包头铁路工程学校综合服务楼未年检，吊销营业执照。2000年，呼和浩特铁路局集体经济管理处发布《关于印发集体企业减员增效实施指导意见的通知》（呼集经[2000]8号）。2002年3月24日，包头铁路工程学校劳动服务公司委托内蒙古华丰评估造价咨询有限责任公司进行评估部分实物资产。2002年9月18日，内蒙古华丰评估造价咨询有限责任公司作出评估结论：包头铁路工程学校收购的包头铁路工程学校综合加工厂的实物资产在评估基准日（2002年1月31日）的评估值为732470元。2002年11月15日，包头铁路工程学校劳动服务公司发布《关于与集体职工解除劳动关系的实施办法》（包铁工校经2002第1号），文件写明了指导思想、经济补偿的清算、工作程序、其他事项。集体职工24人在同意表格内签字画押。2002年11月20日，包头铁路工程学校劳动服务公司（甲方）与包头铁路工程学校（乙方）签订《有偿转让集体企业资产的协议》，协议约定：将甲方所有的综合加工厂和综合服务楼有偿转让给乙方，所属财产的评估值为732470元等。集体职工25人在同意表格内签字画押，由包头市东河区公证处予以公证，公证事项为有偿转让集体企业资产协议。2002年11月22日，徐美媛（乙方）与包头铁路工程学校劳动服务公司（甲方）签订《协议书》、《解除劳动关系协议书》，内容为：根据包铁工校集经（2002）1号文件《关于与集体职工解除劳动关系的实施办法》的规定，经甲乙双方协商同意，签订如下协议：一、乙方自愿与甲方解除劳动关系。二、甲方付乙方一次性经济补偿26949.86元（27312.82＋6217.04-6580），包括养老金款项为甲方给乙方补助6217.04元，乙方补交6580元。三解除劳动关系后，养老保险和基本医疗保险金等均由个人交纳，如不按期交纳，造成的一切后果由个人自负。四、乙方与甲方签订解除劳动关系协议书后，不再享受合同承担本企业职工的权利和义务。五、双方签订协议后，必须严格执行，任何一方不得违约。六、本协议从双方签字并公证后生效。经公证后，2003年1月9日，原告徐美媛领取了相应款项。2020年6月22日，原告徐美媛向包头市劳动人事争议仲裁院提请仲裁。2020年6月29日，包头市劳动人事争议仲裁院作出（2020）包劳人仲案230号不予受理通知书。本院认为：首先，2000年11月，包头铁路工程学校综合服务楼被吊销营业执照后，不再从事经营活动。2002年11月，由包头铁路工程学校综合服务楼的管理部门包头铁路工程学校劳动服务公司与集体职工讨论决定解除劳动关系，支付一次性经济补偿、养老补贴、工龄补贴，上述决定不违反有关规定。其次，包头铁路工程学校综合加工厂的实物资产经评估收购后，资金已用于支付集体职工解除劳动关系的经济补偿金，原告徐美媛与包头铁路工程学校劳动服务公司签订的《解除劳动关系协议书》已履行完毕。再次，原告自愿选择了安置方式与包头铁路工程学校劳动服务公司签订了《解除劳动关系协议书》并足额领取了因解除劳动合同所得的经济补偿金。原告以其行为认可了《关于与集体职工解除劳动关系的实施办法》，原告已享受了安置待遇，权利的享受不可兼顾兼得。综上，对原告的诉讼请求，本院不予以支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条的规定，判决如下：驳回原告徐美媛的诉讼请求。案件受理费10元，由原告徐美媛负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内。向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于包头市中级人民法院。审判员王晓琳 二〇二〇年九月三日书记员 杨璐附相关法律条文《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形