北京市丰台区人民法院民 事 判 决 书（2020）京0106民初827号原告：庄文运，男，1965年12月6日出生，汉族，无业，住安徽省临泉县。委托诉讼代理人：王丽丽，北京市常鸿律师事务所律师（法律援助）。被告：北京红门商贸有限公司，住所地北京市丰台区永外大红门西里**。法定代表人：黄赛平，经理。原告庄文运与被告北京红门商贸有限公司（以下简称红门商贸公司）劳动争议一案，本院立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告庄文运到庭参加诉讼。被告红门商贸公司经公告送达开庭传票，未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告庄文运向本院提出诉讼请求：1.确认双方自2007年1月1日至2017年9月1日期间存在劳动关系；2.被告支付2016年9月1日至2017年9月1日未签订劳动合同二倍工资42000元；3.被告支付2007年1月1日至2017年9月1日未休年休假工资36600元、法定节假日加班工资40000元以及休息日加班工资39000元；4.被告支付违法解除劳动合同关系的经济赔偿金77000元。事实与理由：原告于2007年1月1日入职被告，工作岗位为夜间在市场巡逻值班，白天在市场清运垃圾。具体工作内容服从领导调配，至今未签订书面劳动合同，未缴纳社会保险，未安排年休假，且从未支付休息日及法定节假日加班工资。被告红门商贸公司未作答辩。原告庄文运围绕诉讼请求依法提交了证据，被告红门商贸公司经本院公告传唤，未到庭参加诉讼。根据庄文运的陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2017年12月28日，庄文运以红门商贸公司为被申请人向北京市丰台区劳动争议仲裁委员会（以下简称丰台区仲裁委）提起仲裁请求，要求确认与红门商贸公司自2007年1月1日至2017年9月1日期间存在劳动关系以及红门商贸公司支付未签订劳动合同二倍工资、未休年休假工资、法定节假日加班工资、休息日加班工资、违法解除劳动合同赔偿金。2018年5月20日，丰台区仲裁委裁决驳回庄文运的各项仲裁请求。庄文运就此未提出起诉。2018年6月12日，庄文运以北京市鑫建欣苑农贸市场有限责任公司（以下简称鑫建欣苑公司）为被申请人向丰台区仲裁委提起仲裁请求，要求确认与该公司于2008年7月1日至2017年9月1日存在劳动关系以及要求该公司支付未签订劳动合同二倍工资、未休年休假工资、法定节假日加班工资、休息日加班工资、违法解除劳动合同赔偿金。2018年10月15日，丰台区仲裁委裁决驳回庄文运的各项仲裁请求。庄文运不服，起诉至本院。2019年9月12日，庄文运经传票传唤未到庭应诉，该案按庄文运撤回起诉处理。庄文运再次以红门商贸公司为被申请人向丰台区仲裁委提起本案前置仲裁请求。2019年10月22日，丰台区仲裁委作出京丰劳人仲字[2019]第5935号决定书，根据“一事不再理”原则，决定驳回庄文运的仲裁申请。庄文运不服，起诉至本院。另查，2018年1月8日，王利生向丰台区仲裁委提出仲裁，请求裁决：1.确认自2008年9月1日至2017年12月19日与红门商贸公司存在劳动关系；2.鑫建欣苑公司、红门商贸公司共同支付解除劳动关系经济补偿21850元；3.鑫建欣苑公司、红门商贸公司共同支付2008年9月1日至2017年12月19日未休年休假工资31724.14元；4.鑫建欣苑公司、红门商贸公司共同支付2008年9月1日至2017年12月19日延时加班工资10000元、休息日加班工资7000元、法定节假日加班工资3000元。2018年6月4日，丰台仲裁委员会作出京丰劳人仲字[2018]第1170号裁决书：1.王利生自2008年9月1日起至2017年12月19日止与红门商贸公司存在劳动关系；2.红门商贸公司于裁决生效之日起3日内，支付王利生2016年1月1日至2017年12月19日未休年休假工资1903.45元；3.红门商贸公司于裁决生效之日起3日内，支付王利生解除劳动关系经济补偿21850元；4.驳回王利生的其他仲裁请求。红门商贸公司不服，起诉至本院。本院作出（2018）京0106民初26787号民事判决，认定“北京木材厂系鑫建欣苑公司股东之一。北京红门双星鞋类批发市场有限公司（以下简称红门双星公司）于2017年8月9日将名称变更为红门商贸公司。北京木材厂与红门双星公司签订有承包经营合同约定将北京木材厂所有的建欣苑小区东侧承包给红门双星公司，签订有房产（场地）租赁合同，约定将丰台区永外大红门西里4号租赁给红门双星公司。王利生于2008年9月1日经红门商贸公司经理宋聚兰介绍入职红门商贸公司，在鑫建欣苑农贸市场负责食品、蔬菜农药残留检测等工作；红门商贸公司未与王利生签订劳动合同，亦未为王利生缴纳社会保险；王利生的月工资为2300元，由红门商贸公司卢玉香为其支付工资；2017年12月19日，因大红门市场疏解，红门商贸公司项目经理卢连迪通知与王利生解除劳动关系”，并判决：一、王利生自2008年9月1日起至2017年12月19日止与红门商贸公司存在劳动关系；二、红门商贸公司于判决生效后3日内，支付王利生2016年1月8日至2017年12月19日未休年休假工资1691.95元；三、红门商贸公司于判决生效后3日内，支付王利生解除劳动关系经济补偿21850元；四、驳回红门商贸公司的其他诉讼请求。红门商贸公司不服，提起上诉，称“鑫建欣苑农贸市场原系北京市木材厂设立的鑫建欣苑公司经营的菜市场。因面临菜市场的升级改造，我公司与木材厂签署协议，于2007年开始承包经营鑫建欣苑农贸市场”。2018年11月8日，北京市第二中级人民法院作出（2018）京02民终10940号民事判决书，判决驳回上诉、维持原判。庄文运主张其2007年1月1日至2017年9月1日期间在红门商贸公司经营的鑫建欣苑农贸市场从事垃圾清运工作；红门商贸公司未安排其休年休假，亦未支付其未休年休假工资；红门商贸公司安排其休息日及法定节假日加班，但未支付加班工资；红门商贸公司于2017年9月1日违法与其解除劳动关系。庄文运就其上述主张提交了考勤簿复印件、加油卡及卡账户信息、2016年垃圾倾倒证、申顺杰书面证言、王利生证言、王利生的裁决书及一二审判决书、其本人以及其儿子与红门商贸公司老板黄天平的录音为证。考勤簿复印件无任何签章，加油卡及卡账户信息未体现单位信息，2016年垃圾倾倒证记载倾倒单位为鑫建欣苑公司，申顺杰书面证言及王利生证言均称庄文运在鑫建欣苑菜市场运输垃圾，庄文运于录音中称“没事”“工资结完了”“我是问一下我的保险能补一下吗”。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实，有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。红门商贸公司经本院传票传唤，无正当理由未到庭，视为其自动放弃答辩及质证的权利，由此产生的法律后果应由其自行承担。庄文运就其在鑫建欣苑农贸市场从事垃圾清运工作提交了垃圾倾倒证、王利生证言、王利生的裁决书及一二审判决书为证，判决书亦查明鑫建欣苑农贸市场自2007年开始由红门商贸公司运营，故对庄文运关于其与红门商贸公司存在劳动关系的主张，本院予以采信。红门商贸公司作为用人单位应就庄文运的任职时间以及工资支付情况承担举证责任，故对庄文运所主张的任职时间以及工资标准，本院均予以采信。庄文运自述红门商贸公司从未与其签订书面劳动合同，应视为双方已订立了无固定期限劳动合同，故庄文运要求红门商贸公司支付2016年9月1日至2017年9月1日未签订劳动合同二倍工资的诉讼请求，于法无据，本院不予支持。庄文运提交的考勤表为无任何签章的复印件，故对该份证据，本院不予采信。庄文运就其所主张的休息日以及法定节假日加班情况未提交充分证据证明，故其要求红门商贸公司支付加班工资的诉讼请求，证据不足，本院不予支持。庄文运主张系红门商贸公司于2017年9月1日违法与其解除劳动合同，但就此未提交证据证明，且与其自行提交的录音资料所载内容不符，故其该项诉讼请求，证据不足，本院不予支持。结合本案相关情况，本院认定红门商贸公司应支付庄文运2016年1月1日至2017年9月1日期间未休年休假工资3540.23元。庄文运要求红门商贸公司支付此前未休年休假工资，应就此承担举证责任，现其未提交证据，故其相关诉讼请求，本院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条之规定，判决如下：一、北京红门商贸有限公司与庄文运于2007年1月1日至2017年9月1日期间存在劳动关系；二、北京红门商贸有限公司于本判决生效后7日内支付庄文运2016年1月1日至2017年9月1日期间未休年休假工资3540.23元；三、驳回庄文运其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元及公告费560元，由北京红门商贸有限公司负担，于本判决生效后7日内交纳。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第二中级人民法院。审 判 长  曹 静人民陪审员  吴桂芝人民陪审员  杨 照二〇二〇年九月二十一日法官 助理  朱 黎书 记 员  郭 蕊