湖南省桑植县人民法院 民 事 判 决 书 （2020）湘0822民初1264号 原告：陈俊华，男，1972年12月12日出生，土家族，住湖南省桑植县。 委托诉讼代理人：谷鸣国，湖南源阳律师事务所律师。 被告：长沙勋紫文化传播有限公司，住所地长沙市开福区金泰路**湘江世纪城咏江苑****。 法定代表人：黄梅英，总经理。 委托诉讼代理人：向钦，湖南孟凯律师事务所律师。 被告：熊雨平，男，1969年9月26日出生，白族，住湖南省桑植县。 委托诉讼代理人：李美玉，湖南昌隆律师事务所律师。 委托诉讼代理人：钟一鑫，湖南昌隆律师事务所实习律师。 原告陈俊华与被告长沙勋紫文化传播有限公司（以下简称“勋紫公司”）、熊雨平提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年8月5日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告陈俊华及其委托诉讼代理人谷鸣国，被告长沙勋紫文化传播有限公司的委托诉讼代理人向钦，被告熊雨平及其委托诉讼代理人李美玉、钟一鑫到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告陈俊华向本院提出诉讼请求：一.判令两被告赔偿原告各项经济损失费134784元[1.医疗费14899.09元（被告一已赔付）；2.误工费150天×200元＝30000元；3.护理费60天×200元/天＝12000元；4.营养费60元×30元/天＝1800元；5.住院期间伙食补助费43天×100元/天＝4300元；6.伤残赔偿金39842元×20年×10%＝79684元；7.鉴定费1500元；8.精神损害赔偿金5000元；9.车费500元]；二.案件受理费由被告承担。事实与理由：2019年6月28日湖南省第六工程有限公司桑植分公司将桑植县芙蓉学校6#栋食堂内设备采购安装项目承包给供方勋紫公司，后勋紫公司将厨具卸货和搬运工作承包给不具备劳务资质的熊雨平。2019年8月4日勋紫公司在芙蓉学校院内将车装的厨具卸运工作以1300元承包给熊雨平，熊雨平聘请原告为其卸运。原告在卸运餐桌时，右手碰刮到车后门锁上，右手被刮伤，当即送往桑植县民族中医院救治，经医院诊断：右腕3、4指肌腱离断。原告先后两次入住桑植县，花去医疗费用14899.09元。后经张家界市天星司法鉴定所鉴定原告伤残程度十级，误工期为150日、护理期为60日、营养期为60日。原告多次要求两被告赔偿，但被告一仅赔偿原告医疗费用，拒绝其他经济赔偿。综上，原告为两被告提供劳务致人身伤残，现依据《中华人民共和国侵权责任法》及相关法律规定，原告提起民事诉讼，望判如所请。 被告勋紫公司辩称，一、勋紫公司与熊雨平属承揽关系，后由熊雨平组织陈俊华及其他工人合伙卸货，不是勋紫公司喊陈俊华卸货，勋紫公司与陈俊华没有形成雇佣关系。勋紫公司与熊雨平是定作人与承揽人的关系，陈俊华的诉讼事实不清，勋紫公司诉讼主体不适格；二、勋紫公司承揽给熊雨平的货物为学校厨具，最重约80公斤，不是特别行业作业，不需资质。勋紫公司无过错或选任过失，不应承担赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定：“承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任”；三、此次卸货工作勋紫公司共配发一打手套，但陈俊华不戴手套作业，手套对工人起防护作用，如果陈俊华戴了手套，完全可以避免本次伤害。根据《侵权责任法》第35条规定：“提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”勋紫公司无过错，陈俊华应对其本人此次损伤承担完全责任；四、勋紫公司已给付陈俊华20000元，是从道德出发，如果从法律考虑，此案不由勋紫公司承担责任。综上请驳回陈俊华的诉讼请求。 被告熊雨平辩称，陈俊华要求我承担赔偿责任没有事实和法律依据。一、2019年8月4日卸货一事，并不是陈俊华诉称的被告长沙勋紫文化传播有限公司将厨具卸运工作承包给我。2019年8月3日下午五点左右，被告长沙勋紫公司桑植负责人电话联系我找工人下车，我答应后联系了陈俊华哥哥陈俊胜及周祖登，周祖登又联系了向国安、满兴军，第二天陈俊华一个人先行到达聋哑学校（下货的第一站），至于搬运费的问题我不知情，直到陈俊华手受伤后，陈俊华要求我向勋紫公司桑植负责人争取索要点药费时，我才联系勋紫公司的桑植负责人并告知陈俊华在下车时右手被车刮伤的事要求补点医药费，勋紫公司桑植县负责人问了情况明确说补400元医药费，加下车费1200元，共转1600元给我，让我帮忙给一下大家。当即就通过微信的方式转给我1600元，就将陈俊华送往桑植县民族中医院急诊科治疗，为陈俊华办理挂号、缴费等手续，将勋紫公司给的400元几乎用完。同时，勋紫公司转给我应支付给陈俊华的相关费用我都如数立马转给了陈俊华。在桑植县城区做零散搬运工作的我们，相互间只要有功夫做，都会经常一起做事，谁找到事就会联系其他人，工钱也是平分，从没有人提出给先找到事的人多分钱，这是惯例，没有任何特殊；二、勋紫公司在场管理人员对雇请的搬运工人没有尽到提醒、提供防止安全事故发生的相应保障措施，作为接受劳务一方，对此次事故应承担主要责任。在此次下车搬运过程中，搬运厨具工作的过程、搬运地点、摆放位置等还是要听从长沙勋紫公司在场管理人员的管理和安排，完成后，由现场管理人员直接向搬运工人支付相应报酬，陈俊华、周祖登、向国安、满兴军四位搬运工人与长沙勋紫公司之间形成的劳务关系；三、陈俊华作为从事搬运的工人，应有一定注意自身安全的防范意识，在为长沙勋紫公司提供劳务的过程中，应尽到合理审慎的注意义务，在搬运过程中，注意刮擦、碰撞。恰恰，陈俊华没有意识到安全隐患的存在，对事故发生存在重大过失应承担相应责任；四、陈俊华主张其受伤损失，许多项不符合法律规定。医疗费勋紫公司已赔付，多余的应抵减。误工费、护理费过高，高于湖南省行业标准，住院伙食补助费、精神抚慰金过高，车票无票据；五、我在此次搬运厨具工作中，实际是勋紫公司要求介绍搬运工人，我不是此次搬运厨具工作的承包人，在此次事件中不具有过错，不承担任何责任，请驳回陈俊华对熊雨平的起诉。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。根据当事人的陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下： 2019年6月28日，被告长沙勋紫文化传播有限公司承接了桑植县芙蓉学校6#栋食堂内设备采购安装项目。2019年8月，被告长沙勋紫文化传播有限公司的工作人员申卫兵经人介绍被告熊雨平包卸厨具，2019年8月2日，申卫兵与熊雨平口头约定以3200元卸货费将芙蓉学校处的三车货卸完，卸完后双方又约定以1200元的搬运费将一楼的厨具搬运至二楼。因2019年8月4日上午还有一车的厨具需要到桑植县聋哑学校及芙蓉学校处卸货和搬运，2019年8月3日下午，被告长沙勋紫文化传播有限公司的工作人员申卫兵再次与被告熊雨平电话联系，双方达成口头约定由被告熊雨平以1300元的价格负责2019年8月4日上午的一车厨具卸货和搬运工作，被告熊雨平联系了原告哥哥陈俊胜，通过陈俊胜介绍由原告陈俊华参与卸货、搬运工作，劳务报酬300元，并听从熊雨平的安排到聋哑学校和芙蓉学校参与卸货。2019年8月4日，原告陈俊华到桑植县聋哑学校和芙蓉学校参与卸货，因芙蓉学校刚新建不久，校园内的环境未完全完善，被告勋紫公司的工作人员对厨具的卸载、搬运地点进行现场指挥，提醒工人避免将货物刮擦。当日下午，陈俊华在桑植县芙蓉学校卸货过程中没有佩戴手套，其搬运餐桌时餐桌的桌脚碰到了货车的车门，陈俊华与餐桌一同摔下车时其手被货车尾部门栓刮伤，受伤后，被熊雨平及其他同事送往桑植县民族中医院住院治疗15天于2019年8月19日出院，经中医诊断：伤筋，气滞血瘀，西医诊断：1.右腕3、4指伸肌腱离断；2.右腕背软组织裂伤。出院医嘱：1.右前臂外固定促肌腱愈合，适当行患指功能锻炼，术后三周拆除石膏；2.保持伤口干燥，避免患肢持重物及体力劳动，不适随诊。2019年8月26日，被告陈俊华因右手3、4指伸肌腱离断术后再次到桑植县民族中医院住院治疗28天，于2019年9月23日出院。上述两次住院，原告陈俊华均未提交医疗费票据原件。经原告陈俊华自行委托张家界市天星司法鉴定所对其伤残等级及误工期、护理期、营养期进行鉴定，张家界市天星司法鉴定所分别于2020年3月13日出具张天星司鉴所[2020]临鉴字第13号鉴定意见为：被鉴定人陈俊华因伤右手背部致右腕关节功能障碍，其伤残程度评定为十级，2020年4月20日出具张天星司鉴所[2020]临鉴字第22号鉴定意见为：被鉴定人陈俊华因外伤致右手3、4指伸肌腱离断术后，评定误工期150日、护理期60日、营养期60日。两次鉴定原告共花鉴定费1500元。对上述两份鉴定意见，被告熊雨平与被告勋紫公司均未提出重新鉴定的申请。 另查明，1.原告陈俊华于1972年12月12日出生，经常居住地在桑植县，经常从事装车、卸货等服务行业；2.湖南省2019年居民服务、修理和其他服务业职工年平均工资为66816元/年，农林牧渔业职工年平均工资为54272元/年，城镇居民人均可支配收入为39842元/年；3.2019年8月4日起至今，被告勋紫公司给熊雨平微信转款共计21300元，其中熊雨平给陈俊华微信转款20000元（包含300元劳务费），微信支付桑植县民族中医院313.9元医疗费用。 本院认为，本案争议焦点为：一、各方之间的法律关系及承担责任的主体、责任比例的确定问题；二、赔偿数额的确定问题。 焦点一，本案中2019年8月3日下午，被告勋紫公司与熊雨平是提前约定以1300元卸货费将2019年8月4日的卸货劳务承揽给被告熊雨平，熊雨平随后联系了原告哥哥陈俊胜，报酬300元，陈俊胜介绍让原告参与8月4日的卸货工作，这一事实有原告的诉称及被告勋紫公司的陈述及相互之间的微信转账记录予以证实，结合查明事实，2019年8月2日，勋紫公司就曾以3200元价格将三车货物卸载、搬运的劳务承揽给被告熊雨平并已履行，结合此交易习惯，被告勋紫公司与被告熊雨平之间关于2019年8月4日的卸货工作亦系劳务承揽关系，承揽费用为1300元，则被告熊雨平主张其受雇于被告勋紫公司及卸货费为1200元的答辩意见，不予认可。原告的报酬为300元，并听从熊雨平的安排到聋哑学校和芙蓉学校参与卸货，故原告陈俊华与被告熊雨平之间应系雇佣关系。另被告勋紫公司的工作人员在现场对厨具卸载、搬运地点进行指挥，那么对作业就有监管义务，对作业环境和作业安全有相应的注意和提示义务，现未有证据证明勋紫公司给原告配备了手套等安全辅助用品，故被告勋紫公司作为定作人对事故的发生具有一定的过失，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定：承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任，即被告勋紫公司应承担15%的责任为宜；根据《侵权责任法》的规定“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”，原告陈俊华系受被告熊雨平雇请为其提供劳务，故原告陈俊华卸货过程中受伤造成的损失应由雇主熊雨平承担赔偿责任。另原告作为多年从事卸货搬运工作的人员，应当具备基本的安全常识及卸货经验，本应尽到合理的安全注意义务而没有引起高度重视，在未采取戴手套等必要的安全保障措施的前提下卸载体积较大的货物，对于作业环境、货车的门栓之类的安全隐患没有引起注意，对自己疏忽大意搬运餐桌时桌脚碰上车门被绊倒后，导致右手被门栓刮伤的事故发生也具有一定的过错，故应适当减轻其他责任人的赔偿责任，以陈俊华自己承担40%的责任，熊雨平承担45%的责任为宜。 焦点二，结合原告提交的证据及诉讼请求，根据相关法律规定，本院对原告陈俊华在本案事故中遭受人身损害的损失作如下认定： 1.医疗费，原告主张14899.09元医疗费，其提交的医疗费票据均系复印件，未有医疗费票据原件予以核对，暂不予支持，另被告熊雨平与原告陈俊华对熊雨平支付给桑植县民族中医院的313.9元医疗费无异议，另被告熊雨平提交了1份微信截图，备注的是医疗费68.1元，但这个钱是转给谁，由谁接受均未体现，故对68.1元不予认定，医疗费313.9元予以认定。 2.误工费，原告是从事卸货搬运作业的，结合其主要收入来源、住院天数及鉴定意见综合评定误工期90日，原告主张按200元/天的标准计算误工费过高，按湖南省2019年居民服务、修理和其他服务业职工年平均工资为66816元/年的标准计算较为合理，即16475.18元(66816元/年÷365×90日)，予以确定； 3.护理费，结合原告伤情、住院天数及鉴定意见综合评定护理期60日，原告主张按200元/天的标准计算护理费过高，护理原告的主要是其妻子，虽然其陈述妻子从事服装零售行业，但未提交相应证据，故按2019年农林牧渔业职工年平均工资54272元/年标准计算护理费，即8921.42元（54272元/年÷365×60日），予以支持； 4.营养费，原告主张按30元/天的标准计算较为合理，结合原告伤情及鉴定意见确定的营养期60日，即营养费为1800元（30元/天×60日），予以支持； 5.住院伙食补助费，原告主张按100元/天计算较为合理，结合原告实际住院43天，即4300元（43天×100元/天），予以支持； 6.伤残赔偿金，两被告对原告提交的伤残鉴定意见书虽有异议，但没有针对该异议提交足以反驳的证据，故对其异议不予采纳。结合原告提交的证据能综合证实原告居住、从业的地区常年在城镇范围内，并有相应的收入来源，故对原告主张按照2019年城镇居民人均可支配收入标准计算其残疾赔偿金，本院予以支持，结合鉴定意见原告受伤所致：即残疾赔偿金79684元（39842元×20年×10%），予以支持； 7.鉴定费1500元，有票据予以证实，系原告受损后必要的合理的开支，予以认定； 8.精神抚慰金，结合原告伤情及当地的生活水平，酌情确定为3000元，被告勋紫公司承担1000元，熊雨平承担2000元； 9.交通费，因原告未提供票据及证据证明交通费的支出，对其主张的500元交通费，不予支持。 综上，除精神抚慰金3000元外，原告陈俊华的上述损失共计112994.5元（医疗费313.9元+误工费16475.18元+护理费8921.42元+营养费1800元+住院伙食补助费4300元+伤残赔偿金79684元+鉴定费1500元），被告勋紫公司承担15%的责任，即共赔偿17949元（112994.5元×15%+精神抚慰金1000元）；被告熊雨平承担45%的责任，即共赔偿52848元（112994.5元×45%+精神抚慰金2000元）。另原告受伤后，勋紫公司已经被告熊雨平转付原告20000元，赔付义务已履行完毕；熊雨平已支付医疗费313.9元，其还应赔偿原告52534元（52848元-313.9元）。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》六十四条，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决如下： 一、被告熊雨平于本判决生效后十日内赔偿原告陈俊华医疗费、误工费、护理费、营养费、住院伙食补助费、伤残赔偿金、鉴定费、精神抚慰金共52534元； 二、驳回原告陈俊华的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费636.96元（原告陈俊华已预交636.96元），已减半收取，由原告陈俊华负担255元，被告长沙勋紫文化传播有限公司负担95元，被告熊雨平负担286.96元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省张家界市中级人民法院。 审 判 员 王晓燕 二〇二〇年九月三十日 法官助理 黄湘琳 书 记 员 向俊宇 附相关法律条文： 《中华人民共和国侵权责任法》 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。 第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十条承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。 第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。 受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 第三十五条本解释所称“城镇居民人均可支配收入”、“农村居民人均纯收入”、“城镇居民人均消费性支出”、“农村居民人均年生活消费支出”、“职工平均工资”，按照政府统计部门公布的各省、自治区、直辖市以及经济特区和计划单列市上一年度相关统计数据确定。 “上一年度”，是指一审法庭辩论终结时的上一统计年度。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。 《最高人民法院关于适用的解释》 第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。 在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。