广东省肇庆市端州区人民法院民 事 判 决 书（2020）粤1202民初3891号原告：肇庆市丰驰精密金属制品有限公司，住所地广东省肇庆市端州区*****桥脚高速公路入口北侧。法定代表人：张某1。委托诉讼代理人：黄沛华，广东网际律师事务所律师。委托诉讼代理人：林少君，广东网际律师事务所律师。被告：罗声居，男，1968年3月29日出生，汉族，居民身份证住址广西贺州市八步区***********。原告肇庆市丰驰精密金属制品有限公司与被告罗声居劳动争议一案，本院于2020年8月21日立案受理后，依法适用简易程序，在2020年9月16日公开开庭进行了审理。原告肇庆市丰驰精密金属制品有限公司的委托诉讼代理人黄沛华、被告罗声居到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告肇庆市丰驰精密金属制品有限公司向本院提出诉讼请求：请求法院确认原告无需支付被告经济补偿37257元;事实与理由：被告在2017年1月1日与原告签订《劳动合同书》，劳动期限为2年，在2019年1月1日原告又与被告续签了《劳动合同书》，劳动期限于2020年12月31日届满。2019年9月份，被告因自身疾病原因住院，原告一直等被告出院后复工，一直为被告购买社保，直到2020年4月份，被告突然提起劳动仲裁，要求解除劳动关系，原告才停止为被告购买社保。被告生病住院通知了原告，原告一直不知道被告出院时间及修养时间，无法通知被告什么时候复工。原告一直不提出回来上班，直接向劳动仲裁委员会申请解除劳动关系，是不诚信的行为。另外在2020年1月份后，由于新冠疫情的影响，原告根本无法开工，直到2020年4月份后才部分复工复产。关于劳动期限，被告没有任何证据证明其入职时间为2011年3月23日，原告提供的《劳动合同书》可以证明被告入职时间为2017年1月1日，被告应承担举证不能的后果。根据上述事实理由，原告特向法院提起诉讼，以保护原告合法的权益。被告罗声居辩称，1.被告认为2017年1月1日及2019年1月1日所签订的劳动合同是不合法的，因为原告并没有将劳动合同的副本交由被告，所以这样的劳动合同不具备法律效应，并且原告从2011年3月以来，一直未与被告签订正式合法有效的书面劳动合同，是违法行为，应当承担法律责任。2.从2011年3月23日被告入职原告公司，期间到2019年5月原告都未给被告购买社保，也属于违法行为，亦应承担法律责任。3.被告2019年生病住院，9月16日出院后亦向公司请假病休一月（有医院证明一份），至10月24日回公司要求上班工作，原告以不适合工作为由，不给予安排工作，并告知过年后再回来上班，休息期间公司帮买社保，过年后，被告因长期没有经济收入导致生活难以为继，所以在2020年2月18日公司部份员工复工，3月2日公司全面复工后，被告曾多次要求返岗上班，原告始终以不适合工作为由，拒不安排工作，直至2020年4月11日，原告通知回公同，由人事部长梁肇雄，工场长陈德忠出面告知，原告决定解雇被告，社保买至4月份，5月终止社保购买,作为公司底层员工，被告已经毫无办法，只有寻求法律的保护，由此被告认为原告长时间未安排工作，不发放最低生活费，已经构成单方面终止劳动关系的事实，是违法的，应当承担法律责任。4.关于劳动期限，原告起诉被告入职时间为2017年1月1日被告提供的捐款倡议书（并付网银交易凭证，证明捐款倡议书的真实性）以及银行提供的（个人活期明细查询）清单，两份证据材料，充分证明被告是2011年3月入职原告公司，并一直在该公司工作，原告不承认入职时间，纯属虚假行为，无赖行经，必须承担法律责任，由此被告认为，原告所有的辩论都是不可信的，无用的。综上所述，被告请求肇庆市端州区人民法院依法驳回原告的不合理不合法的诉讼请求，亦请肇庆市端州区人民法院责令原告按照肇庆市劳动人事争议仲裁委会员裁决结果，一次性按时支付被告的二项赔偿金，合计人民币50001.50元。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：原被告对于以下事实并无争议：①双方有签订劳动合同，最后一份合同期限自2019年1月1日至2020年12月31日止；②被告因个人身体原因在2019年9月9日住院，出院后原告未安排被告回岗工作。根据被告提供的银行流水显示，被告2018年9月至2019年8月期间的工资情况如下：2018年9月为4984.05元,2018年10月为3865.19元,2018年11月为3604.90元,2018年12月为4282元,2019年1月为6146元，2019年2月为3319元,2019年3月为3377元,2019年4月为3767元,2019年5月为4056元，2019年6月为7063元，2019年7月为3948元，2019年8月为4192元。根据上述流水显示，被告的月平均工资为4383.67元。此外，被告提供的银行流水显示，原告2011年5月30日开始即通过银行账户向被告转账，从2014年4月开始转账附言“工资”。庭审中，双方当事人确认在2017年前，双方并未有其他交易往来或业务往来。此外，被告认为银行流水所发放的工资为实发工资，计算经济补偿应按照实发工资进行计算。被告以原告拖欠工资等争议在2020年5月22日向肇庆市劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁，该委员会在2020年7月10日作出肇劳人仲案字【2020】132号仲裁裁决书，裁决：一、被申请人（即本案原告，下同）自本裁决书生效之日起十日内一次性支付支付申请人（即本案被告，下同）2019年9月1日至2019年9月30日期间的伤病假期工资人民币1240元，2019年10月1日至2019年10月31日期间的工资人民币4064.5元，2019年11月1日至2020年4月30日期间的生活费人民币7440元予申请人；二、被申请人自本裁决书生效之日起十日内一次性支付申请人解除劳动合同的经济补偿人民币37257元予申请人。原告不服该裁决第二裁决项，向本院提起诉讼，对于第一项仲裁裁决予以认可。被告对于上述仲裁裁决予以认可。原告认为被告离职原因是被告在病休后并未申请复工复职，但并未提供证据证明原告有向被告了解过被告的复工复职时间。被告认为在其病休结束后，有向原告申请过复工，并未得到原告准许，但被告并未举证予以证明。本院认为，本案是劳动争议。对于双方存在的争议焦点，本院作如下评判：被告入职时间的认定问题。首先，原告主张其双方签订合同是在2017年，被告不予认可。其次，被告所提交的银行流水显示自2011年开始，原告已经有通过银行方式向被告转账，此外，双方亦确认在2017年前未有交易往来或其他业务往来。再次，参照《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条的规定，本院对于被告出具的银行流水佐证其入职时间予以认可，对于原告主张不予采信。被告入职时间应为2011年3月23日。被告离职时间、原因及赔偿金的认定问题。①原告主张被告生病后，一直不知道被告何时康复。但被告予以否认，认为原告在其康复后并未安排工作，一直不通知其回来上班，属于违法解除。②自被告入院治疗后，从被告的银行流水可见，原告一直没有发放工资及生活费给被告，可见原告并没有继续为被告提供应有的病伤假期工资。可以推断原告并没有继续为被告提供劳动条件的意向。③原告主张对于被告的病情、康复情况不知情，系原告作为用人单位管理存在懈怠，导致双方的劳动合同长时间得不到履行。④因被告已经确认不同意继续履行劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（一）项规定，本院认为被告离职时间应为2020年5月1日，离职原因是原告作为用人单位未能提供劳动条件致使被告解除劳动合同。⑤根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，原告应向被告支付违法解除劳动关系的经济补偿，结合《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于劳动人事仲裁与诉讼衔接若干意见》第十二条的意见，被告的主张，本院予以部分支持。⑥被告主张认为按照应发工资进行计算离职前月平均工资的理据不足，根据《广东省工资支付条例》第六十二条的规定，本院认为应按照实发工资进行计算。⑦结合被告工作时间，折算为9.5月，离职前12个月平均工资为4383.67元，被告可得经济补偿为41644.865元（4383.67*9.5），因被告主张原告应向其支付赔偿金37257元，系其对自身权利处分，本院予以认可。原告是否需要向被告支付工资、生活费的问题。因原告、被告并未就肇劳人仲案字【2020】132号仲裁裁决书第一仲裁项提起诉讼，是其自身诉权的处分，视为双方对该仲裁项的认可，故原告应向被告支付2019年9月1日至2019年9月30日期间的伤病假期工资1240元，2019年10月1日至2019年10月31日期间的工资4064.5元，2019年11月1日至2020年4月30日期间的生活费7440元。综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，判决如下：原告肇庆市丰驰精密金属制品有限公司在本判决发生法律效力之日起十日内向被告罗声居支付2019年9月1日至2019年9月30日期间的伤病假期工资1240元，2019年10月1日至2019年10月31日期间的工资4064.5元，2019年11月1日至2020年4月30日期间的生活费7440元；原告肇庆市丰驰精密金属制品有限公司在本判决发生法律效力之日起十日内向被告罗声居支付经济补偿37257元；驳回原告肇庆市丰驰精密金属制品有限公司的全部诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行上述债务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，因适用简易程序减半收取5元（原告肇庆市丰驰精密金属制品有限公司已预交），由原告肇庆市丰驰精密金属制品有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于广东省肇庆市中级人民法院。审判员  陈晓文二〇二〇年九月二十一日书记员  杜爱怡