河北省邯郸市永年区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）冀0408民初1523号 原告：郭秀田，男，汉族，1957年10月4日生，住邯郸市邯山区。 委托诉讼代理人：朱晓晓，河北国尚律师事务所律师。 委托诉讼代理人：栗广丽，河北国尚律师事务所律师。 被告：宋改青，男，汉族，1971年2月15日出生，住邯郸市丛台区。 委托诉讼代理人：白佩佩，河北三和时代律师事务所律师。 被告：孙义强，男，汉族，1966年10月18日出生，住河北省邯郸市馆陶县。 委托诉讼代理人：白佩佩，河北三和时代律师事务所律师。 被告：邯郸市邯二建筑工程有限公司，住所地邯郸市丛台区北环东路**。 法定代表人：郭金忠，该公司总经理。 委托诉讼代理人：白佩佩，河北三和时代律师事务所律师。 原告郭秀田与被告宋改青、孙义强、邯郸市邯二建筑工程有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年7月7日立案受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告郭秀田及其委托诉讼代理人朱晓晓、栗广丽、被告宋改青、孙义强、邯郸市邯二建筑工程有限公司的共同委托诉讼代理人白佩佩到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原告郭秀田向本院提出诉讼请求：一、请求被告宋改青、孙义强向原告郭秀田支付医药费4000元，误工费32025元，护理费22300元，交通费2000元，住院伙食补助费10100元，营养费4500元，残疾赔偿金125388.6元，后续治疗费12000元，精神损害抚慰金10000元，手机损失1299元，共计223612。6元；二、被告邯郸市邯二建筑工程有限公司对上述费用承担连带赔偿责任；三、本案诉讼费用由三被告承担。事实与理由：2019年初，原告郭秀田受雇于被告宋改青、孙义强在永年隆基泰和紫金府项目干零活，同年5月27日中午11点15分左右，原告郭秀田和其工友孙学良等人在紫金府6#楼干活时，发生土方塌方事故，导致原告受伤。事故发生后，被告孙义强将原告及其工友送至永年区第一医院抢救治疗，并垫付医药费5万余元。2020年1月13日邯郸法政司法医学鉴定中心出具邯郸法政司鉴（2019）临鉴第326号司法鉴定意见书，评定原告的伤残等级为玖级伤残，误工期限240日，护理期限100日，营养期限90日，二次手术费用约人民币壹万贰仟元，伤情伤后6周护理人数为2人，其后为1人。被告邯郸市邯二建筑工程有限公司作为紫金府项目的施工企业将工程违法分包给被告宋改青、孙义强施工，致使发生土方塌方事故，导致原告受伤并因此致残，侵犯了原告的合法权益，应对原告的损失承担连带赔偿责任。经原告多次与被告协商，被告都拒绝赔偿原告损失，故为维护原告的合法权益，特向贵院提起诉讼，望依法支持原告诉讼请求。 被告宋改青、孙义强、邯郸市邯二建筑工程有限公司辩称，三被告与本案无任何法律关系。邯二建公司承保紫金府项目之后分包给邯郸市润邦建筑劳务分包有限公司。润邦公司将土方工程分包给郭鹏，原告系郭鹏雇佣人员。根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿若干问题的解释第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭遇人身损害，雇主应承担赔偿责任。雇佣关系以外第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后可以向第三人追偿”。本案中原告在工作中收到的损失应当由郭鹏承担，与三被告无关。 原告郭秀田围绕上述事实提供了如下证据：1、郭秀田身份证，证明原告主体资格；2、诊断证明书，证明原告郭秀田2019年5月27日在工地干活受伤的事实；3、住院病历，证明原告郭秀田后在永年区第一医院住院101天；4、医疗费票据，证明原告郭秀田因治疗所花费的费用；5、司法鉴定意见书，证明原告郭秀田的伤残等级被评定为九级伤残；务工期限240天，护理期限100日，营养期限90日，二次手术费用约12000元；伤情后6周护理人数为2人，其后为1人。6、“紫金府”项目基本信息表，证明原告郭秀田发生事故的项目施工企业为被告邯郸市邯二建筑工程有限公司；7、孙学良证明2份及孙学良身份证，证明原告郭秀田受伤的事实及“紫金府”项目的施工企业为被告邯郸市邯二建筑工程有限公司，实际承包人为被告孙义强、宋改青；8、郭秀田工资流水：证明原告郭秀田受雇于被告孙义强、宋改青；9、郭海卫的误工证明、身份证、劳动合同书、邯郸市邯山区卓弘广告有限公司营业执照、法定代表人身份证明、法定代表人身份证，证明因护理原告郭秀田而产生的费用；10、王红伟误工证明、身份证、用工协议、邯郸市双达泵业有限公司营业执照、法定代表人身份证明、法定代表人身份证，证明因护理原告郭秀田而产生的费用；11、手机购买发票，证明原告郭秀田因受伤导致手机损坏。 被告对上述证据的质证意见为，第一，对诊断证明书、住院病历真实性无异议，但该证据无法证明郭秀田2019年5月27日在工地干活受伤的事实，无法证明因果关系。第二，对医药费票据的真实性不予认可。该药物并没有医嘱，且无法证明该药品是否用于郭秀田。第三，对司法鉴定书真实性不予认可。该意见书系其个人委托，并未经过严格的司法程序，且其误工期、护理期、营养期期限过长。且根据住院记录及诊断证明书中并未显示需要陪护及加强营养。第四，对孙学良的证明真实性不予认可。该证明属于证人证言，应当由证人出庭作证。第五，郭秀田的工资流水与我方证据结合可以共同证明宋改青系代郭鹏向郭秀田支付工资。第六，关于误工证明，原告并未提交该二人银行流水，对其真实性不予认可。且住院病历中并未要求需要陪护。第七，对手机发票真实性不予认可。该发票并不能证明事故中导致手机损坏，且无法证明该手机是在此事故中受损。 被告向本院提交如下证据，1、分包合同及分包协议书。证明二建承包紫金府项目后分包给润邦公司，润邦公司将土方工程分包给郭鹏。2、润邦公司公司章程。证明宋改青、孙义强系润邦公司的股东，其与郭鹏签订协议的行为为职务行为。3、承诺书。证明郭鹏要求宋改青代为支付郭秀田医药费及工资，其费用由郭鹏工程款中扣除。证据四、住院收费票据及收条收据、转账记录。证明宋改青代为支付医药费及工资。 原告对上述证据的质证意见：对证据一不予认可。首先，关于劳务分包合同，合同第十一条明确约定“本合同双方约定到当地县级以上建设局登记后生效”，而没有显示任何登记信息。因此该合同不是生效的合同，不能作为证据使用，二建的分包对原告不发生相应的法律效力。其次，对协议书不予认可，三被告提供两份协议书，一份签订时间是2018年11月25日，一份签订时间是2019年3月20日。两份协议的乙方均系郭鹏，协议内容大致相同，但甲方处均无润邦公司盖章。间隔三月签订两份内容雷同的协议书，不排除该两份协议书的虚假性。原告与郭鹏并不相识，因此，对于三被告所称“郭鹏系雇主”原告不予认可。第二，对润邦公司的章程不予认可，对真实性、关联性、合法性有异议。经原告查询企业登记信息显示，润邦公司有两名股东，分别为宋改青、郭建朝，孙义强并非润邦公司股东，因此对其提供的证据的真实性、关联性及证明目的均不予认可。第三，对承诺书，无法核实其真实性，该承诺书承诺人系郭鹏，三被告未提供郭鹏相应的身份信息，且郭鹏未到庭进行作证。经与原告核实，其并不认识郭鹏。因此，对于该份承诺书三被告证明的内容不予认可。另外，从该份承诺书中恰恰证明了三被告认可郭秀田于2019年5月27日在工地受伤的事实。第四，对住院收费票据没有异议，原告认可该笔费用系被告为其垫付。但在本案诉讼过程中，该笔款项并非包含在原告的诉请中，原告已自行扣除。第五，对银行电子回单没有异议，该份回单上附言处显示“永年6、7郭秀田工资”恰恰证明了郭秀田受雇于宋改青和郭秀田月工资标准。对孙士良2019年5月27日出具的证明不予认可。第六，对被告提交的2000元生活费的收条收据无异议，原告在住院期间收到了三被告生活费1000元、500元、500元。2019年5月5日借支单显示郭秀田两个月住院工资8540元，和银行流水相互印证，证明郭秀田受雇于宋改青。2019年7月5日14578元借支单与本案无关联，该工资系原告受雇于被告宋改青在未来城工作时领取的工资。银行流水中有这笔工资，2019年7月6日通过宋改青的卡转给郭秀田，且附言处显示“未来城支工资”，证明郭秀田受雇与宋改青，双方系雇主与雇员的关系。对被告提交的2019年7月5日借支单称“郭秀田1-5月工资”不认可为。 经审理查明，被告邯郸市邯二建筑工程有限公司作为紫金府项目的施工企业将工程分包给被告宋改青、孙义强施工。2019年初，原告郭秀田受雇于被告宋改青、孙义强在永年隆基泰和紫金府项目干零活，同年5月27日中午11点15分左右，原告郭秀田和其工友孙学良等人在紫金府6#楼干活时，发生土方塌方事故，导致原告受伤。事故发生后，被告孙义强将原告及其工友送至永年区第一医院抢救治疗，原告的伤情诊断为：1、左股骨近端骨折；2、左小腿挫裂伤。原告住院101天。 被告支付医药费50807.68元，给付生活费2000元。 根据原告的委托，2020年1月13日邯郸法政司法医学鉴定中心出具邯郸法政司鉴（2019）临鉴第326号司法鉴定意见书，评定原告的伤残等级为玖级伤残，误工期限240日，护理期限100日，营养期限90日，二次手术费用约人民币壹万贰仟元，伤情伤后6周护理人数为2人，其后为1人。被告认为该鉴定结论系原告个人委托，鉴定天数较高，但未提出重新鉴定申请。本院对上述鉴定结论中的伤残等级为玖级伤残、二次手术费用约人民币壹万贰仟元予以采信。 另查明，河北省国家机关一般工作人员出差补助标准为每日50元。河北省2018年度建筑业年平均工资57681元。河北省2018年度居民服务业年平均工资39947元，2018年城镇居民人均年可支配收入32997元。 本院认为：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 原告郭秀田工友孙学良和被告宋改青多次从自己银行卡给原告发放工资的证据可以证明郭秀田受雇与宋改青、孙义强，双方系雇主与雇员的关系。被告邯郸市邯二建筑工程有限公司作为紫金府项目的施工企业将工程分包给被告宋改青、孙义强施工。事故是由于土方塌方造成，原告郭秀田在此事故中无过错，原告郭秀田的损失应由被告宋改青、孙义强承担。 被告邯郸市邯二建筑工程有限公司将工程分包被告宋改青、孙义强，应当承担连带赔偿责任。 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。原告住院期间的医疗费被告已经支付，原告请求的医疗费无病历和诊断证明等相关证据佐证，本院不予支持。原告请求手机损失，证据不足，本院不予认定。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定，原告营养费的请求，无医疗机构的意见，本院不予支持。 关于误工期限、护理期限、营养期限，参照公安部《人身损害误工期、护理期、营养期评定规范》10.1.2皮肤创长度小于或等于20cm：误工15～20日，护理1～7日，营养1～15日。10.2.10股骨干骨折[S72.301]：a）非手术治疗：误工90～180日，护理60～120日，营养30～90日；b）手术治疗：误工90～300日，护理60～120日，营养60～90日。本院酌情确定原告误工期限150日，护理期限101日。护理人员为一人。 关于原告所受损失，经审查，本院认定如下： 1、误工费（57681元÷365天）×150天=23704元，原告虽然已至法定退休年龄，但仍具有一定劳动能力，能够以自己的劳动获取经济收入，其误工费的请求本院予以支持。误工期限150日，标准参照河北省2018年度建筑业年平均工资57681元。 2、护理费（39947÷365天）×101天=11054元。标准参照河北省2018年度居民服务业年平均工资39947元，护理期101日。 3、住院伙食补助费101天×50元=5050元。 4、交通费1000元。但损失实际发生，本院酌情予以支持。 5、伤残赔偿金：32997元×17年×20%=112189.8元。原告伤残程度为九级，2018年城镇居民人均年可支配收入32997元。六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年。 6、精神损害抚慰金：10000元 7、二次手术费用：12000元 上述各项合计款162997.8元。 据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第三十五条和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十八条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条的规定，判决如下： 一、被告宋改青、孙义强于本判决生效之日起十日内，向原告郭秀田赔偿误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金、二次手术费用合计162997.8元。被告邯郸市邯二建筑工程有限公司对上述损失承担连带赔偿责任。 二、驳回原告郭秀田其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费4654元减半收取2327元，由被告宋改青、孙义强负担2000元，原告郭秀田负担327元。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于河北省邯郸市中级人民法院。 审判员  侯占国 二〇二〇年九月二十一日 书记员  李 彤 附相关法律条文： 《中华人民共和国侵权责任法》 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。 精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。 第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。 第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。