江苏省淮安市淮安区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）苏0803民初3059号 原告：宋桂兵，男，汉族，1968年2月24日生，住淮安经济技术开发区。 委托诉讼代理人：胡聪智、刘帆，江苏尚淮律师事务所律师。 被告：朱超，男，汉族，1993年5月2日生，住淮安市淮安区。 委托诉讼代理人：徐士友，江苏泗州律师事务所律师。 原告宋桂兵与被告朱超追偿权纠纷一案，本院于2020年8月13日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告宋桂兵的委托诉讼代理人胡聪智、刘帆及被告朱超的委托诉讼代理人朱超均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告宋桂兵向本院提出诉讼请求：1、请求判令被告立即赔偿原告644917.5元；2、被告承担本案诉讼费用。 事实与理由：原、被告系雇佣关系，2018年7月27日，被告驾驶原告所有的苏Ｈ×××××重型专项作业车时，由于其重大过失，将案外人刘利撞伤。经公安部门认定，被告负事故的全部责任。后刘利向淮安市清江浦区法院提起诉讼，一审法院做出（2018)苏0812民初8884号民事判决书，判决宋桂兵赔偿刘利各项费用，宋桂兵承担责任后，可以向雇员追偿。宋桂兵不服一审判决，向淮安市中级人民法院提起诉讼，二审中宋桂兵与刘利达成调解协议，宋桂兵一共赔偿刘利105万元。原告认为，被告朱超驾驶机动车，未尽注意义务，因为疏忽大意致人损害，其行为己经构成重大过失，原告作为其雇主已全部赔偿，现有权向其进行追偿60%的赔偿责任。 被告朱超辩称，1、原告向被告追偿无法律依据，理由是侵权责任法第三十五条规定，雇员致他人受伤，无赋予雇主的追偿权；2、即使原告可以按照人生损害赔偿第9条规定行使追偿权，朱超最多存在一般过失，朱超有驾驶证、操作证，具有一定的专业技能；3、即使朱超存在重大过失，原告也无权向朱超进行追偿，朱超的收入微乎其微，原告作为涉案车辆的车主及经营者，应该为涉案车辆交纳各项保险，以转移分散自己的经营风险，现原告将自己的过错产生的风险要求明显属于弱势的被告承担，有违民法的公平原则。 原告针对诉讼请求依法提交了以下证据： 1、原、被告身份证复印件各一份，证明原、被告主体资格。 2、道路交通事故认定书复印件一份，证明2018年7月27日，被告驾驶原告车辆发生交通事故，造成案外人刘利受伤，经淮安市公安局交通警察支队一大队认定，被告负事故的全部责任。 3、（2018）苏0812民初8884号民事判决书复印件一份，证明淮安市清江浦区人民法院认定，除部分护理费及残废辅助器具安装及更换费等赔偿项目以外，原告需一次性赔偿案外人733551.11元，原告承担案件受理费8455元及保全费5000元，原告赔偿后可向本案被告追偿。 4、（2019）苏08民终1987号民事调解书复印件一份，证明经二审法院调解，原告与案外人达成调解协议，原告一次性赔偿案外人105万元，一审案件受理费21900元及保全费5000元，原告负担13455元，二审案件受理费，原告负担1462.5元。 5、（2020）苏0812执异40号执行裁定书复印件、（2020）苏08执复40号执行裁定书各一份，证明宋桂兵不服执行案外人刘利不服（2019）苏0812执5276号执行通知书，提出执行异议，淮安市清江浦区人民法院裁定宋桂兵异议成立。刘利不服，向淮安市中级人民法院提出复议，复议程序中，双方达成执行和解协议，原告共赔偿案外人刘利合计125万元，执行费7000元，由原告负担。 6、宋建杨的银行流水打印件5张，证明原告因交通事故共向安外人刘利及淮安市清江浦区人民法院直接付款1257000元。 被告朱超针对其反驳意见提交了以下证据： 1、朱超的驾驶证和操作证复印件各一份，证明朱超驾驶涉案车辆具有合法性，具备一定操作技能。 2、行政处罚决定书复印件一份，证明朱超交通违章行为轻微。 3、（2020）苏0812执异40号裁定书复印件一份，证明原告夫妻名下有10多辆车辆，对涉案车辆仅仅交了交强险，未交商业三责险，由被告承担，显失公平原则。 经本院庭审组织质证，被告对原告提交的证据代：对证据1无异议；证据2形式的真实性无异议，但是内容的真实性、合法性持有异议，不能由此推进被告在雇佣合同中存在重大过失；对证据3形式的真实性无异议，但追偿不属于该法院的审理范围之内；对证据4、5、6真实性、合法性无异议，但与本案无关联性，另外民事调解书确定赔偿的损失是105万元，因原告未按照调解书确定的法律义务履行，多产生的费用，应由原告承担。原告对被告所举证据质证意见为：对证据1真实性无异议，对于关联性不认可，不能证明被告对于事故的发生不存在重大过失；对证据2真实性无异议，其交通部门的处罚，恰能够证明其存在重大过错；对证据3真实性无异议，但肇事车辆是否投保商业险不影响本案的追偿。 本院经审理认定事实如下：2018年7月27日下午，被告朱超驾驶原告宋桂兵所有的苏Ｈ×××××重型专项作业车将案外人刘利撞伤。经公安部门认定为朱超负事故的全部责任。2018年8月26日，淮安市清江浦区区人民法院作出（2018）苏0812民初8884号民事判决：一、被告宋桂兵于本判决生效后三日内赔偿原告刘利各项损失733551.11元；二、驳回原告刘利其他诉讼请求；案件受理费21900元，由被告宋桂兵负担8455元，原告刘利负担13445元，保全费5000元由被告宋桂兵负担。因宋桂兵不服（2018）苏0812民初8884号民事判决书，2019年6月25日，淮安市中级人民法院主持调解，作出（2019）苏08民终1987号民事调解书，双方达成调解协议内容：一、上诉人宋桂兵就本案交通事故一次性赔偿刘利医疗费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、误工费、交通费、精神抚慰金、残疾器具费、护理费等在内的所有费用合计105万元，该款于2019年9月13日前支付30万元（对于上诉人宋桂兵缴纳至淮安市第二人民医院的3万元医药费若抵充赔偿款的话，则上诉人在2019年9月13日前需支付27万元，若不能抵充则直接支付赔偿款30万元），2020年1月24日前支付15万元，2020年、2021年、2022年中秋、春节前分六期每期支付10万元，若上诉人有任何一期未按期、足额支付上述款项被上诉人刘利有权按照总额180万申请执行；二、各方就本案交通事故再无其他争议；三、第三人陈桂平自愿对上诉人宋桂兵的上述债务承担连带担保责任；四、一审案件受理费21900元，保全费5000元，由上诉人宋桂兵负担13455元（该款已由被上诉人刘利垫付，由上诉人宋桂兵于2021年春节前一并随当期赔偿款给付），被上诉人刘利负担13445元；二审案件受理费2925元，减半收取1462.50元，由上诉人宋桂兵负担。 刘利申请强制执行，淮安市清江浦区人民法院向宋桂兵发出（2019）苏0812执5276号执行通知书，后宋桂兵提出执行异议，淮安市清江浦区人民法院作出（2020）苏0812执异40号执行裁定书。刘利不服申请复议，之后又撤回复议申请。 2019年宋桂兵通过宋建杨的银行账户向刘利转账：2019年7月1日付10万元，2019年9月6日付5万元，2019年9月16日付5万元，2019年10月25日宋桂兵通过宋建杨的银行账户向刘利转账5万元，2019年11月5日宋桂兵通过宋建杨的银行账户向刘利转账2万元，2019年11月8日宋桂兵通过宋建杨的银行账户向刘利转账3万元，合计30万元。2020年1月16日宋桂兵通过宋建杨的银行账户向刘利付款10万元，2020年7月7日向淮安市清江浦区人民法院账户转账807000元。 另查明，淮安市清江浦区人民法院作出（2018）苏0812民初8884号民事判决书认定，被告朱超系原告宋桂兵雇佣的驾驶员，事故发生时其驾驶车辆系履行职务行为。雇员因故意或者重大过失致人损害的，雇主可以向雇员追偿。 本院认为，根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。本案中，原告宋桂兵雇佣被告朱超为其从事驾驶员工作，被告在从事雇佣活动中发生交通事故，该事故经淮安市公安局交通警察支队一大队认定，被告朱超负事故全部责任，刘利无责任。被告朱超负事故全部责任，应为存在重大过失。雇主即本案原告宋桂兵承担赔偿责任后，可以向雇员即本案被告追偿。现原告主张向被告追偿赔偿款，具有事实和法律依据，本院予以支持。 对于原告主张的追偿金额644917.50元[(105万元×60%)+13455元(一审诉讼费)+1462.50元（二审诉讼费）=644917.50元]，一是根据“雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任”的法律规定，因原告未及时赔偿受害人损失，导致受害人提起诉讼，原告负有一定责任，且在（2018）苏0812民初8884号案件中，朱超亦作为被告并未判决其承担责任，故诉讼费用损失应由原告自行承担。二是根据雇员有重大过失时，与雇主承担连带赔偿责任，故本院酌情确定由被告朱超承担损失50%赔偿责任，即525000元（105万元×50%）。被告辩称其收入低以及显失公平等意见，不能成为对抗其因重大过失而应当承担责任的事由，故本院不予采纳。 依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条之规定，判决如下： 一、被告朱超于本判决书生效后十日内给付原告宋桂兵525000元； 二、驳回原告宋桂兵的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案案件受理费10249元（原告已预交10249元），减半收取5124.50元，由原告宋桂兵负担599.50元，被告朱超负担4525元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省淮安市中级人民法院。同时根据《诉讼费用交纳办法》的有关规定，向该院预交上诉案件受理费。（收款单位：江苏省淮安市中级人民法院，开户行：中国银行股份有限公司淮安清江浦支行，账号：62×××84系统问题，未取到号）。 审 判 员 王玉辉 二〇二〇年九月三十日 法官助理 董桂琴 书 记 员 薛 莹 附：裁判依据的法律条文 一、《中华人民共和国侵权责任法》 第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 二、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 前款所称"从事雇佣活动"，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为"从事雇佣活动"。