陕西省汉阴县人民法院 刑 事 判 决 书 （2020）陕0921刑初35号 公诉机关汉阴县人民检察院。 被告人吴某某，男。因涉嫌拒不支付劳动报酬罪于2020年1月4日被汉阴县公安局刑事拘留，同年1月19日被依法逮捕，现羁押于汉阴县看守所。 指定辩护人吴文清，男，陕西贤业律师事务所律师。 汉阴县人民检察院以汉检诉刑诉〔2020〕12号起诉书指控被告人吴某某犯拒不支付劳动报酬罪，向本院提起公诉。本院受理后，依法组成合议庭，适用普通程序公开开庭审理了本案。汉阴县人民检察院指派检察员喻正坤出庭支持公诉，被告人吴某某及其辩护人吴文清到庭参加诉讼。现已审理终结。 汉阴县人民检察院指控，汉阴县平梁镇农业环境突出问题专项治理项目由陕西某某实业有限公司承建，后该公司将项目劳务部分承包给被告人吴某某。2019年8月6日，该项目负责人柯某某与吴某某签订《分项分包工程承包合同》。同年8月，被告人吴某某雇佣吴某甲、徐某某等17人在其承包的项目处务工，后该工程基本完工，该项目老板孙某某遂于2019年10月份将75660.564元工程款支付给吴某某，但吴某某收到该款项后并未用于支付工人工资而是挪作他用，并在收到该工程款当晚就离开居所，期间不接电话、不回短信，后手机停机无法与其取得联系。2019年10月19日吴某甲等人向汉阴县人力资源和社会保障局投诉被拖欠工资，经该局协调陕西某某实业有限公司代吴某某向其中12名工人支付工资26666元。2019年10月22日，县人力资源和社会保障局向吴某某下达《劳动保障监察调查询问通知书》，并通过在其生产经营场所（汉阴县平梁镇农业环境突出问题专项治理项目施工处）张贴的方式向其送达，同时短信通知吴某某到该局接受调查询问，但吴某某未按期到该局接受调查询问。2019年11月1日该局向吴某某下达《责令改正决定书》，并通过在其生产经营场所（汉阴县平梁镇农业环境突出问题专项治理项目施工处）张贴的方式向其送达，同时短信通知吴某某按期支付所拖欠吴某甲、徐某某等工人工资，吴某某仍未按期支付工人工资。汉阴县人社局遂于2019年11月25日将该案移送汉阴县公安局，县公安局于同年12月5日对该案立案侦查，同年12月19日对吴某某上网追逃，2020年1月3日吴某某在安康一宾馆住宿时被汉滨区公安局抓获归案。截止目前，吴某某尚拖欠吴某甲等17名工人工资共计97666元未支付（含中腾公司已代付的26666元）。 为证实上述指控，公诉机关当庭宣读、出示了书证、证人证言、被害人陈述、被告人供述和辩解、视听资料等证据。 公诉机关认为，被告人吴某某以逃匿方法逃避支付劳动者的劳动报酬，共计拖欠吴某甲等17名工人工资97666元，经政府有关部门责令支付仍不支付,其行为触犯了《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一之规定，应当以拒不支付劳动报酬罪追究其刑事责任。案发后，被告人吴某某能如实供述自己的犯罪行为，在量刑时可以酌情从轻处罚。建议对被告人吴某某在有期徒刑一年五个月至一年七个月幅度内量刑。 被告人吴某某对公诉机关指控其拖欠农民工资的事实及罪名无异议，对指控的犯罪金额有异议，其辩称他将工程承包过来后又以每平方米28元的价格将全部的模板支设拆除分包给了郑某某，以每吨750元的价格将15吨的钢筋绑扎制作分包给黄某某。郑某某又找了吴某甲、吴某乙、吴某丙、蒲某某、张某某，黄某某又找尤某某、唐某某、郑某某，对于郑某某、黄某某与这些工人如何约定的他不知情。工程量以工程结算清单上的为准。13名工人的点工工资及借支工资情况以考勤表和他计算的具体金额为准。徐某某每月工资为3000元，实际务工25天。欠郑某甲3200元属实。另外，其垫付了5000元医疗费，用于部分工人治疗私食蘑菇中毒，应从涉案金额中予以扣减。 其辩护人的辩护意见是：对公诉机关指控被告人吴某某涉嫌拒不支付劳动报酬罪的罪名保留意见，理由：1.中腾公司并没有给被告人结清工程款，县人社局应该给中腾公司发通知责令改正。2.本案存在事实不清。3.被告人吴某某有坦白情节，且系初犯、偶犯；4.主观恶性小；5.愿意对被害人进行退赔。建议对被告人免予刑事处罚。 经审理查明,汉阴县平梁镇农业环境突出问题专项治理项目由陕西某某实业有限公司承建。2019年8月6日，陕西某某实业有限公司与被告人吴某某签订《分项分包工程承包合同》，以每平方米39元的价格将模板支设拆除、以每吨850元的价格将钢筋绑扎制作、以每立方米100元的价格将混凝土分包给吴某某，并约定当月已完成的工作量，在次月的五日前自行办理结算手续，25日至30日按模板已拆完并清理完的70%给与结算，工程计算总额的90%在主体封顶后三个月内支付清，剩余10%作为工程质量保证金待全部工程竣工验收后，各类手续办理结束，尾款付清。后被告人吴某某雇佣吴某甲、徐某某等人在其承包的项目处从事模板支设拆除、钢筋绑扎制作、点工、厨师，并以每平方米31元的价格将全部模板支设拆除分包给郑某某、吴某甲、吴某乙、吴某丙、蒲某某、张某某，以每吨750元的价格将全部钢筋绑扎制作分包给黄某某、尤某某、唐某某、郑某某。经结算，吴某某实际完成工程量为：模板支设拆除是1390.68㎡、钢筋绑扎制作是25吨、混凝土是326吨，陕西某某实业有限公司应支付吴某某工程款108086.52元，扣除借支生活费30270元、浪费材料无组织管理金额1150元后，应先行支付70%即44240.564元。2019年10月17日，陕西某某实业有限公司向吴迅（吴某某之子）尾号为2810的账户转款50000元，余26666.52元未支付。吴某某收到该款项后并未支付工人工资，而是于当晚离开汉阴，期间不接电话、不回短信，后手机停机。2019年10月19日，吴某甲等13名工人向汉阴县人力资源和社会保障局（简称：县人社局）投诉被拖欠工资。经县人社局协调，陕西某某实业有限公司于2019年10月21日垫付工人工资26666元。2019年10月22日，县人社局向吴某某下达《劳动保障监察调查询问通知书》，并通过在生产经营场所张贴的方式向其送达，同时短信通知吴某某到该局接受调查询问，但吴某某未按期到该局接受调查询问。2019年11月1日，县人社局向吴某某下达《责令改正决定书》，并通过在其生产经营场所张贴的方式向其送达，同时短信通知吴某某按期支付所拖欠吴某甲、徐某某等13名工人工资，吴某某仍未按期支付工人工资。县人社局遂于2019年11月25日将该案移送汉阴县公安局，县公安局于同年12月5日对该案立案侦查，同年12月19日对被告人吴某某上网追逃。2020年1月3日，被告人吴某某在安康一宾馆住宿时被汉滨区公安局民警抓获归案，次日被汉阴县公安局刑事拘留，同年1月19日被依法逮捕，现羁押于汉阴县看守所。被告人吴某某共拖欠吴某甲、郑某某等13名工人工资共计86684.08元，尚拖欠60018.08元未支付（详见清单）。 上述事实，经当庭举证、质证，有以下证据所证实： （1）投诉登记表，证明2019年10月19日，吴某甲等人向人社局投诉陕西某某实业有限公司吴某某班组拖欠其工资。 （2）劳动保障监察调查询问通知书及送达回证、责令改正决定书及送达回证、截图两张、县人社局《关于吴某某拖欠吴某甲等13名农民工工资情况调查报告》、县人社局制作的吴某某拖欠吴某甲、徐某某等13名农民工工资花名册、案件移交审批表，证明县人社局接吴某甲等人投诉后，于2019年10月22日向吴某某下达《劳动保障监察调查询问通知书》，并通过在生产经营场所张贴的方式向其送达，同时短信通知吴某某到该局接受调查询问，但吴某某未按期到该局接受调查询问。2019年11月1日，县人社局向吴某某下达《责令改正决定书》，并通过在其生产经营场所张贴的方式向其送达，同时短信通知吴某某按期支付所拖欠吴某甲、徐某某等13名工人工资，吴某某仍未按期支付工人工资。后县人社局认为吴某某涉嫌犯罪，于2019年11月12日将该案移送汉阴县公安局。 （3）涉嫌犯罪案件移送书、受案登记表、立案决定书、拘留证、逮捕证，证明案件的来源、被告人吴某某被采取强制措施的情况。 （4）在逃人员登记/撤销表、到案经过，证明2019年12月19日，汉阴县公安局对被告人吴某某上网追逃。2020年1月3日，被告人吴某某在安康一宾馆住宿时被汉滨公安现场抓获并移交给汉阴县公安局。 （5）陕西中腾实业公司营业执照、分项分包工程承包合同、工程结算单、中国银行人民币汇款业务回单，证明2019年8月6日，陕西某某实业有限公司与被告人吴某某签订《分项分包工程承包合同》，以每平方米39元的价格将模板支设拆除、以每吨850元的价格将钢筋绑扎制作、以每立方米100元的价格将混凝土分包给吴某某，并约定当月已完成的工作量，在次月的五日前自行办理结算手续，25日至30日按模板已拆完并清理完的70%给与结算，工程计算总额的90%在主体封顶后三个月内支付清，剩余10%作为工程质量保证金待全部工程竣工验收后，各类手续办理结束，尾款付清。经结算，吴某某实际承包工程量为：模板支设拆除是1390.68㎡、钢筋绑扎制作是25吨、混凝土是326吨。陕西某某实业有限公司应支付吴某某工程款108086.52元，扣除借支生活费30270元、浪费材料无组织管理金额1150元后，应先行支付70%即44240.564元。2019年10月17日，陕西某某实业有限公司向吴迅（吴某某之子）尾号为2810的账户转款50000元，余26666.52元未支付。 （6）中腾实业有限公司汉阴县农业农村环境突出治理工程项目代付工资花名册、领条、身份证、2020年9月28日对被害人吴某丙所做的谈话笔录，证明陕西某某实业有限公司于2019年10月21日支付吴某甲2224元、郑某甲2222元、郑某某2222元、黄某某2222元、唐某某2222元、郑元佳2222元、尤某某2222元、郑某某2222元、吴某乙2222元、张某某2222元、蒲某某2222元、吴某丙2222元，共计26666元。 （7）（点工）拖欠农民工工资花名册、（木工）拖欠农民工工资花名册、（钢筋班）拖欠农民工工资花名册、吴某某提供的考勤表、吴某某提供的计算工资明细，证实：1.吴某甲、郑某甲、郑某某、黄某某、唐某某、郑元佳、尤某某、郑某某、吴某乙、张某某、蒲某某、吴某丙共计13人在吴某某的工地务工。2.吴某某拖欠工人2019年9月、10月点工工资情况：吴某甲4560元、吴某乙2520元、吴某丙1378元、蒲某某3094元、郑某某1680元、张某某1980元、黄某某2790元、尤某某2380元、唐某某3090元、郑某某3750元、郑元佳2625元，共计27683元。3.借支工资情况：吴某甲2530元、吴某乙930元、吴某丙800元、蒲某某800元、郑某某500元、张某某700元、黄某某700元、尤某某500元、唐某某500元、郑某某400元、郑元佳200元，共计8560元。 （8）证人柯灵的证言，证实2019年10月22日，他用私人的手机向吴某某手机发送《劳动保障监察调查询问通知书》短信，并于2019年11月4日向吴某某发送了三条短信，第一条是“责令吴某某在5日内支付徐某某等13人工资80972.5元，逾期所产生的一切不利后果均由你自行承担”，第二条是《责令改正通知书》、第三条是“拖欠工资花名册”，前后总共四条短信都显示发送成功，但吴某某均未回复。除了给吴某某发送短信外，还给吴某某打过电话，但均未打通。 （9）证人柯恒顺的证言，证实2019年8月6日，吴某某在他手下承包工程，主要做“汉阴县平梁镇农业环境突出问题专项治理项目”，签有承包合同。按照单项计算，应支付吴某某108086元，已支付给吴某某81420元，之后联系不上吴某某，后在汉阴县劳动监察大队他们将余款26666元支付给吴某甲等12人。 （10）证人孙某某的证言，证实陕西某某实业有限公司于2019年6月接标承接的项目，8月份开始施工建设的。2019年8月6日，陕西某某实业有限公司和吴某某签订《分项分包工程承包合同》，由吴某某承包平梁镇农业环境突出问题专项治理项目的工程，后与吴某某双方签订认可一份《工程结算单》，承包费总价108086元。柯某某是他们公司派驻到该项目的现场项目负责人，柯某某签字公司认可。第一次通过微信、转账、现金等形式支付给吴某某81420元，尚余26666元未支付。第二次在汉阴县劳动监察大队将余款26666元支付给吴某甲等12人。2019年11月1日，县人社局向吴某某下达《责令改正通知书》和《责令改正决定书》，并张贴在平梁镇锦丰村他们施工项目部门口，于是他就将两份文书用手机拍照后发送给吴某某，吴某某未回复。 （10）被害人黄某某的陈述，证实2019年9月份左右，他被吴某甲叫到吴某某工地干活，吴某某将钢筋绑扎制作承包给他们，约定工程做完后按照工程量统一给他们支付工资。混凝土是按照大工计算，大工工资300元。当时从事钢筋绑扎制作的有黄某某、唐某某、郑某某和他。工程结算单上的工程量25吨，都是他们做完的。在该项目务工期间，吴某某没有给他支付过工资，只支付部分零用钱。该项目一直做到10月17日晚才结束，当晚吴某某出去后就没有回过项目工地，也联系不上。 （11）被害人尤某某的陈述，证实他是2019年9月份左右到吴某某工地务工，干了不到两个月。主要从事钢筋绑扎制作，另外还有一些点工。钢筋绑扎制作是按照工程量计算，具体每吨多少钱由黄某某和吴某某谈的，他不知情。当时从事钢筋绑扎制作的有黄某某、唐某某、郑某某和他。他们的工资统一由吴某某支付。 （12）被害人唐某某的陈述，证实他在吴某某的工地务工，主要从事钢筋绑扎制作，另外还有一些点工。钢筋绑扎制作是按照工程量计算，具体每吨多少钱由黄某某和吴某某谈的，他不知情。工程结算单上的工程量25吨，都是他们做完的。当时从事钢筋绑扎制作的有黄某某、尤某某、郑某某和他。他们的工资统一由吴某某支付。 （13）被害人吴某甲的陈述，证实2019年9月份左右，他们十几个四川工人一起到吴某某的工地干活，主要从事模板支设拆除、钢筋绑扎制作、混凝土等工作。当时确定张某某、吴某丙、蒲某某、郑某某、吴某乙和他从事模板支设拆除，黄某某、尤某某、郑某某、唐某某从事钢筋绑扎制作。他们和吴某某约定模板支设拆除、钢筋绑扎制作按件计酬，混凝土按照大小工不同计算工资，按天计算。郑某甲是生活后勤，按月支付工资。除了每人结了部分零用钱外，其余工钱未支付。这个项目他们一直做到10月17日，当晚吴某某收到该项目负责人孙某某转账5万元后逃逸。之后再也没有联系上吴某某。 （13）被害人郑某某的陈述，证实2019年9月份左右，他们四川的十几个工人来汉阴后在吴某某的工地干活，主要从事模板支设拆除、钢筋绑扎制作、混凝土等工作。当时确定张某某、吴某丙、蒲某某、吴某甲、吴某乙和他从事模板支设拆除，黄某某、尤某某、郑某某、唐某某从事钢筋绑扎制作。他们和吴某某约定模板支设拆除按照每平方31元计算，混凝土按照大小工不同计算工资，按天计算工资，由吴某某统一支付。郑某甲是厨师，每月工资3000元，干了一个月零二天，应该支付郑某甲3200元工资。 （14）被害人张某某的陈述，证实2019年9月份左右，他在吴某某的工地干活，主要从事模板支设拆除，还有一些点工。当时确定郑某某、吴某丙、蒲某某、吴某甲、吴某乙和他从事模板支设拆除。他们和吴某某约定模板支设拆除按照每平方31元计算，混凝土按照大小工不同计算工资，按天计算工资，由吴某某统一支付。 （15）被害人郑某甲的陈述，证实她在吴某某的工地给工人做饭，工资每月3000元，干了一个月零二天，吴某某应该支付她3200元。 （16）被害人徐某某的陈述，证实她在吴某某的工地给工人做饭，工资每月3000元。 （17）被告人吴某某的供述与辩解，证实2019年8月6日，他与陕西某某实业有限公司签订《分项工程承包合同书》，以每平方米39元的价格将模板支设拆除、以每吨850元的价格将钢筋绑扎制作、以每立方米100元的价格将混凝土等承包过来。后他雇佣了黄某某、吴某甲、郑某甲、徐某某等13名四川工人和平梁本地的几个工人务工。经结算后，孙某某通过银行转账先行支付了50000元工程款，是转到他儿子吴迅的银行卡内。工程款到账后，他没有给工人支付劳动报酬，而是用于偿还其他债务。他没钱给工人兑付工资，觉得无法给工人交代，遂在孙某某给他转账的当晚偷偷离开汉阴。他收到过汉阴县劳动局的短信，大概内容是让他尽快支付被拖欠的农民工工资，但他没有回复或者整改。劳动局除了向他发送督促整改短信外，还通过孙某某给他发了微信，他才知道劳动局在平梁镇竣工的项目部张贴了调查询问通知书和责令改正决定书。 另有书证情况说明、户籍证明，证人刘凤琴的证言，提取笔录、提取物品照片、扣押决定书，电话笔录、电话追记笔录，视听资料等证据在卷可查，足以认定。 本院认为，被告人吴某某以逃匿方法逃避支付劳动者的劳动报酬，共计拖欠吴某甲等13名工人工资86684.08元，经政府有关部门责令支付仍不支付,其行为构成拒不支付劳动报酬罪，公诉机关的指控成立。辩护人关于被告人不构成拒不支付劳动报酬罪的辩护意见，与查证事实不符，本院不予采纳。公诉机关指控被告人拖欠17名工人工资97666元，与本案事实不符，应以本院查明的人数及金额认定。被告人辩称其垫付了5000元医疗费，用于部分工人治疗私食蘑菇中毒，应从涉案金额中予以扣减，因未提供相关证据予以证实，该意见本院不予采纳。被告人吴某某到案后能坦白交代自己的罪行，且系初犯，可以对其从轻处罚。辩护人关于对被告人免予刑事处罚的辩护意见，因被告人吴某某至今未支付劳动者的劳动报酬其行为不属于犯罪情节显著轻微，该辩护意见本院不予采纳。根据被告人吴某某的犯罪事实、性质、情节、认罪态度及对社会的危害程度等，依照《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一第一款、第六十七条第三款、第六十四条，最高人民法院《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第二条第（二）项、第三条第一款（二）项、第四条、第六条第一款之规定，判决如下： 一、被告人吴某某犯拒不支付劳动报酬罪，判处有期徒刑十个月，并处罚金人民币5000元。 （刑期从判决执行之日起计算，判决前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日，即刑期自2020年1月3日至2020年11月2日；罚金限判决生效后10内缴纳） 二、责令被告人吴某某继续向被害人吴某甲、吴某乙、吴某丙、蒲某某、郑某某、张某某、黄某某、尤某某、唐某某、郑某某、郑元佳、郑某甲、徐某某支付工资共计60018.08元。 如不服本判决，可在接到判决书的第二日起十日内，通过本院或者直接向陕西省安康市中级人民法院提出上诉。书面上诉的，应当提交上诉状正本一份、副本四份。 审 判 长  胡朝梅 人民陪审员  沈 毅 人民陪审员  刘万明 二〇二〇年九月二十八日 书 记 员  李 强 工资清单 1.模板支设拆除（工资）：1390.68平方米×31元/平方米=43111.08 元（吴某甲、吴某乙、吴某丙、蒲某某、郑某某、张某某） 2.钢筋绑扎制作（工资）：25吨×750元/吨=18750元（黄某某、尤某某、唐某某、郑某某） 3.点工工资（扣除借支）：吴某甲2030元、吴某乙1590元、吴某丙578元、蒲某某2294元、郑某某1180元、张某某1280元、黄某某2090元、尤某某1880元、唐某某2590元、郑某某1186元、郑元佳2425元 4.厨师工资：郑某甲3200元、徐某某2500元 以上合计86684.08元，已支付26666元，余60018.08元。 本案相关法律链接 《中华人民共和国刑法》 第二百七十六条之一【拒不支付劳动报酬罪】以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。 第六十七条【自首】犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。 第六十四条【犯罪物品的处理】犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；对被害人的合法财产，应当及时返还；违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。 最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释 第二条以逃避支付劳动者的劳动报酬为目的，具有下列情形之一的，应当认定为刑法刑法第二百七十六条二百七十六条之一第一款规定的“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬”：（一）隐匿财产、恶意清偿、虚构债务、虚假破产、虚假倒闭或者以其他方法转移、处分财产的；（二）逃跑、藏匿的；（三）隐匿、销毁或者篡改账目、职工名册、工资支付记录、考勤记录等与劳动报酬相关的材料的；（四）以其他方法逃避支付劳动报酬的。 第三条具有下列情形之一的，应当认定为刑法刑法第二百七十六条二百七十六条之一第一款规定的“数额较大”：（一）拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；（二）拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。各省、自治区、直辖市高级人民法院可以根据本地区经济社会发展状况，在前款规定的数额幅度内，研究确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院备案。 第四条经人力资源社会保障部门或者政府其他有关部门依法以限期整改指令书、行政处理决定书等文书责令支付劳动者的劳动报酬后，在指定的期限内仍不支付的，应当认定为刑法刑法第二百七十六条二百七十六条之一第一款规定的“经政府有关部门责令支付仍不支付”，但有证据证明行为人有正当理由未知悉责令支付或者未及时支付劳动报酬的除外。行为人逃匿，无法将责令支付文书送交其本人、同住成年家属或者所在单位负责收件的人的，如果有关部门已通过在行为人的住所地、生产经营场所等地张贴责令支付文书等方式责令支付，并采用拍照、录像等方式记录的，应当视为“经政府有关部门责令支付”。第六条拒不支付劳动者的劳动报酬，尚未造成严重后果，在刑事立案前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以认定为情节显著轻微危害不大，不认为是犯罪；在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除刑事处罚；在一审宣判前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以从轻处罚。对于免除刑事处罚的，可以根据案件的不同情况，予以训诫、责令具结悔过或者赔礼道歉。拒不支付劳动者的劳动报酬，造成严重后果，但在宣判前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以酌情从宽处罚。