福建省浦城县人民法院民 事 判 决 书（2017）闽0722民初41号原告：福建圣农发展（浦城）有限公司，住所地浦城县千里马横山路12号（农机总站三楼），统一社会信用代码913507225895989992。法定代表人：傅光明，董事长。委托诉讼代理人：梁涛，男，居民，住浦城县，系福建圣农发展（浦城）有限公司员工。被告：张继新，男，1963年5月21日生，汉族，居民，住浦城县，原告福建圣农发展（浦城）有限公司诉被告张继新工伤保险待遇纠纷一案，本院于2017年1月14日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告委托代理人梁涛，被告张继新到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告福建圣农发展（浦城）有限公司(以下简称圣农浦城公司)向本院提出诉讼请求：1、判令原告无需支付被告拆除钢板费用1430.3元，住院期间护理费1417.6元，伙食费672元，合计3519.9元；2、被告承担本案诉讼费用。事实和理由：被告张继新原是原告圣农公司职工，从事搬运工作。2015年3月，被告在工作中受伤，认定为工伤，经鉴定伤情为九级伤残。2015年11月9日，原、被告及浦城县社会劳动保险管理中心达成《工伤职工终止工伤保险关系三方协议书》，该协议确定原、被告于2015年11月9日终止劳动关系，原告一次性支付被告一次性伤残就业补助金20235元，浦城县社会劳动保险管理中心一次性支付被告一次性医疗补助金20235元。协议同时约定三方当事人均不得以同一事实和理由向劳动争议仲裁部门提起仲裁请求，向法院提起诉讼。被告领取完全部工伤保险补助金后，原被告劳动关系就此解除。被告因后续治疗问题于2016年3月23日至4月8日到浦城县谢秀山医院做拆除体内钢板治疗，用去医疗费用6718.3元，后被告向浦城县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求支付后续拆除钢板费用8807.9元。2016年12月13日，浦城县劳动人事争议仲裁委员会裁决原告支付被告拆除钢板费用等合计3519.9元。原告认为依据相关法律，被告主张的工伤补偿项目均应由社会保险基金支付，不属于原告支付范围。浦城县社会保险管理中心已支付的一次性医疗补助金就是被告主张的后续治疗费用，被告无权重复主张。再则，原、被告和浦城县社会劳动保险管理中心签订的三方协议，明确说明被告不得以同一事实和理由向劳动争议仲裁部门提起仲裁请求，也不得向法院提起诉讼请求。因此，被告的请求事项不符合法律规定，应不予支持。被告辩称：我取钢板的钱及住院期间护理费和伙食费总计3519.9元应由原告方来支付。原告还应向我提供我受伤住院期间治疗的发票及我在原告上班期间的保单。本院经审理认定事实如下：2015年3月，被告张继新在原告圣农浦城公司上班期间因工作受伤，被认定为工伤，经鉴定伤情为九级伤残。2015年11月9日，原、被告及浦城县社会劳动保险管理中心达成《工伤职工终止工伤保险关系三方协议书》，该协议确定原、被告于2015年11月9日终止劳动关系，原告一次性支付被告一次性伤残就业补助金20235元，浦城县社会劳动保险管理中心一次性支付被告一次性医疗补助金20235元。协议同时约定三方当事人均不得以同一事实和理由向劳动争议仲裁部门提起仲裁请求，向法院提起诉讼。被告领取完全部工伤保险补助金后，原被告劳动关系就此解除。同时，被告还领取了一次性伤残补助金19172.97元。2016年3月23日至4月8日，被告张继新因后续治疗问题到浦城县谢秀山医院做拆除体内钢板治疗，并向浦城县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求支付后续拆除钢板费用8807.9元。2016年12月13日，浦城县劳动人事争议仲裁委员会裁决原告支付被告拆除钢板费用1430.3元、住院期间护理费1417.6元、伙食费672元，合计3519.9元。原被告双方对被告在后续工伤治疗所产生的拆除钢板费用1430.3元、住院期间护理费1417.6元、伙食费672元，共计3519.9元金额无异议。原告认为不属于其负担，对该仲裁裁决不服,向本院提起诉讼。另查明，原告曾向被告妻子银行账户汇入20000元作为家庭困难补助金。上述事实，有原、被告提供的《裁决书》、《工伤职工终止工伤保险关系三方协议》、《福建省工伤保险待遇核定表》、《出院小结》、银行交易明细表等证据予以证明。本院认为，本案争议焦点在于原告是否应当承担被告的后续的治疗费用及住院期间的伙食费、护理费。依照《中华人民共和国社会保险法》第三十八条“因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；……”及第三十九条“因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。”的规定，已明确规定用人单位应当承担费用的范围。本案中，被告遭受工伤后，经评定为九级伤残，在领取了一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等费用后自愿解除劳动合同关系，又因后续治疗需要住院拆除钢板，产生了拆除钢板费用、护理费、住院伙食补助费。原被告双方对被告在后续工伤治疗所产生的拆除钢板费用1430.3元、住院期间护理费1417.6元、伙食费672元，共计3519.9元均无异议。根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》的规定，治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费按照国家规定从工伤保险基金中支付，住院期间生活不能自理需要护理的，由所在单位负责。本案中，被告主张的拆除钢板费用、住院伙食补助费由原告支付于法无据，故对原告不支付被告拆除钢板费用1430.3元，伙食费672元，合计2102.3元的诉讼请求，本院予以支持。被告拆除钢板期间的住院护理费，为工伤后续治疗住院所产生的费用，原告以被告已领取了医疗补助金为由无需承担后续医疗费用无法律依据，故对原告提出的不支付被告住院期间护理费1417.6元的主张，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国社会保险法》第三十八条、第三十九条和《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条之规定，判决如下：一、原告福建圣农发展（浦城）有限公司应于本判决生效之日起十日内支付被告张继新住院期间护理费1417.6元。二、原告福建圣农发展（浦城）有限公司无需支付被告张继新拆除钢板费用1430.3元，伙食费672元，合计2102.3元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费10元，减半收取5元，由原告福建圣农发展（浦城）有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或代表人的人数提出副本，上诉于南平市中级人民法院。审判员  陈金英二〇一七年二月十日书记员  李静瑶附：本案依据的主要法律条文及执行申请提示《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。