嘉兴市秀洲区人民法院民 事 判 决 书（2018）浙0411民初358号原告：权胜凯,男,1974年12月16日出生,壮族，住云南省文山壮族苗族自治州广南县。委托诉讼代理人：陈丁丁，江苏仕达律师事务所律师。被告：李余龙,男,1981年3月8日出生,汉族，住四川省高县。被告：嘉兴市双桥工艺植绒厂，住所地浙江省嘉兴市秀洲区王江泾镇双桥村陈家村35号，统一社会信用代码91330411146572095R。法定代表人：吴伟，系该厂总经理。被告：莫慧华，男，1970年3月1日出生，汉族，住浙江省嘉兴市秀洲区。原告权胜凯诉被告李余龙、嘉兴市双桥工艺植绒厂、莫慧华侵权责任纠纷一案，本院于2018年1月16日立案后，原告权胜凯申请对自身所受伤害的伤残等级、误工期限、护理期限及营养期限进行鉴定，本院委托嘉兴志源司法鉴定所进行鉴定。本案依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告权胜凯及其委托诉讼代理人陈丁丁及被告嘉兴市双桥工艺植绒厂法定代表人吴伟、莫慧华到庭参加诉讼，被告李余龙经传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告权胜凯向本院提出诉讼请求：1.判令李余龙、莫慧华共同赔偿权胜凯医疗费、伤残赔偿金、误工费等计261737.54元；2.嘉兴市双桥工艺植绒厂就以上债权承担连带赔偿责任；3.本案诉讼费由三被告承担。事实和理由：2017年5月，李余龙叫权胜凯去双桥做工。2017年6月28日15时30分许，权胜凯在为嘉兴市双桥工艺植绒厂拆除脚手架时，因脚手架倒塌，致其摔倒被砸伤。当时，其被李余龙送至浙江省荣军医院治疗，于2017年6月30日转至杭州市富阳中医骨上医院治疗。李余龙为权胜凯支付了部分医疗费后就不再过问其伤情。现权胜凯与被告协商无果，遂起诉。被告李余龙未作答辩，但在本院调查时称对权胜凯受伤的时间、地点无异议，权胜凯是其叫去干活的，但是其和权胜凯一样，是给莫慧华干活的，劳务费都是平分的。被告嘉兴市双桥工艺植绒厂答辩称，权胜凯不是为其提供劳务，其是将一个脚手架拆除工作发包给莫慧华，按照面积结算费用。其不应对原告受伤负责，但愿意补偿权胜凯一点损失。被告莫慧华答辩称，涉案脚手架拆除工作是其承包后又转包给李余龙，按照面积计算费用，权胜凯是李余龙叫来干活的，劳务费由李余龙负责结算。权胜凯在工作前喝酒，对事故发生负有责任，且未没有尽到注意义务。其不应对权胜凯受伤负责，但愿意补偿权胜凯一点损失。本院经审理认定的事实：嘉兴市双桥工艺植绒厂将一处脚手架拆除工作等发包给莫慧华，口头约定按面积结算费用。莫慧华又将脚手架拆除工作交给李余龙负责，因人手不足，李余龙又叫了权胜凯一起工作，权胜凯的劳务费由李余龙负责发放。2017年6月28日15时30分许，权胜凯在嘉兴市双桥工艺植绒厂拆除脚手架时，因所拆脚手架倾倒，砸到权胜凯所站的脚手架，导致其从所站脚手架上摔下受伤。需要拆除的脚手架高度在4米左右，权胜凯所站的脚手架共2层，每层高度在1.7米左右，权胜凯当时在第一层工作。事故发生当天，权胜凯中午有饮酒行为。权胜凯受伤后，即被送至浙江省荣军医院治疗，经诊断为L2骨折、左肾挫伤，共住院2天，后转院至杭州市富阳中医骨伤医院治疗，经诊断为腰2椎体骨折，共住院41天。事故发生后，李余龙已经支付权胜凯21000元。本院应权胜凯申请，依法委托嘉兴志源司法鉴定所对其自身的伤残程度进行评定，该所于2018年5月23日作出鉴定意见，权胜凯腰部外伤，第2腰椎椎体粉碎性骨折，评定为人体损伤九级伤残，误工期150日、护理期60日、营养期60日，权胜凯为此支付鉴定费1900元。以上事实，有原、被告陈述，鉴定意见书，权胜凯提供的病历、医疗费发票、鉴定费发票，等证据在卷佐证，本院予以确认。本案争议的事实是权胜凯与李余龙告之间是否成立劳务关系。首先，根据莫慧华陈述，莫慧华将脚手架拆除发包给李余龙，双方按面积结算承揽费用，至于工作时间、人员、工具均由李余龙自行负责，莫慧华不予过问；权胜凯也陈述受李余龙指示，李余龙是其雇主，不与莫慧华直接接触。另根据权胜凯与李余龙的陈述可以看出权胜凯之前就为李余龙提供劳务，接受李余龙管理，按照李余龙安排的时间、地点提供劳务，按天计费，由李余龙直接支付劳务费。综上李余龙与权胜凯之间存在隶属、支配、控制关系，故本院认定双方之间成立劳务关系。原告的物质性损失，依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定和本院认定的证据，参照浙江省统计局公布的2017年浙江省全社会单位在岗职工年平均工资和2017年度浙江省人民生活等相关统计数据确定。医疗费按医疗费票据计算为29463.13元，扣除陪客躺椅费及住院伙食费107.10元，为29356.03元。营养费按照原告伤情及鉴定营养期限60日，酌定为1200元。原告主张住院伙食补助费840元，未超过法律规定范围，本院予以支持。原告提供的证据不足以证明护理人员收入减少的情况，因此其护理费可以按照2017年浙江省私营单位就业人员年平均工资48289元的标准计算，护理期限参照鉴定的意见计算60日为7920元（132元/日×60日）。因原告提供的证据不能证明其有固定收入或者最近三年的平均收入状况，故本院参照2017年浙江省私营单位就业人员年平均工资48289元的标准计算原告误工费，误工期限参照鉴定的意见计算150日为19800元（132元/日×150日）。关于原告的残疾赔偿金，原告虽为农村居民，但是其主要收入来源于非农收入，故原告主张按照2017年浙江省城镇居民人均可支配收入51261元/年计算该项损失符合法律规定，并根据鉴定确定的伤残等级（20%）计算20年为205044元（51261元/年×20年×20%）。原告的交通费损失，由正式发票的金额为298元，另一张收据为1200元，是原告出院后自行联系车辆从富阳回嘉兴的交通费，该费用属于必然发生费用，且金额合理，故本院对原告主张交通费1498元予以支持。原告还支付鉴定费1900元。综上，原告的物质性损失总计267558.03元。本院认为，原告在起诉雇主的同时，又起诉了发包人与承揽人，故本案案由应为侵权责任纠纷。行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任，被侵权人对损害的发生又有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案三被告及原告对原告损害的发生均存在过错。因为根据《高处作业分级》（GB/T3608-2008），本案涉及的拆除脚手架作业已属高处作业，按照《建筑施工高处作业安全技术规范》的要求，施工方应落实所有安全技术措施和人身防护用品，未经落实的，不得进行施工。嘉兴市双桥工艺植绒厂将该作业交给没有能力提供安全技术措施及配备必要的人身防护用品、无施工资质的莫慧华负责，存在选任方面的明显过失；莫慧华将该项工作转包给同样无资质的个人李余龙负责，存在过错；李余龙也未对提供劳务者进行安全教育、配备安全防护设备，存在过错；权胜凯在工作过程中饮酒、未尽到安全防范义务，存在过错。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定，承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任；但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。本院根据各方的过错程度，确定嘉兴市双桥工艺植绒厂、莫慧华、李余龙以及权胜凯承担责任的比例分别为15%、25%、30%、30%。权胜凯因本起事故，遭受了较大的精神痛苦，应予以抚慰及补偿。根据侵权人的过错程度、承担的经济能力、受诉法院所在地平均生活水平，本院酌定原告的精神损害抚慰金为7000元。综上，原告损失共计274558.03元（267558.03元+7000元），由嘉兴市双桥工艺植绒厂赔偿41183.70元（274558.03元×15%）、由莫慧华赔偿68639.50元（274558.03元×25%）、由李余龙赔偿82367.41元（274558.03元×30%），其余损失由原告自负。原告陈述李余龙已经赔偿21000元，应予扣除，还应赔偿61367.41元。综上，本院对原告的部分诉讼请求予以支持。被告李余龙经本院合法传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，可以缺席判决。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款、第十条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条的规定，判决如下：一、被告嘉兴市双桥工艺植绒厂于本判决生效之日起十日内赔偿原告权胜凯各项损失41183.70元；二、被告莫慧华于本判决生效之日起十日内赔偿原告权胜凯各项损失68639.50元；三、被告李余龙于本判决生效之日起十日内赔偿原告权胜凯各项损失61367.41元；四、驳回原告权胜凯的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍给付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5226元，减半收取2613元，由原告权胜凯负担904元，由被告嘉兴市双桥工艺植绒厂负担411元，由被告莫慧华负担685元，由被告李余龙负担613元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省嘉兴市中级人民法院。审 判 员  封 景二〇一八年九月十日法官助理  陆 丹书 记 员  史梦云