安徽省六安市金安区人民法院民 事 判 决 书（2018）皖1502民初3119号原告:朱传合,男,1974年9月1日出生,汉族,住安徽省颍上县。委托诉讼代理人：张宇，安徽徽蕴律师事务所律师。被告:宣耀方,男,1971年12月15日出生,汉族,住江苏省常州市武进区。被告:徐廷康,男,1968年6月6日出生,汉族,住江苏省常州市武进区。上述两被告共同委托诉讼代理人：余陈，安徽皖西律师事务所律师。被告:常州市人潮机械有限公司,住所地武进区.法定代表人：吴海燕，该公司经理。原告朱传合与被告宣耀方、徐廷康、常州市人潮机械有限公司（以下简称人潮公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2018年5月22日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告朱传合及其特别授权委托代理人张宇，被告被告宣耀方、徐廷康的特别授权委托代理人余陈到庭参加诉讼；被告人潮公司经本院传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。朱传合向本院提出诉讼请求：1.判令被告赔偿原告医疗费37541.76元、住院伙食补助费900元、营养费1350元、护理费5490元、误工费25000元、鉴定费1300元、交通费10000元、住宿费2095元、残疾赔偿金189840元、精神损害抚慰金25000元等各项损失合计298516.76元，现变更诉讼请求：将护理费变更为5976元，各项损失合计299002.76元（医疗费37541.76元、营养费45天×30元＝1350元、住院伙食补助费30天×30元＝900元、护理费132.8元×45天＝5976元、误工费5000元/月×150天=25000元、交通费10000元、精神损害抚慰金25000元、残疾赔偿金31640元×20年×30%＝189840元、鉴定费1300元、住宿费2095元，合计299002.76元）；2.本案的一切诉讼费用由被告承担。事实和理由：2017年8月17日上午9时30分左右，原告朱传合在被告租用的六安瑞普数控设备有限公司车间上班，在操作电动抛光机时，抛光机的抛光片意外飞起，割伤原告朱传合的眼睛，原告疼痛难忍，发出呼救，一起工作的同事喊来被告宣耀方安排李颖和我的同事黄以付将原告送至医院治疗。原告系被告宣耀方及常州市人潮机械有限公司聘用的员工，被告徐廷康作为被告宣耀方及常州市人潮机械有限公司担保方，对原告的所有损失均应承担赔偿责任。宣耀方辩称，1.原告诉请及事实与理由，法律关系混乱，其要求被告一承担责任是基于劳务关系，涉侵权责任法等民法调整，属于民事法律关系，其要求被告三承担责任是基于劳动关系，在本案该两种法律关系不能并存，故应当驳回原告的全部诉请；2.被告一未与原告形成书面的口头的事实的聘用关系和雇佣关系，不应承担本案任何责任；3.原告诉请数额无事实法律依据；4.原告具有安全规范操作义务，应对自身的行为承担责任；5.被告三从未在六安生产经营，也未在涉案地点经营，其与原告没有形成书面以及事实的劳务合同关系和劳动关系，被告一既不是被告三法定代表人，也没有获得被告三的授权，故本案被告三不应当承担任何责任；6.被告一将被告二让其代为转垫付的80500元应当比除或退还；7.其他将在辩论和质证说明。综上，请求驳回原告诉请。徐廷康辩称，同意上述1-5的答辩意见。补充：1.我未与原告形成书面口头的事实的劳动关系和劳务关系，更未与原告形成侵权关系，不应承担本案任何责任；2.我从未替被告一和被告三向原告担保过，未与原告形成合同上的担保关系，从未为被告一和被三的生产经营和安全责任提供担保。本院经审理认定事实如下：对于当事人双方没有争议的事实，本院予以确认。原告向本院提交证据1.身份证，证明原告具有诉讼主体资格。证据2.六安市劳动人事争议仲裁委员会裁决书、工资银行流水单、社会保险缴费单、商品房买卖合同，证明朱传合居住在城镇，收入来源于城镇，故其残疾赔偿金等应当按照安徽城镇标准计算。证据3.关于朱传合工伤问题协调处理的情况说明，证明原告朱传合在被告宣耀方承租的厂房内工作，眼睛受伤，宣耀方经营有常州市人潮机械有限公司，徐廷康系担保方，故各被告均应承担赔偿责任，并应互负连带责任。证据4.租赁合同书、关于要求瑞普公司与宣耀方按期履约通知，证明被告宣耀方承租的厂房，徐廷康系担保方，故各被告均应承担赔偿责任，并应互负连带责任。证据5.身份信息查询单，证明被告的身份信息。证据6.医疗费发票、销售清单、出院记录、病情摘要，证明原告支出的医疗费为37541.76元，住院30天；证明原告的伤情。证据7.鉴定费发票、鉴定书，证明原告支出的鉴定费为1300元，经鉴定构成八级伤残，误工期为150日、护理期45日。证据8.住宿费发票、交通费发票，证明原告支出的住宿费2095元、交通费10000元。二被告对原告证据1无异议；对证据2仲裁委员会裁决书、工资银行流水单、社会保险缴费单真实性无异议，商品房买卖合同真实性无异议，但不能证明其城镇标准；对证据3情况说明本身存在真实性无异议，但对该组证据内容部分表述不准确，被告3从未在六安经营，被告2从未替被告1的生产经营、安全生产责任提供担保，对于情况说明第三段话说明手术费已经支付完毕；对证据4租赁合同书、关于要求瑞普公司与宣耀方按期履约通知三性及证明目的均有异议，该组证据为复印件；对证据5三性及证明目的有异议；对证据6三性及证明目的有异议；对证据7鉴定费发票、鉴定书中鉴定费应当由原告自己承担，我们也申请了重新鉴定；对证据8住宿费、交通费由法院自行酌定。被告向本院提交证据1.被告二垫付的费用清单，证明被告二垫付了80500元。原告对被告二的证据质证意见：应当提供原件，如果不提供原件，该份证据不能作为定案依据。对原告签字的其中由2016年12月份3746元是12月份的工资，并不是原告受伤后被告垫付的费用，后边的2-3月、4月、5月、6月、7月、8月均是2017年相应月份的工资，并不是受伤后的赔偿款，真正被告垫付的赔偿款仅有60500元，其他费用均为工资款。被告举证垫付80500元不是事实。原告朱传合原是六安瑞普数控装备有限公司职工，于2017年2月16日解除劳动关系，后受聘于宣耀方及常州市人潮机械有限公司。宣耀方在常州经营常州市人潮机械有限公司。宣耀方因与六安瑞普数控装备有限公司债权债务关系，承租瑞普公司1#厂房，承租期2017年2月9日至2022年2月8日，徐廷康作为被告宣耀方及常州市人潮机械有限公司担保方。2017年8月17日上午9时30分左右，原告朱传合在被告租用的六安瑞普数控设备有限公司车间上班，在操作电动抛光机时，其左眼被“砂轮片”击伤，宣耀方安排人员将其送至六安市人民医院住院治疗，于2017年9月12日出院，住院26天，诊断为：1.左眼外伤性前房积血，2.左眼虹膜根部离断。出院建议上级医院就诊。朱传合于2017年12月11日去上海交通大学医学院附属新华医院住院治疗，于2017年12月14日出院，住院4天，诊断为左眼外伤、黄斑裂孔、虹膜根部离断、白内障。原告朱传合共住院30天，支付医疗费合计37541.76元。2018年3月30日原告委托安徽皖西司法鉴定所对其伤情进行鉴定，结论为：朱传合因外伤遗留左眼盲目4级构成八级伤残，误工期为150日、护理期45日、营养期45日。宣耀方申请对该鉴定重新鉴定，2018年8月23日本院委托安徽新莱蒂克司法鉴定中心重新进行司法鉴定，结论为：朱传合因外伤构遗留左眼盲目4级，评定为人体损伤八级伤残，误工期为150日、护理期45日、营养期45日。本院认为，公民的生命健康权受法律保护。个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。朱传合从瑞普公司离职，受雇于宣耀方及其公司常州经营常州市人潮机械有限公司，在提供劳务时因劳务自己受到损害，原告自己没有尽到安全注意义务，自己应承担20%责任。朱传合要求赔偿的具体项目：医疗费37541.76元、营养费45天×30元＝1350元、住院伙食补助费30天×30元＝900元、护理费132.8元×45天＝5976元、误工费5000元/月×150天=25000元、残疾赔偿金31640元×20年×30%＝189840元、鉴定费1300元、住宿费2095元，其计算标准及方法不违反相关规定，有据佐证，予以认定。交通费10000元过高，本院酌定3000元、精神损害抚慰金25000元，酌定20000元，合计287002.76元。以上原告朱传合可获赔偿数额合计229602元，应由被告宣耀方、常州市人潮机械有限公司赔偿。被告徐廷康作为被告宣耀方及常州市人潮机械有限公司的担保方，应承担连带担保责任。综上所述，朱传合的诉讼请求，合法的部分予以支持，不合法的部分不予支持。依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第八条、第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款、第十条（一）、（三）、（六）项规定，判决如下：一、被告宣耀方、常州市人潮机械有限公司于本判决生效十日内赔偿原告朱传合医疗费37541.76元、营养费1350元、住院伙食补助费3900元、护理费5976元、误工费25000元、残疾赔偿金189840元、鉴定费1300元、住宿费2095元交通费3000元、精神损害抚慰金2000元，合计287002.76元的80%计229602元；二、被告徐廷康对上述229602元承担连带赔偿责任；二、驳回原告朱传合的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5780元，减半收取计2890元，由被告宣耀方、常州市人潮机械有限公司、徐廷康共同负担。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省六安市中级人民法院。审判员  杨效成二〇一八年九月三十日书记员  李伟龙附法律条文《中华人民共和国侵权责任法》第六条行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第八条二人以上共同实施侵权行为，造成他人损害的，应当承担连带责任。第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。第三十条赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的，残疾赔偿金或者死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。被扶养人生活费的相关计算标准，依照前款原则确定。《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条因侵权致人精神损害，但未造成严重后果，受害人请求赔偿精神损害的，一般不予支持，人民法院可以根据情形判令侵权人停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉。因侵权致人精神损害，造成严重后果的，人民法院除判令侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等民事责任外，可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金。第十条精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：（一）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；（二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；（三）侵权行为所造成的后果；（四）侵权人的获利情况；（五）侵权人承担责任的经济能力；（六）受诉法院所在地平均生活水平。法律、行政法规对残疾赔偿金、死亡赔偿金等有明确规定的，适用法律、行政法规的规定。