咸阳市秦都区人民法院   民事判决书   (2019)陕0402民初5057号   原告：咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店，住所地：陕西省咸阳市秦都区XX路XX路XX花园XX幢XX层XX室，统一社会信用代码证：926XXXXXXXXXXXXXXX。   经营者:张海强张某某，男，汉族，1972年XX月XX日出生，陕西省淳化县人，住咸阳市秦都区XX路XX花园XX幢XX层XX室，身份证号码：610XXXXXXXXXXXXXXX。   委托代理人:任建，陕西恪普律师事务所律师。   被告：王述勤王某某，男，汉族，1959年5月12日出生，陕西省淳化县人，住淳化县，系死者王某某之父，身份证号码：610XXXXXXXXXXXXXXX。   被告：梁淑云梁某某，女，汉族，1962年7月4日出生，陕西省淳化县人，住址同上，系死者王某某之母，身份证号码：610XXXXXXXXXXXXXXX。   两被告共同的委托代理人：陈小奎，陕西万兴律师事务所律师。   上列当事人工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序公开开庭进行审理。原告咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店的代理人任建，被告王述勤王某某、梁淑云梁某某的共同委托代理人陈小奎到庭参加诉讼，本案现已审理终结。   本案的相关情况   一、劳动关系的双方当事人：本案原告咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店与劳动者王某某（已亡）。   二、入职时间：2017年10月11日。   三、合同约定或实际履职工作岗位及工资：服务员工作，月工资2300元。   四、劳动合同签订及社会保险参加情况：没有签订劳动合同、没有参加社会保险。   五、事故发生情况：原告串串店于2017年9月4日注册成立，经营性质为个体工商户，经营者张海强张某某。2017年10月11日，原告招聘两被告之子王某某为服务员，工作主要内容是擦桌子、扫地、摆放碗筷等。10月18日上午10时许，王某某在串串店工作期间进入卫生间晕倒，串串店工作人员拨打120急救和110报警。同日11:35分，王某某经彩虹医院抢救无效死亡，原因诊断为猝死。   六、工伤认定：2017年11月14日，王述勤王某某申请工伤认定。2018年1月17日咸阳市人力资源和社会保障局作出咸人社工伤认字（2018）93号《工伤认定决定书》，对王某某在串串店工作期间的死亡认定为视同工亡。   就该工伤认定，本案原告先是向咸阳市人民政府申请行政复议，复议机关作出了维持该工伤认定的决定。其后，本案原告又以咸阳市人力资源和社会保障局、咸阳市人民政府为被告向咸阳市中级人民法院提起行政诉讼，该院作出（2018）陕04行初37号行政判决，驳回其诉讼请求。原告不服上诉至陕西省高级人民法院，该院作出（2019）陕行终124号行政判决，驳回上诉，维持原判。   七、申请仲裁时间：2019年6月13日咸阳市秦都区劳动争议仲裁委员受理了王述勤王某某、梁淑云梁某某的仲裁申请，2019年7月15日依法作出咸秦劳仲案字（2019）第79号裁决书。   六、王述勤王某某、梁淑云梁某某的仲裁请求：请求咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店支付其子女王某某工亡所享受的待遇：丧葬补助金30813元、一次性工亡补助金785020元；每月支付其二人供养亲属抚恤金1380元；王某某工作期间工资800元；停尸费16000元。   七、仲裁结果：咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店支付申请人丧葬补助金24556.02元、一次性工亡补助金672320元；自2017年11月起按月支付梁淑云梁某某亲属抚恤金690元，至供养条件消失；支付申请人子女王某某工作期间的工资800元；驳回申请人的其他仲裁请求。   八、用人单位（本案原告）的诉讼请求：判决不予承担被告一次性工亡补助金672320元；不予承担被告于2017年11月起按月支付梁淑云梁某某亲属抚恤金690元，至供养条件消失；诉讼费由被告负担。   九、需要说明的其他事项：   原告坚持认为，王某某在原告处工作仅7天，就发生猝死事件，且在前一天还因身体不适请假半天，第二日就在原告处卫生间倒地猝死，因此，原告对王某某的死亡原因及是否为突发疾病存疑；且根据王某某家属在医院的陈述，王某某生前患有癫痫病，而王某某隐瞒疾病入职，自身存在重大过错；再王某某就职时间太短，未能来得及办理社会保险。综上原告并无过错，仅能在能力范围内予以补偿。              判 决 结 果   依据劳动争议纠纷案件相关法律规定，人民法院审查业经仲裁裁决后的劳动争议案件全案审查，但以提起诉讼请求为限。本案双方当事人未就丧葬补助金、王某某工作期间工资、停尸费的仲裁项目提出异议，本院均不再予以审议。   关于本案原告提出的工伤认定问题。王某某的工亡认定历经行政复议、一审和二审行政诉讼，已经司法确认；同时，行政判决中也明确论述：1、就王某某是否猝死问题。王某某死亡符合工作时间、工作地点的条件，而且，当天120在现场、紧接着在医院对王某某进行了抢救，公安机关也出警到达现场，医院诊断证明确定原因为猝死，排除了其他死亡原因，因此工伤认定是因疾病死亡并无不当。2、王某某不具有《工伤保险条例》第十六条规定的不得认定为工伤或视同工伤情形，其是否有癫痫病史不影响认定工伤。3、王某某在入职原告处前申请领取健康证明，更能够说明其死亡当天是突发疾病，该事实亦不影响工伤认定。另，原告所诉的王某某入职时间短，没有来得及办理社会保险，一，其不是不承担工伤保险责任的法律依据，二是时至今日原告亦没有建立社会保险账户。综上，原告的起诉事实与理由不成立，其以此为由不承担工伤保险待遇责任没有法律依据，本院不予支持。   关于原告应承担的工伤保险待遇问题。依据《工伤保险条例》第三十九条的规定，供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，其中其他亲属（包括父母）每人每月30%。王某某月工资2300元，其死亡时其母梁淑云梁某某55周岁，符合领取供养亲属抚恤金条件，其每月抚恤金为690元（2300元×30%），从2017年11月起至供养条件消失时止。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，即672320元（33616元×20年）。   综上，依据《工伤保险条例》第三十九条的规定，判决如下：   一、原告咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店于本判决生效后十日内支付被告王述勤王某某、梁淑云梁某某一次性工亡补助金672320元；   二、原告咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店于本判决生效后十日内支付被告王述勤王某某、梁淑云梁某某丧葬补助金24556.02元；   三、咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店于本判决生效后十日内支付被告王述勤王某某、梁淑云梁某某的儿子王某某工作期间工资800元；   四、咸阳市秦都区XX店咸阳市秦都区海强屋头串串店于2017年11月起按月支付被告梁淑云梁某某亲属抚恤金690元，至供养条件消失（2017年11月至本案判决生效时的亲属抚恤金于判决生效后十日内一次性给付）；   五、驳回原告的诉讼请求。   如未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延期间的债务利息。   案件受理费10元，减半收取5元，由原告承担。   如不服本判决，可于判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状并按照对方当事人人数提交副本，上诉于陕西省咸阳市中级人民法院。             审判员  黄宁     二0一九年十一月十一日                        书记员  邵莉萍        - 1 -