苏州工业园区人民法院民 事 判 决 书（2019）苏0591民初3253号原告：夏竹英，女，1966年1月17日生，汉族，户籍所在地四川省威远县。委托诉讼代理人：许隆，江苏王牌律师事务所律师。委托诉讼代理人：吴敏，江苏王牌律师事务所律师。被告：苏州工业园区正大针织有限公司，统一社会信用代码：91320594134848752R，住所地苏州工业园区金堰路50号。法定代表人：谢菊根，执行董事兼总经理。委托诉讼代理人：郎一华，江苏竹辉律师事务所律师。原告夏竹英诉被告苏州工业园区正大针织有限公司（以下简称正大公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院立案受理后，依法由审判员谢淑敏适用简易程序于2019年8月27日公开开庭进行了审理，后因案情复杂，本案依法转为普通程序组成合议庭于2019年11月18日第二次公开开庭进行了审理。两次庭审，原告夏竹英及其委托诉讼代理人许隆，被告正大公司的委托诉讼代理人郎一华到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告夏竹英向本院提出诉讼请求：1、判令被告支付住院伙食补助费850元、营养费4500元、误工费7608元、护理费10800元、交通费800元、残疾赔偿金94400元、被抚养人生活费7365.5元、精神损害抚慰金5000元、鉴定费3060，合计134383.5元；2、本案诉讼费用由被告承担。事实和理由：原告系被告公司员工，职位操作工，2017年11月24日上班时因工作原因导致右手受伤，原告去苏州工业园区星海医院治疗，并经医院诊断为右桡骨远端骨折，原告所发生医疗费已经由被告全部支付。后经苏州同济司法鉴定所鉴定，原告因外伤致右桡骨远端粉碎性骨折遗留右腕关节功能障碍构成十级伤残，误工期八个月，护理期一人护理三个月，营养期三个月，现原、被告双方就赔偿事宜协商未果，故诉至贵院，盼判如所请。被告正大公司辩称，第一个，原告跟答辩人是劳动关系，本案不属于提供劳务者受害责任纠纷，原被告之间不是一个劳务关系。第二个，用人单位聘用的超过法法定退休年龄的务工农民，在工作时间内因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定，因此答辩人认为贵院应当驳回原告起诉，并告知原告按照《工伤保险条例》的规定处理。本院经审理查明认定事实如下：2017年3月31日，原告夏竹英与被告正大公司签订劳动合同书，约定原告在被告公司从事倒线工作。2017年11月24日，原告在被告公司工作期间在厂里摔了一跤受伤入星湖医院住院治疗。2019年1月18日，原告夏竹英委托苏州同济司法鉴定所就其伤残程度、误工、营养、护理期及护理人数申请鉴定，2019年1月28日，苏州同济司法鉴定所出具司法鉴定意见书，认定夏竹英因外伤右桡骨远端粉碎性骨折遗留右腕关节能障碍构成十级残疾；误工期八个月，护理期一人护理三个月，营养期三个月。2019年4月30日，原告向苏州工业园区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认与正大公司的劳动关系。苏州工业园区劳动争议仲裁委员会于2019年5月9日出具苏园劳仲不字（2019）第28号不予受理通知书，表示申请人夏竹英在入职被申请人正大公司时已年满50周岁，双方之间不存在劳动关系。2017年11月24日申请人在工作时受伤，要求确认与被申请人在此期间的劳动关系非本委受理范围。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十一条之规定，现决定申请人夏竹英提交的仲裁申请，本委依法不予受理。诉讼过程中，双方当事人共同确认事发后被告垫付原告医药费计9563.4元。被告表示，本案中原告未主张该部分费用其也未向原告要，故本案中不要求一并处理，原告也表示同意被告该意见。以上事实，由原告提交的劳动合同书、门诊病历、出院记录、鉴定报告及当事人庭审陈述予以证实。原告针对其诉请主张的各项损失，向本院提交如下证据、被告质证及本院认定如下：1、住院伙食补助费。原告提交出院记录、门诊病历，原告主张按50元每天计算17天，合计850元。被告要求法院依法认定。本院结合原告住院治疗情况、住院天数，依法认定原告住院伙食补助费计850元。2、营养费。原告主张按50元每天计算90天，合计4500元。被告要求法院依法认定。诉讼过程中，被告申请重新鉴定，本院认为，原告提交的鉴定意见书系由具有专业资质的鉴定机构的鉴定人员出具，被告未提交证据证实该鉴定结论明显依据不足或鉴定程序违法，本院对被告的重新鉴定申请不予采信。本院结合原告伤情、鉴定意见，认定原告营养费4500元。3、护理费。原告主张按120元每天计算90天，合计10800元。本院结合原告伤情、鉴定意见，认定原告护理费10800元。4、误工费。原告提交工资流水，结合其入职七个月的平均工资及事发后八个月已发工资，主张7608元。被告认为误工部分应按工伤处理，不应按照人身损害赔偿予以认定。本院认为，原告入职被告处工作时原告已届退休年纪，原告在被告处工作时受伤，根据《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条的规定，向被告主张相应的误工损失，有相应的事实和法律依据，本院结合现有证据，依法认定原告误工费7608元。5、残疾赔偿金。原告主张根据鉴定意见书认定的十级伤残，按47200元每年计算20年，合计94400元。被扶养人生活费。原告提交威远县派出所出具的证明，主张其父亲夏永宗（1940年4月4日生）、母亲刘淑君（1943年7月3日生）为被扶养人，共生育四名子女，被扶养人生活费按照29462元每年标准计算，计7365.5元。本院结合原告伤残情况，认定被扶养人生活费为7365.5元。6、精神损害抚慰金。原告主张5000元。被告要求法院依法认定，本院结合原告伤情，认定精神损害抚慰金5000元。7、交通费。原告主张800元，要求法院依法认定。本院结合原告治疗情况，酌情认定500元。8、鉴定费。本院依票据认定3060元。以上各项损失合计134083.5元。就事发经过，原告陈述，其在被告公司从事倒线工作，2017年11月24日，我做好样纱，去管理部交样纱的时候，在管理部的地板上滑了一跤，受伤了，地板是不防滑的瓷砖，地上也没有东西，灯亮的，当天下午又有一名员工在同样的地方摔倒了。被告表示，其只知道原告在厂里摔了一跤，具体怎么摔倒的并不清楚。本院认为，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。根据庭审调查，原、被告共同确认原告在被告处工作期间受伤，且未有证据证实原告就受伤存在过错，故本院认为，被告正大公司应依法承担雇主赔偿责任。就被告抗辩意见，本院已在误工费认定部分予以论述，不再赘述。综上，本院依法认定被告正大公司赔偿原告夏竹英各项损失合计134083.5元。综上，依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条，《中华人民共和国侵权责任法》第六条第二款、第十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十八条之规定，判决如下：一、被告苏州工业园区正大针织有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告夏竹英各项损失合计134083.5元；二、驳回原告夏竹英的其余诉讼请求。如果被告未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费1072元，由原告夏竹英负担72元，由被告苏州工业园区正大针织有限公司负担1000元，被告应负担费用已由原告预交，由被告于履行上述判决时一并支付原告。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省苏州市中级人民法院。同时按照国务院《诉讼费用缴纳办法》规定向江苏省苏州市中级人民法院预交上诉案件受理费。户名：苏州市中级人民法院，开户行：中国农业银行苏州苏福路支行，账号：10×××76。审 判 长  谢淑敏人民陪审员  马 俊人民陪审员  朱梅珍二〇一九年十一月二十九日书 记 员  马金叶拒不履行生效法律文书风险提示如下：一、纳入失信被执行人名单并进行信用惩戒。1.限制高消费行为，包括限制乘坐火车、飞机、住宿星级酒店、子女就读高收费私立学校等。2.任职资格限制，失信被执行人为自然人的，不得担任企业的法定代表人、董事、监事、高级管理人员等。3.其他信用惩戒，包括限制在金融机构贷款或办理信用卡、限制招投标等。二、限制出境，在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息等。三、符合法律规定情形的，将予以拘留、罚款；构成犯罪的，将依照《中华人民共和国刑法》第三百一十三条的规定追究拒不执行判决、裁定罪。