重庆市璧山区人民法院民 事 判 决 书（2019）渝0120民初6191号原告：左时君，女，1967年3月24日出生，汉族，住重庆市璧山区。委托诉讼代理人：熊进，重庆开锦律师事务所律师。委托诉讼代理人：柯又嘉，重庆开锦律师事务所实习律师。被告：重庆洪洹建筑劳务有限公司，住所地重庆市江津区油溪镇建新路47号5-3，统一社会信用代码91500107077263538T。法定代表人：李红，公司总经理。委托诉讼代理人：尚全辉，重庆德守律师事务所律师。委托诉讼代理人：李志伟，重庆德守律师事务所实习律师。原告左时君与被告重庆洪洹建筑劳务有限公司（以下简称洪洹公司）劳动争议一案，本院于2019年8月15日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告左时君及其委托诉讼代理人熊进，被告洪洹公司的委托诉讼代理人尚全辉、李志伟到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告左时君向本院提出诉讼请求：1．判令被告向原告支付医疗费用8164.31元、住院伙食补助费60元/天×117天=7020元、交通费1000元、伤残辅助器费1150元、护理费120元/天×361天=43320元、一次性伤残补助金7800×11=85800元、一次性医疗补助金40882元、一次性就业补助金40882元、营养费100元/天×361天=36100元、停工留薪期工资7800元/月×6=46800元、鉴定费750元、鉴定检查费等，共计311868.31元；2．本案诉讼费由被告承担。事实和理由：原告于2018年7月至被告处上班，工资是7800元。被告未为原告参加工伤保险。2018年8月5日15时左右，原告在被告承包的中瓯·璧河名都7号楼上班于外架上绑钢筋时踩滑摔下致伤，随即在就近医院简单处理后，转至重庆三博长安医院治疗，诊断为：左侧胫骨平台骨折；左侧腓骨头骨折；左侧跟骨骨折；左侧内踝骨折；右侧距骨骨折；右侧跟骨骨折；全身多处软组织挫伤。璧山区人力资源和社会保障局于2018年12月14日作出璧人社伤险认字（2018）1168号《认定工伤决定书》，认定原告系工伤。重庆市璧山区劳动能力鉴定委员会于2019年4月23日作出璧山劳初鉴字（2019）135号《初次鉴定结论书》，鉴定原告为伤残捌级。重庆市劳动能力鉴定委员会于2019年7月11日作出渝劳再鉴字（2019）303号，鉴定申请人伤残捌级。2019年8月12日，重庆市璧山区劳动人事争议仲裁委员会出具渝璧劳人仲不字（2019）第111号《不予受理通知书》。原告为维护自身合法权益，特提起诉讼，请求依法裁判。被告洪洹公司辩称，原告在受伤时系达到法定退休年龄，要求支付工伤保险待遇的保险范围不合理，洪洹公司愿意依法赔偿。在原告受伤后，洪洹公司已经支付部分费用26000元应在赔偿范围内抵扣。本院审理查明：原告于2018年7月至被告处上班，担任钢筋工。被告未为原告参加工伤保险。2018年8月5日，原告在被告承包的中瓯·璧河名都7号楼外架上绑钢筋时跌落受伤，在重庆三博长安医院五里店社区卫生服务中心处理后，转入重庆三博长安医院治疗，2018年11月30日出院，共计住院117天。重庆三博长安医院出院诊断为：左侧胫骨平台骨折；左侧腓骨头骨折；左侧跟骨骨折；左侧内踝骨折；右侧距骨骨折；右侧跟骨骨折；全身多处软组织挫伤。出院医嘱为：1、定期复查CR了解骨折愈合情况，根据骨折愈合情况决定取出内固定时间；2、加强下肢功能锻炼；3、逐步负重行走，避免跌倒及剧烈活动；4、门诊随访。2018年11月30日，重庆三博长安医院出具诊疗证明书，载明建议休息壹月。住院期间原告共花费医疗费用90789.57元。2018年11月16日，原告向璧山区人力资源和社会保障局申请工伤认定，璧山区人力资源和社会保障局于2018年12月14日作出璧人社伤险认字〔2018〕1168号《认定工伤决定书》，认定左时君系工伤，洪洹公司应当承担工伤主体责任。2019年4月23日，重庆市璧山区劳动能力鉴定委员会作出璧山劳初鉴字［2019］135号《初次鉴定结论书》，鉴定结论为：左时君伤残捌级，无生活自理障碍。2019年7月11日，重庆市劳动能力鉴定委员会于作出渝劳再鉴字［2019］303号《再次鉴定结论书》，鉴定结论为：左时君伤残捌级，无生活自理障碍。原告为此支付鉴定费750元。2019年8月12日，原告作为申请人，向重庆市璧山区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁要求洪洹公司支付医疗费、一次性伤残补助金等费用，同日，重庆市璧山区劳动人事争议仲裁委员会出具渝璧劳人仲不字（2019）第111号《不予受理通知书》，决定不予受理，主要理由为：申请人超过法定退休年龄。2019年7月31日，原告向被告寄送《解除劳动合同通知书》，载明因原告受伤并被认定工伤后，被告并未向其支付经济补偿金、停工留薪工资、医疗费等，故要求解除与被告的劳动关系。庭审中，原告与被告均确认原告在2018年11月30日前的住院医疗费用被告已经全部向原告付清。庭审中，原告提交医疗费发票，主张原告出院后产生的医疗费共计8164.31元，应该由被告向原告支付。经本院审查，原告提供的出院后医疗费发票金额共计2433.91元。庭审中，原告提交其在贵阳国际医院工地的职工考勤表一份，拟证明其每小时的工资为28.9元，每天标准工作时间为9小时，日工资为260元一天，月工资为7800元。被告对该证据不予认可，称该考勤表没有公司盖章，原告若要证明其月工资为7800元，应提供完税证明，原告从上班到受伤为止不足一个月，没有发放工资，应该参照建筑行业标准按4000元一个月计算。上述事实，有原、被告当庭陈述，原告举示的璧人社伤险认字〔2018〕1168号《认定工伤决定书》、璧山劳初鉴字［2019］135号《初次鉴定结论书》、渝劳再鉴字［2019］303号《再次鉴定结论书》、职工劳动能力再次鉴定收费发票、劳动仲裁申请书、渝璧劳人仲不字（2019）第111号《不予受理通知书》、解除劳动合同通知书、EMS快递回单、重庆三博长安医院住院病案首页、重庆三博长安医院五里店社区卫生服务中心入院记录、重庆三博长安医院五里店社区卫生服务中心手术记录、重庆三博长安医院出院记录、重庆三博长安医院病员疾病诊断证明、重庆三博长安医院诊疗证明书、重庆三博长安医院出院证明书、重庆三博长安医院影像科螺旋CT检查报告单、重庆三博长安医院影像科普通X线检查报告单、重庆医科大学附属第一医院X线检查报告单、解放军特色医学中心（大坪医院）门诊病历、解放军特色医学中心（大坪医院）DR检查报告、重庆市中医骨科医院门诊病历、重庆市中医骨科医院放射科DR检查报告单、重庆三博长安医院医疗费发票、中国人民解放军特色医学中心医疗费发票、重庆市中医骨科医院医疗费发票、重庆医科大学附属第一医院医疗费发票、职工考勤表在卷佐证。本院认为，原告于2018年7月至被告处上班，担任钢筋工。原告于2018年8月5日，在工作时受伤，并经璧山区人力资源和社会保障局认定原告系工伤，洪洹公司应当承担工伤主体责任。原告经重庆市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残捌级，无生活自理障碍。以上事实清楚，本院予以确认。被告未为原告参加工伤保险，则根据《工伤保险条例》第六十二条第二款的规定依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。被告洪洹公司应当按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准向原告支付费用。关于原告的工资水平，被告作为用人单位应当承担举证责任，被告未举证应当承担举证不能的法律后果。原告主张其受伤前12个月平均工资为每月7800元，本院结合其提供的证据以及行业工资市场情况，对其主张予以采信。原告与被告均确认原告在2018年11月30日前的住院医疗费用被告已经全部向原告付清，本院予以确认。原告另主张被告支付原告出院后的医疗费用8164.31元。本案中，原告提供的出院记录医嘱中载明需定期复查CR了解骨折愈合情况，经审核原告提交的出院后检查费及药费发票金额为2433.91元，故对超出此金额部分本院不予支持。关于原告主张由被告支付7800元/月×6=46800元停工留薪期工资的问题，因符合《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第三条停工留薪期一般不超过6个月的规定，本院予以支持。关于原告主张由被告支付7800×11=85800元的一次性伤残补助金，因原告已经于2019年7月向被告提出解除劳动合同，且原告为捌级伤残，故其主张符合《工伤保险条例》第三十七条一款（一）项“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）……八级伤残为11个月的本人工资”的规定，本院予以支持。关于原告主张由被告支付40882元的一次性工伤医疗补助金的问题，根据《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条第二款“以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数，按八级6个月计发”的规定，本市2018年度全市城镇非私营单位在岗职工平均工资为81764元，为此原告的该请求符合法律规定，本院予以支持。关于原告主张的一次性伤残就业补助金的问题。根据《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条第三款的规定，达到法定退休年龄的工伤职工，不计发一次性伤残就业补助金，本案中原告已达法定退休年龄，属于不应计发伤残就业补助金的情形，为此，本院对原告该项请求，不予支持。关于原告主张由被告支付7020元的住院伙食补助费的问题，因重庆市工伤职工住院伙食补助费标准为8元/天。故本院仅对8元/天×住院117天=936元予以支持，超出部分不予以支持。关于原告主张由被告支付43320元的护理费的问题。因原告没有医嘱出院后仍需护理的证据，故护理费应以117天计算，并参照本地护工工资市场行情为120元一天，为此，本院对原告主张的护理费仅支持117天×120元/天=14040元，超出部分本院不予支持。原告主张的交通费，虽未提供证据，但鉴于原告方确有需交通的实际，且被告亦同意让法院酌定，故本院酌情主张由被告支付原告交通费500元。关于原告主张被告支付鉴定费750元，因初次鉴定结论与再次鉴定结论一致，而该750元系再次鉴定费用，根据《重庆市工伤保险实施办法》第二十四条第二款的规定，应由原告承担，故对原告的该项诉讼请求本院不予支持。原告主张的营养费，因无相应法律依据，本院不予支持。原告主张的伤残辅助器费，因原告未提供相关证据，本院不予支付。被告抗辩称，除已支付原告住院医疗费外，另支付有原告26000元，但未提供该26000元的相应支付证据，为此本院对被告的该抗辩不予采信。综上，依照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十四条，《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第三条，《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，判决如下：一、被告重庆洪洹建筑劳务有限公司于本判决生效之日起三日内支付原告左时君医疗费2433.91元、停工留薪期工资46800元、一次性伤残补助金85800元、一次性工伤医疗补助金40882元、住院伙食补助费936元、护理费14040元、交通费500元，以上合计191391.91元。二、驳回原告左时君的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费减半收取为5元，由被告重庆洪洹建筑劳务有限公司负担。此款原告已垫付，被告随案款一并支付与原告。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。本案申请执行的期限为两年，该期限从法律文书规定的履行期间的最后一日起算。审 判 员  吴 丰二〇一九年十一月二十七日法官助理  孙海月书 记 员  王明静