江苏省南京市玄武区人民法院民 事 判 决 书（2018）苏0102民初12340号原告：武忠友，男，1964年11月28日生，汉族，住南京市玄武区。委托诉讼代理人：张玉文心，江苏学森律师事务所律师。委托诉讼代理人：蒋飞飞，江苏学森律师事务所实习律师。被告：唐拾宝，男，1950年7月8日生，汉族，户籍地南京市玄武区。原告武忠友与被告唐拾宝提供劳务者致害纠纷一案，本院于2018年12月20日立案后，依法适用普通程序公开开庭进行了审理。原告武忠友的委托诉讼代理人张玉文心及蒋飞飞到庭参加诉讼，被告唐拾宝经本院合法传唤无正当理由未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告武忠友向本院提出诉讼请求：判令被告唐拾宝向原告返还垫付赔偿款42928.47元。事实和理由：原告系苏Ａ×××××号大客车车主，挂靠于南京××运输有限公司（以下简称××公司），被告系原告聘请的驾驶员。2008年12月23日7时10分左右，被告驾驶苏Ａ×××××车在南京市后标营月牙湖公园门前机动车道上上客，受害人赵某骑电动车沿人行横道过马路，遇周某驾驶南京××学院（以下简称××学院）所有的苏Ａ×××××大客车从南侧穿过将赵某撞倒，使其受伤。经认定，被告和周某负事故同等责任。后经法院生效判决确定，被告应承担赔偿责任，××公司作为被挂靠单位依法对武忠友负连带责任。（2017）苏0102民初69号民事判决书判令原告向××公司给付垫付款，原告已给付垫付款42928.74元。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任，雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。据此，被告应与原告承担连带赔偿责任，且原告有权就垫付的款项向被告追偿。原告为维护自身合法权益，故诉至法院。被告唐拾宝未在法定期限内应诉答辩。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院对以下事实予以认定：原告武忠友为苏Ａ×××××号大客车车主，该车挂靠在××公司名下，被告唐拾宝系原告武忠友聘请的驾驶员。苏Ａ×××××号大客车登记车主为××学院。2008年12月23日7时10分许，唐拾宝驾驶苏Ａ×××××号大客车在本市后标营路月牙湖公园门前机动车道上停车上客，赵某骑电动自行车从苏Ａ×××××号大客车前沿人行横道横过马路，遇周某驾驶苏Ａ×××××号大客车从苏Ａ×××××号大客车南侧通过，将赵某连人带车撞倒，造成赵某受伤。该事故经南京市公安局交通管理局第二大队认定：唐拾宝与周某负事故同等责任，赵某不承担责任。事故发生后，赵某被送往南京军区南京总医院住院治疗，经诊断为重型颅脑外伤、左侧额颞骨脑挫裂伤伴硬膜下血肿、脑疝、右侧颞顶部硬膜外血肿、颅骨骨折、脑积水、颅骨缺损。2009年4月7日，赵某就医疗费、营养费等损失向原南京市白下区人民法院提起诉讼，要求××公司、武忠友、××学院、安邦财产保险股份有限公司江苏分公司（以下简称安邦财险江苏分公司）和都邦财产保险股份有限公司江苏分公司（以下简称都邦财险江苏分公司）共同赔偿医疗费共计426870元。该院于2009年7月8日作出（2009）白民三初字第383号民事判决：一、安邦财险江苏分公司和都邦财险江苏分公司分别赔偿赵某16501.95元；二、武忠友、××学院连带赔偿赵某各项损失合计91726.22元；三、南京××运输有限公司对武忠友的赔偿责任负连带责任。该判决已发生法律效力。2009年9月27日，××学院以返还代垫款纠纷为由向本院提起诉讼，要求武忠友、××公司返还代垫款379257.95元。本院审理后于2010年8月24日作出（2009）玄民一初字第3115号民事判决：一、武忠友向××学院给付代垫款318681.68元；二、××公司对武忠友的上述给付义务负连带责任。该判决已发生法律效力。2013年11月19日，××学院以返还代垫款纠纷为由向南京市鼓楼区人民法院提起诉讼，要求武忠友、××公司返还代垫款351571.16元。该院于2014年7月14日作出（2013）鼓商初字第1595号民事判决：一、武忠友于判决生效后十日内返还××学院垫付的赵某医疗费351556.76元；二、××公司对武忠友的返还义务承担连带责任。该判决已发生法律效力。2015年5月12日，赵某向南京市秦淮区人民法院提起诉讼，要求武忠友、××公司、安邦财险江苏分公司、都邦财险江苏分公司、××学院连带赔偿医疗费、营养费等损失合计5170033.65元。该院于2015年12月15日作出（2015）秦民初字第2548号民事判决（以下简称2548号判决）：一、安邦财险江苏分公司于判决生效之日起十日内一次性赔偿赵某各项损失合计35529.2元；二、都邦财险江苏分公司于判决生效之日起十日内一次性赔偿赵某各项损失合计104656元；三、武忠友于判决生效之日起十日内一次性赔偿赵某各项损失合计590514元。××学院于判决生效之日起十日内一次性赔偿赵某各项损失合计834408.8元。武忠友、××学院互负连带责任；四、××公司对武忠友的赔偿责任负连带责任；五、驳回赵某的其他诉讼请求。后××学院、安邦财险江苏分公司对2548号判决不服，上诉至南京市中级人民法院。南京市中级人民法院经审理后于2016年5月27日作出（2016）苏01民终2599号民事判决：一、维持2548号判决第四、五项；二、变更第一项判决为安邦财险江苏分公司赔偿赵某各项损失合计24478.05元；三、变更第二项为都邦财险江苏分公司赔偿赵某各项损失合计104478.05元；四、变更第三项为武忠友赔偿赵某各项损失合计622460.76元，××学院赔偿赵某各项损失813691.14元，武忠友、××学院互付连带责任。2017年1月4日，××公司以返还代垫款纠纷为由向本院提起诉讼，要求武忠友返还代垫款193580元。本院于2017年8月28日作出（2017）苏0102民初69号民事判决：武忠友于判决生效之日起十日内向××给付垫付款193580元。该判决目前已生效。2018年8月30日、2018年9月10日、2018年9月29日，武忠友分别向××公司给付垫付款30000元、1615元、11313.74元，共计42928.74元。（2017）苏0102民初69号民事判决确定的给付义务，武忠友尚未全部履行完毕。本院认为，公民的合法权益受法律保护。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。本案中，原告和被告系雇佣关系，被告在从事雇佣活动中致人损害，由此造成的损失，原告作为雇主应当承担赔偿责任。被告作为原告雇佣的驾驶员，有谨慎驾驶的义务。根据南京市公安局交通管理局第二大队做出的道路交通事故认定书，唐拾宝与周某负事故同等责任，受害人赵某不承担责任。由此可知，由于被告未能谨慎驾驶苏Ａ×××××车，导致事故发生，对事故的发生存在重大过失，被告应与原告对涉案交通事故造成的损害承担连带赔偿责任。结合被告唐拾宝在本案履职行为中的具体过错情形，本院酌定被告承担30%的责任，原告承担70%的责任。被告唐拾宝驾驶苏Ａ×××××车因过失发生交通事故，导致原告武忠友应承担赔偿责任193580元（未计算延迟支付的利息）。原告目前已向××公司支付42928.74元，按照被告承担30%的责任比例，被告应负担12878.62元。综上，原告的诉讼请求于法有据，本院予以支持。依照《侵权责任法》第十四条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下：被告唐拾宝于本判决生效之日起十日内向原告武忠友支付12878.62元。案件受理费400元，由原告武忠友负担280元，由被告唐拾宝负担120元。公告费（凭票据实结算）由被告唐拾宝负担。如不服本判决，可于判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省南京市中级人民法院。审 判 长  陈 依人民陪审员  唐晓妹人民陪审员  朱佩佩二〇一九年十一月六日书 记 员  周 灿