本溪市平山区人民法院民 事 判 决 书(2019)辽0502民初227号原告：宋长刚，男，1963年8月6日出生，汉族，辽宁省本溪市人，无业，住本溪市明山区。委托诉讼代理人：金海鸥，本溪市明峪法律服务所法律工作者。被告：李春田，男1981年6月26日出生，满族，辽宁省本溪市人，无业，住本溪市平山区。委托诉讼代理人：王圣君，本溪市溪湖区河东法律服务所法律工作者。被告：本溪钢铁筑炉安装工程有限公司，住所地：溪湖区兴工街。法定代表人：隋立军，该公司经理。委托诉讼代理人：孙雅云，女，1959年6月11日出生，汉族，辽宁省本溪市人，筑炉公司职工，住辽宁省本溪市平山区。委托诉讼代理人：王国志，辽宁同政律师事务所律师。原告宋长刚与被告李春田、本溪钢铁筑炉安装工程有限公司（以下简称筑炉公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年1月15日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告宋长刚及委托诉讼代理人金海鸥，被告李春田及委托诉讼代理人王圣君，被告筑炉公司的委托诉讼代理人孙雅云、王国志到庭参加诉讼。本案现己审理终结。原告向本院提出诉讼请求：1、请求法院依法判令两被告给付原告医药费31046.99元、住院伙食补助费8600元，误工费37400元、护理费24837.27元、交通费344元、支具费2800元、伤残赔偿金74684元、精神抚慰金11202.6元，鉴定费1000元，合计126914.86元，（191914.86元扣除被告垫付65000元）应赔付126914.86元；2、两被告承担本案诉讼费用。事实和理由：2018年4月5日，原告经案外人贾庆福介绍到被告筑炉公司在北营轧钢厂三高线加热炉改造项目工地从事力工工作，日工资200元，2018年4月28日，原告在工作时因跳板断裂从高空坠落摔伤住院，原告住院期间被告筑炉公司垫付6.5万元医疗费，其他赔偿拒绝给付。现原告要求两被告对原告的损失共同予以赔偿。被告李春田辩称，原告诉李春田对其损害赔偿属诉讼主体错误，李春田并不是用工主体，北营三高线加热炉改造项目系筑炉公司承包的工程，李春田也是受雇于被告筑炉公司，为其管理现场干活人员，名称为带班班长。李春田的日工资为每天300元。李春田在被告筑炉公司的负责人请求李春田为其介绍干活人时，李春田只是介绍原告到被告筑炉公司处干活，李春田及原告等工人使用的材料、工具都是被告筑炉公司提供，日常管理由被告筑炉公司管理，李春田及原告等干活人员每日上下班都要服从筑炉公司的签到制度管理，工资表是筑炉公司财务制表，并由其财务人员发放给所有的干活人员手里，李春田只是应被告筑炉公司的要求代理全体被临时雇用的52名民工给筑炉公司出具收条。在原告受伤时的医药费都是经李春田之手从被告筑炉公司处借出，筑炉公司承诺待原告出院后用医药费收据换回李春田的借条。李春田并没有与筑炉公司签订过任何转包协议，李春田只是与其他干活人员一样领取工资，故原告将李春田列为被告系诉讼主体错误，请法院依法驳回原告对李春田的诉讼。被告筑炉公司辩称，一、原告宋长刚与被告李春田存在劳务合同关系；被告李春田与筑炉公司具有承揽合同关系；原告宋长刚与筑炉公司没有任何法律关系。1、筑炉公司将不具有任何技术含量的清运施工垃圾、搬运施工材料等辅助劳务项目对外发包，与包工头李春田达成口头承揽协议。由李春田承揽原告筑炉公司发包的三高线改造项目清运建筑垃圾、搬运施工材料劳务项目。即：（1）、李春田每天组织、雇佣劳务人员到施工现场干活；（2）、承揽方李春田最终完成承揽业务后，发包方筑炉公司向承揽方李春田按照事先约定的劳务单价，根据劳务承包人完成的工作量结算报酬。其中白班200元/班/人；夜班220元/班/人。发包方筑炉公司向承揽方李春田结算劳务报酬179.295.00元（分三次结算）。由李春田向劳务人员分别支付劳务报酬。李春田在支付雇佣人员人工费用时，扣除了自己的利润，足以证明李春田是承揽主体，宋长刚系李春田的雇员，与筑炉公司无任何法律关系。筑炉公司与李春田达成口头承揽协议后，于2018年4月1日又签订了配套的施工安全协议，该协议证明筑炉公司是合同的甲方主体，李春田是合同的乙方主体，如发生伤亡事故，造成一切损失均由李春田负责。（3）、筑炉公司向李春田做出的施工安全告知书，确认被告李春田是外来施工方。宋长刚系南芬区思山岭乡石湖村02组农民。是包工头李春田雇佣的88名出劳务农民工中的一员。宋长刚2018年4月28日在出劳务中受伤。通过本溪市公安局溪钢分局平北派出所出具的《情况说明》能够证明，李青田、宋长刚、贾成福三人均系南芬区思山岭乡农民，属于到本钢北营厂区的外来务工人员（农民工）。施工期间，筑炉公司按规定已向该派出所上报备查。（4）、根据本院平山区人民法院（2019）辽0502民初1423号，民事判决书认定，原告人贾贵利是由李存福雇佣，诉讼把李存福列为第一被告，同时把筑炉公司列为第二被告，该判决认定李存福与另案原告贾贵利之间存在雇佣关系，于筑炉公司没有法律关系。以此证明案件原告虽然不是同一人，但性质是一个性质，本案是要求人身损害赔偿，根据以上事实，代理人认为，原告与筑炉公司不存在任何法律关系，相反根据事实及证据，足以认定原告与李春田之间存在雇佣关系。2、筑炉公司与李春田之间存在承揽合同法律关系。原告宋长刚与被告李春田存在劳务合同关系；原告宋长刚与筑炉公司没有任何法律关系；本溪市溪湖区人民法院作出的（2018）辽0503民初1198号民事判决书对上述事实已经依法认定。该民事判决书已经生效。二、原告宋长刚要求筑炉公司承担连带赔偿责任没有法律依据；1、因为原告宋长刚与被告李春田存在劳务合同关系；原告宋长刚与筑炉公司没有任何法律关系。本案三方当事人之间不存在劳动关系。根本不属于原告所依据的《劳动合同法》第九十四条的适用范围。根据《劳动合同法》第二条，中国境内的企业、个体经济组织、民办企业等组织，与“劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动关系，适用本法”。所以原告依据《劳动合同法》第九十四条要求筑炉公司承担连带赔偿责任，明显适用法律错误；2、原告宋长刚所依据的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条内容，已经被《侵权责任法》第三十五条所取代，该条款已经不具有法律效力。根据该条法律规定，因为原告宋长刚与被告李春田存在劳务合同关系，对于宋长刚提供劳务过程中自己受到损害，原告宋长刚与被告李春田应当根据各自的过错承担相应的责任。宋长刚要求筑炉公司承担连带赔偿责任没有法律依据；三、筑炉公司将三高线改造项目涉及的“清运建筑垃圾、搬运施工材料等人工劳务项目（非建筑工程主体项目）”对外发包，依法没有要求承揽人必须具备建筑工程施工资质。所以筑炉公司与李春田之间订立的承揽合同合法、有效。不属于违法分包合同，更不是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条二款规定的承担连带赔偿责任情形。四、原告宋长刚不属于“高空作业坠落”。所谓的高空作业是指基于特定位置的人员操作。国家标准GB3608—93《高处作业分级》规定：所以可能跌落高度超过2米（包括2米）下降高度基准面的作业称为高处作业。本案中，宋长刚在1.4米高的跳板上跌落受伤，根据上述国家标准，不属于“高空作业坠落”。原告在诉求中跳板断裂与事实不符。原告是从跳板上跌落下来，而且工作中违反安全操作规程，没有采取安全措施所造成的。综上所述，原告宋长刚与筑炉公司没有任何法律关系，不具备承担连带赔偿责任的法律依据。故请求人民法院依法驳回原告宋长刚要求筑炉公司承担连带或者直接赔偿责任的诉讼请求。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：北营轧钢厂三高线加热炉改造项目由筑炉公司承建。2018年4月，原告经人介绍到北营轧钢厂三高线加热炉改造项目施工工地从事力工工作，日工资200元。2018年4月28日，原告在工作中摔伤。受伤后原告到本溪钢铁（集团）总医院外科留院观察4日，均为二级护理。诊断为：头外伤、头皮血肿、腰外伤、L1椎体压缩性骨折、左肘及右肩外伤。后转到本溪市第一人民医院住院治疗，诊断为：腰、椎体压缩骨折，肋间神经痛。住院治疗168日，均为二级护理，出院后建议休养15日。两次住院共花费医药费3.104699万元，原告购买胸腰椎支具花费2800元，被告筑炉公司垫付医药费6.5万元。根据原告的申请，本院经由本溪市中级人民法院委托本溪市中心医院司法鉴定所，于2019年6月5日对原告受伤部位进行伤残等级鉴定。鉴定意见为：原告宋长刚脊柱损伤的伤残程度为十级。原告支出鉴定费1000元。另查，原告宋长刚为农业户口。再查，被告李春田在第一次庭审中经本院合法传唤未出庭应诉。本院认为，本案的争议焦点为原告与两被告之间形成何种法律关系，两被告之间形成何种法律关系，两被告对原告的损害是否承担赔偿责任，如承担赔偿责任，赔偿责任比例如何确定，数额如何计算。关于原告与被告筑炉公司之间法律关系认定一节，被告筑炉公司2018年5月5日工资表中记载原告宋长刚出勤17天，日工资200元。2018年5月2日被告筑炉公司向原告垫付诊疗费，垫付诊疗费由被告李春田出具收条。收条内容为：收到本溪钢铁筑炉安装工程有限公司支付宋长刚诊疗费伍仟元整（5000元整）。收款人李春田2018.5.2。结合被告筑炉公司工资表及垫付原告医疗费收条以及庭审中被告筑炉公司自认施工工具跳板由其提供等可以认定原告宋长刚与被告筑炉公司之间存在雇佣关系。关于被告李春田与被告筑炉公司之间的法律关系一节，李春田向被告筑炉公司出具三份收款收条。2018年5月7日收条内容为：今收到本溪钢铁筑炉安装工程有限公司支付北营轧钢厂三高线改造劳务（力工）工资捌万零捌佰元整（￥80800元）日期从2018年4月4日至5月4日，工人人数18人。收款人李春田2018年5月7日。2018年5月8日收条内容为：今收到本溪钢铁筑炉安装工程有限公司支付北营轧钢厂三高线改造劳务（力工）工资捌万壹仟捌佰壹拾元整（￥81810元）日期从2018年4月4日至2018年5月21日，工人人数52人。收款人李春田2018.5.8。2018年5月15日收条内容为：今收到本溪钢铁筑炉安装公程有限公司劳务工资14035元收款人李春田2018.5.15。被告筑炉公司2018年5月5日工资表中有李春田出勤27天，日工资300元的记录。被告筑炉公司员工郑丽新在溪湖区法院（2018）辽0503民初1198号案件中的证言：“当初定的时候有个带班工资，约定了300元”。三份收条中被告李春田的工资亦包括在劳务工资总数之内。被告筑炉公司工资表对被告李春田的出勤天数，日工资数在工资表中亦有体现，再结合被告员工郑丽新的证言及跳板由被告筑炉公司提供等可以认定被告李春田与筑炉公司存在雇佣关系，对于被告筑炉公司提出的与被告李春田达成口头承揽合同及与被告李春田签订施工安全协议证明与被告李春田存在承揽合同关系的主张本院不予支持。关于原告宋长刚与被告李春田之间法律关系一节，因被告李春田亦受雇于被告筑炉公司，故原告宋长刚与被告李春田之间不存在雇佣关系。综上，被告筑炉公司应对原告承担赔偿责任，被告李春田不承担赔偿责任。关于原告误工费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金赔偿标准一节，因原告系农业户口，其提供社区证明及买受人为马宝的商品房预售合同一份以及马宝与宋翠结婚证复印件一份，用以证明原告居住在城市。社区证明内容为：“兹有马宝、宋翠夫妻二人为我社区居民，居住地址为明山区，依据马宝、宋翠二人及物业证实，宋翠父母宋长刚、高彩霞与其共同居住”本溪市明山区明山街道明东社区（公章）2018年12月24日。本院认为，原告为农业户口只有证明自己居住在城市一年以上以及证明其主要收入来源在城市才能按城镇标准进行赔偿，本案社区证明中没有明确原告的居住时间亦没有出具证明人员的签字同时原告亦不能证明其主要收入来源在城市故对其要求按城镇人口标准进行赔偿的请求不予支持。关于，被告赔偿责任比例如何确定一节，原告受雇于被告筑炉公司，原告工作是在高炉炉膛里，站在跳板上抹灰，原告未系安全带被告筑炉公司在庭审中承认上面没有系安全带的地方，被告筑炉公司主张可以将安全带绑在搪跳板的炉体管上进行施工，与安全带高挂低用不符且绑在搪跳板的炉体管上会对施工带来不便故原告在工作中受伤，没有过错，被告筑炉公司对原告的损失应承担全部赔偿责任。关于原告请求的赔偿项目和数额的确认：①医疗费，31032.99元（其中14元诊查费没有医疗机构公章不予认可）有票据为凭，本院予以认可；②住院伙食补助费8600元（本钢总院留院观察4日，本溪市第一人民医院住院168日，每日50元），其主张符合法律规定，本院予以支持；③误工费，原告住院168日，留院观察4日，出院后医疗机构开具休养证明建议休养15日。原告系农业户口，原告主张按每日200元计算误工损失，因原告与被告筑炉公司未形成劳动关系，对原告要求按每日200元计算误工费的诉讼请求本院不予支持；误工费7508.05元（14656元/365日*187日）④护理费，原告住院期间，二级护理172日（本钢总院留院观察4日，本溪市第一人民医院住院168日），二级护理每天需要1人护理，按2019年居民服务业标准计算，护理费数额为24836.8元；⑤交通费，原告主张为344元（2元/日*172日），本院予以支持；⑥支具费2800元，考虑原告受伤部位为脊柱且已达到十级伤残，对原告此项请求本院予以支持；⑦残疾赔偿金29312元（14656元*20*10%）；⑧精神损害抚慰金4396.8元（14656元*3*10%）；⑨鉴定费1000元，以票据为准。上述费用共计10.983064万元。扣除被告筑炉公司已垫付医药费6.5万元，数额为4.483064万元由被告筑炉公司负担。综上所述，被告筑炉公司应赔偿原告经济损失4.483064万元。据此，《中华人民共和国侵权责任法》第十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十五条、第二十六条及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条规定，判决如下：一、被告本溪钢铁筑炉安装工程有限公司本于本判决生效之日起10日内赔偿原告宋长刚经济损失4.483064万元；二、驳回原告宋长刚对被告李春田的诉讼请求。三、驳回原告宋长刚的其他诉讼请求。如果未按本判决指定期限履行给付金钱义务，应当依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费2838元（原告已预交），由原告负担1917元，被告本溪钢铁筑炉安装工程有限公司负担921元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于辽宁省本溪市中级人民法院。审 判 长 高 攀人民陪审员 高 野人民陪审员 赵振伟二〇一九年十一月十一日书 记 员 陈 鑫附：相关法律条文《中华人民共和国侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。第二十六条残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要是，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条法庭辩论终结，应当依法作出判决。判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决。附：执行须知《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。第二百三十六条发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。