广东省中山市第一人民法院民 事 判 决 书（2019）粤2071民初6492号原告：赵子义，男，1964年1月2日出生，汉族，住河南省新蔡县，委托诉讼代理人：刘海梅，广东金桥百信律师事务所律师。被告：中山市坦洲镇华昌家具厂，住所地广东省中山市坦洲镇同庆街114号，注册号442000603460808。主要负责人：杨昌炎。原告赵子义与被告中山市坦洲镇华昌家具厂（以下简称华昌家具厂）劳动合同纠纷一案，本院于2019年3月13日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告赵子义委托诉讼代理人刘海梅到庭参加诉讼。被告华昌家具厂经本院公告传唤期满无正当理由未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告赵子义向本院提出诉讼请求：1.确认原告与被告在2018年11月2日解除劳动关系；2.确认原告与被告在2018年5月13日至2018年11月1日期间存在劳动关系；3.被告向原告支付治疗所受伤害的医疗费3176.28元；4.被告向原告支付病假工资5160元（1720元×3个月）；5.被告向原告支付2018年6月13日至2018年11月1日期间未签订劳动合同双倍工资差额33180元（7000元×4.74个月）；6.被告向原告支付因被告未依法缴纳社保导致原告解除劳动合同的经济补偿金3500元(7000元/月×0.5个月)。以上各项费用总计45016.28元。事实和理由：原告于2018年5月13日开始在被告处做木工，月工资为7000元，试用期为一个月，试用期期间工资为6000元。被告未与原告签订书面劳动合同，也未缴纳社保。2018年6月26日上午9时，原告在上班时，被一小木块打中右臂上方，随后右眼便看不清了。原告前往珠海市香洲区人民医院检查，医生建议转至珠海市人民医院眼科治疗。原告前往珠海市人民医院眼科检查，医生诊断为右眼视网膜中央动脉阻塞。由于被告未为原告缴纳社保，原告无法负担每天一两千的医疗费，住院一天后便选择出院请假回老家治疗。2018年7月2日至2018年7月11日，原告在驻马店眼科医院住院治疗10天后被告知难以治好便出院了。2018年8月1日，原告向中山市人社局坦洲分局申请工伤鉴定。2018年10月12日，中山市人社局出具了不予认定工伤决定书。2018年11月2日，原告向中山市劳动人事争议仲裁委员会坦洲派出庭提出了劳动仲裁，2019年2月25日，中山仲裁委作出了仲裁裁决书。原告是在正常工作时受伤的，且被告的工作场所没有任何安全保护措施，亦未提供任何劳动保护用具，被告对原告受伤、无法承担在中山的治疗费用存在明显过错。被告华昌家具厂未提交答辩状，亦未出庭应诉、举证、质证、辩论。本院经审理认定事实如下：赵子义称其于2018年5月13日入职华昌家具厂，岗位为木工，双方未签订书面劳动合同。2018年6月27日，珠海市人民医院留医部疾病诊所出具疾病证明书一份，记载：赵子义因工作时受伤后右眼视物不见6小时入院。2018年6月27年，珠海市人民医院出具出院记录记载：赵子义因经济原因拒绝继续在珠海市人民医院治疗并自动离开医院，花费医疗费1985.78元，其中自费96.13元，自付1177.93元，基本医疗保险统筹应支付711.72元。2018年7月2日，赵子义在驻马店眼科医院入院治疗，2018年7月11日出院，花费医疗费1116.7元，其中自费130.47元，自付986.23元，未达到报销起付，基本医疗保险统筹应支付0元。2018年10月12日，中山市人力资源和社会保障局出具中人社不予工认（2018）229号不予认定工伤决定，查明无充分证据证明赵子义右眼于2018年6月26日在华昌家具厂受到伤害，决定赵子义经诊断的“右眼视网膜中央动脉阻塞”不予认定或者视同工伤。2018年11月13日，中山市劳动人事争议仲裁委员会立案受理了赵子义与华昌家具厂关于解除合同纠纷一案，赵子义主张：1.确认双方于2018年11月2日解除劳动关系；2.确认2018年5月13日至2018年11月1日期间双方存在劳动关系；3.被告向原告支付治疗所受伤害的医疗费3176.28元；4.被告向原告支付病假工资5160元（1720元×3个月）；5.被告向原告支付2018年6月13日至2018年11月1日期间未签订劳动合同双倍工资差额33180元；6.被告向原告支付解除劳动合同的经济补偿金3500元。2019年2月25日，中山市劳动人事争议仲裁委员会作出中劳人仲案字[2018]5157号仲裁裁决，查明华昌家具厂称赵子义于2018年6月28日请假，厂方批准请假至2018年8月27日，但到期后赵子义未返回上班，华昌家具厂于2018年9月4日解除劳动关系，同意支付2018年6月13日至25日未签订劳动合同另一倍工资2400元，同意支付2018年7月2日至11日的病假工资。裁决确认2018年5月13日至2018年11月1日期间双方存在劳动关系，华昌家具厂支付医疗费711.72元、病假工资781.15元、2018年6月13日至同月26日期间未签订书面劳动合同双倍工资差额2400元。2018年7月21日，华昌家具厂向赵子义转账1630元，注明为5月工资。2018年6月26日，华昌家具厂向赵子义转账2000元，称是借给赵子义，从工资里扣。2018年8月8日，华昌家具厂向赵子义转账4560元，标明6月工资。本院认为，赵子义于2018年5月13日入职，华昌家具厂未与赵子义签订书面劳动合同，应支付未签订劳动合同的另一倍工资。赵子义于2018年6月26日请假，此后未返厂上班，客观上不具备签订书面劳动合同的条件，故本院酌定华昌家具厂支付2018年6月13日至同年6月26日的另一倍工资。赵子义2018年6月1日至25日收入为4560元，华昌家具厂同意支付2018年6月13日至同年6月26日的另一倍工资2400元，不违反法律规定，本院予以照准。关于病假工资的问题。华昌家具厂自认批准赵子义两个月的病假，即2018年6月28日至同年8月27日，病假期间的工资以不低于本市最低工资标准的80%计算，为2752元（1720元×2个月×80%）。关于医疗费的问题。华昌家具厂未为赵子义办理社会保险登记，导致赵子义产生基本医疗损失。经核算，华昌家具厂应支付在珠海市人民医院的基本医疗保险统筹金额711.72元。因在驻马店眼科医院产生的医疗费用并未达到报销起付额，华昌家具厂无须赔付。关于确认解除劳动合同的时间及经济补偿金的问题。因解除劳动合同应当向用人单位提出，赵子义提供的证据不足以证明其以未缴纳社保为由向华昌家具厂提出解除劳动合同，因此其主张确认解除劳动合同的时间及支付解除劳动合同的经济补偿金，证据不足，本院不予支持。华昌家具厂经本院公告传唤期满无正当理由未到庭参加诉讼，视为其放弃答辩、举证、质证、辩论等诉讼权利，相应的诉讼风险由其自行承担。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条、《广东省工资支付条例》第二十四条及《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第九十二条、第一百四十四条规定，缺席判决如下：一、被告中山市坦洲镇华昌家具厂于本判决生效之日起3日内支付原告赵子义2018年6月13日至同年6月26日的另一倍工资2400元、2018年6月28日至同年8月27日病假期间的工资2752元、基本医疗保险统筹金额711.72元；二、驳回原告赵子义的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元（原告已预交），由被告中山市坦洲镇华昌家具厂负担（被告于本判决生效之日起七日内径付原告）。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于广东省中山市中级人民法院。审 判 长  陈 睿人民陪审员  陈香玲人民陪审员  陈见娣二〇一九年十一月四日书 记 员  蔡文华吴晓芳