河北省石家庄市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）冀01民终12976号上诉人（原审被告）：河北航空实业发展有限责任公司，住所地石家庄正定国际机场。法定代表人：张腾，总经理。被上诉人（原审原告）：张长青，男，1971年12月17日出生，汉族，住石家庄市正定县。委托诉讼代理人：贾凯旋，河北天捷律师事务所律师。上诉人河北航空实业发展有限责任公司因与被上诉人张长青劳动争议一案，不服河北省正定县人民法院（2019）冀0123民初2666号民事判决，向本院提起上诉。本院于2019年11月4日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。河北航空实业发展有限责任公司上诉请求：1．请求撤销正定县人民法院（2019）冀0123民初2666号判决，驳回被上诉人的诉讼请求。2．请求判决张长青交付实业公司食宿费7000元。3．请求判决被上诉人返还维修提成38310元。4．请求判决被上诉人返还借单位的2000元维修备用金5．本案所有诉讼费用由被上诉人承担。事实与理由：被上诉人从2018年7月5日开始，参与上诉人公司的物业维修。当时的口头约定：被上诉人不用到上诉人公司上班，上诉人公司如果遇到本公司物业人员干不了的活儿，打电话叫被上诉人来干，干完以后由被上诉人向甲方单位结算维修费，结算回的维修费除却成本按本单位15%，外单位30%给被上诉人提成，并按月支付被上诉人包月维修费3600元。2019年元月3日，上诉人找被上诉人谈话，被上诉人承认其个人已经将维修费结算，并承诺将结算账目和钱款交还给单位。其后上诉人多次电话和短信督促被上诉人交还维修费，期间被上诉人承认2018年9月结算的第一笔维修费为3700元，其余均记不清了。其后上诉人多次催促张长青交还其个人结算的维修费，均无果，期间实业公司的维修业务也基本没有再打电话叫张长青干。故正定县人民法院（2019）冀0123民初2666号判决书第二项没有依据。2、2019年2月到3月，上诉人多次催促张长青交还维修费，经过协商，张长青答应归还单位私自结账的维修费，并与实业公司签署书面工作协议，其要求取消2018年7月上班前口头协议里外单位维修项目30%提成这一条。因为该工作协议应属于劳动合同，故正定县人民法院（2019）冀0123民初2666号判决书第三条不符合实情。3、既然被上诉人记不清或者没有为上诉人公司实施过任何维修项目，而且事实上造成了自2018年7月至2019年3月，实业公司与甲方的维修费用无法结算，给反诉人公司造成了巨大经济损失。请求法院判决张长青退还实业公司为其发放的工资21800元。4、自2018年9月，张长青私自占用实业公司一间员工宿舍（中央空调，带独立卫生间，24小时热水），并在实业公司经营的职工食堂吃饭，从未交过任何食宿费。5、张长青借用公司的2000元维修备用金，需归还。张长青答辩称，一、一审判决事实认定清楚、适用法律正确。答辩人提交的证据足以证明2017年7月5日至2019年3月27日期间双方存在劳动关系，而上诉人在答辩人正常提供劳动的情况下，拖欠答辩人的工资不予发放，且一直未和答辩人签订劳动合同。二、上诉人第二至第四项诉讼请求，没有事实依据和证据，且在一审中上诉人并未向一审法院主张以上诉讼请求。答辩人在上诉人处工作，上诉人口头承诺答辩人在其名下的食堂吃饭，不用刷卡、充值，上诉人免费给答辩人提供一个床位。答辩人并未与上诉人的合作单位有过任何单独的金钱往来，都是上诉人与其合作单位进行结算。答辩人因维修工作经常需要买材料，所以从上诉人处预支了2000元用来购买维修时需要用到的材料，且购买维修用的材料本就是上诉人应承担的费用，现仅剩一二百元左右。希望法院公正判决。张长青向一审法院起诉请求：原告张长青向本院提出诉讼请求：1、依法判决原告与被告解除劳动关系；2、依法判决被告向原告支付自2019年1月1日至3月27日的工资共计10800元；3、依法判决被告向原告支付自2018年8月4日至2019年3月27日的双倍工资28017.40元；4、依法判决被告向原告支付一个月的经济补偿金3600元；5、依法判决被告向原告赔偿自2018年7月5日至2019年3月27日因被告未给原告缴纳社会保险而给原告造成的损失11412元；6、本案诉讼费用全部由被告承担。一审法院认定事实：经审理查明，原告于2018年7月5日进入被告公司工作，负责石家庄机场东航综合楼的日常维修工作，原、被告约定月工资为3600元，工作时间采用不定时工作制，有维修任务时原告需保证随叫随到，被告为原告缴纳了2019年3、4、5月的养老保险，双方未签定书面劳动合同。被告为原告发放了6个月的工资（2018年7月、8月、9月、10月、11月、12月），2019年3月27日原告不再在被告公司工作。另查，原告当庭表示愿意归还被告射灯，被告表示不再为此提起反诉，且被告未交纳反诉费。上述事实，根据庭审查证，双方当事人陈述、举证和质证等材料所认定，均记录在卷佐证。一审法院认为，原告以被告员工身份为被告实施石家庄机场东航综合楼的日常维修工作，实行不定时工作制，被告按月支付原告工资，并为原告缴纳2019年3-5月份养老保险，且被告是依法成立并存续的企业，用工主体适格，双方虽未签订书面劳动合同，但双方已形成劳动关系。被告认可原告进入该公司的时间为2018年7月5日，但认为原告离开被告公司的时间是2019年1月，被告未对原告进行辞退，双方又未解除劳动合同关系，原告因被告拖欠其工资，2019年3月27日不再去被告公司上班，故应认定原、被告劳动关系存续时间为2018年7月5日-2019年3月27日。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（二）未及时足额支付劳动报酬的；本案中，被告未及时足额支付原告2019年1月1日-3月27日工资，原告自2019年3月27日起，不继续在被告公司工作，事实上双方劳动关系已解除。原告月工资为3600元，日工资为120元（3600/30），自2019年1月1日-2019年3月27日被告拖欠原告工资为10320元（3600×3-120×4）。用人单位与劳动者建立劳动关系的，应当订立书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立劳动合同，应当向劳动者支付二倍的工资，原告于2018年7月5日在被告公司工作至2019年3月27日，共计8个月零23天，故被告应向原告支付7个月零23天未签定劳动合同工资差额为27960元（7个月×3600元+120元×23天）。劳动者因用人单位未及时足额支付劳动报酬解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算。本案中原告工作时间为8个月零23天，故被告应向原告支付一个月工资的经济补偿金，即3600元。原告要求判决被告向原告赔偿自2018年7月5日至2019年3月27日因被告未给原告缴纳社会保险而给原告造成的损失11412元的诉讼请求，没有事实及法律依据，本院不予支持。被告的反诉，是建立在被告认为双方是承揽关系的基础上的，本院已确认双方是劳动关系，故此对被告的反诉，本案不予处理。如原告是在劳动关系存续期间受单位委派工作，拒不交付结算账目，而造成公司损失或私自收取款项，被告可另行向有关部门主张权利。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十条、第三十条第一款、第三十八条、第四十六条、第四十七条、第八十二第一款，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条之规定，判决：一、确认原告张长青与被告河北航空实业发展有限责任公司于2019年3月27日解除劳动关系。二、被告河北航空实业发展有限责任公司于本判决生效之日起十日内向原告张长青支付2019年1月1日至2019年3月27日的工资10320元。三、被告河北航空实业发展有限责任公司于本判决生效之日起十日内向原告张长青支付未订立劳动合同的双倍工资差额27960元。四、被告河北航空实业发展有限责任公司于本判决生效之日起十日内向原告张长青支付经济补偿金3600元。本院二审期间，当事人均没有提交新证据，二审查明的事实同一审查明的事实一致，本院予以确认。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利后果。本案张长青系上诉人处工作人员，因在履行劳动关系与上诉人产生纠纷。本案双方争议的焦点问题为：一、上诉人是否应支付拖欠张长青的工资。二、上诉人是否应支付未签订劳动合同的双倍工资。关于支付拖欠工资问题。上诉人系依法成立的企业，符合用工主体的条件，上诉人于2018年7月初进入上诉人单位，劳动者享有取得劳动报酬的权利，用人单位有按时足额向劳动者支付劳动报酬的义务，上诉人没有提供证据证明已足额支付被上诉人劳动期间的工资报酬，故张长青主张支付拖欠的工资应予支持。关于是否应支付未签订劳动合同双倍工资问题。《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。被上诉人张长青自2018年7月5日入职上诉人处，上诉人一直未与被上诉人签订书面劳动合同，虽然双方于2019年3月13日签订了《工作协议》，但并不能免除入职后未与张长青签订书面劳动合同的法律责任。故根据法律的相关规定，张长青主张未签订劳动合同双倍工资的请求应予支持。关于上诉人要求法院判决张长青交付实业公司食宿费7000元、返还维修提成38310元、返还借单位的2000元维修备用金的上诉请求，因一审法院告知上诉人可另行向有关部门主张权利，一审法院未作处理，故二审不作处理。综上所述，河北航空实业发展有限责任公司的上诉请求不能成立，一审判决认定事实清楚，适用法律正确。本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10.0元，由上诉人河北航空实业发展有限责任公司负担。本判决为终审判决。审判长  王淑芳审判员  张 楠审判员  卢 亮二〇一九年十一月二十七日法官助理任晓刚书记员袁琦琦