广西壮族自治区北流市人民法院 民 事 判 决 书 (2019)桂0981民初3326号 原告：广西中兴建筑工程有限责任公司，住所北流市隆盛镇河西街。统一社会信用代码9145098173761295XL。 法定代表人：何允福。 委托诉讼代理人：刘刚，广西聪慧律师事务所律师。 被告：康克贤，男，1969年2月2日出生，汉族，住四川省广元市利州区。 委托诉讼代理人：凌一方，广西顺通律师事务所律师。 原告广西中兴建筑工程有限责任公司与被告康克贤工伤保险待遇纠纷一案，本院于2019年8月28日立案后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告委托诉讼代理人刘刚，被告委托诉讼代理人凌一芳到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告向本院提出诉讼请求：请求法院判决原告与被告无劳动关系，无须支付被告所有伤残待遇（即北劳人仲字〔2019〕第9-1、9-2号仲裁裁决书中伤残待遇）请求。 事实和理由：原告广西中兴建筑工程有限责任公司作为广西圭江房地产投资有限公司圭江明珠一期项目总承包人，在承建圭江明珠一期项目过程中与广西玉林市大立建筑劳务公司(下称大立公司)于2017年10月19日签订了《建筑工程劳务施工合同》，工程名称圭江明珠C区6号、7号楼，承包范围全部土建工程，工程规模为46191平方米，承包方式扩大劳务分包，合同总工期540天。据被告在仲裁申请书叙述，其于2018年3月7日进入北流市圭江明珠项目工地做小工，2018年3月18日上午10时左右从约3米高的排架跌落，先后在北流市中医院，四川省广元市利州区第二人民医院接受治疗。2018年6月20日向玉林市人力资源和社会保障局申请工伤认定被认定为工伤，2018年11月26日向玉林市劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定被定为八级伤残。2019年1月18日被告向北流市劳动人事争议仲裁委员会申请工伤待遇赔偿仲裁，以原告为被申请人，要求原告赔偿其各项损失共计242656.05元。仲裁裁决原告赔偿被告各项损失共计157236.04元。原告认为，原告与被告不存在劳动关系，所以北流市劳动人事争议仲裁委员会的仲裁裁决书的裁决是错误的，缺乏事实和法律依据。原告与被告之间不存在劳动关系。虽然原告是圭江项目工程的总承包人，但被告是分包人大立公司的雇工，并在承包人的工地劳动时受伤的，其损害赔偿应当由分包人大立公司负责，而被告发生事故送医院治疗，支付在北流市中医院的医药费也是由大立公司负责的。原告与被告不存劳动协议，没有为原告单位提供过劳动成果，也没有向被告支付过任何劳动报酬。仲裁院认定被告是通过大立公司中介进入原告公司工作与事实不符，被告方在整个仲裁过程中没有任何证据证明是原告公司雇员，其向鉴定机构提供的用人单位材料是虚假的。原告并不是仲裁程序的适格主体。原告在参加仲裁程序时已经明确提出原告不是适格主体，同时书面申请追加大立公司参加仲裁活动，但是原告请求没有得到仲裁委员会的支持，仲裁裁决缺乏证据支持。被告以原告为用人单位所作的工伤认定和伤残鉴定，对原告没有法律效力，原告对被告因受伤而提起的伤残赔偿不承担直接的赔偿责任。 被告辨称，裁决书认定事实清楚，适用法律正确，原告与被告存在合法有效的劳动关系，应当驳回原告的诉讼请求。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据,本院组织当事人进行了证据交换。本院对有争议的证据和事实认定如下： 原告提交的证据真实性予以确认，但不能证明其诉讼主张。 被告提交的证据真实性予以确认。 根据当事人的陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2017年10月19日，原告与大立公司签订《建筑工程劳务施工合同》，将其承包的北流市圭江明珠一期项目C区1/2地下室、6号、7号楼的土建工程分包给大立公司承建。2018年3月7日，被告受大立公司聘请进场施工。同年3月18日上午10时左右，被告在6号楼拆模板时不慎从约3米高的排架跌落受伤，被送北流市中医院治疗。同年3月21日，转北流市人民医院治疗。2018年4月27日，被告出院。以上两次住院共40天，被告工友陪护，医疗费用已付清。2018年5月21日，被告在四川省广元市利州区第二人民医院住院治疗，由1人陪护。同年6月22日，被告出院，自付医疗费12346.74元。2018年4月28日，被告申请工伤认定。同年6月20日，玉林市人力资源和社会保障局以原告为用人单位，作出玉市社工认案字［2018］4030号《认定工伤决定书》，认定被告为原告员工，受到的伤害为工伤。2018年11月26日，玉林市劳动能力鉴定委员会鉴定被告伤残等级为八级，被告支付鉴定费250元。2019年1月15日，被告以原告未为其缴纳社会保险费及未签订劳动合同为由，向原告邮寄《解除劳动关系通知》要求解除与原告的劳动关系。同年1月18日，被告向北流市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求：1、原告支付被告医疗费12346.74元；2、原告支付被告住院伙食补助费6600元;3、原告支付被告陪护人员护理费9247元;4、原告支付被告交通费10895.5元;5、原告支付被告住宿费9700元；6、原告支付被告经济补偿金2189.6元:7、原告支付被告拖欠工资1727.7元;8、原告支付被告停工留薪期工资36425.76元;9、原告支付被告一次性伤残补助金48171.75元;10、原告支付被告一次性伤残就业补助金48171.75元；11、原告支付被告一次性工伤医疗补助金56930.25元；12、原告支付被告劳动能力鉴定费250元。2019年8月9日，北流市劳动人事争议仲裁委员会作出北劳人仲字〔2019〕第9-1和9-2号2份仲裁裁决。其中，北劳人仲字〔2019〕第9-1号仲裁裁决：1、原告支付被告医疗费12346.74元；2、原告支付被告工资1727.7元；3、原告支付被告经济补偿金2189.6元。该裁决为终局裁决。北劳人仲字〔2019〕第9-2号仲裁裁决：1、原告支付被告住院伙食补助费975元；2、原告支付被告护理费5833元；3、原告支付被告一次性伤残补助金36551元；4、原告支付被告一次性工伤医疗补助金47809元；5、原告支付被告一次性伤残就业补助金40454元；6、原告支付被告停工留新期工资9100元；7、由被申请人支付申请人劳动能力鉴定费250元。被告要求支付交通费和住宿费的请求不予支持。该裁决为非终局裁决。 原告没有为被告缴纳社会保险费。 2017年玉林地区城镇单位在岗职工年平均工资为60901元；2017年和2018年广西全区城镇单位在岗职工年平均工资分别为66456元和73553元。 原告系自然人投资或控股有限责任公司。原告未提供大立公司具备用工主体资格的相关材料。 本院认为，玉林市人力资源和社会保障局以原告为用人 单位，作出玉市社工认案字［2018］4030号《认定工伤决定书》，认定被告是原告的员工，受到的伤害为工伤，该《认定工伤决定书》已生效，原告主张与被告不存在劳动关系的请求不予支持。原告应当参加工伤保险而没有参加，应按规定支付工伤保险待遇给被告。原告应向被告支付住院期间的伙食补助费15元/天×65天＝975元、四川住院护理费60901元÷12个月÷21.75天×25天＝5833元、停工留薪期工资60901元÷12个月×60%÷21.75天×65天＝9100元、一次性伤残补助金66456元÷12个月×60%×11个月＝36551元、一次性医疗补助金73553元÷12个月×60%×13个月＝47809元、一次性伤残就业补助金73553元÷12个月×60%×11个月＝40454元、劳动能力鉴定费250元。原告不支付北劳人仲字〔2019〕第9-2号仲裁裁决工伤待遇的请求不予支持。依照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条，《广西壮族自治区实施办法》第二十一条、第二十四条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，判决如下： 一、原告广西中兴建筑工程有限责任公司支付住院伙食补助费975元给被告康克贤； 二、原告广西中兴建筑工程有限责任公司支付护理费5833元给被告康克贤； 三、原告广西中兴建筑工程有限责任公司支付一次性伤残补助金36551元给被告康克贤； 四、原告广西中兴建筑工程有限责任公司支付一次性工伤医疗补助金47809元给被告康克贤； 五、原告广西中兴建筑工程有限责任公司支付一次性伤残就业补助金40454元给被告康克贤； 六、原告广西中兴建筑工程有限责任公司支付停工留薪期工资9100元给被告康克贤； 七、原告广西中兴建筑工程有限责任公司支付劳动能力鉴定费250元给被告康克贤； 八、驳回原告广西中兴建筑工程有限责任公司确认与被告康克贤不存在劳动关系和不支付上述工伤待遇的诉讼请求。 上述判决，于本案判决生效后十日内履行完毕。 如果未按本判决指定的期间履行义务，应当依照《中华 人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。权利人可于本案生效判决规定的履行期限届满之日起二年内向本院申请执行。 案件受理费10元（原告已预交），减半收取5元，由原告广西中兴建筑工程有限责任公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人的人数提出副本，上诉于玉林市中级人民法院。于上诉期限届满后七日内预交案件受理费10元(开户行：中国农业银行股份有限公司玉林城东支行，户名：广西壮族自治区玉林市中级人民法院，账号：20×××57)；逾期不交也不提出免交、缓交申请的，则按自动撤回上诉处理。 审 判 员 李兆远 二〇一九年十一月二十一日 法官助理 邓水金 书 记 员 罗 镇