广东省深圳市中级人民法院民 事 裁 定 书（2020）粤03民特910号申请人：深圳市读她服装有限公司,住所地龙岗区爱联社区新丰路**台中工业区**301，统一社会信用代码914403000515357504。法定代表人：刘延。委托诉讼代理人：杨冰洁，女，汉族，系公司员工。被申请人：胡自珍，女，汉族，1975年6月12日出生，身份证住址湖北省监利县。申请人深圳市读她服装有限公司（以下简称读她公司）于2020年9月6日向本院提出申请，请求撤销广东省深圳市龙岗区劳动人事争议仲裁委员会作出的深龙劳人仲（龙城）案（2020)1781号仲裁裁决。本院受理后，依法组成合议庭对上述仲裁裁决进行了审查，现已审查终结。申请人读她公司称，一、该仲裁裁决认定事实错误，体现在采信的证据1（疫情封路证明）是伪造的，严重违背国家法律和公安部规定、搞地方封路土政策，仲裁采信这种车匪路霸似的证据，作为支持被申请人诉求，是对国家法律政策及公序良俗挑战和否定；2、仲裁裁决仅凭我司的复工通知中有“（湖北、温州除外）”的内容就判定胡自珍不属于被要求复工人员范围，无视其它证据，比如部门微信群中其主管通知复工，胡自珍回复“不知道什么时候回来”但没有任何后续汇报、管理人员打电话不接听也没有回复等等，明显与事实不符。今年，因疫情原因，申请人按照国家统一政策布置，于2020年3月1日复工。但开工后许多员工不能及时上班。于是申请人又在微信群中再次发出复工通知，定于2020年3月16日复工，要求全体员工及时到岗。未按要求到岗的，无特殊原因连续旷工三天以上的按自动离职处理（见发出的复工通知）。胡自珍知悉公司再次发出的复工通知是在2020年3月16日（见胡自珍在街道办填写的《爱联社区群众反映情况登记表》，表中反映情况填写内容处有登记3月16日复工）。今年3月16日正式复工后，少数不能到岗的人员都有来电到公司反映不能到岗的原因，并有向公司报备情况。胡自珍对公司通知未理睬，未及时到岗，也未向公司任何部门及主管请假。申请人考虑到胡自珍为湖北籍员工，情况较特殊，知悉其户籍地为湖北省荆州市，此地解封日期为3月17日。为此，申请人在3月21日特意安排工作人员打电话询问胡自珍何时回深上班（见通话记录截图），第三次向胡自珍发出复工通知。当时胡自珍接电话后在电话中回复说因个人原因家里有事无法回公司上班，要再请半个月假（即4月6日）。申请人默认。但4月6日假期届满后即半个月后还是未见胡自珍上班。期间申请人也未接到胡自珍的任何请假电话及信息，胡也未向公司提出帮其开复工证明。我司其它湖北籍员工其所在地解封后，符合出行标准的都是第一时间找公司开复工证明。我司通知有明确规定，无特殊情况未及时上班的，连续旷工三天以上按自动离职处理。因胡自珍1月份工资早已结清，并且未能按照通知规定时间上班，其无故旷工三天以上，按自动离职处理。胡的工作岗位已由其他员工接替。谁知4月16日胡自珍突然打电话给我司工厂问，什么时候能上班。距离她说的上班时间已过了10天。我司回复，你现在打电话来公司问上班的事，已经超过了你自己要求的请假半个月时间10天，且在此期间，你没有向公司发出任何解释原因，未延长请假，也未说明不来上班原因。根据公司规章制度规定，员工无故连续旷工三天以上的按照她自动离职处理。且胡自珍劳动合同已于2020年2月25日到期，公司通知其上班，是胡自珍本人自已不按时到岗续签合同，故劳动合同自然终止。胡自珍不服，不知道从哪里开了一张封路《证明》，说今4月15日之前其当地封路，无法出门。以此申请劳动仲裁，要求申请人赔偿。该仲裁委采信的胡自珍在其户籍地通过有关部门开的证明系伪造，也不符合证据规则。理由是：首先，从证据本身的表相来看，该证明开出单位是村一级基层组织（胡自珍当地村组织）及印章，无经办人，无联系方式，也无当地村组织自行封路的图片、告示、公告及文件等等佐证，也没有到相关公证部门进行真实性公证，也无当地相关公安机关派出所乡镇居委证实，是孤证，该证明是否真实，没有相应证据佐证，无法证明该证明中的基层组织及印章是真实可信的，况且胡自珍到街道办申请调解的时间为4月21日，证明开具的时间为4月27日，其时胡自珍本人已明显不在当地，村委根本不能证明胡自珍“2020.4.15日才从家出发至深圳”这样的内容。仲裁委采信这样的证据，有违证据规则。其次，从该证据证明的内容来看，也是违反国家法律和公安部规定的。湖北荆州市国家发布的解封日期为3月17日，并且明确号召“安全有序推进滞留在荆人员返乡返岗、外出务工”，胡自珍开出的证明说是影响政府号召在家不出门，直到2020年4月15日才从老家返深。如果是该村委自己封路到4月15日，这样做也是违法的，是地方土政策，不能超越王法。国家公安部在疫情期间，早就多次三令五申，禁止各自为政，自封国道省道乡道村道路段，各自设卡。湖北荆州市国家发布的解封日期为3月17日，当地基层组织没有理由封路设卡到4月15日。再次，根据《民法总则》及《合同法》相关法律规定，即使发生不可抗的自然灾害或政策管制措施，导致其无法按期履约上班，被申请人至少有将真实情况及时如实告知的义务，同时根据疫情期间深圳市政府指导文件，“因疫情未能及时返岗的劳动者应按照依法制定的规章制度履行请假手续”。疫情导致的封路设卡是国家地方管理措施，是客观原因。但丝毫不影响胡自珍通过微信或打电话将当地村组织封路的情况导致未能及时前往深圳进行告知的义务（含拍相关图片封路的文件公告等），也丝毫不影响其通过电话或微信进行请假的权利义务，这是主观原因。胡自珍在公司微信群，公司与胡的电话也是畅通无阻的。其告知说明义务不受其当地封路等措施的影响。总不能说微信发不出电话打不通。如果是当地村委封路比湖北当地还要持久导致其无法出门，胡应当及时将其村委封路到4月15日的信息告知我公司，无需等到公司工作人员三番五次催告，且规定的时间超过十天半月后，才开具这种证明为自己的行为进行开脱。仲裁委采信这种证据，实际上就是鼓励当事人通过不诚信不正当的手段达到其目的，这显然是违反诚信原则的。相反，申请人公司三次发出复工通知，已经尽到通知义务。第一次是针对全体员工，要求今年3月1日复工；第二次针对湖北籍员工，要求在今年3月16日复工；第三次是在今3月21日，专门针对胡自珍，安排人员以打电话的方式，特别要求胡自珍上班的意向。可见，申请人对公司员工的复工，是尽到了该尽的告知义务。胡自珍说因个人原因（没有通报其当地封路的信息）要请半个月的假，也即到4月6日届满。4月6日之后，胡自珍超过了她自己设定的请假最后期限没有来上班，申请人公司没有再通知胡上班的法定义务。二、该仲裁适用法律错误，体现在支付劳动报酬和补偿金方面。1、前述事实证实，合同到期后，胡自珍因自身原因，超过申请人公司规定的最后上班期限未到岗。也即是胡自珍自身原因未续签劳动合同，申请人完全可以按合同正常终止处理。因合同到期后，胡自珍没有提供劳动，申请人没有向其支付劳动报酬的义务。因此仲裁裁决申请人支付胡今年2月1日至4月16日的劳动报酬，于法无据。2、关于补偿金，劳动合同到期，胡自珍没有按期来上班，应是胡自珍不愿意续签劳动合同，不愿续延劳动关系，申请人无过错。这种情况下，根据劳动合同法之规定，申请人无需支付胡经济补偿金。综上，仲裁裁决毫无原则的保护劳动者不当诉求，把用人单位视为社会福利和慈善机构，裁决欠公允。为此，请依法撤销，维护申请人合法权益。被申请人胡自珍答辩称，仲裁裁决正确，请求驳回读她公司的撤裁申请。本院经审查认为，因新冠疫情影响，根据各级政府的部署，湖北务工人员在2020年年初无法外出工作，该情形属于客观情形。胡自珍户籍地为湖北省，即使胡自珍没有向读她公司报告，读她公司从公开的媒体报道中也应当知悉胡自珍无法返回深圳属于客观原因，因此，读她公司主张，胡自珍没有向公司请假属于旷工，没有事实和法律依据。仲裁依据客观事实，认定本案劳动合同是由属于读她公司提出，双方协商一致解除，并无不当，不属于适用法律错误。因胡自珍无法按照读她公司规定的时间返回深圳上班并非自身过错，仲裁根据相关政府规定，裁决读她公司向胡自珍支付工资，符合法律规定。综上，因读她公司无证据证明本案的仲裁裁决存在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的可以申请撤销仲裁裁决的情形，本院对读她公司撤销仲裁裁决的申请不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第（十一）项、第三款，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条，《诉讼费用交纳办法》第十四条第（五）项、第三十八条第四款的规定，裁定如下：驳回申请人深圳市读她服装有限公司的申请。本案申请费人民币400元，由申请人深圳市读她服装有限公司承担。本裁定为终审裁定。审判长 周  最  久审判员 张  士  光审判员 罗    巧二〇二〇年十月三十日书记员 陈静雯(兼)附法律条文：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条裁定适用于下列范围：……（十一）其他需要裁定解决的事项。……裁定书应当写明裁定结果和作出该裁定的理由。裁定书由审判人员、书记员署名，加盖人民法院印章。口头裁定的，记入笔录。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。《诉讼费用交纳办法》第十四条申请费分别按照下列标准交纳：……（五）申请撤销仲裁裁决或者认定仲裁协议效力的，每件交纳400元。第三十八条本办法第十条第（一）项、第（八）项规定的申请费由被执行人负担。执行中当事人达成和解协议的，申请费的负担由双方当事人协商解决；协商不成的，由人民法院决定。本办法第十条第（二）项规定的申请费由申请人负担，申请人提起诉讼的，可以将该申请费列入诉讼请求。本办法第十条第（五）项规定的申请费，由人民法院依照本办法第二十九条规定决定申请费的负担。