江苏省连云港经济技术开发区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）苏0791民初868号 原告：郭加好，男，1968年6月20日出生，汉族，住江苏省灌云县。 委托诉讼代理人：赵世银，连云港市海州区云台法律服务所法律工作者。 被告：江苏德惠物业服务有限公司连云港分公司，住所地：连云港市海州区凌州路**。 法定代表人：张桂芹，经理。 委托诉讼代理人：朱润雨、李强，该单位员工。 原告郭加好与被告江苏德惠物业服务有限公司连云港分公司（以下简称德惠物业公司）劳动争议纠纷一案，原告于2020年7月20日向本院提起诉讼，本院于同日立案后，依法向被告送达了起诉状副本、应诉通知书和举证通知书，本院依法适用简易程序于2020年8月14日公开开庭进行了审理。原告郭加好及其委托代理人赵世银，被告德惠物业公司委托代理人朱润雨、李强到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告郭加好诉讼请求：1、判令被告支付2018年3月28日至2020年3月31日劳动报酬54003.07元；2、支付2.5个月经济补偿金10543.93元；3、支付2020年4月1日至18日加班工资1295.5元；4、支付2018年3月27日至2020年4月18日高温补贴2400元。以上合计68242.55元。事实与理由：2018年3月27日，原告应聘至被告处从事保安工作至2020年4月18日，期间被告未能按时足额发放原告延时加班工资及节假日加班工资、高温补贴等至原告解除与被告劳动合同止，被告应支付原告各项费用68242.55元。经与被告协商未果，原告于2020年4月21日向市仲裁委提出仲裁，但仲裁裁决书仅部分支持了原告的请求，原告认为，仲裁裁决书缺乏事实和法律依据，请求依法判决。 被告德惠物业公司辩称：劳动争议受一年仲裁时效的限制，原告主张的2018年3月28日至2019年3月的劳动报酬已超过一年的仲裁时效。被告认可仲裁委对2019年3月至2020年4月18日加班工资作出的仲裁裁决，请求驳回原告的第1项诉讼请求；仲裁裁决已支持原告要求支付2.5个月经济补偿金的请求，请求驳回原告的第2项诉讼请求；仲裁裁决已对2020年4月1日至18日的加班工资予以认定，请求驳回原告的第3项诉讼请求；根据《江苏省人力资源和社会保障厅关于做好高温津贴支付有关工作的通知》规定，高温补贴的发放条件为室外工作温度在35度以上，室内工作温度在33度以上。而原告在被告处从事保安时的工作地点在岗亭内，且岗亭内有空调，工作温度并未达到发放要求，故原告不符合支付高温补贴的条件，被告未支付于法有据，请求驳回原告的第4项诉讼请求。 经审理查明：原告于2018年3月27日入职被告处从事保安工作，在秀逸苏杭小区门口岗亭执勤（岗亭安装有空调），对外来车辆进入登记放行，无卡人员进入帮助开门。原被告于2020年2月21日最后一次签订劳动合同，期限为3年，自2020年3月27日至2023年3月26日，合同约定被告实行基本工资加绩效工资相结合的工资分配方法，原告基本工资为每月1830元。2020年4月15日前，原告上12小时休息24小时，白班与夜班轮班上（白班早上7:00至晚上19:00，夜班次日晚上19:00至第三日早上7:00）。2020年4月15日起，原告上长白班，早上7:00至晚上19:00，每周休息一天。 2020年4月18日，原告向被告发出《通知书》，内容大致为：因被告没有按时足额支付劳动报酬，现通知被告从即日起解除（终止）劳动合同，通知人郭加好，2020年4月18日19时起生效。 原告主张在2019年3月至2020年4月18日期间，法定节假日加班工资3229.01元（原告诉求明细），其中法定节假日上班情况为：2019年4月清明节7小时，5月劳动节5小时，6月端午节7小时，9月中秋节5小时，10月国庆节24小时，2020年元旦节12小时，春节24小时，4月清明节5小时。根据被告提供的考勤表，上述法定节假日期间原告均在上班。2019年3月至2020年4月期间，被告共支付原告加班工资3420元，2019年4月至2020年3月，扣除加班工资后原告平均工资为2202.55元。 2020年4月21日，原告就其与被告之间的劳动争议向连云港市劳动人事争议仲裁委员会（以下简称市仲裁委）申请仲裁，其提出的书面仲裁请求为：1、被告支付2018年3月28日至2020年3月31日未足额支付的延时加班工资、法定节假日加班工资、双休日加班工资共计54003.07元；2、被告支付原告2.5个月经济补偿10543.93元；3、被告支付原告2020年4月1日至18日加班工资1295.55元；4、支付2018年3月27日至2020年4月18日高温补贴2400元。市仲裁委于2020年6月19日作出连劳人仲案字[2020]第157号《仲裁裁决书》，裁决被告一次性支付原告2019年3月至2020年4月加班加点工资6188元，经济补偿金7200.98元，合计13388.98元；对其他仲裁请求不予支持。原告不服该仲裁裁决，向本院提起诉讼。 另查明，被告认可仲裁裁决的内容。 上述事实，有原告提交的连劳人仲案字[2020]第157号《仲裁裁决书》、《通知书》、银行流水明细，被告提交的《劳动合同》、考勤表、工资条以及本案庭审陈述等证实。 本院认为，关于原告主张的加班工资，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告主张2019年3月之前的加班工资超过仲裁时效，且不存在时效中止或中断情形，因此本院仅审查2019年3月至2020年4月18日期间的加班工资。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一天，用人单位安排劳动者加班加点，应当按照不低于本人工资的150%支付加点工资。实施轮班工作制的，劳动者在法定休假日遇轮班的，按照不低于本人工资300%支付加班工资。本案中，关于劳动者的工作时间，劳动强度与工作时间不一致的，在认定时可对工作时间进行合理折算。据此，根据被告提交的考勤表记载的原告的工作时间，结合原告的工作性质，在对夜班工作时间进行合理折算后，2019年3月至2020年4月18日原告共延时工作463.62小时，其中2019年3月延时加班43.36小时，2020年4月延时加班26.5小时。被告应支付原告加点工资8802.98元（2202.55元/月÷21.75天/月÷8小时/天×463.62小时×150%），其中2019年3月加点工资823.30元，2020年4月加点工资503.17元。原告主张的该期间的法定节假日加班工资3229.01元未超出法定标准，本院依法予以支持。因实行轮班制，原告主张的双休日加班工资，本院不予支持。因此，被告应支付原告加班工资12031.99元（8802.98元+3229.01元），扣减已支付的3420元，还应支付原告加班工资8611.99元。 关于原告主张的经济补偿金，《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）项规定，未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。第四十六条第（一）项规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应向劳动者支付经济补偿金。第四十七条第一款规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本案中，原告于2020年4月18日以被告未足额支付劳动报酬为由向被告送达解除劳动合同的通知书，此时原被告之间的劳动合同关系已解除，另被告确实未足额支付原告加班工资，因此，按照上述规定，被告应支付原告经济补偿金7715.59元[2202.55元+（12031.99元-823.30元-503.17元-2202.55元÷21.75×1天）÷12月]×2.5月。 关于原告主张高温补贴的诉求，因原告从事的是岗亭执勤工作，且岗亭内安装有空调，因此原告不符合发放高温补贴的条件，对此原告也未提供有效证据证明自己的主张，对该诉求，本院不予支持。 综上，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）项、第四十六条第（一）项、第四十七条第一款及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款之规定，判决如下： 一、被告江苏德惠物业服务有限公司连云港分公司于本判决生效之日起十日内一次性支付原告郭加好2019年3月至2020年4月18日加班工资8611.99元、经济补偿金7715.59元，共计16327.58元。 二、驳回原告郭加好其他诉讼请求。 案件受理费已减半收取5元（原告已预交），由原告承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内提起上诉，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数递交上诉状副本，上诉于江苏省连云港市中级人民法院。同时预交二审案件受理费10元，江苏省连云港市中级人民法院开户行：江苏省连云港市农行苍梧支行营业部，账号：10×××94（上诉人将上诉费交款凭证连同上诉状一并交本院）。 审 判 员 丁汝成 二〇二〇年十月十九日 法官助理 程玲玲 书 记 员 张馨予 法律条文 [一]、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 [二]、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： …… （二）未及时足额支付劳动报酬的； …… 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； …… 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 …… 上诉须知 根据有关法律、法规和司法解释的规定，现将有关上诉事项告知如下： 当事人享有《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十四条、国务院《诉讼费用交纳办法》第二十二条、第四十八条规定的上诉及相关权利、义务。 上诉人上诉时未交纳上诉费的，应自递交上诉状之日起七日内交纳上诉案件受理费，同时将缴款凭证提交本院。逾期未交纳或者未将交纳凭证提交本院的，本院将依照最高人民法院《关于适用〈诉讼费用交纳办法〉的通知》第二条的规定，报连云港市中级人民法院裁定按自动撤回上诉处理。 本上诉须知与《催交上诉费通知》具有同等法律效力。