内蒙古自治区五原县人民法院民 事 判 决 书（2019）内0821民初3720号原告：卢某，住天津市武清区。委托代理人：裴某，系内蒙古宜德律师事务所律师。被告：五原县环境卫生管理所。（以下简称环卫所）负责人：蔺某。统一社会信用代码：12152822779471171F。委托代理人：赵某，系内蒙古蒙祺律师事务所律师。被告：方某，住五原县。原告卢某与被告环卫所、方某交通事故责任纠纷一案，本院于2019年8月26日立案受理后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理，原告委托代理人裴某、被告方某、环卫所委托代理人赵某均到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。原告卢某向本院提起诉讼：1、请求判令二被告支付死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费、医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、精神抚慰金合计437771.1元。2、诉讼费由被告承担。事实与理由：2019年6月10日12时许，任志有驾驶的普通二轮摩托车由东向西行驶至××县门前处，与由西向东左转弯行驶的被告方某驾驶的电动三轮车发生碰撞，造成任志有受伤，经医院抢救无效死亡，车辆损坏的道路交通死亡事故。任志有在五原县医院住院1天，在内蒙古包钢医院住院1天，经抢救无效死亡，其遗体捐献给包头红十字会，包钢医院产生的医疗费用由红十字会支付。事故发生后，经鉴定被告方某驾驶的电动三轮车为机动车，电动三轮车所有人为环卫所，未购买交强险。经交警部门认定，本起事故中任志有承担主要责任，被告方某承担次要责任。任志有系单身，其父任龙成已去世，家庭成员有母亲卢某、及弟任志光，妹任志芳。原告卢某于1998年起至今居住于天津市武清区××镇。任志有的各项损失共计909427.74元，交强险范围内122000元按法律规定由二被告不划责任承担。被告方某承担40%的责任，二被告应赔偿原告损失436971.09元。本起事故中，被告环卫所作为用人单位，应当承担赔偿责任，被告方某承担连带赔偿责任。被告环卫所辩称，对于交通事故发生的基本过程没有异议，本案事故发生地在五原县金宝家园门前，被告方某系我单位工人，其工作职责是清扫卫生，工作范围是五原县盛世家园，本案发生事故的地点非被告方某的工作地点，也不是被告方某在工作中致任志有死亡，本起事故我单位不是当事人，且我单位无过错过失，不应当承担任何赔偿责任。本案的电动三轮车系我单位车辆，电动三轮车不属于法定购买交强险范围的车辆，驾驶电动三轮车并不需要相关证件。本案关于赔偿责任，应当按照过错责任进行划分，不应当以交强险划分责任标准承担。原告无证据证明其属于既无劳动能力又无生活来源的事实，其要求给付被抚养人生活费的诉讼请求于法无据。被告方某辩称，我在下班回家途中，任志有醉酒驾驶摩托车碰在我车上，我不承担赔偿责任，我和环卫所属于雇佣关系，应由环卫所承担赔偿责任。本院经审理认定事实如下：2019年6月10日12时许，任志有驾驶的普通二轮摩托车由东向西行驶至××县门前处，与由西向东左转弯行驶的被告方某驾驶的电动三轮车发生碰撞，造成任志有受伤，经医院抢救无效死亡，车辆损坏的道路交通死亡事故。经交警部门认定，本起事故中任志有承担主要责任，被告方某承担次要责任。事故发生后，经鉴定被告方某驾驶的电动三轮车为机动车，电动三轮车所有人为环卫所，未购买交强险。任志有在五原县医院住院1天，在内蒙古包钢医院住院1天。另查明，被告方某为环卫所临时雇佣人员，被告方某在下班回家途中发生了交通事故。原告的各项合理损失为：死亡赔偿金766100元，丧葬费37800元，被扶养人生活费39347元（依天津市2019年度农村居民人均消费支出为16863元），五原县医院住院费15520.92元，伙食补助费200元，护理费259.34元，精神抚慰金50000元，合计909227.26元。以上事实有原、被告陈述，交通事故认定书、司法鉴定意见书、五原县医院住院费用结算收据、交通事故尸表检验报告、居民死亡医学证明书、居民死亡殡葬证、天津市武清区上马台镇王三庄村委会证明材料3份、五原县和胜乡新永村委会证明材料、交警队询问笔录、法院调查笔录等证据在案印证，本院予以确认。本院认为，被告方某在本事故中驾驶的电动三轮车经鉴定为机动车，系公安机关在行政领域依据行政规章对发生交通事故的电动三轮车所作的认定，但在实践中行政管理部门并未按机动车管理方式对电动车予以管理，超标电动车不符合机动车注册登记的条件，也无法正常购买交强险，故在民事责任赔偿领域要求被告在交强险内优先赔偿不符合现实，而且，根据最高车速、整车质量等技术指标虽经鉴定属于机动车范畴，但现实中难以投保交强险，故原告请求被告在交强险责任限额内赔偿120000元不予支持。被告方某与被告环卫所之间为雇佣关系，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任，雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，被告方某在下班途中发生交通事故，应视为是从事雇佣活动的延续行为，应当认定方某在从事雇佣活动中致人损害，方某在本起事故中承担次要责任，无故意或者重大过失责任，故被告环卫所作为雇主应当承担赔偿责任。根据交通事故责任认定，被告环卫所按照30%的比例赔偿比较合理，所以原告的损失金额为909227.26×30%=272768元。被告方某不承担赔偿责任。原告合理的诉讼请求，本院予以支持。依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款、第十五条第一款第（六）项、第十六条、第二十二条、《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条之规定，判决如下：一、被告五原县环卫所于判决生效后30日内赔偿原告卢某各项损失272768元。二、驳回原告卢某对被告方某的诉讼请求。三、驳回原告卢某的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付延期履行期间的债务利息。案件受理费5392元，由被告五原县环卫所负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于巴彦淖尔市中级人民法院。审 判 长  苏黄柱审 判 员  秦亚韬人民陪审员  左瑞刚二〇二〇年二月二十五日书 记 员  宋 佳附法律条文《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款：行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担民事责任。第十五条第一款第（六）项：承担侵权责任的方式主要有：（六）赔偿损失；：侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第二十二条：侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条：机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：(一)机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任，雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。