天津市河北区人民法院民 事 裁 定 书（2020）津0105民初697号原告：王妍，女，1980年2月16日出生，汉族，无住天津市和平区。被告：天津天象工业进出口有限公司，住所地天津市河西区苏州道2号文华中心19层。法定代表人：岳海，该公司执行董事。原告王妍与被告天津天象工业进出口有限公司侵权责任纠纷一案，本院于2020年1月14日立案。王妍诉称，原告自2006年3月入职被告公司，入职时为前台岗。2007年2月与被告签订劳动合同，转为综合财务部文员，至2014年7月末一直在岗上班。期间，与被告签订过的劳动合同均为一式两份，都在被告处保存。自2014年8月中旬，原告接受被告安排回家听信，保留原告劳动关系及社保待遇，等待被告通知复岗上班。2018年3月初，原告接到原同事曲琳的电话，要求原告带着辞职信来公司办理相关离职手续。与此同时，被告在2018年3月7日的《今晚报》中缝刊登了一份通知，大体内容为“由于原告三年无故不在岗，限在本通知见报五天内到公司办理相关离职手续。逾期按照国家相关规定办理退工。”原告于2018年3月30日到原办公地址，天津市河西区苏州道2号文华中心19层，想与被告协商解决劳动关系以及劳动补偿事宜。但是，当时被告公司牌匾已经更名为天津渤橡工业进出口有限公司（以下简称渤橡公司）。当时与原告接洽的曲琳同志，自称是被告公司的财务负责人兼劳资人事负责人（原告近期刚刚得知，曲琳同志一直担任渤橡公司董事）。协商过程中，曲琳及渤橡公司负责人，一直谎称“被告在正常经营，后续还有更大发展，原合同已是长期不固定期限合同并已于2018年3月7日到期”。同时，以原告作为老员工，应得到保障照顾为由，要求原告写一份大体内容为“因个人原因离职，现申请复职”的复职申请，再与原告以2018年4月2日为合同起始日期，新签定一份长期不固定期限合同。新签合同岗位变更为被告公司的前台岗，工作地点为渤橡公司的前台，对于复职申请及新签合同原告均未同意，更没有签字。2018年4月3日，原告发出书面声明给被告，要求被告办理退工。2018年4月4日下午，在天津市和平区劳动局业务大厅办理退工过程中，被告方拒不提供其登报对应的劳动合同。以劳动局退工需要合同为由，将事先准备好的两份只有甲乙双方信息及合同到期日为2018年3月7日，其余内容均为空白的新合同，要求原告家属代为签字，同时还要求原告家属当场代替原告写一份辞职信，承认原告是自己辞职。原告家属对上述两项均产生异议，没有代签任何内容。劳动局工作人员当场建议双方查明合同备案信息后再做决定。当时，经和平劳动局现场查明，原告的合同到期日为2018年4月25日，此时合同尚未到期，被告的欺诈行为被当场揭穿。以备案记录的日期及相关法律规定判断，2018年4月25日到期的合同是一份有固定期限合同，而非无固定期限合同。原告如按照被告要求补签2018年3月7日到期合同及辞职信，会使原告自行放弃获得劳动补偿、失业金及其他相关社会保障的权利，且无法向被告追索。本着尊重法律事实和协商解决问题的态度，原告主动要求履行合同至2018年4月25日，被告同意。但因原告当时颈椎病发作，原告提出病假申请，被告同意原告申请。病假至2018年4月25日，自此原告履行完劳动合同。原告于2018年4月8日，至天津市工商行政管理局打印被告户卡，以备与被告后续协商不成可以诉诸法律。但此份户卡没有显示企业的联系方式，被告在整个处理事件过程中也没有证明文华中心19层是被告办公地点，所有人员代表均为自称，原告无处寻找、核实被告的负责人及被告真实办公地点。2018年4月26日至2018年5月初，原告接到被告电话，要求原告按照2018年4月25日为到期日，补签合同才能办理退工。原告回答“我有劳动补偿吗？如果有，支付我劳动补偿后，我再补合同；如果没有，请给我书面说明，我为什么没有劳动补偿，拿到书面说明后我再补合同。”自此之后，被告未再主动联系原告，被告也停止办理退工手续。随后近一年时间，原告多次打被告原电话均无人接听。原告在国家企业信用信息公示系统查询发现，被告因“通过登记的住所或者经营场所无法联系”，被天津市市场和质量监督管理委员会于2018年元月12日列入经营异常名录，被告失联，直至2019年3月下旬，原告在中国裁判文书网上发现，被告在另一起案件中作为被告出现。原告于2019年3月26日，至天津市工商行政管理局再次打印被告户卡，随即于2019年4月初至天津市河北区劳动仲裁部门提出仲裁。裁决下达后被告未上诉，裁决已生效。劳动补偿金已于2019年8月末通过天津市河北区法院强制执行完成。原告已收到补偿金。随即，原告于2019年8月30日至天津市河西区劳动监察部门对被告投诉立案。原告要求被告办理退工的诉求获得监察部门支持，监察部门已要求被告整改。原告已在劳动监察部门做视频录像及笔录，监察部门已结案，法院可调取查看。涉及因被告原因延期退工造成的原告损失属民事赔偿范畴，归法院管辖。综上，原告认为，被告为了达到自身目的，拒不提供登报对应的劳动合同、构陷原告、出尔反尔、弄虚作假，视法律为无物。在其蓄意侵害原告合法权益的欺诈行为败露后，依然不知悔改，拒不承担其应尽的责任及义务，使原告无法享受社会保障及救济，故请求判令：1.被告赔偿原告自2018年4月26日至被告为原告办理退工完成之日期间，由于被告侵害原告生存及发展权利给原告造成的损失,以天津市最低生活保障金额计算，预计人民币26000元;2.被告赔偿原告自2018年4月26日至被告为原告办理退工完成之日期间，给原告造成的工龄损失与失业金申请资格丧失的损失。以天津市社保缴存最低基数计算，预计人民币30246元,此款项须以被告名义补缴;3.被告在2018年3月《今晚报》刊登的通知中，存在对原告的不当言论，不当言论给原告带来了声誉损害，须由被告在《今晚报》登报，澄清事实，公开道歉，恢复原告声誉，与刊登有关各项费用由被告承担；4.诉讼费用由被告承担。天津天象工业进出口有限公司在提交答辩状期间未对管辖权提出异议。本院经审查认为，本案原告王妍的住所地为天津市和平区，被告天津天象工业进出口有限公司的住所地为天津市河西区苏州道2号文华中心19层。被告提交《天津市房地产权证》及物业费票据各一份，天津市河西区苏州道2号-19层整层登记在被告名下，同时由被告缴纳该房屋物业费，证明该地址为被告的住所地，且原告在诉状中亦承认其在被告处工作时，工作地点为该地址，故被告住所地位于天津市河西区。现原告要求被告承担侵权责任，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二十八条之规定：“因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖”，本案中侵权行为地和被告住所地均不在天津市河北区，故本院对本案无管辖权，本案可由被告住所地法院即天津市河西区人民法院处理。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二十一条、第二十八条、第三十六条，《最高人民法院关于适用的解释》第三条的规定，裁定如下：本案移送天津市河西区人民法院处理。本裁定一经作出即生效。审判员  于丽英二〇二〇年二月二十六日法官助理王雅琦书记员刘荻附：本裁定依据法律条文一、《中华人民共和国民事诉讼法》第二十一条对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。窗体顶端第二十八条因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖。第三十六条人民法院发现受理的案件不属于本院管辖的，应当移送有管辖权的人民法院，受移送的人民法院应当受理。受移送的人民法院认为受移送的案件依照规定不属于本院管辖的，应当报请上级人民法院指定管辖，不得再自行移送。二、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三条公民的住所地是指公民的户籍所在地，法人或者其他组织的住所地是指法人或者其他组织的主要办事机构所在地。法人或者其他组织的主要办事机构所在地不能确定的，法人或者其他组织的注册地或者登记地为住所地。