河南省焦作市中级人民法院民 事 判 决 书（2010）豫08民终200号上诉人（原审原告、被告）：杜长河，男，1969年1月29日出生，汉族，住焦作市解放区。委托诉讼代理人：孟海峰，河南飞龙律师事务所律师。被上诉人（原审被告、原告）：焦作市龙光影视设备有限责任公司。住所地：焦作市人民路中站段2659号。法定代表人：刘健，董事长。法定代表人：李振旺，河南博联律师事务所律师。上诉人杜长河因与被上诉人焦作市龙光影视设备有限责任公司（以下简称龙光公司）劳动争议纠纷一案，杜长河均不服河南省焦作市中站区人民法院（2019）豫0803民初616号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭审理了本案。现已审理终结。杜长河的上诉请求：1、撤销原判第三、四、五项，改判龙光公司支付杜长河加班工资27525.7元、经济补偿金55225元；2、龙光公司承担本案诉讼费用。事实和理由：杜长河是龙光公司职工，1986年12月30日到龙光公司上班。2014年起，龙光公司拖欠杜长河工资和加班工资，一审判决仅仅支持了杜长河部分加班工资，经济补偿金未按杜长河的实际工资每月2350元计算。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬”。龙光公司应当支付杜长河工资，龙光公司的行为严重地侵犯了劳动者的合法权益，一审判决认定事实不清和适用法律错误。杜长河根据《中华人民共和国民事诉讼法》，依法提出上诉，请求判如所请。龙光公司答辩称，杜长河主张加班工资，应当承担举证责任。一审对经济补偿金的判决是正确。杜长河的上诉理由不成立，应予驳回。杜长河向一审法院起诉请求：1、确认杜长河、龙光公司双方劳动关系并未解除，并要求依法解除双方劳动关系，以法律文书生效日为双方劳动关系解除日；2、龙光公司向杜长河支付2014年4月—10月、2015年3月—9月工资共计31500元；3、龙光公司向杜长河支付2013年1月至2019年1月的加班工资共计27525.7元；4、龙光公司向杜长河支付2019年2月至劳动关系解除之日止的工资及加班费(杜长河的基本工资标准为2350元/月)；5、龙光公司支付杜长河经济补偿金76375元（按杜长河的基本工资2350元/月，计算32.5个月）；6、龙光公司向杜长河支付2008年—2019年的带薪年假工资共计18892.5元、并向杜长河支付未安排年假补休的补偿金共计37785元；7、龙光公司为杜长河补交职工社会养老保险费，起算时间从2012年8月到劳动合同解除之日止）；8、龙光公司为杜长河补交职工医疗保险费，起算时间从2015年2月到劳动合同解除之日止；9、龙光公司为杜长河补交职工失业保险费，起算时间从2012年5月到劳动合同解除之日止；10、龙光公司为杜长河补交工伤保险费，起算时间从2018年4月到劳动合同解除之日止）；11、龙光公司为杜长河补交生育保险费，起算时间从2013年1月到劳动合同解除之日止；12、龙光公司为杜长河补交住房公积金，（起算时间从2012年5月到劳动合同解除之日止）；13、龙光公司承担本案诉讼费用。龙光影视向一审法院起诉请求：1、龙光公司不应向杜长河支付工资31250元、加班工资11452.87元、经济补偿金27025元；2、龙光公司不应向杜长河补缴社会养老保险、职工医疗保险及职工失业保险；3、本案的诉讼费用由杜长河承担。一审法院查明事实，杜长河于1986年12月30日到龙光公司工作，双方建立劳动关系。现龙光公司拖欠杜长河加班工资11452.87元。后经双方确认，龙光公司拖欠杜长河工资31500元。2012年8月至今龙光公司未向杜长河缴纳养老保险费用。2015年2月至今，龙光公司未向杜长河缴纳职工医疗保险费用。2012年5月至今，龙光公司未向杜长河缴纳职工失业保险费用。2019年1月31日杜长河向焦作市中站区劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁，要求：1、与龙光公司解除劳动关系；2、龙光公司支付杜长河欠发工资，共计43250元；3、龙光公司支付杜长河加班工资，共计27525.7元；4、龙光公司支付杜长河经济补偿金61750元（按照2019年焦作市最低工资标准1900元计算32.5个月）；5、龙光公司为杜长河补缴职工社会养老保险费（起算时间从2012年8月到劳动合同解除之日止）；6、龙光公司为杜长河补缴职工医疗险费（起算时间从2015年2月到劳动合同解除之日止）；7、龙光公司为杜长河补缴职工失业保险费，起算时间从2012年5月到劳动合同解除之日止）；8、龙光公司承担案件的仲裁费。焦作市中站区劳动人事争议仲裁委员会于2019年5月6日作出中区劳人仲案字[2019]48号劳动仲裁裁决书，裁决：一、杜长河与龙光公司之间的劳动关系于2019年1月31日解除；二、本裁决生效之日起七日内，龙光公司向杜长河支付2014年4月-10月、2015年3月-9月、2018年11月-2019年1月的工资共计31250元；三、本裁决生效之日起七日内，龙光公司向杜长河支付2015年-2018年加班工资共计11452.87元；四、本裁决生效之日起七日内，龙光公司向杜长河支付经济补偿金共计27025元；五、本裁决生效之日起七日内，龙光公司为杜长河补缴2012年8月-2019年1月31日的职工社会养老保险费用；六、本裁决生效之日起七日内，龙光公司为杜长河补缴2015年2月-2019年1月31日的职工医疗保险费用；七、本裁决生效之日起七日内，龙光公司为杜长河补缴2012年5月-2019年1月31日的职工失业保险费用。龙光影视和杜长河均不服该裁决，向法院提起诉讼。焦作市最低工资标准为：2013年1月1日至2014年6月30日是1240元/月，2014年7月1日至2015年6月30日是1400元/月，2015年7月1日至2017年9月30日是1600元/月，2017年10月1日至2018年9月30人是1720元/月，2018年10月1日至今是1900元/月。一审法院认为，龙光公司自用工之日起即与杜长河建立劳动关系。龙光公司未按时足额向杜长河支付劳动报酬，杜长河要求解除双方的劳动关系，龙光影视亦同意解除，法院确认双方劳动关系自杜长河向焦作市中站区劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁之日即2019年1月31日解除。龙光公司欠付杜长河工资共计31500元，龙光公司应按31500元向杜长河支付工资。龙光公司欠付杜长河加班工资共计11452.87元，龙光公司应按11452.87元向杜长河支付加班工资。杜长河自1986年12月30日到龙光公司工作，其在《中华人民共和国劳动合同法》施行之日即2008年1月1日之前的经济补偿金，经双方确认，经济补偿金的计算不超过12个月，故根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定应计算12个月，2008年1月1日之后计算经济补偿金应计算11.5个月，即龙光公司还需向杜长河支付23.5个月工资的经济补偿金。参照2019年焦作市最低工资标准的平均值1900元/月，计算23.5个月为44650元，故龙光公司应支付杜长河解除劳动合同经济补偿金44650元。杜长河要求龙光公司支付2019年2月至劳动关系解除之日止的工资及加班费，带薪年假工资18892.5元，未安排年假补休的补偿金37785元，因在仲裁时未提出申请仲裁，故不予处理。杜长河要求龙光公司补缴社会保险费的请求，不属于人民法院审理民事案件的受案范围，法院将另行裁定处理。龙光公司请求不支付杜长河工资31250元、加班工资11452.87元、经济补偿金27025元，证据和理由不足，不予支持。一审法院依照《中华人民共和国劳动法》第四十八条、第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第三十八条、第四十六条、第四十七条、第九十七条、第九十八条、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定，判决如下：一、杜长河与焦作市龙光影视设备有限责任公司之间的劳动关系于2019年1月31日解除；二、焦作市龙光影视设备有限责任公司于本判决生效之日起十日内支付杜长河工资31500元；三、焦作市龙光影视设备有限责任公司于本判决生效之日起十日内支付杜长河加班工资11452.87元；四、焦作市龙光影视设备有限责任公司于本判决生效之日起十日内支付杜长河经济补偿金44650元；五、驳回杜长河的其他诉讼请求；六、驳回焦作市龙光影视设备有限责任公司的诉讼请求。本案件受理费20元，由杜长河负担10元，被告焦作市龙光影视设备有限责任公司负担10元。二审期间，杜长河、龙光公司均未提交新的证据。一审判决认定事实清楚，本院对一审法院查明的事实予以确认。本院认为，杜长河于1986年12月到龙光公司工作，其与龙光公司之间存在劳动关系。劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。杜长河主张的加班工资为2013年1月至2014年12月的加班工资16000元和2015年12月至2018年6月的加班工资11525.7元，一审判决龙光公司支付杜长河加班工资11452.87元，龙光公司并未对此提起上诉，视为龙光公司认可一审关于加班工资的判决。由于杜长河提交的证据不足以证明其在该期间的加班工资为27525.7元，因此杜长河请求龙光公司支付加班工资27525.7元的上诉请求不予支持。龙光公司未及时足额支付杜长河工资和未为杜长河缴纳社会保险费，杜长河请求解除劳动关系、龙光公司支付经济补偿金符合法律规定，应予支持。在杜长河与龙光公司解除劳动关系后，龙光公司应当向杜长河支付经济补偿金，一审判决龙光公司支付杜长河经济补偿金44650元并无不当。综上所述，杜长河的上诉请求不成立，应予驳回。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由杜长河负担。本判决为终审判决。审判长  苑海峰审判员  王晓武审判员  毛富中二〇二〇年二月二十四日书记员  杜丹妮