江苏省苏州工业园区人民法院民 事 判 决 书（2016）苏0591民初3241号原告：孟繁英，男，1978年5月22日出生，汉族，住苏州。委托诉讼代理人：谭望燕，江苏紫东律师事务所律师。被告：卡锐过滤（苏州）有限公司，组织机构代码78438076-8，住所地苏州工业园区葑亭大道丰和路**。法定代表人：MICHAELJOHNJORDAN，董事长。委托诉讼代理人：黄漪，该公司总经理。委托诉讼代理人：邓建达，江苏正太和律师事务所律师。原告孟繁英与被告卡锐过滤（苏州）有限公司（以下简称“卡锐公司”）追索劳动报酬纠纷一案，本院于2016年4月18日立案后，依法适用简易程序，于2016年6月3日、2016年7月8日公开开庭进行了审理，后转由普通程序,于2017年1月20日公开开庭进行了审理。原告孟繁英及其委托代理人谭望燕，被告卡锐公司委托代理人黄漪、邓建达到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告孟繁英向本院提出诉讼请求：1、判令被告支付原告拖欠的销售提成241051.49元（2010年7月1日起计算至2015年12月31日止）；2、本案诉讼费由被告承担。事实和理由：其自2010年7月1日入职，担任销售经理，双方签订合同附属条款，明确约定合同签订方式、离职时13薪计算方式及销售提成的计算，被告仅支付部分销售提成。被告卡锐公司辩称，合同附属条款为2010年劳动合同的从合同，该合同已到期，附属条款也终止，该附属条款约定的提成已支付原告；2012年7月1日双方签订的劳动合同中未约定销售提成，原告主张2012年7月1日之后的销售提成无依据；被告根据公司业绩情况，已将2012年下半年及2013年奖励发放原告，原告从未提出异议；2014年及2015年因被告销售业绩大幅下降，外方不同意发放奖励，故被告全体人员都没有奖励，更未发放销售提成，原告已拿到工资，主张2014年及2015年销售提成或奖励，没有任何依据；合同附属条款到期后至2013年奖励，原告从未提出过异议，2014年原告知晓全公司均未发放奖励或销售提成，原告主张的2010年至2014年销售提成已超过仲裁时效。请求法院驳回原告诉请。本院经审理认定事实如下：孟繁英与卡锐公司于2010年7月1日签订劳动合同，期限自2010年7月1日至2012年6月30日止，从事销售经理，月薪8000元；同日双方签订《合同附属条款》，约定“第一期合同2年，如果双方都彼此满意，再续签两年；2、如果前四年的合同到期，甲方（卡锐公司）对乙方（孟繁英）的工作表现满意，乙方也乐意继续为甲方工作，甲方将和乙方签订无固定期限劳动合同；3、乙方每年有13个月的工资，在加入公司的第一年第13个月的工资为一整月的工资，在离开的那一年将要根据当年的实际工作月份来折算；4、销售提成按年结算，年度销售额（实际收到的款，不含税）的1%，整个销售团队年度销售额（实际收到的款，不含税）的0.5%；5、此合同附属条款构成整体的一部分。”2013年3月19日双方签订期限自2012年7月1日至2014年6月30日的劳动合同；2014年6月26日双方签订期限自2014年7月1日至2016年6月31日的劳动合同，上述两份劳动合同均约定销售经理岗位，月薪8000元，实行标准工时。双方当事人确认电子邮件显示，2015年1月5日黄漪向孟繁英发送电子邮件，邮件主题为2014年销售和奖励，告知孟繁英将2014年全年本人销售和销售部销售统计交给财务部，以便由财务部核算销售提成，原告提交2014年已开票销售汇总，被告纪经理核对后表示没问题告知黄漪,显示汇总金额为45433.56元；原告就2011年销售业绩汇总整理提交被告审核；原告就2012年已开票的销售业绩汇总整理提交被告审核，被告答复财务核对无误；原告就2013年本人销售和销售部销售统计提交审核，后原告经被告指示分列个人提成部分，并告知被告其按照12年比例作了调整，被告答复比例是约定的、不能随意调整，原告按照原比例调整表格提交审核。双方确认，被告已支付原告2010年销售提成6735元、2011年销售提成15945.19元、2012年销售提成38389.71元、2013年销售提成45043.96元。被告提交的2015年销售统计邮件显示，原告2015年1月至4月的销售包含中铁盾构公司，与原告提交的2015年提成统计金额一致。庭审中，原告陈述，2015年销售部门就其自己，无其他销售人员，2015年之前有其他销售人员，成都捷丰达和中铁盾构公司即中铁隧道装备制造有限公司均是其客户。被告陈述，原告提交的2015年销售提成明细中，成都捷丰达和中铁盾构公司并非原告的客户，2015年不存在销售团队，无团队提成，中铁隧道装备制造有限公司是原告联系开发的，2015年5月1日后原告不再负责成都捷丰达的联系与售后。再查明：孟繁英于劳动争议发生后法定期限内申诉至苏州工业园区劳动争议仲裁委员会。该仲裁委员会于2016年4月5日裁决不予支持孟繁英的全部仲裁请求。孟繁英对仲裁裁决不服，遂于法定期限内诉至本院。上述事实，有劳动合同书、合同附属条款、电子邮件、苏园劳仲案字[2016]第462号仲裁裁决书以及当事人庭审中的陈述等证据材料在卷佐证，并经当庭质证，本院予以认定。本院认为，当事人针对自己的诉讼主张所依据的事实应当提供相关证据加以证明，否则应由负有举证责任的一方承担不利后果。关于诉讼时效，被告虽抗辩2010年至2014年销售提成已超过诉讼时效，但双方签订的劳动合同及附属条款中明确约定销售提成，该销售提成属于劳动报酬的范畴，而劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年的时效限制，故被告的抗辩意见，缺乏事实依据，本院不予采信。关于2010至2013年销售提成，首先，双方当事人确认的电子邮件显示，双方对2011、2012、2013年销售提成已进行过核算，被告虽抗辩2012年7月1日以后无销售提成，已支付的款项为销售奖励，但双方仍按照劳动合同附属条款的约定核算销售提成，且被告亦已实际支付2010年至2013年的销售提成；其次，原告虽主张上述期间销售提成未足额支付，但原告未提供证据证实其在收到上述销售提成后对金额提出过异议，故本院认定双方已就2010年至2013年销售提成进行结算，原告主张的2010年至2013年销售提成差额，缺乏事实依据，本院不予支持。关于2014年销售提成，首先，就2010年签订的合同附属条款效力，被告认为其作为2010年劳动合同的附属条款，已于2012年6月30日同当期的劳动合同一并到期终止，但该合同附属条款未约定期限，且该附属条款的内容涉及劳动合同续签情况及13薪计算、销售提成比例，此外2012年及2013年销售提成比例均按照该附属条款约定比例计算，故本院认定该附属条款系双方真实意思表示，合法有效，对双方均有约束力；其次，被告虽主张2014年销售下滑，全公司均未发放销售提成，原告知晓该情况，但被告并未提供充分证据证实其主张，且电子邮件显示被告通知原告核算2014年度销售提成提交审核，故被告的上述意见，缺乏事实依据，本院不予采信；其次，双方就2014年度销售提成已进行核算，原告提交2014年已开票的销售汇总，被告的纪经理已核对后表示没问题并告知被告总经理黄漪，且附件统计表显示销售提成的汇总金额为45433.56元，故本院认定被告应支付孟繁英2014年度销售提成45433.56元。关于2015年销售提成，承上述分析，双方约定提成的附属条款合法有效，故被告应当支付原告2015年销售提成。就提成的核算，双方未提供证据证实已就2015年销售提成进行核算。诉讼中，原告提交的个人销售提成及团队销售提成明细表，被告认为个人销售中涉及中铁盾构公司、成都捷丰达的业务系并非原告个人业务，2015年销售团队仅剩原告一人，不存在团队销售提成。本院认为，就个人销售提成，首先，被告提交的2015年销售统计邮件中明确原告的销售包含中铁盾构公司，且金额与原告提交的提成统计一致，故本院认定中铁盾构公司系原告的客户，应当计算提成；其次，被告表示成都捷丰达自2015年5月1日起不再由原告负责，并提供2015年下半年黄漪与成都捷丰达的往来邮件以及滤套买卖合同，以证实该客户不再由原告负责，原告虽表示2014年核算提成包含该客户，但并未提供证据证实2015年下半年其与该客户存在业务往来，故本院认定2015年下半年成都捷丰达的业务不应当计算原告的提成。根据原告提供的销售提成统计，扣除成都捷丰达的业务提成，本院认定被告应支付原告2015年销售提成9551.7元（17400.58-901.54×2-801.37-35.56-951.62×5-450.77）。就团队销售提成，原告确认2015年销售部门除了原告，无其他销售人员，且合同附属条款中明确约定，团队销售提成结算方式为按整个销售团队年度销售额，故原告主张的团队销售提成，缺乏事实依据，本院不予支持。据此，本院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、被告卡锐过滤（苏州）有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告孟繁英2014年销售提成45433.56元、2015年销售提成9551.7元。二、驳回原告孟繁英的其他诉讼请求。上述款项如采用银行转账方式支付，请汇入原告指定的账户，或者汇入本院账户，开户名：苏州工业园区人民法院；开户银行：农业银行苏州斜塘支行；账号：10×××89。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由原告孟繁英负担5元，由被告卡锐过滤（苏州）有限公司负担5元。被告负担的部分，原告已预交，本院不予退还，由被告于本判决生效之日起十日内支付原告。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省苏州市中级人民法院。同时按照国务院《诉讼费用缴纳办法》规定向江苏省苏州市中级人民法院预交上诉案件受理费。开户名：苏州市中级人民法院，开户行：中国农业银行苏州苏福路支行，账号：a。审 判 长  邵婷婷人民陪审员  叶五男人民陪审员  黄全官二〇一七年三月二十九日书 记 员  施 昌拒不履行生效法律文书风险提示如下：一、纳入失信被执行人名单并进行信用惩戒。1.限制高消费行为，包括限制乘坐火车、飞机、住宿星级酒店、子女就读高收费私立学校等。2.任职资格限制，失信被执行人为自然人的，不得担任企业的法定代表人、董事、监事、高级管理人员等。3.其他信用惩戒，包括限制在金融机构贷款或办理信用卡、限制招投标等。二、限制出境，在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息等。三、符合法律规定情形的，将予以拘留、罚款；构成犯罪的，将依照《中华人民共和国刑法》第三百一十三条的规定追究拒不执行判决、裁定罪。