四川省绵阳市涪城区人民法院民 事 判 决 书(2016)川0703民初102号原告：崔修丽，女，汉族，生于1961年12月8日，住绵阳市涪城区。委托代理人：杜小明，四川联衡律师事务所律师。被告：成都鑫林园艺有限责任公司，住所地：成都市温江区公平镇民乐村民4组。法定代表人：黄斌，该公司总经理。委托代理人：强力，四川法丛律师事务所律师。委托代理人：张楠，四川法丛律师事务所实习律师。被告：绵阳市城市绿化中心，住所地：绵阳市剑南路东段***号。法定代表人：邓金，该公司主任。委托代理人：李晓艳，四川众城律师事务所律师。原告崔修丽诉被告成都鑫林园艺有限责任公司（以下简称鑫林公司）、绵阳市城市绿化中心提供劳务者受害责任纠纷一案，本院立案受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理，原告崔修丽及其委托代理人杜小明、被告成都鑫林园艺有限责任公司委托代理人强力、被告绵阳市城市绿化中心委托代理人李晓艳到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。原告诉称：2015年5月7日，原告受被告鑫林公司雇佣，在涪城区×××××××××绿化项目提供劳务工作，原告在搬运花盆时从货车坠落，造成腰背受伤，后由原告亲属送至医院治疗。绵阳市骨科医院诊断为：腰1椎体粉碎性骨折等。2015年5月22日原告手术后不久即被被告要求出院，出院后三个月卧床休息，至今仍无法正常劳动，取钢针手术也还未实施。经四川民生司法鉴定所鉴定，原告为9级伤残，并且需要营养、护理及后续治疗费用。原告为被告鑫林公司提供劳务受害，其理应进行赔偿，另外根据法律规定，绿化项目发包人绵阳市城市绿化中心也应承担连带责任，被告在发生事故后，被告仅赔付了1万余元，原告多次协商无果，诉至法院，请求判令：一、两被告连带赔偿原告残疾赔偿金、医疗费、交通费、住宿费、误工费、住院伙食补助费、营养费、护理费、后续治疗费、精神抚慰金、鉴定费等共计181363.63元；二、本案诉讼费、保全费由被告承担。被告鑫林公司答辩称：原告与鑫林公司系劳动关系，原告应当向劳动局申请工伤认定，而不应该直接诉至法院。被告绵阳市城市绿化中心答辩称：我们不是本案适格主体，原告受伤与我们没有任何关系。本院经审理认定，原告崔修丽受他人介绍到被告鑫林公司处务工，原告崔修丽为被告鑫林提供劳务，工资按天结算，每天工资75元。2015年5月7日8:00时许，原告崔修丽为被告鑫林公司务工时摔伤，后送至绵阳市骨科医院治疗，原告崔修丽于2015年5月22日出院，出院诊断为：1、腰1椎骨折（A0-A3）；2、腰椎间盘突出；3、重度骨质疏松；4、尿路感染。出院医嘱：1、全休叁月，在支具保护下下床活动，半年内避免弯腰负重，在医师指导下行功能锻炼；3、门诊随访，复查，继续对症治疗；3、出院后第1、2、6、9月及1年复查腰部X片；4、抗骨质疏松治疗，注意预防尿路感染，肺部感染；5、隔日换药，术后14天拆线，保持切口干燥。原告崔修丽在住院期间共产生医疗费合计36705.63元。2015年12月20日，四川民生法医司法鉴定所出具《司法鉴定意见书》，该鉴定意见书鉴定意见为：1、被鉴定人崔修丽腰1椎体粉碎性压缩性骨折为IX（九）级伤残；2、后续治疗费约需人民币6500元，或者以实际产生的费用为准；3、腰1椎体骨折内固定术护理期为75日；4、腰1椎体骨折内固定术营养期为75日。被告鑫林公司对该鉴定意见的伤残等级不服，向本院递交申请，请求对被告崔修丽的伤残等级进行重新鉴定，经绵阳维益司法鉴定中心于2016年8月31日对原告崔修丽的伤残等级进行鉴定，原告崔修丽的伤残等级属：九级。又查明：原告崔修丽出生地及籍贯均系绵阳市，其系非农业家庭户；事故发生后，被告鑫林公司向原告崔修丽支付了医疗费及工资合计17900元。庭审过程中，原告崔修丽撤回对被告绵阳市城市绿化中心的起诉。上述事实，有原、被告陈述、当事人身份证明、病历、司法鉴定意见书、发票等证据经庭审质证核实，在卷佐证。本院认为：原告崔修丽在从事雇佣活动中受伤，其雇主被告鑫林公司应当承担赔偿责任。被告鑫林公司辩称原告崔修丽与其系劳动关系的辩称与查明不符，对该辩称理由本院不予支持。对于原告主张的各项赔偿费用，本院根据原告的证据及相关法律、法规的规定，确认如下：1、医疗费，系原告因伤进行诊治发生的费用。根据原告提供的病历及发票。本院核实需要负担的医疗费为36705.63元；2、残疾赔偿金，原告伤残等级为九级伤残，残疾赔偿金应该为104820元（计算方式：26205元（上年度城镇居民人均可支配收入）X20年X0.2）;3、交通费、住宿费原告主张400元，本院酌定为300元；4、误工费，原告主张31188元（226天X138元/天），本院根据查明，原告的工资为每天75元，故本院支持的误工费为16950元；5、住院伙食补助费，根据病历和出院小结可得知住院天数为15天，原告要求按照每天20元计算，符合规定，本院确认为300元；5、营养费，根据病历和鉴定意见书可得知需要加强营养的天数为75天，原告要求按照每天20元计算，符合规定，本院确认为1500元；6、护理费，原告要求按照每天138元计算护理费，本院酌定每天的护理费为80元，护理费合计6000元（80元X75天）。7、后续治疗费因未实际发生，本院不予支持，原告可待实际发生后再予以主张；8、精神抚慰金本院酌定为2000元；4、鉴定费，原告主张2500元鉴定费并提供了发票，对该诉请本院予以支持。为保护当事人的合法权益，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条之规定，判决如下：一、被告成都鑫林园艺有限责任公司在本判决生效后三日内向原告崔修丽支付医疗费36705.63元、残疾赔偿金104820元、交通费300元（包括住宿费）、误工费16950元、住院伙食补助费300元、营养费1500元、护理费6000元、精神抚慰金2000元、鉴定费2500元，合计153175.63（已扣除已经支付了17900元）；二、驳回原告其他诉讼请求。本案案件受理费3928元，由原告崔修丽负担28元，由被告成都鑫林园艺有限责任公司负担3900元，保全费1370元由被告成都鑫林园艺有限责任公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉至四川省绵阳市中级人民法院。审 判 长  陈昆鹏人民陪审员  罗志川人民陪审员  潘 慧二〇一七年三月二十日书 记 员  吕小玲附法律条文：最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。