成都市武侯区人民法院 民 事 判 决 书 (2018)川0107民初2206号 原告：李丽，女，1988年5月29日出生，汉族，住四川省广安市广安区。 委托诉讼代理人：孔令梅，北京盈科（成都）律师事务所律师。 被告：四川宽庭科技投资有限公司，住所地：成都市武侯区科华中路2号1栋1单元21层2103号。 法定代表人：李丹妮。 委托诉讼代理人:彭禄林，四川达宽律师事务所律师。 委托诉讼代理人：姚美娟，四川达宽律师事务所律师。 原告李丽与被告四川宽庭科技投资有限公司（以下简称四川宽庭公司）劳动争议纠纷一案，本院于2018年2月9日立案后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告李丽的委托诉讼代理人孔令梅，被告四川宽庭公司的委托诉讼代理人文利华（2018年5月28日撤回授权）到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告李丽向本院提出诉讼请求判决：1.被告向原告支付2017年5月至10月工资30729.02元；2.被告向原告支付2017年4月加班工资124.14元；3.被告向原告支付解除劳动合同经济补偿金5008元；4.被告按欠付工资的50%向原告支付赔偿金15364.5元；5.被告支付原告为处理公司事务垫付的办公费用6204元。事实和理由：原告于2017年3月22日入职被告上海办事处，签订劳动合同期限为2017年3月22日-2020年3月21日（被告未返回合同），约定试用期工资为4800元，转正后每月工资6000元。合同履行期间，被告只发放给原告2017年3月、4月工资，拖欠5至10月和2017年4月原告延期工作3小时的加班工资，2017年10月31日，原告因被告无故拖欠工资被迫离职。2017年9月因被告拖欠员工工资，公司员工向成都市武侯区劳动监察部门投诉，武侯区人社局向被告发出《责令改正通知书》，责令被告于2017年9月21日前支付所以离职和在职人员的工资报酬，10月20日，武侯区人社局再次向被告发出《责令改正通知书》，责令被告按应付工资50%的标准向劳动者加付赔偿金，但被告至今仍未支付原告2017年5月至110月的工资及赔偿金、加班费。 被告四川宽庭公司辩称，1.认可欠付原告工资，但对欠付金额有异议，原告9月份及10月份无考勤记录，不应当计算该两个月的工资，被告仅欠原告工资2017年5月至8月工资共计19756.24元；2.对加班工资应由原告进行举证，同时双方签订的劳动合同中已约定，其工资构成中包括加班工资；3.关于经济补偿金，原告是自动离职，被告无需支付其解除劳动合同经济补偿金；4.加付赔偿金是事实，有劳动管理部门的责令整改通知，对支付该赔偿金无异议。5.关于为处理公司事务垫付的办公费用，因仅有审批单而无发票，不予认定。 本院经审理认定事实如下：原告于2017年3月22日入职被告，当日，双方签订《劳动合同》约定，合同期限为2017年3月22日-2020年3月22日，试用期为3个月，即2017年3月22日-2017年6月22日，原告工作岗位为综合管理。同时约定，原告每月工资3500元，包括周六上班工资，公司执行标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。原告2017年10月22日以被告无故拖欠工资为由，向被告出具《关于解除劳动合同通知》，要求于2017年10月31日解除双方劳动关系离。被告认为原告于2017年8月离职，但其未提供证据予以证明，结合原告提交的2017年9月考勤统计表、费用报销清单等，能够证明原告2017年9月仍然在被告处工作的事实，因此，本院认定原告于2017年9月离职。被告提供的工资表载明，原告2017年5月工资为4059.74元、6月工资为4724.24元、7月工资为5486.26元、8月工资为5486元，庭审中，被告对欠付原告上述工资的事实无异议。同时，原告的工资表反应，其工资构成包括基本工资及福利，其中被告每月支付原告加班费2400元。根据原告提交的考勤表，原告于2017年1月至9月期间存在加班的事实。庭审中，原告对被告。关于原告为公司垫付费用的事实，2017年4月18日费用报销单2份载明报销金额分别为1860元、302元，2017年7月3日费用报销单2载明报销金额分别为187元、3157元，2017年7月31日报销单2份载明报销金额分别为616元、82元，上述共计应报销费用为6204元。 2017年9月13日，成都市武侯区人力资源和社会保障局做出《责令改正通知书》（成武人社改字[2017]172号）载明，因被告四川宽庭公司克扣或无故拖欠劳动者工资报酬，现下达指令如下：支付所有离职和在职员工的工资报酬，责令被告于2017年9月21日前改正。2017年10月20日，成都市武侯区人力资源和社会保障局做出《责令改正通知书》（成武人社改字[2017]B172号）载明，因被告四川宽庭公司未按成武人社改字[2017]172号责令改正，现下达指令如下：责令被告按照应付金额50%的标准，向劳动者加付赔偿金，责令被告于2017年11月3日前改正。 2017年11月9日，原告以被告为被申请人向成都市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决：1.被告向原告支付2017年5月至10月工资30729.02元；2.被告向原告支付2017年4月加班工资124.14元；3.被告向原告支付解除劳动合同经济补偿金5008元；4.被告按欠付工资的50%向原告支付赔偿金15364.5元；5.被告支付原告为处理公司事务垫付的办公费用6204元。该委于2018年1月15日作出《超期未审结案件证明》。 本院认为，关于2017年5月至10月工资。根据原告工资表，被告欠付原告2017年5月工资为4059.74元、6月工资为4724.24元、7月工资为5486.26元、8月工资为5486元，共计19756.24元，月平均工资为4939.06元[（4059.74元+4724.24元+5486.26元+5486元）÷4]，因双方未提供证据证明原告2017年9月工资数额，故，以4939.06元作为该月工资计算依据，综上所述，被告共计欠付原告2017年5月至10月工资24695.3元（19756.24元+4939.06元）。根据《劳动合同法》第三十条“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬”的规定，被告应当支付原告2017年5月至9月工资24695.3元。 关于2017年4月加班工资。虽然原告存在加班上的事实，但根据原告工资表载明的工资构成，被告每月向原告支付加班工资2400元，即被告支付的加班工资数额已超出了原告主张的加班工资数额，因此，对原告另行主张加班费的诉讼请求，本院不予支持。 关于解除劳动关系经济补偿金。被告认为原告因个人原因离职，但其未提供证据予以证明，故，对原告认为被告欠付原告工资导致原告离职的主张，本院予以采信。现原告要求被告支付经济补偿金，符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（二）项“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同……(二)未及时足额支付劳动报酬的”及第四十六条第（一）项“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿……（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的”之规定，被告应当向原告支付解除劳动合同的经济补偿金。关于经济补偿金额的数额，因原告的工资发放银行流水不能完全反应其每月工资数额，无法核算原告离职前十二个月平均工资，原告其2017年5月至9月工资的平均工资4939.06元（24695.3元÷5）作为经济补偿金的计算标准，结合原告的工作年限及月工资标准，依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条之规定，被告应当支付原告解除劳动合同经济补偿金4939.06元（4939.06元/月×1个月）。 关于按欠付工资的50%向支付赔偿金。2017年9月13日，成都市武侯区人力资源和社会保障局责令被告支付原告工资报酬，但被告未支付，该局又于2017年10月20日责令被告按照应付金额50%的标准，向原告支付加付赔偿金，并责令被告于2017年11月3日前改正，但被告至今未付，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条“用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：……”及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第三条“劳动者依据劳动合同法第八十五条规定，向人民法院提起诉讼，要求用人单位支付加付赔偿金的，人民法院应予受理”的规定，被告应当按应付工资的50%向原告支付赔偿金12347.65元（24695.3元×50%）。 关于为处理公司事务垫付的费用6204元。庭审中，被告对原告垫付费用的审批单的真实性无异议，认为而无发票而不能证明费用的产生，原告称相应的票据已在提起审批时一并交付，因原告的陈述符合费用报销的一般流程，且费用报销审批单上有被告部门负责人签字确认，结合原告提交的2017年4月18日至7月31日期间，费用报销单上载明的金额共计6204元，本院对原告的该项诉讼请求予以支持。 据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、三十八条、第四十七条、第八十五条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第三条，《工资支付暂行规定》第十三条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条之规定判决如下： 一、被告四川宽庭科技投资有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告李丽2017年5月至9月期间工资24695.3元、解除劳动关系经济补偿金4939.06元、处理公司事务垫付的费用6204元及按应付工资的50%支付赔偿金12347.65元； 二、驳回原告李丽的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付延迟履行期间的债务利息。 案件受理费10元，本院予以免收。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于四川省成都市中级人民法院。 审判员  唐楠栋 二〇一八年五月三十日 书记员  刘红梅