山西省太原市中级人民法院民事判决书（2021）晋01民初12号原告：田某，住山西省太原市。        委托诉讼代理人：赵某，北京天驰君泰（太原）律师事务所律师。        被告：太原市古交钢铁厂。        法定代表人：张某1。        委托诉讼代理人：李某，山西国晋律师事务所律师。        委托诉讼代理人：张某2，住古交市。        原告田某与被告太原市古交钢铁厂劳动争议一案，本院于2021年1月5日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告田某及其委托诉讼代理人赵某，被告太原市古交钢铁厂的委托诉讼代理人李某、张某2到庭参加诉讼。本案现已审理终结。        田某向本院提出诉讼请求：1．请求人民法院判定被告向原告赔偿少领工资及退休金、伤残补助金、残腿用袜费等275089.60元；2．请求人民法院判定本案的诉讼费由被告承担。        事实和理由：1．原告于1970年开始在被告处工作，担任炼铁车间倒渣工，渣水温度高达1000多度。1978年8月12日，原告在工作时被工厂内运输车压伤左脚，导致左小腿三分之一处截肢。1997年4月，太原市劳动局认定原告为工伤，并构成四级伤残。1998年8月，原告退休。2．被告于2009年1月8日被太原市中级人民法院裁定，进入破产程序。3.2019年8月15日太原市中级人民法院裁定宣告被告破产。4．《工伤保险条例》第二条规定：“企业应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费”。《人力和社会保障部关于做好老工伤人员纳入工伤保险统筹管理工作的通知》，通知要求在2010年底前实现将老工伤人员统一纳入社会化统筹管理的工作目标。以上两个文件出台后，被告未交工伤保险费。5.1994年9月10日，原告与被告签订劳动合同。6．（1）原告从1979年到2020年从未收到被告一分钱慰问品，或一个慰问电话，一个慰问短信，一封慰问信。（2）原告从1998年至2020年从未报销过医药费、残腿用袜费、拐杖等残腿用具。（3）1991年5月实行的《中华人民共和国残疾人保障法》规定：每年5月的第三个星期日为全国助残日，被告从未搞过一次助残活动。7．（1）原告因伤残，晚上常做噩梦，下雨阴天残腿更疼，疼痛难忍，针扎似得疼，穿戴假肢需9-10只袜子。加上软套，残腿特热，不仅春夏秋天，冬天也常出汗，使残腿出现8处皮疹。影响走路，上下楼梯困难，骑自行车常摔跤。每隔7至15天需用指甲掐掉皮疹，每天需在残腿处抹红霉素软膏才能出门。（2）原告因伤残左腿常发木发麻，造成灰指甲、痔疮、鼻炎、颈椎病、前列腺炎、肘关节手关节膝关节肩关节等关节痛，脚气、脚脱皮、干眼症、飞蚊症、慢性咽炎，耳鸣，皮炎，便秘等病症。（3）原告因伤残，精神极大痛苦，好多人当面背后叫我拐子。常失眠头疼腿疼难忍时就想自杀。（4）原告因伤残，左脚鞋丢了不知，常找鞋，为买到合适的鞋费时费力。（5）原告因伤残造成残腿严重萎缩，皮包骨头多处皮疹，左腿周长22CM比右腿周长26CM少4CM。8．被告几十个大小烟囱，废气灰尘废水污染极其严重，造成原告及妻子和两儿子支气管炎等病损失。9．原告今后如不能走路，无人服侍陪护。10．（1）多次去省市政府、人大、人社部门上访，政府让找人社部门，人社部门让找人大，也不出具书面答复。（2）2011年3月通过太原中院、市人大代表信访太原人社局，答复改制破产后有章可循。（3）2019年5月28日去太原国有资产公司信访处上访，信访处接待答复，需要和太原市古交钢铁厂协商，让等电话，从此再无音信。11．（1）原告1997年的月平均工资为760元，1998年8月原告退休工资为427.7元，每月少领332.3元，退休年龄应为2010年7月，共少领工资322.3（元）乘以114（月）=47851.20元。（2）太原市2010年平均退休月工资2600元，原告2010年7月退休工资1186.20元，至2019年12月共少领退休工资1413.8（元）乘以113（月）=159759.43元。（3）根据国务院制定的工伤保险条例第35条：四级伤残为21个月的本人工资。原告2019年12月退休工资为2886.43元乘以21月-60615元。（4）残腿用袜：每月需一双，每双26元，从1998年-2019年共22年，共计6864元。（5）以上共计：275089.60元。12．退休年龄应为2010年7月，因被告1998年不发工资，1998年8月原告提前退休。综上所述，在原告工作退休后，被告未给原告缴纳工伤保险等社会保险费用，构成工伤后，未对原告进行赔偿，原告多次找被告要求支付工伤赔偿金等，但被告拒不支付。被告的行为严重损害了原告的合法权益，故原告向贵院提起诉讼，请法院判令被告赔偿原告少领工资及退休金、伤残补助金、残腿用袜费等275089.60元。        被告太原市古交钢铁厂辩称，一、本案原告田某在2020年2月25日起诉的时候，已经过了三年的诉讼时效，人民法院应当驳回其诉讼请求。二、原告田某属于“老工伤”人员，工伤保险待遇应当由工伤保险统筹管理，由人力资源和社会保障部门给予落实。三、原告所称的“少领工资及退休金”，属于“缴费数额”的范畴，属于行政管理的职权，应向相关部门申请解决。四、关于原告要求增加12年退休工龄，首先，属于用人单位，社会保险部门应缴费年限发生的争议。其次退休是行政机关依法核对的属于行政权的范畴。五、原告关于一次性伤残补助金的计算方法错误，不能适用《工伤保险条例》的规定。六、原告的粮食补助领取与答辩人被告无关。七、原告诉称的残腿用袜每月一双，每双26元，22年共计6864元，答辩人认为原告残腿是否需要用袜，以及更换周期等均未经过劳动能力鉴定委员会鉴定确认，计算的公正性未知，答辩人对此不予认可。八、关于10万元精神损失费，相关法律法规未规定工伤人员可以要求赔偿评审手续费答辩人不予认可。九、田某的起诉属于重复起诉。        原告田某提供如下证据：1、1979年工资收入统计，证明工资是比较低的；2、原告养老金也很低；3、邮局领养老金也证明养老金很低；4、照片证明原告一条腿锯掉，是四级伤残；5、目前现状的照片；6、晋民字【2007】113号该文件证明原告应该享受的待遇（四级伤残人员该享受的护理费12150元／年）；7、粮补收入应有6450元，目前已经没有了；8、领取粮食补助的复印件，证明当时领取了粮食补助；9、1994年原被告还有劳动关系；10、2009年，被告进入破产程序；11、2019年，被告宣告破产；12、晋劳护字【1990】129号，该文件表示厂里应积极主动给原告办理工伤证件，未给办理；13、人社局的文件，证明原告为了此事一直在上访；14、也是一直在为此奔波上访；15、公积金等收据，证明古钢还欠原告款；16、工资证明，1998年退休时当时工资基数为多少；17、1998年退休时的审批表，证明当时退休是被迫退休，在退休这件事情上，古交钢铁厂是违法的。        被告太原市古交钢铁厂的质证意见如下：对证据1的真实性、合法性、关联性均不予认可，因为提供的是复印件，自己绘制的真实性、合法性更是未知的，因为该证据来源不明，所以也不能证明本案的案件事实；对证据2的真实性、合法性、关联性均不予认可，因为提供的是复印件，来源不明，不能证明本案的案件事实，所以对证据2被告不予认可；对证据3的真实性、合法性、关联性均不予认可，因为提供的是复印件，来源不明，不能证明本案的案件事实，所以对证据3被告不予认可；对证据4、5的真实性、合法性认可，关联性均不予认可，照片仅仅描述了一组受伤的状态，没有医学的意见，不能证明和1978年的工伤有关，更不能证明和被告太原市古交钢铁厂有关，所以对该证据不予认可；对证据6的文件所说的护理标准说是残疾军人和伤残国家机关工作人员、伤残民兵伤残事业单位工作人员的护理费标准，与原告无关；对证据7、8的真实性、合法性、关联性不予认可，来源不明，不能证明和原告有关，不能证明来源也不能证明和本案有关，综上，对证据7、8不予认可；对证据9的真实性、合法性、关联性均予以认可，但是这劳动合同书只能证明原告和被告存在劳动关系并不能证明原告本案之中的各项诉求；对证据10、11的真实性、合法性、关联性均予以认可，但是只能证明太原中院裁定被告破产，不能证明本案原告主张的各项诉求；对证据12的真实性、合法性予以认可，关联性不予认可，文件只是证明了1989年3月1日以来发生的工伤应该补发工伤证，而且补发工伤证也是劳动局这些相关人力部门的职权和被告也没有关系；对证据13是12届人大会议答复，和原告没有关系，该证据也明确的说明了2007年113号文件调整的是残疾军人、伤残人民警察、伤残民兵及部分事业单位制定的政策，和原告无关；对证据14信访书原告没有提供国有资产经营管理公司签收的证据，是原告自己写了个书面的材料。对一次性伤残补助金计算方法是错误的，不能适用《工伤保险条例》的计算依据；对证据15公积金是相关行政机关的职权，答辩人认为人民法院不应对这一块进行处理，应该驳回他的诉讼请求。借资提供的是复印件，不是原件，对这个证据的真实性、合法性、关联性不予认可，该证据也没有注明是来源于什么地方，来源不明；对证据16的真实性、合法性、关联性不予认可，因为该证据来源不明，原告也未提供原件，不能和原件进行核对；对证据17什么时候退休，是人社局和政府的范畴，属于行政机关的范畴，属于行政权的范畴，答辩人的意见是不属于法院处理的范畴。        被告太原市古交钢铁厂提供如下证据：1、被告向原告已经支付了92248元。2、退休申请表，退休是原告自愿申请的，不存在被迫。        原告的质证意见如下：确实给了92248元。退休申请表认可真实性，但不是自愿退休，因为家里十分困难，但厂里一分钱也不给发，说退休了以后就可以领退休金，不然就领不上工资。家庭无奈之下写了那个东西。        本院查明事实如下：田某系古交钢铁厂退休职工。1978年8月12日，在工作中发生工伤事故。1997年4月经太原市劳动鉴定委员会鉴定为工残四级。1998年田某退休。2000年6月29日，古交市劳动争议仲裁委员会作出古劳仲裁（2000）第8号《仲裁裁决书》，裁定“太原市古交钢铁厂支付田某假肢安置、更换费92248元”。2008年古交市人民法院作出（2008）古民立字第4号《民事裁定书》，裁定“对田某的起诉，本院不予受理”。2019年12月23日，太原市劳动人事争议仲裁委员会作出并劳人仲不字（2019）第49号《不予受理通知书》。        本院认为，根据《中华人民共和国民法总则》第一百八十八条的规定“向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算”。本案中，田某于2000年6月29日经古交市劳动争议仲裁委员会作出了《仲裁裁决书》，至2020年向本院提起劳动争议之诉，其的诉讼请求已经超过三年的诉讼时效，故本院对田某的诉讼请求不予支持。        依照《中华人民共和国民法总则》第一百八十八条的规定，判决如下：        驳回原告田某的诉讼请求。        案件受理费10元，由原告田某负担。        如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于山西省高级人民法院。        审判长    张燕审判员    焦跃峰审判员    吕斌二O二一年五月二十四日法官助理    李漫妮书记员    王韦霄