广东省惠州市中级人民法院民 事 裁 定 书(2021)粤13民特57号申请人：南宁市易力天电子集团有限责任公司。住所：南宁市吴圩镇园艺一路52号第12栋第1、2、3、4、5层厂房（编号A1201、A1202、A1204、A1205），统一社会信用代码：91450100MA5NY250X0。法定代表人：黄美玲。委托诉讼代理人：赵永华，广东法制盛邦（东莞）律师事务所。被申请人：陈丽莹，女，汉族，1994年11月26日出生，住广东省惠州市博罗县。申请人南宁市易力天电子集团有限责任公司因与被申请人陈丽莹申请撤销博罗县劳动人事争议仲裁委员会博劳人仲案字〔2020]561号仲裁裁决一案，本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审查终结。申请人南宁市易力天电子集团有限责任公司申请称：1、申请判决撤销博罗县劳动人事争议仲裁委员会所作的博劳人仲案字【2020】561号仲裁裁决书；2、判决本案诉讼费由被申请人承担。事实与理由：在本案中，原仲裁庭判决申请人需向被申请人支付2020年4月至6月期间的工资8639元及未签订书面劳动合同二倍工资差额9191元。实际上，申请人已支付了被申请人工资2760元，尚欠被申请人5879元，但被申请人隐瞒了该事实。根据《劳动争议调解仲裁法》第47条的规定，对方当事人存在隐瞒足以影响公正裁决的情形，故特向贵院提起诉讼，请求贵院判如所请。被申请人陈丽莹答辩称：在本案中，不存在可以撤销情形，被答辩人是为了逃脱法律责任，恶意拖延，滥用诉权，请求法院尽快裁定驳回被答辩人请求。经审查查明，2020年11月2日，博罗县劳动人事争议仲裁委员会作出博劳人仲案字〔2020]561号仲裁裁决，裁决南宁市易力天电子集团有限责任公司自裁决书生效之日起三日内向陈丽莹支付2020年4月份至6月期间的工资8639元和未签订书面劳动合同二倍工资差额9191元。本院经审查认为，广东省博罗县《仲裁裁决书》属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定的终局裁决，申请人南宁市易力天电子集团有限责任公司不服该裁决，向本院申请撤销，属于本院的受理范围。根据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”本案中，申请人向法庭提交了中国农业银行的交易回单，且回单中对于交易款项的备注均为“4月份工资”，据此主张其已向被申请人支付了部分工资，对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的上述证据，并请求撤销仲裁裁决。对此，虽然被申请人于仲裁中提交证据《04月份惠州管理员工资（盖有公章）》并获得采信，但被申请人在申请仲裁时并未主张4月份的工资。故申请人已支付的4月份工资款项未包含于被申请人申请仲裁的工资请求范围内，被申请人并未隐瞒相关证据，即申请人的主张不符合《劳动争议调解仲裁法》第四十九条第五款规定的应当撤销的情形；此外，申请人亦未提交证据证明存在其他应当需撤销的情形。因此，本院不予支持该主张。综上，申请人的申请无理，本院予以驳回。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条、第一百五十四条第一款（十一）项的规定，裁定如下：驳回南宁市易力天电子集团有限责任公司请求撤销广东省博罗县仲裁裁决书的申请。案件受理费400元，由南宁市易力天电子集团有限责任公司负担。本裁定为终审裁定。审 判 长  周 娟审 判 员  胡 江审 判 员  丁晓鹏二〇二一年五月二十一日法官助理  马晓曼书 记 员  蒋妍妮广东省惠州市中级人民法院民 事 裁 定 书(2021)粤13民特57号申请人：南宁市易力天电子集团有限责任公司。住所：南宁市吴圩镇园艺一路52号第12栋第1、2、3、4、5层厂房（编号A1201、A1202、A1204、A1205），统一社会信用代码：91450100MA5NY250X0。法定代表人：黄美玲。委托诉讼代理人：赵永华，广东法制盛邦（东莞）律师事务所。被申请人：陈丽莹，女，汉族，1994年11月26日出生，住广东省惠州市博罗县。申请人南宁市易力天电子集团有限责任公司因与被申请人陈丽莹申请撤销博罗县劳动人事争议仲裁委员会博劳人仲案字〔2020]561号仲裁裁决一案，本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审查终结。申请人南宁市易力天电子集团有限责任公司申请称：1、申请判决撤销博罗县劳动人事争议仲裁委员会所作的博劳人仲案字【2020】561号仲裁裁决书；2、判决本案诉讼费由被申请人承担。事实与理由：在本案中，原仲裁庭判决申请人需向被申请人支付2020年4月至6月期间的工资8639元及未签订书面劳动合同二倍工资差额9191元。实际上，申请人已支付了被申请人工资2760元，尚欠被申请人5879元，但被申请人隐瞒了该事实。根据《劳动争议调解仲裁法》第47条的规定，对方当事人存在隐瞒足以影响公正裁决的情形，故特向贵院提起诉讼，请求贵院判如所请。被申请人陈丽莹答辩称：在本案中，不存在可以撤销情形，被答辩人是为了逃脱法律责任，恶意拖延，滥用诉权，请求法院尽快裁定驳回被答辩人请求。经审查查明，2020年11月2日，博罗县劳动人事争议仲裁委员会作出博劳人仲案字〔2020]561号仲裁裁决，裁决南宁市易力天电子集团有限责任公司自裁决书生效之日起三日内向陈丽莹支付2020年4月份至6月期间的工资8639元和未签订书面劳动合同二倍工资差额9191元。本院经审查认为，广东省博罗县《仲裁裁决书》属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定的终局裁决，申请人南宁市易力天电子集团有限责任公司不服该裁决，向本院申请撤销，属于本院的受理范围。根据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”本案中，申请人向法庭提交了中国农业银行的交易回单，且回单中对于交易款项的备注均为“4月份工资”，据此主张其已向被申请人支付了部分工资，对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的上述证据，并请求撤销仲裁裁决。对此，虽然被申请人于仲裁中提交证据《04月份惠州管理员工资（盖有公章）》并获得采信，但被申请人在申请仲裁时并未主张4月份的工资。故申请人已支付的4月份工资款项未包含于被申请人申请仲裁的工资请求范围内，被申请人并未隐瞒相关证据，即申请人的主张不符合《劳动争议调解仲裁法》第四十九条第五款规定的应当撤销的情形；此外，申请人亦未提交证据证明存在其他应当需撤销的情形。因此，本院不予支持该主张。综上，申请人的申请无理，本院予以驳回。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条、第一百五十四条第一款（十一）项的规定，裁定如下：驳回南宁市易力天电子集团有限责任公司请求撤销广东省博罗县仲裁裁决书的申请。案件受理费400元，由南宁市易力天电子集团有限责任公司负担。本裁定为终审裁定。审 判 长  周 娟审 判 员  胡 江审 判 员  丁晓鹏二〇二一年五月二十一日法官助理  马晓曼书 记 员  蒋妍妮