山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）鲁02民终2653号 上诉人（原审原告）：青岛尚风尚水名都酒店管理有限公司，住所地山东省青岛市李沧区。 法定代表人：邱青明，总经理。 委托诉讼代理人：矫爱庆，山东畅海律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：于洪海，男，1986年9月20日出生，汉族，住山东省曹县。 委托诉讼代理人：宋洪党，山东青港律师事务所律师，由青岛市李沧区法律援助中心指派。 委托诉讼代理人：阚正吉，山东青港律师事务所律师，由青岛市李沧区法律援助中心指派。 上诉人青岛尚风尚水名都酒店管理有限公司（以下简称尚风尚水公司）因与被上诉人于洪海劳动争议纠纷一案，不服青岛市李沧区人民法院（2020）鲁0213民初5563号民事判决，向本院提起上诉。本院于2021年3月1日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。 尚风尚水公司上诉请求：1.撤销一审判决第二、三、四项，依法改判；2.一、二审诉讼费用由于洪海承担。事实与理由：一审判决认定事实不清，证据不足，适用法律错误。一、于洪海于2018年10月23日至尚风尚水公司处工作，签订劳动合同期限为二年。2020年6月8日，于洪海向尚风尚水公司书面提出辞职，但至今未办理工作交接手续，没有向尚风尚水公司交还办公用品，影响了尚风尚水公司的正常经营。在此情况下，尚风尚水公司无法向于洪海支付2020年5月份的工资。同时，于洪海在其劳动合同履行期间提出辞职，尚风尚水公司不应当向其支付经济补偿金。依据劳动合同法第五十条第二款的规定，即便应当给付于洪海经济补偿金，也应当在于洪海办结工作交接时支付。二、尚风尚水公司在一审提交的有于洪海签名的工资表中，已经明确显示于洪海的月工资为1950元，与劳动合同的约定一致。依据企业职工带薪年休假实施办法第十一条第二款的规定，计算未休年休假工资报酬的月工资是指剔除加班工资后的月平均工资。于洪海在剔除加班工资后的月工资为1950元，一审法院依据包括加班工资在内的于洪海总工资报酬作为计算未休年休假工资报酬的依据，适用法律错误。 于洪海辩称，一审判决正确，请求驳回上诉请求。 尚风尚水公司向一审法院起诉请求：1.尚风尚水公司不支付于洪海2020年5月1日至2020年5月31日期间的工资5573元；2.尚风尚水公司不支付于洪海2019年度带薪年休假工资2491元；3.尚风尚水公司不支付于洪海经济补偿金10838元；4.诉讼费用由于洪海承担。 一审法院认定事实：1.于洪海向青岛市李沧区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求依法裁决：于洪海与尚风尚水公司自2018年10月23日至2020年6月8日期间存在劳动关系；尚风尚水公司向于洪海支付2020年5月份工资6000元，2018年10月23日至2020年5月31日期间双休日及节假日加班费64551元，2019年带薪年休假工资2758元，护理假工资1931元，2018年10月23日至2020年6月8日的经济补偿金12000元。2020年8月7日，该委审查后作出裁决，确认于洪海与尚风尚水公司自2018年10月23日至2020年6月8日期间存在劳动关系；尚风尚水公司支付于洪海2020年5月1日至2020年5月31日期间工资5573元；2019年度应休未休带薪年休假工资2491元；经济补偿金10838元。驳回于洪海的其他仲裁请求。尚风尚水公司对该裁决不服，提起本案诉讼。 2.尚风尚水公司与于洪海于2018年10月22日签订《劳动合同》，约定劳动期限为2018年10月22日起至2020年10月21日止；于洪海从事房务管理工作；每月工资1950元/月，每月15日以转账形式支付当月工资。合同还约定了其他相关条款。 3.2020年6月8日，于洪海向尚风尚水公司出具《解除劳动合同通知书》1份，向尚风尚水公司提出解除劳动合同，通知书中载明于洪海向尚风尚水公司提出解除劳动合同的原因和其他相关内容。 4.尚风尚水公司提交工资表原件20张，证明2018年10月至2020年5月于洪海的工资发放情况，显示于洪海月工资为1950元，与劳动合同一致，尚风尚水公司已支付加班费（包含应休未休带薪年休假工资）；于洪海质证，真实性无异议，证明事项有异议，工资表无法体现已支付带薪年休假工资，且于洪海工资为6000元/月。 5.于洪海提交2018年11月6日至2020年5月15日期间中国民生银行个人对账单原件1份，证明于洪海离职前月平均工资为5419元；尚风尚水公司质证，真实性无异议，证明内容有异议。 6.庭审中，于洪海与尚风尚水公司均确认于洪海2020年5月实发工资为5573元。 一审法院认为，劳动仲裁裁决确认尚风尚水公司与于洪海自2018年10月23日至2020年6月8日期间存在劳动关系，双方均未对此项裁决提出异议，视为认可该项裁决，一审法院对此予以确认。 根据于洪海提交的中国民生银行《个人账户对账单》显示，于洪海离职前12个月的月工资标准为5419元。尚风尚水公司辩称因未进行工作交接，依法不应支付2020年5月份工资及经济补偿金，该抗辩于法无据，不予采信。尚风尚水公司应及时向于洪海支付2020年5月份工资5573元、解除劳动合同经济补偿金10838元(5419元×2个月)。 关于2019年度的带薪年休假工资。因尚风尚水公司未提交有效证据证明已向于洪海发放2019年度的带薪年休假工资，故应支付2019年度应休未休带薪年休假工资2491元(5419元/月=21.75天×5天×200%)。 综上，一审法院依照《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条、《企业职工带薪年休假实施办法》第三条、第十条、第十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决：一、确认于洪海与尚风尚水公司自2018年10月23日至2020年6月8日期间存在劳动关系；二、尚风尚水公司于判决生效之日起十日内支付于洪海2020年5月份工资5573元；三、尚风尚水公司于判决生效之日起十日内支付于洪海2019年应休未休带薪年休假工资2491元；四、尚风尚水公司于判决生效之日起十日内支付于洪海经济补偿金10838元。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取5元，由尚风尚水公司负担。 本院二审期间，双方当事人均未提交新证据。 二审查明，尚风尚水公司为于洪海缴纳了2018年12月至2020年6月期间的社会保险费。2020年6月8日，于洪海以尚风尚水公司未依法为其缴纳社会保险费、强制降职降薪等为由提出解除双方劳动合同。尚风尚水公司与于洪海均确认于洪海工作期间存在加班事实。2019年于洪海签字确认的工资表载明，于洪海每月基本工资为1950元，加班费为4050元，扣除个人负担的社会保险费及公积金后，工资表中的实发工资数额与于洪海提交的银行个人账户对账单一致。 二审查明的其他事实与一审一致。 本院认为，本案双方当事人争议的焦点问题为：1.尚风尚水公司应否支付于洪海2020年5月份工资；2.尚风尚水公司应否支付于洪海解除劳动合同经济补偿；3.尚风尚水公司应支付于洪海的2019年未休带薪年休假工资数额如何认定。 关于第一个焦点问题。尚风尚水公司对于尚欠于洪海2020年5月份工资5573元并无异议，但其上诉主张于洪海未办理工作交接手续，故其不应支付于洪海该月工资。本院认为，用人单位应依法向劳动者支付劳动报酬，是否办理工作交接并非用人单位可以拖欠劳动报酬的法定事由，故本院对尚风尚水公司该上诉理由不予采信。 关于第二个焦点问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以提出解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。本案中，于洪海于2018年10月入职，尚风尚水公司自2018年12月起为于洪海缴纳社会保险费，其存在未依法缴纳社会保险费的情形，故于洪海有权据此提出解除劳动合同并主张经济补偿。尚风尚水公司上诉称其不应支付于洪海解除劳动合同经济补偿，缺乏事实依据，本院不予采信。 关于第三个焦点问题。《企业职工带薪年休假实施办法》第十一条规定，计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算。前款所称月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资。本案中，2019年于洪海签字确认的工资表载明，于洪海每月基本工资为1950元，加班费为4050元，且双方均确认于洪海存在加班事实。故2019年于洪海剔除加班工资后的月平均工资为1950元，尚风尚水公司应支付于洪海2019年未休带薪年休假工资896.55元(1950元÷21.75天×5天×200%)。一审法院对于洪海的月工资数额认定错误，本院依法予以纠正。 综上，尚风尚水公司的上诉请求部分成立，本院予以支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款第二项、第一百七十五条规定，判决如下： 一、维持青岛市李沧区人民法院（2020）鲁0213民初5563号民事判决第一、二、四项； 二、变更青岛市李沧区人民法院（2020）鲁0213民初5563号民事判决第三项为：青岛尚风尚水名都酒店管理有限公司于本判决生效之日起10日内支付于洪海2019年未休带薪年休假工资896.55元； 三、驳回于洪海的其他仲裁请求。 如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 一审案件受理费10元、减半收取5元，二审案件受理费10元，均由青岛尚风尚水名都酒店管理有限公司负担。 本判决为终审判决。 审判长  陈晓静 审判员  刘昭阳 审判员  李 蕾 二〇二一年五月十八日 书记员  张 恬 书记员  吴珊珊