甘肃省平凉市崆峒区人民法院 民 事 判 决 书 (2018)甘0802民初6050号 原告：张某。 委托诉讼代理人：杨某，甘肃璞义律师事务所律师。 被告：平凉天泰路桥有限责任公司。住所地：甘肃省平凉市崆峒区绿地广场工商联大厦**。 法定代表人：袁某，该公司总经理。 委托诉讼代理人：朱某，该公司员工（特别代理）。 原告张某诉被告平凉天泰路桥有限责任公司劳动争议纠纷一案，本院于2018年12月10日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告张某及其委托诉讼代理人杨某、被告平凉天泰路桥有限责任公司的委托诉讼代理人朱某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告张某向本院提出诉讼请求：1.要求被告赔偿原告工伤医疗费185498.83元、护理费21729.90元、住院伙食补助费10300元、营养费8240元，合计225768.73元中的30%即67730.62元；2.本案诉讼费由被告承担。事实和理由：2011年8月，原告受聘于被告平凉天泰路桥有限责任公司，从事机械管理工作。2015年7月6日，被告安排原告在华亭县砚峡乡煤矿工地现场从事看管工地机械工作时，被货车碾压受伤，在华亭县人民医院抢救治疗，因伤情严重，先后转往西京医院、中铁一局西安中心医院检查治疗，诊断为：右足踝挤压伤并血管神经肌腱伤、右足踝皮肤撕脱伤、右足多发骨折伴脱位等伤情，住院治疗206天，伤情未愈出院。 2016年8月29日，平凉市人力资源和社会保障局作出平人社工伤认字【2016】157号职工认定工伤决定书，认定原告属于工伤。2016年9月18日经平凉市劳动能力鉴定委员会鉴定，原告的伤情属于九级伤残。2017年1月16日，原告向平凉市崆峒区人民法院提起侵权之诉，该院于2017年2月28日作出（2017）甘0802民初301号《民事判决书》判决中国人寿财产保险股份有限公司宝鸡中心支公司在交强险限额内赔偿原告医疗费、误工费等103140.70元，中国人民财产保险股份有限公司平凉市分公司在商业第三者责任险限额内赔偿原告下剩医疗费等194038.83元的70%即135827.18元。2017年6月，原告向平凉市劳动人事争议仲裁委员会提起工伤赔偿争议仲裁，要求被告赔偿住院伙食补助费10300元、护理费23628.20元，但仲裁委员会以原告属于第三人侵权造成的工伤，其损失已在侵权案件中得到第三人的赔付为由，对原告的请求未予支持。2018年10月11日，原告又向平凉市劳动人事争议仲裁委员会申请要求被告赔偿工伤医疗费185498.83元，平凉市劳动人事争议仲裁委员会作出【2018】平劳人仲字第129号不予受理案件通知书，认为该案不属于受理范围。 原告认为，本案是一起典型的因第三人侵权而引起的工伤事故，当工伤事故和侵权竞合时，工伤职工可以分别依照《工伤保险条例》和《侵权责任法》等相关法律规定，既可获得工伤保险待遇，也可以普通受害人的身份获得交通事故损害赔偿，工伤保险待遇和侵权赔偿之间不存在扣减和补差的关系，故获得侵权人赔偿并不影响受害人享受工伤保险待遇，工伤赔偿对职工而言是一种具有国家强制性的福利。工伤保险待遇和侵权赔偿从法律性质来看，二者请求权的基础不同，承担赔偿责任的主体也不同，属于两个不同的法律关系。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持”，同时《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第八条规定“职工因第三人的原因导致工伤，社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由，拒绝支付工伤保险待遇的，人民法院不予支持”，依照上述规定，当工伤与第三人侵权竞合时，工伤职工可以分别依照《工伤保险条例》和《侵权责任法》等相关法律规定，即获得工伤保险待遇，同时以普通受害人的身份获得交通事故损害赔偿，即可获得双重赔偿。对于第三人未足额赔付的医疗费、护理费、住院伙食补助费等费用，劳动者完全可以依照工伤条例的赔偿标准要求享受工伤保险待遇。故对原告自行负担的30%的医疗费等58211.65元应由被告按工伤保险待遇全额予以赔偿。原告现提起诉讼，请求依法判决。 被告平凉天泰路桥有限责任公司承认原告在本案中所主张的事实，但认为被答辩人的损失已通过上次诉讼及仲裁得到赔偿和弥补，本次诉讼属于重复诉讼，应当予以驳回。崆峒区人民法院已于2017年2月28日就交通事故一案作出（2017）甘0802民初301号《民事判决书》判决被答辩人获得医疗费、误工费等赔偿款合计244025.67元，该判决已执行完毕；同时平凉市劳动人事争议仲裁委员会于2017年9月8日就劳动争议一案作出【2017】第71号《仲裁裁决书》裁决答辩人向被答辩人支付经济补偿金、一次性工伤医疗补助金等73800元，对原告主张的住院伙食补助费、护理费已在侵权案件中得到第三人的赔付，该仲裁裁决书已明确该请求不应支持，被答辩人未对该仲裁裁决书提出诉讼，现对医疗费等提出起诉属于重复诉讼，应予以驳回。其次，被答辩人起诉的劳动仲裁已过诉讼时效，应当予以驳回。 本院认为，被告平凉天泰路桥有限责任公司承认原告张某在本案中所主张的事实，故对原告张某所主张的事实予以确认。 关于原告的诉讼请求是否属于重复起诉的问题。首先，崆峒区人民法院已于2017年2月28日就交通事故一案作出（2017）甘0802民初301号《民事判决书》，判决中国人寿财产保险股份有限公司宝鸡中心支公司在交强险限额内赔偿原告医疗费、误工费等合计103140.70元，中国人民财产保险股份有限公司平凉市分公司在商业第三者责任险限额内赔偿原告下剩医疗费等194038.83元的70%即135827.18元。其次，平凉市劳动人事争议仲裁委员会于2017年9月8日就劳动争议一案作出【2017】第71号《仲裁裁决书》，裁决被告向原告支付经济补偿金、一次性工伤医疗补助金等73800元，因此原告下剩的医疗费等194038.83元的30%即58211.65元由原告自行承担，原告在对下剩医疗费等194038.83元的30%即58211.65元中的住院伙食补助费、营养费和护理费已经申请仲裁，仲裁机构对原告的该项仲裁申请未予支持，如果原告不服该仲裁裁决，应在法定期限内向人民法院提起诉讼，而原告未向人民法院起诉，该仲裁裁决书已发生法律效力，故原告诉讼请求中的住院伙食补助费和营养费属于重复起诉，依法应当予以驳回。原告诉讼请求中的医疗费在仲裁时原告并未申请，故原告诉讼请求中的医疗费不属于重复起诉。 关于原告的起诉是否超过诉讼时效的问题。原告向平凉市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，平凉市劳动人事争议仲裁委员会于2017年9月8日作出【2017】第71号《仲裁裁决书》，原告并未提起诉讼，该仲裁裁决书已发生法律效力。原告与被告之间的劳动关系已于2017年2月终止，原告于2018年10月才向仲裁委员会申请仲裁，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，故原告的起诉已超过了诉讼时效，故对原告诉讼请求中的医疗费，依法应当予以驳回。 综上所述，依照《最高人民法院关于适用的解释》第二百四十七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，判决如下： 驳回原告张某的诉讼请求。 案件受理费10元，减半收取5元，由原告张某承担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于甘肃省平凉市中级人民法院。 审 判 员 马有发 二〇一九年二月十八日 法官助理 白 莉 书 记 员 李 敏