沈阳经济技术开发区人民法院民 事 判 决 书（2020）辽0191民初1292号原告：沈阳正大世纪房地产物业管理有限公司，住所地沈阳经济技术开发区。法定代表人：金台英，该公司执行董事。委托诉讼代理人：呼东炬,辽宁华轩律师事务所律师。被告：高继国，男，1988年4月20日出生，汉族，住内蒙古赤峰市。委托诉讼代理人：马翠丽，辽宁安行律师事务所律师。原告沈阳正大世纪房地产物业管理有限公司（以下简称正大物业公司）与被告高继国劳动争议一案，本院于2020年7月7日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告正大物业公司的委托诉讼代理人呼东炬、被告高继国的委托诉讼代理人马翠丽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告正大物业公司向本院提出诉讼请求：1.判令原告无须向被告支付丧葬费和工亡补助金；2.判令被告承担诉讼费用。事实和理由：被告高继国（死者高举的非婚生子女）作为申请人单独向沈阳经济技术开发区劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁，要求原告给付工亡补助金596,000元，丧葬费26,166元。该仲裁委员会出具沈开劳人仲﹝2019﹞203号仲裁裁决书，裁决原告向高举近亲属支付丧葬费30,913.50元和一次性工亡补助金623,900元。原告在仲裁开庭时，已经向仲裁庭明示，高继国为高举的非婚生子女，且根据高举在原告单位留存的户口本复印件显示，高举的婚姻状况为有配偶。被告高继国单独提起仲裁申请，并未提供其是唯一第一顺位继承人的相关证据。仲裁裁决也明确向高举的近亲属支付丧葬费和工亡补助金，并非单独向高继国本人支付。在被告高继国不能证明其系高举唯一第一顺位继承人之前，原告不应该支付任何丧葬费和工亡补助金。作出裁决的裁决数额超过了被告高继国提出的仲裁请求。仲裁庭虽有自由裁量权，但其应以申请人高继国提出的仲裁申请为限，不应做出超越仲裁申请的数额。综上所述，为维护原告合法权益，特向法院提起诉讼，恳请法院支持原告的诉讼请求。被告高继国辩称，原告的诉请没有事实及法律依据，之前的两次仲裁及一、二审判决足以证明原告必须支付丧葬费和工亡补助金。经审理查明，高举原系原告公司员工。在职期间，原告公司未为高举缴纳工伤保险。2016年4月14日，高举在工作中突发疾病经抢救无效死亡。2018年12月24日，经沈阳经济技术开发区人力资源和社会保障局认定为视同工伤（亡）。另查明，根据原、被告提供的户口本、证明、询问笔录、煤矿井下采掘合同制工人审批表、自愿生育一个孩子申请审批表、协议书、仲裁裁决书可知。高举与李艳琴于1986年6月14日结婚，未办理婚姻登记，于2008年9月5日协议解除婚姻关系，生育一子高继国。高举的父母均已去世。再查明，原、被告因确认劳动关系事宜发生争议，被告向沈阳经济技术开发区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求：“确认申请人父亲高举与被申请人存在劳动关系”，该委于2016年9月29日作出沈开劳人仲字﹝2016﹞503号仲裁裁决书，裁决：“高举与被申请人存在事实劳动关系。”原告不服，诉至本院，本院于2019年4月8日作出（2016）辽0191民初6595号民事判决书，判决：“一、原告沈阳正大世纪房地产物业管理有限公司与高举自2014年12月8日至2016年4月14日期间存在劳动关系；二、驳回原告沈阳正大世纪房地产物业管理有限公司其他诉讼请求。”原告不服，上诉至沈阳市中级人民法院，该院于2018年7月12日作出（2018）辽01民终5923号民事判决书，判决：“驳回上诉，维持原判。”后原、被告因工亡待遇事宜发生争议，原告向沈阳经济技术开发区劳动人事争议仲裁委员会，该委于2019年12月19作出沈开劳人仲字﹝2019﹞203号仲裁裁决书，裁决：“一、自本裁决生效之日起10日内，按照沈阳市2015年度职工月平均工资标准，由公司支付给工亡职工高举近亲属丧葬补助金30,913.50元；二、自本裁决生效之日起10日内，按照2015年度全国城镇居民人均可支配收入标准，由公司支付给工亡职工高举近亲属一次性工亡补助金623,900元。”原告不服，诉至本院。以上事实的认定，有仲裁裁决书、民事判决书、询问笔录、煤矿井下采掘合同制工人审批表、自愿生育一个孩子申请审批表、协议书、证明、户口本及庭审笔录在卷佐证，经庭审质证，本院予以确认。本院认为，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款之规定，依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中，高举系原告公司职工，经沈阳经济技术开发区人力资源和社会保障局认定为视同工伤（亡），因被告公司未为高举缴纳工伤保险，导致高举工亡后无法从工伤保险基金中享受丧葬补助金和一次性工亡补助金，故被告公司应该当支付高举的丧葬补助金和一次性工亡补助金。高举于2016年4月14日因工死亡，应按照沈阳市2015年度在岗职工月平均工资5152.25元计算丧葬补助金，被告在仲裁时主张26,166元，符合法律规定，本院予以支持。应按照2015年度全国城镇居民人均可支配收入31,195元计算工一次性工亡补助金，被告在仲裁时主张596,000元，符合法律规定，本院予以支持。关于原告主张被告未提供其是唯一第一顺位继承人的相关证据的问题，依据已有证据，无法表明可能有其他未参加诉讼的高举的继承人存在，无法确证的其他继承人，本院无法追加。如以后有证据确证高举有其他继承人，其他继承人可向高继国主张权利。故原告应当向被告高继国支付高举的丧葬补助金和一次性工亡补助金。综上所述，依照《中华人民共和国社会保险法》第三十八条、《工伤保险条例》第三十九条、第六十二条第二款的规定，判决如下：一、原告沈阳正大世纪房地产物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内支付被告高继国丧葬补助金26,166元；二、原告沈阳正大世纪房地产物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内支付被告高继国一次性工亡补助金596,000元；三、驳回原告沈阳正大世纪房地产物业管理有限公司的诉请请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由原告沈阳正大世纪房地产物业管理有限公司承担。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于辽宁省沈阳市中级人民法院。审 判 长  郭霁阳人民陪审员  何 新人民陪审员  吴 萍二〇二一年五月二十四日书 记 员  程 蕊本案判决所依据的相关法律《中华人民共和国中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。