广东省信宜市人民法院民 事 判 决 书（2019）粤0983民初1460号原告：信宜市金凤凰保洁服务有限公司，住所：广东省茂名市信宜市××××××××李贵屋首层之一（金湖花园开发区），统一社会信用代码：91440983MA4X57Q9X0。法定代表人：张戈，该公司总经理。被告：信宜市恩图餐饮有限公司，住所:广东省茂名市信宜市×××××××环岛边余新梅屋首层，统一社会信用代码：91440983MA4UHMXB4X。法定代表人：杨亚玉。委托诉讼代理人：江锡波，男，1982年10月25日出生，住广东省茂名市茂南区。原告信宜市金凤凰保洁服务有限公司诉被告信宜市恩图餐饮有限公司服务合同纠纷一案，本院于2019年6月3日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告法定代表人张戈、被告委托诉讼代理人江锡波到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告向本院提出诉讼请求：1.判令被告立即偿还尚欠原告信宜市金凤凰保洁服务有限公司员工的工资30000元及该款利息（按中国人民银行同期同类贷款利率，从2017年12月2日起计至还清款项之日止）给原告；2.本案诉讼费用由被告承担。事实与理由：原告经营卫生保洁服务生意，2017年间原告为被告提供保洁服务，因被告经营出现问题，被告信宜市恩图餐饮有限公司于2017年12月2日签下《工资欠条》，确认尚欠原告2017年9月20日至2017年11月30日的员工工资共计人民币30000元。但被告至今仍未偿还该30000元欠款，为维护原告的合法权益，现原告特提起诉讼，望法院支持原告的全部诉讼请求。被告辩称，在本案被答辩人诉答辩人拖欠其保洁服务工资，其提供了一份《工资欠条》，没有答辩人公司的财务签名和股东签名，只有公司公章，但答辩人公司并没有签过这份工资欠条，欠条上盖的公章应该是答辩人公司已经挂失的公章盖上的（这是可以做鉴定的），工资欠条上的员工名单也不是答辩人公司的员工。答辩人公司经全部股东同意已于2018年1月8日与覃某某签定了100%股权转让合同，答辩人公司转让之前已经把员工全部工资结清才转让的，《股权转让协议》上负债清单上第36项就转让前的工资款项，已经拿钱到劳动局现场结清才转让的，所以答辩人公司根本不存在拖欠工资的事情。综上所述，答辩人并没有拖欠被答辩人的工资，答辩人恳请贵院依法驳回原告对答辩人的诉讼请求，依法维护答辩人的合法权益。本院经审理认定事实如下：2017年11月1日，被告作为甲方与原告作为乙方签订《保洁承包合同》一份。合同约定：“甲方将酒吧部分的区域清洁卫生承包给乙方”，保洁承包日期从2017年11月1日到2018年11月1日止；保洁服务费用每月15000元，清洁服务费必须在每月15日以前以现金或银行转账方式将上月保洁服务费支付到乙方制定的账户里，如不按时付清，每日加收千分之五的违约金，超过15天不支付清洁服务费的，乙方有权单方终止合同，并追究甲方责任；乙方责任“1、负责清洁员工的工资发放”；违约责任“1、因甲方原因不能按合同第三条约定日期支付保洁服务费给乙方的，乙方有权单方终止合同，并要求甲方双倍赔偿保沽服务费给乙方”。甲乙双方在合同尾部盖章，且甲方有杨某某及曾某某（公司总经理）及乙方张戈签名。2017年12月2日，被告盖章出具一份《工资欠条》给原告收执。《工资欠条》内容：“本公司（信宜市恩图餐饮有限公司）于2017年9月20日至2017年11月30日欠信宜金凤凰保洁服务有限公司的员工叁万元（30000）工资未付，特立此据。”该欠条尾部还有原告的员工刘某某、黄某某、王某某、周某某1、周某某2、彭某某、韦某某签名、捺指印。另外，信宜市恩图餐饮有限公司于2015年9月25日注册成立并办理了营业执照，其法定代表人为杨亚玉，股东为杨某某和江锡波,杨某某为公司董事长。2018年1月8日后，被告公章遗失，被告在报纸上刊登公章遗失声明，此后又重新办理营业执照和申领了公章。2018年1月8日，杨某某、江锡波、杨亚玉作为甲方与覃某某作为乙方签订了一份《股权转让协议书》，协议将信宜市恩图餐饮有限公司的股权和债务全部转让给乙方。覃某某在签订上述协议后在原告办公地点进行经营，但没有变更公司名称。原告对被告追索上述欠条工资无果，遂起诉至本院。庭审中，原告法定代表人张戈称，其已在2017年12月用其私人的钱结清了员工的工资，然后，杨某某再向其出具《工资欠条》；《工资欠条》上载明的原告员工是自2017年9月1日至2019年2月在被告处工作。被告称，原告员工的工资已经在信宜市劳动局时结清，结算内容显示在《股权转让协议》负债清单表第三十六项中，转让后，覃某某实际经营的是“银河酒吧”。本院认为，由于原告派遣其员工到被告公司从事保洁的服务工作，故本案属服务合同纠纷。首先，关于被告是否欠原告员工工资30000元的问题。被告对原告员工到其公司进行保洁清洁的事实没有异议，且有《保洁承包合同》佐证，本院对该事实予以确认。被告抗辩，其已在劳动局支付完欠原告员工的工资，但是其所提供的资产负债表第36项：款项为“10月-12月工资欠款”、金额“920000元左右”，被欠款人栏和电话栏空白。该负债表第36项无法显示920000元中是否包含案涉原告员工工资30000元，原告否认被告的该抗辩内容，而被告未能就此提供其他证据予以证实，故本院对该抗辩主张不予采信。对于原告员工在被告公司进行工作的时间，合同中虽然载明自2017年11月1日至2018年11月1日止，但是，被告所出具的《工资欠条》上写明所欠原告员工工资期限为2017年9月20日至2017年11月30日，该内容与原告在庭审中所称的其员工是从2017年9月起开始在被告公司工作的说法相印证，合同中约定保洁费每月为15000元，欠条上载明的所欠工资总额30000元（15000元×2个月）也与约定相符，所以，对所欠的工资期限（2017年9月20日至2017年11月30日）和工资总额30000元本院亦予以确认。关于被告抗辩《工资欠条》上的印章应该是其已挂失的公章所盖的问题。《工资欠条》出具于2017年12月2日，而被告公章遗失时间是2018年1月8日后，然后才登报挂失公章，此经有关部门核发的被告公章在登报挂失前仍然代表被告公司，其所盖的材料具有法律效力，因此，本院对被告该公章所盖的《工资欠条》予以采信。其次，关于本案原告是否是本案适格主体的问题。《保洁承包合同》中明确，原告派遣到被告公司进行保洁工作的员工工资是由被告每月直接支付给原告，再由原告负责清洁员工的工资发放，且原告称已其代被告支付了被告所欠的派遣工资30000元，因此，原告有权按双方的合同约定直接向被告追讨被告所欠的被派遣人员的员工工资，即原告在本案的诉讼主体适格。再有，关于利息计算的问题。原、被告双方在《保洁承包合同》对违约责任共有两处约定：“如不按时付清，每日加收千分之五的违约金，超过15天不支付清洁服务费的，乙方有权单方终止合同，并追究甲方责任”和“因甲方原因不能按合同第三条约定日期支付保洁服务费给乙方的，乙方有权单方终止合同，并要求甲方双倍赔偿保沽服务费给乙方”。原告在本案中请求所欠工资自2017年12月2日（出具《工资欠条》当天）起按中国人民银行同期同类借款利率计至还清款项之日止，由于是被告拖欠原告员工工资，因此，原告对该利息的利率请求没有超过双方的约定，也没有违反相关的法律规定，且事实上，被告拖欠原告员工工资的行为确实会造成利息的损失，所以，对该利息的利率请求，本院予以支持。而本案适用中国人民银行同期同类贷款利率是指该行六个月（含）内的短期贷款利率。关于支付利息的时间，《保洁承包合同》中约定“清洁服务费必须在每月15日以前以现金或银行转账方式将上月保洁服务费支付到乙方制定的账户里”，即距原告请求开始计算利息的时间（2017年12月2日）止，仅有2017年9月20日至2017年10月19日的月工资15000元在2017年11月15日已到支付时间，而另一个月的工资15000元在2017年12月15日才到期支付，而原告请求总欠款30000元从2017年12月2日开始计算利息，没有事实依据，应是所欠的第一个月工资15000元自其所请求的2017年12月2日开始计算利息，余下的另一个月的工资15000元（30000元-15000元）自2017年12月16日开始计算利息，且利息总额应以双方在合同中约定的“双倍赔偿保洁服务费”（欠款加违约金）即30000元为上限。综上所述，本案事实清楚，证据充分。依照《中华人民共和国合同法》第六十条第一款、第一百零七条、第一百零九条、第一百一十四条,《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款的规定，判决如下：一、限被告信宜市恩图餐饮有限公司在本判决发生法律效力之日起十日内支付尚欠原告员工的工资30000元和该款利息（①工资15000元的利息自2017年12月2日起按中国人民银行同期同类贷款利率计至还清款之日止，②余下工资15000元自2017年12月16日起按中国人民银行同期同类贷款利率计至还清款之日止；利息总额不超过30000元）给原告信宜市金凤凰保洁服务有限公司；二、驳回原告的其他诉讼请求。如果被告未按本判决指定的期间履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费275元，由被告信宜市恩图餐饮有限公司负担（该受理费原告已预交，由被告迳付给原告）。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省茂名市中级人民法院。审判员  黄晓二〇一九年七月十一日书记员  李淦附法律条文如下：1、《中华人民共和国合同法》第六十条第一款当事人应当按照约定全面履行自己的义务。第一百零七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第一百零九条当事人一方未支付价款或者报酬的，对方可以要求其支付价款或者报酬。第一百一十四条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。2、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。