福建省连江县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽0122民初556号 原告：郑芳舟，女，1984年12月3日出生，汉族，住福建省福州市鼓楼区。 被告：福建省时代华奥建设发展有限公司，住所地：福建省连江县贵安经济开发区科技楼。 法定代表人：严敏，总经理。 原告郑芳舟与被告福建省时代华奥建设发展有限公司追索劳动报酬、追偿权纠纷一案，本院于2019年1月11日立案后，依法适用简易程序，于2019年2月27日公开开庭进行了审理，之后因案件案情复杂，转为普通程序，并于2019年5月31日、6月26日二次公开开庭进行了审理，原告郑芳舟到庭参加诉讼，被告福建省时代华奥建设发展有限公司经传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 郑芳舟向本院提出诉讼请求：1.福建省时代华奥建设发展有限公司（下称时代华奥公司）立即支付拖欠郑芳舟的工资款（扣除社会保险、个税）109872.62元；2.时代华奥公司立即支付郑芳舟代交的已审批未报销款4042元；3.时代华奥公司立即支付郑芳舟应得的个税2327.38元，以上合计116242元。诉讼中，郑芳舟撤回第三项诉讼请求。事实与理由：2017年8月1日，郑芳舟到时代华奥公司处正式工作，并与时代华奥公司签订了《劳动合同》，期间担任财务会计职务，月工资6600元。自入职起因公司经营状况等原因，时代华奥公司就没有及时足额支付相应的工资、报销款和社会保险。 郑芳舟多次向时代华奥公司提出给付要求，却无果，时代华奥公司只在2018年12月29日向郑芳舟出具了尚未支付的各种款项金额的证明。在此证明中可确认：1.时代华奥公司拖欠工资和补贴（扣除社会保险、个税）109872.62元；2.时代华奥公司未支付报销款4042元；3.时代华奥公司未及时为郑芳舟缴交个税2327.38元。共计116242元。 综上所述，时代华奥公司长期拖欠郑芳舟工资、报销款，未缴交法定保险费用，显属违法。诉请贵院立案审理，并判如所请。 时代华奥公司未作答辩,也未提供证据。 郑芳舟围绕诉讼请求依法提交了证据：A1.《劳动合同书》、《保密协议》；A2.证明、工资表、工资明细、报销明细；A3.《不予受理通知书》、《送达回证》；A4.华奥建设考勤汇总表。时代华奥公司未到庭参加诉讼，又未书面提出异议并提交证据，视为自愿放弃举证和质证权利。 本院认为，一、据A1当事人双方均已签名或盖章，可以确认2017年8月1日郑芳舟与时代华奥公司签订劳动合同，双方成立劳动关系的事实。二、证据A2.证明、工资表、工资明细、报销明细，证据A4.华奥建设考勤汇总表，虽加盖了时代华奥公司公章，但无单位负责人及制作证明材料的人员签名或者盖章，不符合由单位出具证明材料的证据形式要件。为此上述证据，真实性无法确定，不予认定。三、证据A3有连江县劳动人事争议仲裁委员会盖章，具有真实性，予以认定。 根据郑芳舟的陈述和上述已确认的证据，对本案主要事实作如下认定： 2017年8月1日，时代华奥公司与郑芳舟签订一份《劳动合同书》，约定试用期月工资为6600元，试用期满后，工资为岗位固定工资和绩效工资，固定月工资为6600元。2019年1月7日，郑芳舟向连江县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，2019年1月10日，裁委员会作出连劳仲案（2019）51号不予受理通知书，决定对郑芳舟的仲裁申请作不予受理处理。2019年1月11日，郑芳舟不服该决定，逐诉至本院。 庭审中，郑芳舟陈述，因公司经营状况等原因，自入职起，公司没有及时足额支付相应的工资、报销款、社会保险；时代华奥公司大概是2015年1月份停工的。 另查明，目前涉及时代华奥公司的诉讼案件及执行案件多起，现时代华奥公司濒临破产清算。 本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实,有责任提供证据加以证明;没有证据或者证据不足以证明其事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利的后果。本案的立案案由为劳动争议纠纷，但根据郑芳舟诉求和本院审理情况，本案债务系拖欠的工资款和未报销款，故本案案由变更为追索劳动报酬、追偿权纠纷。本案中，郑芳舟根据时代华奥公司出具的欠薪证明、工资明细等证据要求时代华奥公司支付相应的工资欠款及报销费用，而目前涉及时代华奥公司的诉讼案件及执行案件有多起，时代华奥公司濒临破产清算。劳动报酬属于优先受偿范围，时代华奥公司有巨额债务未清偿，而时代华奥公司对欠薪事实及报销费用的自认，一定程度上将影响其他债权人的受偿。为防止当事人之间恶意串通，企图通过诉讼,损害他人合法权益,对证据的真实性应进行严格审查。仅凭当事人的自认，尚不能直接认定本案的关键事实，即无法仅凭当事人之间的相互认可就简单确认时代华奥公司需向郑芳舟支付欠薪证明上的金额，也即郑芳舟的陈述，包括月工资数额、工作年限、工作内容等，还需要有其他相应的有效证据予以证实方可采信。 郑芳舟提供的《劳动合同书》，虽然可以证明当事人双方成立了劳动关系，但郑芳舟未提供有员工签名的考勤表或打卡记录等有效证据佐证，也未提供可以证明具体工作内容的证据，且根据郑芳舟庭审陈述时代华奥公司大概在2015年1月份停工，在时代华奥公司经营不正常、自入职起就拖欠劳动报酬情况下，郑芳舟仍坚持在时代华奥公司工作一年多，且还垫付了部分款项，不符合常理，为此，无法认定郑芳舟自入职起有在时代华奥公司正常工作。而郑芳舟提供的欠薪证明虽有时代华奥公司加盖公章，但并无单位负责人及制作证明材料的人员签名或者盖章，时代华奥公司于2018年12月29日出具的欠薪证明不排除存在虚假诉讼的可能。报销明细虽是时代华奥公司制作，但无其他有效证据印证系郑芳舟为时代华奥公司提供劳动而发生的费用。为此，对郑芳舟提交的证据，除《劳动合同书》、《不予受理通知书》、《送达回证》外，其他证据的真实性均不予认定，其主张时代华奥公司拖欠其工资及报销费用的事实缺乏依据，其要求时代华奥公司支付拖欠工资及报销费用的诉讼请求，不予支持。时代华奥公司经本院合法传唤无正当理由拒不到庭，依法予以缺席审理和判决。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条、第一百零八条规定，判决如下： 驳回郑芳舟的诉讼请求。 案件受理费60元，由郑芳舟负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起15日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或代表人的人数提出副本，上诉于福州市中级人民法院。 审 判 长  林上筹 人民陪审员  朱 江 人民陪审员  孙永光 二〇一九年七月八日 书 记 员  陈晶晶 附：主要法律条文 一、《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。 第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。 二、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》 第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。 在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。 第一百零八条对负有举证证明责任的当事人提供的证据，人民法院经审查并结合相关事实，确信待证事实的存在具有高度可能性的，应当认定该事实存在。 对一方当事人为反驳负有举证证明责任的当事人所主张事实而提供的证据，人民法院经审查并结合相关事实，认为待证事实真伪不明的，应当认定该事实不存在。 法律对于待证事实所应达到的证明标准另有规定的，从其规定。 6 1