山西省中阳县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）晋1129民初324号 原告：马常录又名马长录，中阳县社会福利厂退休工人。 委托代理人：马小勇。 被告：山西吕梁中阳桃园鑫隆煤业有限公司 住所地：中阳县宁乡镇乔家沟村。 法定代表人：陈富平。职务，董事长。 委托代理人：翟小玲，系山西吕梁中阳桃园鑫隆煤业有限公司法务。 原告马常录被告山西吕梁中阳桃园鑫隆煤业有限公司（以下简称鑫隆煤业）劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序公开审理了此案。原告及其委托代理人、被告委托代理人均到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。 原告马常录向本院提出诉讼请求：1、请依法责令山西吕梁中阳桃园鑫隆煤业有限公司返还原告2006年至2014年间替该公司缴纳到社保局的该公司应缴纳单位部分的养老金21035.04元；2、本案诉讼费由被告承担。事实与理由：原告原系中阳桃园鑫隆煤业有限公司职工，2006年至2014年间该公司应依法为原告（职工）缴纳基本基本养老保险费费单位部分21035.04元，但该公司推诿多年不交。原告自行替该公司缴纳了单位部分养老金（因社保局不单收个人缴纳部分故原告替该公司缴纳了单位部分）。2019年1月29日原告退休之前，就原告替该公司缴纳的单位部分养老金向公司索要，无果。无奈之下向中阳县劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁。仲裁裁决书--中劳人仲裁字（2018）第58号（三）写明，申请人2006年至2014年工作期间的基本养老保险费，由双方当事人按有关规定到社保机构缴纳（被申请人负责单位部分，申请人负责个人部分）。但该公司不执行仲裁裁决，至今拒绝返还原告替其缴纳的单位养老金部分。综上所述，根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释，第一条（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索。社会保险费而发生的纠纷向人民法院提起诉讼。原告请求人民法院责令被告返还原告替其缴纳的单位部分养老金，维护原告合法权益。 被告鑫隆煤业辩称，1、2006年到2014年应为劳动纠纷，其诉讼时效为1年，已经过了诉讼时效；2、原告是社会福利厂的员工退休的，社会养老金该是社会福利厂缴纳，而不是我公司缴纳。 原告向本院提交的证据有：1、三个工作牌。山西建滔腾阳煤化工有限公司上岗的工作牌，系该公司保安，山西中阳鑫隆煤业有限公司工作牌，山西桃园腾阳能源有限公司工作牌。我2006年去的，那个时候叫建滔，2007年给我发的工作牌，2012年改成腾阳，2013年又改成鑫隆煤业有限公司；2、解聘协议一份，2018年他们以超龄为由让我签解聘协议，上面名字不是我写的，是办公室主任写的。我没有签字，因为他们没有给我交基本养老保险费，他们给了我这个我就没有去上班，他们已经把我们解除了，解除了1个多月才让我们填这个；3、2019年1月29日职工退休证，这是劳动局给我发的，证明我已经退休了。4、有缴纳养老金票据3张，第一张2013年的500是押金，第二张、第三张是公司从我工资里扣除缴纳的养老金，还有一张票据要不下，那是公司缴纳15-16-17年的养老金。后面的是公司不给我们缴纳养老金，只好我自己缴纳，有单位部分和个人部分都是我缴纳的。3月11号的是92年-07年的票据，3月12号的那个票据是08年-12年缴纳的养老金，18年的8月27号缴纳的13年-14年的缴纳了10964.4元。这些票据是按福利厂交的，我当时顶班是在福利厂，鑫隆煤业当时缴纳养老金也是按福利厂交的因为每个人的养老金账号只有一个，只能按福利厂的这个号交费。5、下岗证一本，证明我是失业人员，再就业，我2007年下岗的，当时没有下岗证，这是后面2013年补发的；6、有中阳县人民法院的裁定书2019-131号，还有2019执112号结案通知书，（2018）晋1129民初550号判决书一份，根据劳动仲裁书执行了3万多，因为2万元没有具体数额无法执行；7、个人工资卡工资流水；8、2017年12月份到18年2月份工资表复印件。 被告的质证意见为：1、对于工作牌无异议，职工退休证真实性无异议，关联性有两点意见，一是这个能证明原告是以福利厂的工人退休的；二是无法证明因为我单位没有给原告缴纳基本养老保险费而造成损失。2、对于就业失业登记证，和本案没有关联性，3、入职押金和本案没有关联性，4、鑫隆煤业给原告缴纳的养老金无异议，5、山西省社会保险征收专用票据3份，票据显示缴纳单位是福利厂，无法证明是原告个人缴纳，如果说是原告个人缴纳的，只能证明这是原告替福利厂缴纳的，不是替我公司缴纳，6、解聘协议真实性无异议，无关联性，7、工资单和本案无关联性，8、对于原告所说的仲裁裁决，裁定书，和本案无关联性，仲裁裁决书可以看出在仲裁申请时原告已经对于缴纳基本养老保险费的部分提出申请，并且金额是21035.4元，但是仲裁当时没有确定21035.4元的金额，所以这个并不能证明原告需要支付的数额就是21035.4元。9、对判决书无异议。 被告鑫隆煤业未向本院提交任何证据。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对于有争议的证据，本院认定如下：1、对于职工退休证，原告举证证明自己已经退休了，被告鑫隆煤业认为一方面能说明原告是福利厂工人，另一方面说明其单位没有给原告缴纳基本养老保险费并未造成损失。本院认为，退休证证明原告2019年1月29日退休。2、对于三份缴纳基本养老保险费的票据，原告认为该组证据证明自己替被告鑫隆煤业缴纳了从2006年-2014年基本养老保险费共计21035.4元。被告认为三份票据单位都显示是社会福利厂而不是鑫隆煤业，无法证明是原告个人缴纳的，也不能证明是替我公司缴纳的。本院认为，该三份票据真实有效，予以认可。3、关于中阳县劳动仲裁委出具的中劳人仲裁字（2018）第58号仲裁裁决书。原告认为，该裁决书第三项明确裁决2006年至2014年工作期间的基本养老保险费，由双方当事人按有关规定到社保机构缴纳。（被申请人负责单位部分，申请人负责个人部分），原告履行了缴纳个人部分，而被告却不肯履行单位部分。被告认为，该裁决书并未明确单位应缴纳部分为21035.4元。本院认为，根据三张票据单位部分缴纳数额应为21035.4元，故予以认可。 根据上述认证查明，原告从2006年-2018年系中阳桃园鑫隆煤业有限公司职工。其中，2006年到2013年为保安。并未签订劳动合同。2013年之后为选矸工。并签订了劳动合同。合同到期日为2018年3月14日。2018年2月25日被告向原告发放解聘协议。原告原系中阳福利厂下岗工人，2019年1月29日原告退休。2018年12月10日原告向中阳县劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁。中阳县劳动人事争议仲裁委于2019年1月20日作出中劳人仲裁字（2018）第58号裁决书，裁决书内容为：一、由被申请人支付申请人解除劳动合同的经济补偿金36087元；二、由被申请人退还申请人缴纳押金500元；三、申请人2006至2014年工作期间的基本养老保险费，由双方当事人按有关规定到社保机构交纳（被申请人负责单位部分，申请人负责个人部分）。2019年3月1日被告不服仲裁决定向中阳县人民法院提起诉讼，于2019年3月29日撤回起诉。随后原告向中阳县人民法院申请执行，2019年6月5日，中阳县人民法院执行中心给原告出具执行结案通知书。内容为：马常录与山西吕梁中阳桃园鑫隆煤业有限公司劳动争议一案，申请执行标的共计57622.40元。经本院立案执行，现已强制执行到位36587.00元，剩余未执行到位的21035.40元，因申请人并无对应得执行依据文书，申请人马常录自愿撤销对该部分的执行。本院已于2019年6月3日将该款转付给马常录（原马长录）。至此，马常录（马长录）向本院申请执行的（2018）第58号仲裁裁决书已全部执行完毕。现已结案。 另查明，原、被告劳动关系存续期间，被告为原告缴纳2015年-2017年三年的基本养老保险费，缴纳账户为原告现有的唯一原福利厂账户。原告于2013年、2018年分三次缴纳基本养老保险费（包括个人部分和单位部分）。 以上事实，有原告提供的证据及原、被告当庭陈述等予以证实。 本院认为，为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，在原、被告劳动关系存续期间被告为原告缴纳了2015年、2016年、2017年的基本养老保险费，其他2006年-2014年的单位应缴纳的部分系原告自行补缴。具体数额为：票号为NO3900950的交费票据中，原告缴纳了从1992年到2007年基本养老保险费，其中社保局特别标注了2006年1月-2007年12月单位应缴纳的部分为3195元；票号为NO3900903的票中原告补缴了从2008年1月到2012年12月的基本养老保险费，其中单位部分为11262元；票号为NO1701156835的票中补缴了从2013年1月到2014年12月的基本养老保险费，其中单位部分为6578.4元。原告补缴的单位部分从2006年-2014年共计21035.4元。 本案的争议焦点一是原告是否属于被告公司员工。原告提供有在被告公司上班的工作牌，另有被告为原告缴纳的15、16、17年分两次缴纳的基本养老保险费票据，被告对此无异议。（2018）晋1129民初550号判决书中认定原、被告在2006年11月至2018年3月14日期间存在劳动关系。本院予以认可。 焦点二是，如果确定是被告公司的员工，2006年-2014年间应缴纳的基本养老保险费是否过了诉讼时效。为劳动者缴纳基本养老保险费是用人单位的法定义务。被告辩称，劳动纠纷的诉讼时效为1年，原告主张补缴2006年到2014年的基本养老保险费，已经过了诉讼时效。依照法律规定，诉讼时效期间从知道或应当知道权利被侵害时起计算，故对被告称“本案已超过诉讼时效”的辩解，不予采信。 综上，原告的诉请合法有据，依法予以支持。被告应返还原告替其缴纳的2006年-2014年应由单位给原告缴纳的基本养老保险费21035.4元。故依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第七十三条第一款，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下： 被告山西吕梁中阳桃园鑫隆煤业有限公司返还原告缴纳的2006至2014年的应由单位给原告缴纳的社会基本养老保险费21035.4元； 上述执行事项于本判决生效后十五日内履行。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元减半收取5元，由被告鑫隆煤业公司向本院缴纳。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院交上诉状，并按对方当事人数或者代表人的人数提出副本，上诉于山西省吕梁市中级人民法院。 审判员  李春瑞 二〇一九年七月三十一日 书记员  王宇翔