西安市雁塔区人民法院民 事 判 决 书                       (2019)陕0113民初8416号原告：雷小雨，女，1966年12月24日出生，汉族，住海南省海口市美兰区之二。被告：西安市雁塔区农机公司，住所地：西安市雁塔区。法定代表人：刘松涛，该公司经理。委托诉讼代理人：王卫东，陕西合恒律师事务所律师。委托诉讼代理人：孙润普，陕西合恒律师事务所实习律师。原告雷小雨诉被告西安市雁塔区农机公司（以下简称雁塔农机公司）劳动争议纠纷一案，雷小雨向西安市雁塔区劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁，该仲裁委员会作出雁劳人仲不字[2019]43号不予受理通知书，雷小雨不服，向本院提起诉讼。本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告雷小雨及其委托诉讼代理人侯九龙、被告雁塔农机公司的委托诉讼代理人王卫东、孙润普均到庭参加了诉讼。后，雷小雨于2019年7月19日解除对侯九龙的委托代理关系。本案现已审理终结。原告雷小雨诉称，其曾用名孙某某，1962年XX月XX日出生，1974年其在西安市灯泡厂录用为学徒工，1982年转正为正式职工，在灯泡厂工作14年。1983年调离灯泡厂，调入雁塔农机公司。1993年雁塔农机公司搞基建，职工没事做，公司给职工长期放假，让职工自己在外找工干。这期间，其向公司领导请示，出外临时做工，维持生活。在公司领导表示支持同意后，其去了海南工作。在海南其与雁塔农机公司一直都保持着联系。不幸的是，其出了车祸事故，脑部受伤、失忆，身体多处重视，儿子的离世，身心受到重创。在其无能为力时，生活不能自理，又无经济来源，无依无靠，变卖了所有，借钱交受伤所需的费用。其从小体弱多病，心脏不好，车祸留有后遗症，患有重症抑郁症，生活不能自理，行走不便。在万念俱灰时，想着还有国家单位正式工作，一定要坚强勇敢地支撑下去，待身体康复好些了，能走动了就回公司，申请办理退休。公司的冷漠、推三阻四、不作为，令其心寒；其用了两个月的时间，去了多次公司，由于身体状况不好，只能先放下。今年春节后，上班第一天其前往公司，公司同样冷漠。后得知，从1987年其调入雁塔农机公司起，公司未对其缴纳各项保险，把其档案丢失了。基建后放假，还有职工未上岗，职工都发有工资，可是其没有。故诉至法院，请求判令：1、要求被告办理退休；2、被告补缴1987年-2019年的养老保险、医疗保险、工作保险、失业保险等；3、被告支付其1993年-2019年工资5000元；4、被告报销其因车祸受伤住院医疗费、治疗费、医药费、护理费等共计1000000元；5、因雁塔农机公司不负责，丢失其档案，给其造成的损失共计200000元。被告雁塔农机公司辩称，原告主体不适格，原告名字为雷小雨，诉状写明原告曾用名为孙某某，无法确定具体是谁；原告陈述其1993年离开公司，至今26年，已经超过诉讼时效。本案为劳动争议纠纷，其没有接到劳动仲裁的任何资料。经审理查明，雷小雨于2019年4月3日向西安市雁塔区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，申请事项为：1、办理退休手续；2、补缴1987年-2019年养老保险、医疗保险、工作保险、失业保险、生育保险；3、支付1993年-2019年工资93600元；4、请求公平、公正、合法、依法劳动仲裁。西安市雁塔区劳动人事争议仲裁委员会：经审查，雷小雨已57岁，依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条及中华人民共和国原劳动和社会保障部办公厅关于职工“法定退休年龄”涵义复函的规定，其已不属于劳动法调整的适格主体，故作出雁劳人仲不字[2019]43号不予受理通知书，不予受理。后，雷小雨向本院提起诉讼。庭审中，原告雷小雨提交《户籍证明》、户口本、《西安市招收退休退职职工子女录用通知书存根》、《退休退职死亡职工子女招收审批表》、《一九八七年国家机关、事业单位部分工作人员调整工资审批表》、《工人花名册》、《全民单位工人调动介绍信存根》、《工人调动审批表》、《西安市雁塔区干部商调函》，证明其曾用名为孙某某，原告自1987年12月起已经与被告建立正式的劳动关系，被告应为其缴纳社保，另，原告已达退休年龄，应为其办理退休。其中，《户籍证明》中载明雷小雨曾用名为孙某某，出生日期为1966年12月24日；《西安市招收退休退职职工子女录用通知书存根》载明，1982年9月27日，孙林为西安灯泡厂正式工人；《西安市雁塔区干部商调函》载明孙某某从西安灯泡厂调入雁塔区农林局，安排到雁塔农机公司工作，于1987年12月30日报到。被告雁塔农机公司对孙某某提交证据的真实性认可，称其诉状载明的出生日期为1962年，而户籍载明的出生日期为1966年；不认可原告诉状中所称1993年离开其单位，证据中未能显示原告离开单位的时间；其单位没有人事档案保管权，在其单位无法查到孙某某的档案；原告尚未达到法定退休年龄，根据其调查，孙某某于1991年离开其单位，故其超过可以办理社保的年限。被告雁塔农机公司提交1991年花名册，证明在1991年孙某某自动离职。该证据分为两页，第一页上书“雁塔区农林局人事劳资类；本局关于一九九一年度农牧业系统全面所有制单位职工人数和工资年报干部职工花名册；自91年元月至91年12月”，第二页为《工人花名册》，其中孙某某的年龄为1962年12月出生，汉族，参加工作时间1982年10月，备注处注明为“离职”，未载明离职时间及原因；在该页底端标注“1987-1993”。原告雷小雨对该组证据的真实性认可，称该花名册右下角标注“1987-1993”，应是对1987年-1993年员工进行登记，孙某某备注为离职，离职的原因有很多种，不能说明1993年原、被告劳动关系已经解除。 经询，原告雷小雨称，其于1993年从雁塔农机公司离开去海南找工作，从1993年离开后就再未回雁塔农机公司上班。上述事实，有雁劳人仲不字[2019]第43号不予受理通知书、申请书、《户籍证明》及庭审笔录等在卷佐证，足以认定。本院认为，关于原告诉请主张的诉讼请求主张被告报销其因车祸受伤住院医疗费、治疗费、医药费、护理费等共计1000000元；因雁塔农机公司不负责，丢失其档案，给其造成的损失共计200000元。雷小雨未经仲裁前置程序，本案不作处理。关于原告诉请主张办理各项社保，根据《中华人民共和国劳动法》第一百条规定，用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金。《中华人民共和国社会保险法》第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。《社会保险费征缴暂行条例》第十三条规定，缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳。根据上述法律、法规的规定，征缴社会保险费属于社会保险费征缴部门的法定职责，不属于人民法院劳动争议案件的受理范围，本院不予处理。关于原告诉请主张的办理退休。劳动者的退休手续由劳动社会保障部门依法办理，劳动社会保障部门对办理退休手续的具体程序及所需提交的资料有相关规定。劳动者是否符合法定退休条件，是否能够办理退休手续是由劳动社会保障部门依法予以审核、批准并予以办理，决定权不在用人单位，因此办理退休手续是劳动社会保障部门的行政职权，原告的该项诉请不属于人民法院劳动争议案件的受案范围，故本院不作处理。关于原告诉请主张被告支付1993年-2019年工资，原告称其1993年离开雁塔农机公司，之后再未回雁塔农机公司上班，故其主张被告向其支付工资，无事实依据，本院依法不予支持。综上，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动法》第一百条、《中华人民共和国社会保险法》第六十三条、《社会保险费征缴暂行条例》第十三条之规定，判决如下： 驳回原告雷小雨主张被告支付其1993年-2019年工资5000元的诉讼请求。本案案件受理费10元，由原告承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于陕西省西安市中级人民法院。   审  判  长    王      丹人民陪审员    刘  婷  婷人民陪审员    李  剑  明 二0一九年 七 月二十三日 书  记  员    孙  曌  琳 打印：相丽华     校对：张琪琪     2019年  月  日送达 1