江苏省苏州市相城区人民法院民 事 判 决 书（2020）苏0507民初3616号原告：苏州创协机械有限公司，住所地江苏省苏州工业园区巷灯街**********。法定代表人：蒋铭，执行董事。委托诉讼代理人：陈海龙，江苏邦度律师事务所律师。委托诉讼代理人：刘东堂，江苏邦度律师事务所实习律师。被告：苏州有盛精密机械制造有限公司，住，住所地江苏省苏州市相城区北桥街道灵峰村/div>法定代表人：潘力争，总经理。原告苏州创协机械有限公司与被告苏州有盛精密机械制造有限公司合同纠纷一案，本院于2020年7月15日受理后，依法由审判员王建根适用简易程序审理。本院于2020年9月8日、2020年10月28日二次公开开庭进行了审理。二次开庭，原告苏州创协机械有限公司的委托诉讼代理人陈海龙、刘东堂，被告苏州有盛精密机械制造有限公司的法定代表人潘力争均到庭参加诉讼，本案现已审理终结。原告苏州创协机械有限公司诉称：原、被告于2019年2月28日签订《抱团合作协议》，协议中约定，被告将其设备和厂房交由原告统一生产管理、被告原有业务并入原告业务管理体系，并约定被告业务价格按原告内部成本核算；原告向被告支付厂房及设备使用费。该协议期限为5年，自2019年3月1日至2024年2月28日。协议签订后，原告于2019年4月进驻厂区，在厂区内新建办公室。原告对厂区内原有被告机器进行防护时发现激光切割设备射频管老化，无法正常工作，被告称先由原告进行维修或更换，原告为正常经营对被告的机器进行了维修。经结算，截至2020年4月，被告应付原告加工的款项合计661334.16元、原告应付被告设备使用费等合计429185.42元。2020年4月30日，被告在厂区张贴公告，以原告未支付房屋使用费为由单方解除与原告合作关系。原告方多次与被告法定代表人进行协商，皆未果。被告切断厂区内电力，原告无法在厂区内正常经营。原告与被告进行结算加工款时，被告声称原告欠其电费及工资，并将车辆停至厂区，阻挠原告搬离机器设备。后原告多次联系被告协商结算加工款等事宜，被告称双方已结算完毕拒绝支付加工款。原告认为，双方签署的《抱团合作协议》经双方协商，并不违反法律规定，应为合法有效之合同，双方应按约完整履行各自义务。被告拖欠原告加工款不及时进行核算已属违约行为，其单方解除合同也没有事实与法律依据。另外，被告提前解除合同给原告造成重大经营损失，应予以赔偿。请求法院依法判令：1、被告支付原告加工款、新建办公室装修款、设备维修费用、搬迁费用、停业损失合计394447.74元（后附费用清单）。2、判令被告支付本案诉讼费用。被告苏州有盛精密机械制造有限公司辩称：甲乙双方签订抱团合作协议，协议是保护双方的基础。1、乙方进厂后，未经甲方同意，擅自将甲方原有的办公室拆除，办公用品全部扔到室外，使甲方蒙受损失约6万元。现场设备随意挪动，导致车间与原状面目全非。2、乙方在使用甲方设备时，双方约定，乙方使用甲方设备器具，乙方有义务对甲方的设备进行保养及维护。事实是，乙方从未主动对设备进行维护保养，每天工作约16小时，3个月不间断，直至切割质量下降，才对设备进行维修。由于乙方一直未对设备进行定期必要的保养维护，在乙方主动搬走后，导致甲方无法正常使用设备长达一个月，设备维修费用27500元，因这一个月设备无法使用，甲方订单只能全部外发加工，额外产生费用30000元。3、甲方、乙方经过3个月的交流沟通，签订的抱团合作协议，是双方深思熟虑的。乙方进厂后，多次提出要变更协议内容，因变更内容，损害甲方利益，甲方不同意后，乙方扬言执行B计划，并且拒付房租，拒交货。致使甲方信誉受损，交货延期被罚款。4、2020年4月30日凌晨1点45分左右，乙方派人爬墙进入车间拉电，使电线短路，总闸跳断。5、乙方承诺4-5天交货，事实是90%以上均未按时交货，致使甲方客户严重不满，导致甲方订单大量减少。6、乙方交给甲方的货，时常出现品质问题，导致甲方多次到客户现场返工，并且多次被罚款。返修费用及罚款金额约共计20000元。7、2019年房租（2019年3月1日-2020年2月28日）未全部付清，应付房租301056元，实付270000元，未付31056元。8、2020年房租（2020年3月1日-2020年4月30日）未付，未付金额53042.20元。村级卫生费4个月（2020年开始收费，每年12000元），共计4000元。2020年设备使用费（2020年3月1日-2020年4月30日）未付，未付金额41666元。9、乙方在使用甲方车间期间，未按安检要求整理整顿车间环境，导致甲方被安检部门罚款20000元。10、由于乙方通过欺骗手段，骗取甲方信任，伪称统一管理，控制甲方，不按时交货，拖延交期，质量不良，不安排生产等手段，企图断绝甲方经济来源，使甲方无条件依附乙方，以便为以后毁约创造条件，让甲方无力抵抗只能屈服。为此，使甲方精神受到极大折磨，乙方须赔偿甲方精神损失费20万元。11、甲方订单，乙方从不安排人员折弯，甲方只能自己做，导致甲方潘力争工伤一次，大量出血，缝了7针。医疗费营养费等5000元。12、乙方安排甲方人员潘力争，平均每天晚上看激光2小时，14个月共计840小时。加班费用30元/小时，总计25200元。原告苏州创协机械有限公司为证明自己的主张向本院提交的证据有：1、抱团合作协议原件一份、厂房使用费协议原件一份、设备使用费协议原件一份，以证明原被告之间存在合作关系，被告将现有的设备及厂房交由原告统一生产管理，同时甲方将原有的业务并入乙方业务管理体系。关于设备，双方明确约定，原告只有义务对被告的设备进行保养及维护，并不包括维修。双方约定合作期限为5年。2、有盛与创协往来记录二页，电子邮件截图一份（是被告发给原告的邮箱），以证明2019年4月至2020年4月双方之间的业务往来及资金流动情况，另外说明一下，其中表中所列明的原告为被告的加工款项是经过被告电子邮件进行确认的。3、配件销售服务合同原件三份、发票复印件三份（出示原件与复印件核对，原件原告自行保存），以证明原告为维修所属于被告的机器所支出的费用。4、装修费发票原件一份，以证明原告进驻被告厂区后新装修办公室花费60000元。5、公告原件一份，以证明被告方单方解除双方的合作协议并要求原告在当天搬出厂区，没有给原告留出合理的搬迁期限。6、接处警工作登记表原件二份，现场照片一页，以证明被告以多种方式阻挠原告正常经营及搬迁。7、送货单原件一份、微信转账记录一份，以证明被告单方解除合同后原告的搬迁费用。补充提交中国工商银行电子回单一份，以证明在解除合同后因被告以多种方式阻挠原告搬厂，原告无法正常经营，多个订单面临违约。原告急于把设备搬到别处进行正常生产而支付的88700元。被告当时所声称该费用为电费，但原告预估几个月电费实际金额为5-6万元左右。被告苏州有盛精密机械制造有限公司质证称：对证据1、对抱团合作协议、厂房使用费协议、设备使用费协议的真实性均没有异议，同意按约定执行。对证据2、有盛与创协往来记录、电子邮件截图真实性均认可，原告提交给法院的已经更改了，原告已经删掉了部分，不完整。对证据3、对配件销售服务合同、发票我不清楚，是全部交给原告的，原告怎么操作的不清楚。对证据4、装修费发票不清楚，原告把原来三间办公室拆掉了，重新建造了一个办公室隔成了几间，具体费用我不清楚。对证据5、公告是我贴的，之前已经和原告说过了，我前后贴了三次公告。30号贴的这份是第三份。是因为原告不交房租和电费，我的房东也叫我要滚了。对证据6、对接处警工作登记表、现场照片我认可的，因为抱团协议约定员工交给原告管理的，由于原告要搬走了但是员工工资没有付所以报警的。对证据7、对送货单、微信转账记录和我没关系，不清楚。对补充提交的证据8、对中国工商银行电子回单认可的，这个费用是5万元电费，因为原告2个月加班到12点，我要求追加电费1万元变成6万元电费，另外我的工资按月最低工资标准2050元共14个月计28700元。我的设备交给原告5年了，约定是由原告维修的。被告苏州有盛精密机械制造有限公司为证明自己的主张向本院提交的证据有：1、有盛与创协往来记录二页，以证明双方在经济活动中，被告给原告代付、垫付的情况，垫付工人工资、电费、房租等共计1250295.20元。2、增值税发票复印件二份，以证明原告5月份搬走后被告对设备进行了维修，支出了维修费用27500元。3、微信聊天记录复印件二页、书信复印件一页，以证明原告违约，不按原抱团计划履行，要执行B计划。4、质量问题处罚函复印件一份、微信转账记录复印件二页、微信聊天记录复印件四页，以证明原告为被告加工的产品存在质量问题，被被告客户罚款造成被告的损失。5、平面图复印件二页，以证明原厂房和现厂房对比，发生了变化，原告对原有部分进行了改造，而且原告多占了地方，房租不能按原来的约定计算。6、证人证言复印件一份，以证明拉电是原告自己派人拉的。7、照片打印件十页，以证明被告法定代表人工伤及原告进厂后对设施、设备的毁坏，把被告的设备及物品清理到了外面。8、电费分割一览表、发票，合计59346.97元，以证明电费及三气的费用，板材费用，这些费用应当由原告承担。原告苏州创协机械有限公司质证称：对证据1、对有盛与创协往来记录，该记录里“借”的一列我方予以认可，该栏体现的是原告在合作过程中为被告加工的加工款合计为661334.16元，该金额与双方之间的电子邮件记录以及我方所核算的金额一致，是双方确认的加工款项。至于左边“贷”一栏，我方主张并认可按照我方提供的往来记录中所记载的内容且确认以我方提供的往来记录为准。至于表中所列的2019年3月的工资等甚至还有潘力争工伤费用、精神损失费与我方所提交的记录中有出入的部分我方皆不予认可，且该部分费用没有经过我方确认，被告也未能提供任何证据进行支撑。对证据2、增值税发票的真实性我方无法确认，由法院核实。但根据时间来看，两份发票的开具日期都为2020年6月17日，在该时间双方的合同关系已经解除，被告所支出的费用与原告无关。对证据3、微信聊天记录真实性不予认可，且与原告无关。对书信的真实性不予认可，上面也体现不出书信的书写人想要变更的任何计划。对证据4、对质量问题处罚函、微信转账记录、微信聊天记录的真实性由法院核实，证明目的不予认可。质量问题处罚函发生在2020年3月份，是双方对加工款金额确认之前，从内容上看与原告无关，另外，据原告方所了解，在双方合作期间，被告方仍以己方名义对外开展业务并在厂区内进行加工，其使用的原告设备并没有支付使用费，但原告方顾及双方合作关系，并未追究，此质量问题处罚函恰恰说明被告绕过原告进行生产，而且是因被告过错造成了质量问题，该问题与原告无关。对转账记录与聊天记录与原告无关，与双方合作关系也无关。至于被告所要证明的是原告方进行拉闸停电，不符合常理，原告在正常经营过程中不可能自己给自己找麻烦，影响自己生产。对证据5、对平面图真实性由法院核实，该图是被告手绘的，而且只有被告方公司的章，对两图的真实性我方无法确认，对于被告所述原告占用了更多厂房面积我方不予认可，但是根据两张图前后对比，的确在厂区内新建了办公室，原告方从未在未经被告方同意的情况下对厂房的布局进行任何的变更，也从未将属于被告方的物品私自进行处置。新建办公室是经过被告方同意。对证据6、真实性、关联性、合法性均不予认可，因证人未到庭进行询问，所以对证人证言无法进行质证。对证据7、对潘力争工伤我方不予认可，且与原告无关，对于厂区内地面及被告所称的机器设备损坏我方不予认可，在合作期间原告一直对其所使用的设备及厂房精心爱护并且一直正常使用，设备与厂房在使用过程中正常的磨损或老化属于正常范畴且与本案无关。另外，被告方将在厂房外堆放的杂物当作被原告随意丢弃的物品不符合事实。对证据8、原告3月份没有在被告处展开生产，此事实在双方的往来邮件结算记录中可以体现，2019年3-4月份被告没有为原告垫付气费以及材料费，2019年4月份如产生电费双方也已将电费结算清楚，2019年3月之后被告以其名义也对外展开业务，这与双方签订的抱团合作协议中第三条双方存在过渡期相吻合，至于被告所列明的2019年3月的电费、小瓶气体等气费、板材费用我方皆不予认可，如2019年3-4月份的费用真实存在，被告在多次对账中从未提及，而在1年之后又将其本身对外经营以及生产过程中所产生的各项费用强加到原告之上不符合事实。另外，根据双方的对账记录，原告生产所需的各项气体费用都是原告自己所支付而被告只将2019年3月、4月的费用与原告扯上关系也不符合双方的合作习惯，退一步讲，即使2019年3-4月份在原被告签订合作协议的前提下双方有部分业务往来，被告仍不能证明其所列举的各项费用与原告有关。对其提供的采购订单我方主张以双方提供的账目往来记录的数额确认为准。被告所声称的原告每次都滞后供货与事实不符，也没有证据支撑。至于原告所提供的加班看机器证明我方不予认可，被告法定代表人潘力争住在厂区且与原告是合作关系，有员工与被告之间进行沟通也符合双方之间的合作关系这一事实。被告所提交的证据并不能证明被告法定代表人与原告之间存在劳动关系。被告所提交的安全生产行政处罚陈述及申辩书与本案无关且没有被告盖章，我方不予认可。对于蒋铭与潘力争之间的电子邮件往来不能证明被告为原告所垫付了其所主张的费用。对蒋景琪的证明我方不予认可，该证明记载“有时材料没有，就用有盛的板材先割”可以体现2019年3月份被告是正常生产以及对外经营的。经审理查明，2019年2月28日，原、被告签订抱团合作协议一份，约定：甲方：苏州有盛精密机械有限公司(以下简称“甲方”)，乙方：苏州创协机械有限公司(以下简称“乙方”)，甲方生产变压器配件，现有较完善的生产设备和生产场所，乙方生产变压器等行业的零部件，有较强的市场开拓能力和较完善的生产管理经验。为了降低整体运营成本，提升整体运营效率，获取市场较大份额这个共同的目标，甲乙双方决定结成抱团合作伙伴关系。经双方友好协商，达成以下共识：合作宗旨：互惠、稳定、高效。合作内容：资源共享，优势互补，集中统一管理。具体为：(1)甲方将现有的设备和厂房交由乙方统一生产管理，用时甲方将原有的业务并入乙方业务管理体系，甲方业务的价格按乙方内部成本核算。(详见：夹件核算表、设备清单、设备使用费、房屋使用费)(2)乙方全面组织提升生产管理体系、质量管理体系，维护并提升现有业务能力，拓展市场渠道。(3)甲方原有人员转入乙方统一管理，过渡期间乙方按原有工种、薪酬、工作场所安排甲方原有人员，平稳过渡后，按乙方公司人事管理要求和薪资标准妥善、统一安排和配置甲方原有人员。(4)甲乙双方应为对方严守商业秘密，未经对方书面同意，任何一方的客户信息、供应商信息及商务渠道信息和所有产品、技术、设计等相关事宜，以任何方式透漏给第三方。本保密条款不因双方合作的终止而无效。在双方合作终止后10年内，本保密条款对双方仍具有约束力。(5)甲乙双方均应合法合规经营，遵守国家法律、法规及行业内政策文件。本协议一式肆份，双方各执贰份，双方签字盖章后立即生效。合同文本超过一页的，需加盖骑缝章。如有未尽事宜由双方共同协商，签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2019年2月28日，原、被告签订厂房使用费协议一份，约定：甲方：苏州有盛精密机械有限公司(以下简称“甲方”)，乙方：苏州创协机械有限公司(以下简称“乙方”)，甲方现有1650平方米的标准房(北桥街道灵峰村生态路标准房)，交由乙方管理和使用，不建议收回现已出租的部分，目的是降低房租成本，如乙方根据自身发展确实需要使用全部厂房，需提前6个月告知现承租人沈老板。乙方厂房使用费按甲方实际承租的厂房价格进行实际计算，厂房使用时间白2019年3月1日起，至2024年2月28日止。使用期为五年。其中生活区的使用费另计。付款方式，首次付款15万元，6个月后付清剩余厂房使用费，本费用为未税价，不开具发票。2019年2月28日，原、被告签订设备使用费协议一份，约定：甲方：苏州有盛精密机械有限公司(以下简称“甲方”)，乙方：苏州创协机械有限公司(以下简称“乙方”)，甲、乙双方在互惠、稳定、高效的合作宗旨基础上就甲方将其合法拥有的设备借给乙方使用的有关事宜，双方达成协议如下：甲方从2019年3月1日起将设备移交乙方使用，至2024年2月28日收回。到期后如需续借，甲乙双方提前商定。设备使用费：25万/年，未税价，不开票。乙方使用甲方设备期间，乙方有义务对甲方的设备进行保养维护。由甲乙双方共同对甲方设备及其附件进行清点，并拟定设备清单，该清单由双方签字确认，作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。付款方式，首次付款15万元，6个月后付清剩余设备使用费，本费用为未税价，不开具发票。抱团合作协议签订后，原告苏州创协机械有限公司便进入被告苏州有盛精密机械制造有限公司从事经营活动。双方合作过程因协议内容等产生争议，多次沟通未成。2020年4月30日，苏州创协机械有限公司法定代表人蒋铭向相城分局北桥派出所报警称，有人拉掉了厂内的电闸，影响生产了，二房东也不出面。同年5月2日，苏州创协机械有限公司法定代表人再次报警称，房东要事主搬走，还把事主店里的东西砸坏，现来电称二房东不让他走，还要派出所过去处理。相城区北桥派出所处警后平息并告知通过司法途径解决。2020年4月30日，苏州有盛精密机械制造有限公司在厂区内张贴公告，公告称：2019年度创协欠房屋使用费12240元（2019年3月1日-2020年2月28日），2020年房屋使用费分文未付。……创协2020年4月30日24点前，必须支付房屋使用费十五万元，如不支付，则创协单方面违约，合同2020年5月1日零时终止，有盛一切损失由创协负担。请各员工个人物品各自拿走！2020年5月1日起，创协再无权使用有盛工厂与设备。2020年5月4日，原告苏州创协机械有限公司将其机器设备等搬离被告苏州有盛精密机械制造有限公司厂区。嗣后，原、被告法定代表人通过微信等方式进行了对账，但未能达成一致意见。原告苏州创协机械有限公司遂于2020年7月诉讼来院。另查明，原告苏州创协机械有限公司的房屋使用费计算至2020年2月28日，应交金额为282240元，实付270000元，尚结欠12240元（有盛与创协往来记录中已计入）。2020年3月、4月的房屋使用费、设备使用费没有支付，按照2020年的标准房屋使用费每月为26521.10元，合计为53042.20元。设备使用费每月20833元，合计为41666元（有盛与创协往来记录中计入各一个月，按2019年标准计算）。2020年5月4日，原告苏州创协机械有限公司支付被告苏州有盛精密机械制造有限公司88700元，被告苏州有盛精密机械制造有限公司认为其中60000元为预付电费，实际电费费用为2020年3月为人民币24359.80元，2020年4月为人民币25961.40元，2020年4月20日至4月30日为人民币8653元，合计人民币58974.20元。对被告苏州有盛精密机械制造有限公司主张的电费支出58974.20元，原告苏州创协机械有限公司予以认可并同意按此结算。对原告苏州创协机械有限公司提供的有盛与创协往来记录，被告苏州有盛精密机械制造有限公司认为原告的机器设备是在2019年4月份进场的，原告在2019年3月已经履行双方签订的协议了，使用了被告的设备进行了生产。2019年3月份原告应该承担的费用在一览表中有体现。原告的房屋使用费交至2020年2月28日（2019年3月1日至2020年2月28日）。对有盛与创协往来记录中的项目没有异议，对原告主张的金额有异议，通过计算无法得出这样的数字，被告发送的清单上有部分项目被原告扣除了。加黑部分不清楚原告什么意思。表格中体现应付70多万，但是原告起诉了60多万，看不懂。租赁房屋场地上的权利由原告行使，发生的费用都应该由原告承担。原告苏州创协机械有限公司对有盛与创协往来记录31-34项目拉黑部分解释为28700元是原告支付了预缴的电费，但实际上电费应为5-6万元左右，所以原告认为该28700元被告应该退还。双方是合作关系，潘力争作为被告法定代表人没有为原告提供劳务，双方也无约定其劳务费。剩余三部分共计14200元，是2019年3月被告方所雇佣工人产生的工资，合同解除时，被告以原告不支付3人工资就不让原告搬迁为由强迫原告支付了3人的2019年3月的工资，事实上，2019年3月，原告并没有进场，更不可能与三人形成雇佣关系，三人的工资被告已早已结清。原告认为该三笔工资被告应当返还。原告诉讼请求第一项的性质为原被告之间结算的费用差额。对有盛与创协往来记录29-30项为何只计算一个月解释为2019年3月原告还没有进场，实际进场是2019年4月，原告已经支付了2019年全年的房租，具体月份为2019年4月1日至2020年3月31日，所以原告方尚未支付的房租仅剩2020年4月份。根据原告提供的39项，2019年3月份原告并没有接管被告的设备及房屋。2019年3月份，被告和原告还产生了往来，从被告提供的往来明细中也能看出。上述事实，由原、被告提供的抱团合作协议、有盛与创协往来记录、电子邮件截图、配件销售服务合同、接处警工作登记表、有盛与创协往来记录、微信聊天记录、平面图、证人证言、笔录及当事人陈述等佐证，本院予以认定。本院认为，原、被告签订的抱团合作协议、厂房使用费协议、设备使用费协议，系双方当事人真实意思表示，合法有效，双方理应按约履行。2020年4月30日，因原、被告双方对变更协议内容及款项支付等事项未能达成一致，被告苏州有盛精密机械制造有限公司张贴公告解除了双方间的合作关系，原告苏州创协机械有限公司亦于2020年5月4日搬离了被告苏州有盛精密机械制造有限公司厂区。双方合作期间的相关款项应按双方签订的抱团合作协议、设备使用费协议、厂房使用费协议的约定及法律规定进行结算。对于原告苏州创协机械有限公司提供的有盛与创协往来记录中加工费部分金额661334.16元，此与被告苏州有盛精密机械制造有限公司提供的有盛与创协往来记录中加工费金额一致，本院予以认定。对于2020年5月4日，原告苏州创协机械有限公司支付被告苏州有盛精密机械制造有限公司的88700元。庭审中，原告陈述为88700元中包含了6万元的电费，另外28700元是被告称的工资。另外支付了三个员工的工资，三个员工是被告的，不应该原告支付工资，被告应该返还。被告则认为按照协议，原告管理，所有员工归原告管，只是关系没有转给原告，工资要原告支付。而原告在询问笔录中又称，28700元为预缴电费，前后陈述不一。根据原告提供的有盛与创协往来记录中为四笔费用单列并进行标注处理，同时注明已清等情况分析，其在庭审中的陈述更符合事实。原、被告双方已就此进行了结算，故原告要求被告返还的请求，本院不予支持。对于原告苏州创协机械有限公司主张的新建办公室装修款60000元、设备维修费用44299元、搬迁费用8000元、停业损失50000元的诉讼请求，原、被告双方在履行抱团合作协议过程中，因变更协议部分内容及款项的支付等进行了多次沟通协商，但未能达成一致意见，导致抱团合作协议解除。对此，双方均有责任，抱团合作协议解除，并不能归责于原、被告中任何一方，亦无法准确地界定责任大小。且设备使用费协议明确约定：乙方（即原告）使用甲方设备期间，乙方有义务对甲方的设备进行保养维护。对停业损失，原告亦未举证停业损失的存在及实际损失的具体情况。故对原告的上述诉讼请求，本院不予支持。综上，被告苏州有盛精密机械制造有限公司应承担的费用为加工费661334.16及预付电费60000元，合计人民币721334.16元。对于原告苏州创协机械有限公司应支付及承担的被告苏州有盛精密机械制造有限公司相关费用的问题，根据原告苏州创协机械有限公司提供的有盛与创协往来记录及被告苏州有盛精密机械制造有限公司提供的有盛与创协往来记录进行综合判断认定，对于原告苏州创协机械有限公司在有盛与创协往来记录中认可部分（第3、4、5、6、7、8、9、13、14、17、18、19、20、21、22、23、24、25、26、27、28及39项），本院予以认定，计人民币426388.42元。对于原、被告争议的2019年3月电费23895元、2020年3-4月房屋使用费、2020年3-4月设备使用费的问题。本院认为，根据原、被告签订的抱团合作协议、设备使用费协议及厂房使用费协议约定，被告苏州有盛精密机械制造有限公司的厂房、设备自2019年3月1日起移交原告苏州创协机械有限公司使用，故2019年3月电费23895元及2020年3-4月的设备使用费41666元、厂房使用费53042.20元应由原告苏州创协机械有限公司负担。合计为人民币118603.20元。对于2020年3-4月间电费支出人民币58974.20元，原、被告双方均无异议，本院予以认定。上述费用合计为人民币603965.82元。对于被告苏州有盛精密机械制造有限公司主张的厂房使用费违约金、设备使用费违约金的主张，同样鉴于原、被告双方在履行抱团合作协议过程中，因变更协议部分内容及款项的支付等进行了多次沟通协商，但未能达成一致意见，导致抱团合作协议解除。对此，双方均有责任，抱团合作协议解除，并不能归责于原、被告中任何一方，亦无法准确地界定责任大小。且被告苏州有盛精密机械制造有限公司对此并未提起反诉，故本院不予支持。对于被告苏州有盛精密机械制造有限公司的潘力争工资、社保、工伤等主张，不属于同一法律关系，且被告苏州有盛精密机械制造有限公司亦未提供相应的证据证明，本案不予理涉。对于被告苏州有盛精密机械制造有限公司的精神损失费、罚款、拆除损失、维修费用的主张，没有合同约定及法律依据，本院不予采信。综上，被告苏州有盛精密机械制造有限公司应给付原告苏州创协机械有限公司人民币117368.34元。依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第一百零七条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条、最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》时间效力的若干规定第一条第二款及相关规定，判决如下：一、被告苏州有盛精密机械制造有限公司应于本判决生效之日起十日内给付原告苏州创协机械有限公司人民币117368.34元（如采用转账方式支付，请汇入原告指定账号；或苏州市相城区人民法院，开户行：中国建设银行苏州市相城支行营业部，账号：32×××03）二、驳回原告苏州创协机械有限公司的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期限履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费减半收取3608.50元、财产保全费2492元，合计人民币6100.50元，由原告苏州创协机械有限公司负担2100.50元，由被告苏州有盛精密机械制造有限公司负担4000元（原告预交的诉讼费用4000元，由本院退还，被告负担的诉讼费用，应于本判决生效之日起十日内支付至苏州市相城区人民法院诉讼费专户，收款银行中国建设银行股份有限公司苏州相城支行营业部，收款账号32×××26）。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于江苏省苏州市中级人民法院。同时按照国务院《诉讼费用交纳办法》规定向江苏省苏州市中级人民法院预交上诉案件受理费。审判员  王建根二〇二一年三月十九日书记员  林晓华