宁夏回族自治区银川市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)宁01民终1948号上诉人（原审被告）：宁夏申龙电梯销售有限公司，住所地宁夏回族自治区银川市兴庆区银河家园8号楼3单元1203室。法定代表人：刘婧，该公司总经理。委托诉讼代理人：唐学文，北京市泽元（银川）律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：王丽娟，女，住宁夏回族自治区银川市。委托诉讼代理人：刘新胜，男，住宁夏回族自治区银川市。委托诉讼代理人：陈军，宁夏方和圆律师事务所律师。上诉人宁夏申龙电梯销售有限公司因与被上诉人王丽娟合同纠纷一案，不服宁夏回族自治区银川市兴庆区人民法院(2016)宁0104民初4517号民事判决，向本院提出上诉，本院受理后，依法组成合议庭，经过阅卷、询问上诉人、被上诉人双方进行了不开庭审理。本案现已审理终结。申龙公司的上诉请求：1、撤销原审判决，依法改判驳回被上诉人的原审各项诉讼请求或将本案发回重审；2、本案的一、二审诉讼费均由被上诉人承担。事实与理由：一、被上诉人对本案提起诉讼，违反一事不再理的原则，应当驳回起诉。生效判决已经对被上诉人与上诉人劳动争议纠纷一案作出裁决，生效判决未支持被上诉人要求上诉人赔偿2009年11月至2013年5月期间的社会保险费或损失23385元。二、银兴劳人仲裁字（2015）166号仲裁裁决书已经认定被上诉人在2009年11月至2013年5月与银川现代电梯有限公司（以下简称现代公司）建立劳动关系，现被上诉人起诉请求上诉人申龙公司支付社保金损失23385元，属于主体不适格。三、被上诉人将支付的社保金变成支付社保金费用损失，亦不符合法律规定的社会保险待遇损失。四、假设本案的上诉人未依法为被上诉人办理社会保险，正确的解决途径是被上诉人向社会保险行政部门或者社会保险征收机构申诉要求上诉人进行补缴，而不是直接要求将社保费用折合为现金支付给个人。被上诉人王丽娟辩称，一审法院认定事实清楚，审判程序合法，处理结果恰当，上诉人上诉理由不能成立，请求维持一审判决。一、被上诉人依据和上诉人于2013年6月1日签订的《协议书》提起诉讼主张权利，属于民事范畴的合同纠纷，不属于重复起诉。二、上诉人系《协议书》签订的主体，且协议中上诉人同意赔偿支付被上诉人社会保险费用23385元，其应当承担合同义务，本案并不存在诉讼主体错误的问题。三、本案已转化为合同纠纷，不存在向社会保险行政部门投诉要求上诉人补交拖欠社会保险费用的问题。四、上诉人和被上诉人签订的协议书不违法法律强制性、禁止性的规定，亦不损害国家公共利益，属于合法有效的协议，依法应当受到法律保护。本案事实清楚，法律关系明确，上诉人的上诉请求及所依据的事实和理由依法不能成立。请求二审法院审理后，依法判决驳回上诉人的上诉请求，维持一审判决。王丽娟原审诉讼请求：一、被告向原告赔偿2009年11月至2013年5月工作期间所拖欠的养老、医疗等社会保险费用损失23385元，并按照中国人民银行一至三年贷款基准利率赔偿该损失23385元至判决确定的付款之日止的利息；二、本案的诉讼费由被告承担。原审法院经审理查明，王丽娟于2009年9月25日入职到现代公司任收款员，双方没有签订劳动合同，现代公司没有给王丽娟缴纳社会保险费用。王丽娟自行缴纳了2009年1月至2013年5月的城镇职工基本养老保险合计17849.20元（其中2009年1月至2009年12月的城镇职工基本养老保险为3146.40元）、2009年7月至2013年6月的城镇职工基本医疗保险合计7381.20元（其中2009年7月至2010年6月的城镇职工基本医疗保险为1510.56元、2012年7月至2013年6月的城镇职工基本医疗保险为2211.84元）。2013年6月1日，原告王丽娟与被告申龙公司签订劳动合同，被告给原告缴纳了社会保险费。在原审庭审中，原告向法院提交2013年6月1日的《协议书》一份，内容为：“王丽娟、宁夏申龙电梯销售有限公司就2009年11月至2013年5月王丽娟工作期间未缴纳的社会保险达成以下协议：宁夏申龙电梯销售有限公司承诺王丽娟自2009年11月起至2013年5月止工作期间单位应缴的各项社会保险费用经双方确认共计23385元，最迟于2014年5月30日之前一次性以现金方式支付王丽娟，或委托银川现代电梯有限公司支付王丽娟。本协议签订之日，王丽娟须与宁夏申龙电梯销售有限公司补签书面劳动合同，并不得到相关劳动部门状告宁夏申龙电梯销售有限公司”，该《协议书》上加盖宁夏申龙电梯销售有限公司印章。原告以被告未按协议约定赔偿其损失为由诉至法院。原审法院认为,原告以财产损害赔偿纠纷案由起诉要求被告赔偿2009年11月至2013年5月工作期间所拖欠的养老、医疗等社会保险费用损失23385元及利息损失，但本案是因被告未按《协议书》的约定履行而引起的纠纷，故本案的案由应为合同纠纷。被告辩称该协议上的被告的印章是原告利用工作上的便利擅自加盖的，但对此被告未提交证据证明，法院确认该《协议书》有效，且原告确已自行缴纳了社会保险费，故被告应按照《协议书》中的约定向原告支付因未给原告缴纳养老保险、医疗保险而造成的损失23385元，并应按照中国人民银行同期贷款利率承担该23385元自2014年6月1日起至本判决确定的付款之日止的利息。综上，依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条之规定，判决：被告宁夏申龙电梯销售有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告王丽娟自2009年9月至2013年5月期间的养老及医疗保险损失共计23385元，并按照中国人民银行同期贷款利率承担该23385元自2014年6月1日起至本判决确定的付款之日止的利息。如果被告宁夏申龙电梯销售有限公司未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费224元，由被告宁夏申龙电梯销售有限公司负担。二审审理查明的事实与一审审理查明的事实一致，对一审经审理的事实，本院予以确认。本院认为，本案中双方当事人对原审查明的事实均无异议，因此双方争议的实质是王丽娟是否基于与申龙公司签订的《协议书》要求申龙公司支付23385元是合同纠纷还是劳动争议纠纷。原审法院查明，2009年9月25日至2013年5月31日期间，王丽娟与现代公司建立劳动关系，现代公司应当承担为王丽娟缴纳各项社会保险的责任，但现代公司未予缴纳，王丽娟自行缴纳了2009年9月25日至2013年5月31日期间的各项社会保险。2013年6月1日，上诉人在与被上诉人签订劳动合同时，对被上诉人王丽娟与其签订劳动合同前在现代公司工作时自行缴纳的社会保险费23385元，达成了《协议书》，该《协议书》是双方真实意思表示，不违法法律强制性规定，申龙公司在《协议书》中自愿承担该23385元，一审法院判令申龙公司向王丽娟支付该23385元是基于协议书的约定，而非劳动关系，故一审法院认定本案系合同纠纷并无不当。因此，在合同纠纷的基础上，上诉人所称的本案违反一事不再理原则、本案主体不适格及王丽娟应当向社会保险行政部门或者社会保险征收机构申诉要求上诉人进行补缴的理由均不能成立，本院不予支持。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，处理结果适当，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款（一）项、第一百七十五条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。案件受理费10元，由上诉人宁夏申龙电梯销售有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长  陈勇军审 判 员  王建玲代理审判员  黑 琴二〇一六年十一月十日书 记 员  李梦露附：相关法律条文《中华人民共和国民事诉讼法》第十四条人民检察院有权对民事诉讼实行法律监督。第一百六十九条第二审人民法院对上诉案件，应当组成合议庭，开庭审理。经过阅卷、调查和询问当事人，对没有提出新的事实、证据或者理由，合议庭认为不需要开庭审理的，可以不开庭审理。……第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；……第一百七十五条第二审人民法院的判决、裁定，是终审的判决、裁定。