沈阳市铁西区人民法院民 事 判 决 书（2021）辽0106民初1868号原告：吴洪良，男，回族，1971年9月20日出生，住址沈阳市和平区被告：沈孝义，男，汉族，1971年2月9日出生，住址沈阳市铁西区。委托代理人：隋军，系北京金诚同达（沈阳）律师事务所沈阳分所律师。被告：辽宁建伟钢构制造有限公司，住所地辽宁省沈抚新区。法定代表人：张心毅，系该公司董事长。委托代理人：隋军，系北京金诚同达（沈阳）律师事务所沈阳分所律师。原告吴洪良诉被告沈孝义、辽宁建伟钢构制造有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2021年2月26日受理后，依法由审判员陈巍适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告吴洪良，被告沈孝义及其委托代理人隋军、被告辽宁建伟钢构制造有限公司的委托代理人隋军均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告诉称，2019年6月下旬，原告由被告沈孝义介绍被招录到辽宁建伟钢构制造有限公司工作，经公司主管人事与安全的工作人员进行岗前培训后，原告被分配到公司的钢构车间下料班，沈孝义系该班班长。2020年7月28日在工作中，由于剪板机起落失灵将原告右手食指末节压断，事故发生后，被告辽宁建伟钢构制造有限公司的工作人员将原告送往医院进行治疗并垫付了医疗费。原告出院后请求被告进行后续赔偿，遭到拒绝，故诉至法院，1、要求被告赔偿原告人身损害赔偿金50000元、误工费16336元、护理费1200元、住院伙食补助费400元、交通费500元；2、诉讼费由被告承担。被告沈孝义辩称，我于2020年1月1日与被告辽宁建伟钢构制造有限公司签订《加工承揽合同》，由本人承揽下料业务，原告受雇于我，2020年7月28日，原告在剪板下料工作，将手置于剪板机压脚范围，剪板机将其右手手指砸伤，因原告违章操作，故其应承担自身过错所致的损害责任。原告主张的人身损害赔偿金没有法律依据，不应得到支持。误工费、护理费、伙食费、交通费没有事实依据，不应支持。被告辽宁建伟钢构制造有限公司辩称，原告受雇于被告沈孝义，与我方之间不存在任何法律关系，我方与沈孝义的《加工承揽合同》真实有效，根据法律规定，承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害的，定作人不承担赔偿责任。我方主动垫付医疗费，不应作为承担责任的依据。经审理查明，被告（承揽方）沈孝义与被告（定作方）辽宁建伟钢构制造有限公司于2021年1月1日签订《加工承揽合同》，约定由定作方无偿提供加工场所及加工设备，承揽方负责下料工作，按量计费，加工费一月一结。承揽方计件单价中包含了各项社保、意外伤害等保险费用，承揽人自行缴纳各种保险费用，出现安全事故责任自负。原告于2019年6月经沈孝义介绍，通过面试到位于被告辽宁建伟钢构制造有限公司的车间内从事下料工作。工资按件计算，由沈孝义以现金方式向原告发放。原、被告均认可原告2020年4月工资为5000元、2020年5月工资为5000元、2020年6月工资为2000元。2020年7月28日，原告在工作过程中，剪板机下落将其右手食指末节压断。受伤当日，原告到中国医大盛京医院集团抚顺医院就诊，诊断为右示指手指挤压伤、末节大部分毁损，2020年7月28日入院至2020年8月5日出院，住院8天。住院期间均为二级护理。被告辽宁建伟钢构制造有限公司为原告垫付医疗费。现原告治疗终结。另查明，原告曾于2020年9月27日向抚顺经济开发区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求确认其与辽宁建伟钢构制造有限公司之间存在事实劳动关系。该仲裁委认为吴洪良所从事的工作内容不是由辽宁建伟钢构制造有限公司安排，由沈孝义支付计件工资及安排相关工作，故于2020年10月23日作出抚开劳人仲裁字[2020]第183号裁决书，驳回吴洪良的申请。上述事实，有当事人的陈述、住院病案、抚开劳人仲裁字[2020]第183号裁决书、《加工承揽合同》等证据，经庭审质证，本院予以确认。本院认为，我国法律规定，依据我国法律规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。原告平时工作地点虽在被告辽宁建伟钢构制造有限公司车间内，但现有证据无法证明原告与被告辽宁建伟钢构制造有限公司存在劳动关系，故对于原告要求被告辽宁建伟钢构制造有限公司承担赔偿责任的请求，本院不予确认。我国法律还规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，原告吴洪良自述其在从事下料工作中，因机器故障被剪板机砸伤手指，并提供了当时在场的人员的证人证言，被告沈孝义虽抗辩因原告吴洪良操作不当受伤，但其并未提供证据证明其主张，故被告沈孝义应对原告吴洪良承担赔偿责任。关于住院伙食补助费，应参照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准计算，原告住院8天，按照每天50元的标准主张住院伙食补助费并未违反法律规定，本院予以确认。关于护理费，护理费应根据原告住院治疗所需护理级别、护理天数以及护理人员的收入情况确定。经统计，原告住院8天，均为二级护理。原告住院期间家属护理的护理费标准本院认为应按照居民服务行业标准计算较为合适，原告的住院期间的护理费应为1029元（46970元/年÷365天×8天×1人）。关于误工费，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。结合原告提供的住院病案，本院仅能确认原告误工8天。被告主张原告2020年8、9月份领取工资，但其提供的支付凭证中“吴洪良”的签名并非原告本人所签，被告亦未提供其他证据证明其主张，故对于被告的该项抗辩意见，本院不予确认。关于原告2020年7月份工资的问题，原告主张7月份工资为3000元，被告主张原告7月份工资为2600元，但其提供的支付凭证并非原告签字确认，结合其认可原告陈述的2020年4、5月工资数额的情况，本院确认原告2020年7月工资为3000元，综上原告受伤前月平均工资为3750元（15000元/4个月），故原告的误工费应为1000元（3750元/30天×8天）。关于交通费，参考本案中原告受伤部位、就医地点等因素，本院酌定支持300元。关于人身损害赔偿金，因没有事实及法律依据，本院不予确认。综上所述，依照《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条、第一千一百九十二条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条的规定，判决如下：一、被告沈孝义赔偿原告吴洪良住院伙食补助费400元；二、被告沈孝义赔偿原告吴洪良护理费1029元；三、被告沈孝义赔偿原告吴洪良误工费1000元；四、被告沈孝义赔偿原告吴洪良交通费300元；上述判决所判定的给付款项由上述给付义务人于本判决发生法律效力之日起十日内给付，如果逾期履行上述金钱给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。五、驳回原告吴洪良的其他诉讼请求。案件受理费减半收取142.18元，由被告沈孝义承担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，预交上诉案件受理费，上诉于辽宁省沈阳市中级人民法院。如在上诉期满七日内未交纳上诉案件受理费，按自动撤回上诉处理。审判员  陈巍二〇二一年四月六日法官助理胡沙莉书记员梁艳本案判决所依据的相关法律《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助器具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于适用的解释》第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。