云南省富源县人民法院 民 事 判 决 书 （2014）富民初字第544号 原告富源县大河镇五里德煤矿，住所地：富源县大河镇白马村委会大田湾，组织机构代码：21731181-1。 负责人张旭，该煤矿总经理。 委托代理人李连进，云南鼎易律师事务所律师，特别授权代理。 委托代理人董利兵，云南鼎易律师事务所律师，特别授权代理。 被告严金伟，男，1987年2月17日生，汉族，云南省富源县人，农民，住富源县， 委托代理人严正邦，男，1962年9月9日生，汉族，云南省富源县人，住富源县，系被告严金伟的父亲，特别授权代理。 原告富源县大河镇五里德煤矿诉被告严金伟劳动争议纠纷一案，本院于2014年5月4日受理后，依法适用简易程序，于2014年5月29日公开开庭进行了审理，原告富源县大河镇五里德煤矿委托代理人李连进、董利兵，被告严金伟的委托代理人严正邦到庭参加诉讼，现已审理终结。 原告富源县大河镇五里德煤矿诉称，他们煤矿于2013年5月5日与被告严金伟签订了《劳动合同》，约定被告严金伟为他们煤矿的采煤工，他们煤矿以计件方式支付被告工资。2013年8月4日19时30分左右，被告严金伟在井下作业时，因操作不当，被矸石砸伤左腿，当天被送到云南省后所煤矿职工医院住院治疗，2013年11月4日出院，他们煤矿支付了医疗费。2013年9月18日，曲靖市人力资源和社会保障局认定被告严金伟属工伤，同年12月24日，经曲靖市劳动能力鉴定委员会鉴定，被告严金伟为九级伤残，未达护理等级。双方对赔偿事宜协商无果，被告遂向富源县劳动人事争议调解仲裁委员会申请仲裁，2014年4月15日，富源县劳动人事争议调解仲裁委员会作出裁决。仲裁裁决由他们煤矿支付被告护理费、住院伙食补助费、一次性煤矿安全事故赔偿金及后续治疗费不当，故诉请法院，请求判令解除他们与被告间的劳动关系，他们煤矿支付被告各项工伤待遇人民币68653.00元（以下币种均为人民币）。 被告严金伟辩称，他应享受的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金,应按照2013年度社平工资每月3373.00元为基数计算，劳动仲裁裁决的赔偿项目和金额错误，要求解除他与被告的劳动关系；由被告赔偿他工伤造成的各项损失及一次性煤炭安全事故赔偿金181798.50元。 原告富源县大河镇五里德煤矿针对其诉讼主张，提交了如下证据： 1、劳动争议仲裁裁决书、仲裁裁决书送达回证各1份，用以证明原告的起诉符合法律规定。 2、劳动合同书1份，用以证明被告严金伟在富源县大河镇五里德煤矿工作是以计件方式发放工资。 3、事故调查分析报告1份，用以证明被告严金伟受伤后，原告富源县大河镇五里德煤矿对事故的分析情况。 4、收条2份，领款单1份，用以证明被告严金伟受伤后，原告富源县大河镇五里德煤矿支付了被告严金伟8973.00元。 经质证，被告没有异议。 被告严金伟针对其答辩主张，提交了如下证据： 1、劳动争议仲裁裁决书1份，用以证明仲裁裁决情况。 2、病情证明书、出院证，认定工伤决定书，劳动能力鉴定通知书，劳动能力鉴定费收据，用以证明被告所受损伤经医院诊断为左胫腓骨骨折，住院治疗92天；被认定为工伤，鉴定为九级伤残，开支鉴定费300.00元。 3、曲靖珠源司法鉴定中心司法鉴定意见书1份、鉴定费收据1份，用以证明被告的损伤经鉴定，需后期治疗费9700.00元，开支鉴定费600.00元。 4、交通费发票2张，云南省地方税务定额发票9张，被告开支交通食宿费用420.00元。 经质证，原告对证据的真实性没有异议。认为后期治疗费用并未实际发生，对曲靖珠源司法鉴定中心司法鉴定意见书及鉴定费，定额发票，不认可。对其余证据没有异议。 本院认证认为，原告提交的事故调查分析报告，系原告单方的事故分析，并非主管部门的认定，且被告严金伟的损伤已经曲靖市人力资源和社会保障局认定为工伤，事故责任与受伤职工应享受的工伤待遇没有关联性，证据效力不予确认。被告提交的云南省地方税务定额发票，没有证据印证系就医实际发生的费用，其证据效力不予确认。原、被告提交的其余证据来源合法，对方对证据的真实性亦无异议，能证明本案的相关事实，证据效力予以确认。 经庭审质证，综合双方当事人的陈述、辩论，本院确认如下法律事实： 原告富源县大河镇五里德煤矿于2013年5月5日与被告严金伟签订了《劳动合同》，约定被告严金伟在原告富源县大河镇五里德煤矿从事采煤工作，原告以计件方式支付被告工资。2013年8月4日19时30分左右，被告严金伟在井下作业时，被矸石砸伤左腿，当天被送到云南省后所煤矿职工医院住院治疗，诊断为左胫腓骨骨折，2013年11月4日出院，原告除支付了医疗费外给付了被告严金伟8973.00元。2013年9月18日，曲靖市人力资源和社会保障局认定被告严金伟属工伤，同年12月24日，经曲靖市劳动能力鉴定委员会鉴定，被告严金伟为九级伤残，未达护理等级。2013年11月13日，经曲靖珠源司法鉴定中心鉴定认为，被告后期治疗需择期进行内固定物取出手术，后期治疗费评估为9700.00元，被告开支鉴定费600.00元。2014年2月18日被告严金伟向富源县劳动人事争议调解仲裁委员会申请仲裁，2014年4月15日，富源县劳动人事争议调解仲裁委员会作出裁决：解除双方的劳动关系；由原告富源县大河镇五里德煤矿支付被告严金伟各项工伤待遇及后期治疗费、后期治疗评估费及一次性煤矿安全事故赔偿金共计167601.50元，除已支付的8973.00元外，再给付被告严金伟158628.50元。仲裁裁决送达后，原告富源县大河镇五里德煤矿认为仲裁裁决支付被告护理费、住院伙食补助费、一次性煤矿安全事故赔偿金及后续治疗费不当，遂诉至本院，要求依法判令解除双方的劳动合同；支付被告各项工伤待遇人民币68653.00元。 本院认为，被告严金伟到原告富源县大河镇五里德煤矿工作，双方签订了劳动合同，双方间存在劳动关系，被告严金伟在原告富源县大河镇五里德煤矿工作期间受伤，经相关部门认定属工伤，伤残等级为九级，达不到护理依赖程度，原、被告间的劳动关系，双方均同意解除，应以准许。被告严金伟应享受的工伤保险待遇，依照《工伤保险条例》的规定计算，具体为：1、一次性伤残补助金，依被告受伤前12个月的平均缴费工资每月1865.00元，计算9个月，认定为16785.00元；2、一次性伤残就业补助金，按被告申请仲裁要求解除劳动关系时统筹地区上年度社平工资每月3108.00元，计算13个月，认定为40404.00元；3、一次性工伤医疗补助金，按被告申请仲裁要求解除劳动关系时统筹地区上年度社平工资标准，计算3个月，认定为9324.00元；4、停工留薪期工资，原、被告均未提交证据证实被告的原工资待遇，参照被告受伤时统筹地区上年度社平工资标准每月3108.00元，计算至定残之日共计4.5个月，认定为13986.00元；5、住院期间护理费，按当地护工标准每天55.00元计算，认定为5060.00元，被告严金伟所受损伤为左胫腓骨骨折，住院治疗期间由1人护理并无不当，原告关于护理费不应支持的诉讼主张，不符合本案事实，不予采纳；6、住院期间伙食补助费，参照云南省人力资源和社会保障厅的规定，按每天20.00元计算，认定为1840.00元；7、劳动能力鉴定费，按被告实际支出，认定为300.00元。8、交通费，按被告提交的交通费发票认定为50.00元。原告富源县大河镇五里德煤矿作为云南省内从事煤炭生产的企业，发生煤矿安全事故，应参照《云南省煤矿安全生产事故伤亡暂行规定》的规定，赔偿受伤职工一次性煤炭安全事故赔偿金，被告严金伟要求赔偿74592.00元的请求，符合规定标准，予以支持。被告严金伟因工受伤，经鉴定为九级伤残，本人提出解除劳动合同，其已享受了一次性医疗补助金，要求赔偿后续治疗费、司法鉴定费及住宿费的要求不符合《工伤保险条例》的规定，不予支持，原告关于不应支付后期治疗费的诉讼主张，符合法律规定，予以采纳。综上，原告富源县大河镇五里德煤矿应给付被告严金伟各项工伤待遇及一次性煤矿安全事故赔偿金共计人民币162341.00元。扣除已给付的8973.00元后，还应支付153368.00元。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款（三）项、《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条的规定，判决如下： 一、自本判决发生法律效力之日起解除原告富源县大河镇五里德煤矿与被告严金伟的劳动关系。 二、原告富源县大河镇五里德煤矿给付被告严金伟一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工期间工资、住院期间护理费、住院生活补助费、劳动能力鉴定费、交通费等各项工伤待遇及一次性煤炭安全事故赔偿金，共计人民币162341.00元，扣除已支付的8973.00元外，还应给付人民币153368.00元。限于本判决发生法律效力后十五日内付清。 三、驳回原、被告的其余诉讼要求。 本案诉讼费免收。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于云南省曲靖市中级人民法院。 本判决发生法律效力后，如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本判决发生法律效力后，若负有义务的当事人不自动履行本判决，享有权利的当事人可在本判决规定履行期限届满后法律规定的期限内向本院申请强制执行；申请强制执行的期限为二年。 审判员  徐福明 二〇一四年七月二十三日 书记员  肖雄兵