广东省广州市天河区人民法院民 事 判 决 书(2019)粤0106民初31920、33706号卢林军（31920号案原告、33706号案被告），男，1985年10月23日出生，穿青人，住贵州省纳雍县。委托诉讼代理人：田华，广东润科律师事务所律师。贵州仁和建筑劳务有限公司（33706号案原告、31920号案被告），住所地贵州省铜仁市碧江区天。法定代表人:田清,总经理。委托诉讼代理人：梁结明、徐孟强，均系广东四端律师事务所律师。卢林军与贵州仁和建筑劳务有限公司劳动争议两案。本院受理后依法组成合议庭，适用普通程序公开开庭进行了审理。本案现已审理终结。案件事实（一）劳动关系情况：卢林军主张其于2018年8月26日入职贵州仁和建筑劳务有限公司处，为施工工人。2018年10月26日于工地做工时受伤。经鉴定，其停工留薪期为2018年10月26日至2019年1月25日。请求确认双方于2018年8月26日至2019年1月25日期间存在劳动关系。贵州仁和建筑劳务有限公司则主张双方为临时用工关系，不存在劳动关系。双方用工关系期间是2018年8月26日至2018年10月26日。经查，广州市天河区人力资源和社会保障局于2019年2月15日出具《工伤认定决定书》，认定贵州仁和建筑劳务有限公司员工卢林军，于2018年10月26日17时左右，在公司承包广州市轨道交通十一号线及同步实施工程总承包项目四分部土建工程（广州东站二期）劳务项目的工地上被钢筋压伤。2018年10月27日经中国人民武装警察部队广东省总队医院诊断为：右手第四掌骨粉碎性骨折。认定为工伤。上述《工伤认定决定书》作出之后，双方均未提起行政复议或提起行政诉讼。2019年3月25日，广州市劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论，认定卢林军劳动功能障碍程度十级，停工留薪期从2018年10月26日至2019年1月25日。本院认为：关于双方是否存在劳动关系，《工伤认定决定书》已明确予以记载卢林军为贵州仁和建筑劳务有限公司员工，本院确认双方于2018年8月26日至2019年1月25日期间存在劳动关系。（二）关于工资标准：卢林军每日工资200元，于2018年8月26日至10月26日期间共收到工资11878元。月工资折算后经计算为（11878元-200元）÷2=5839元/月。（三）未签订书面劳动合同二倍工资差额：双方未签订书面劳动合同，贵州仁和建筑劳务有限公司应从2018年9月26日起支付卢林军二倍工资差额直至劳动关系结束之日2019年1月25日。经计算为5839元/月×4个月=23356元。（四）一次性伤残补助金：原告十级伤残，对应一次性伤残补助金为七个月本人工资，经计算为5839元/月×7个月=40873元。（五）一次性工伤医疗补助金：原告十级伤残，对应一次性工伤医疗补助金为一个月本人工资，经计算为5839元/月×1个月=5839元。（六）一次性伤残就业补助金：原告十级伤残，对应一次性伤残就业补助金为四个月本人工资，经计算为5839元/月×4个月=23356元。（七）停工留薪期工资：停工留薪期从2018年10月26日至2019年1月25日，经计算为5839元/月×3个月=17517元。（八）鉴定费：原告工伤认定申请支付鉴定费390元，为主张权利之必要花费，本院予以支持。（九）后续医疗费：原告后续需拆除内固定，医生建议费用约人民币6000元。贵州仁和建筑劳务有限公司基于未为卢林军缴纳工伤保险承担赔付责任。该后续治疗费尚未实际发生，待实际发生后根据实际发生金额予以核算。本案不予支持。（十）劳动仲裁情况：卢林军于2019年6月12日向广州市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求裁决：1.确认双方在2018年8月26日至2019年1月25日期间存在劳动关系；2.贵州仁和建筑劳务有限公司支付2018年9月26日至2019年1月25日未订立书面劳动合同二倍工资差额24000元；3.贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军后续医疗费6000元；4.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性伤残补助金42000元；5.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性工伤医疗补助金6000元；6.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性伤残就业补助金24000元；7.贵州仁和建筑劳务有限公司支付停工留薪期工资18000元；8.贵州仁和建筑劳务有限公司支付鉴定费390元。该委于2019年8月2日作出劳动仲裁裁决：1.确认卢林军与贵州仁和建筑劳务有限公司2018年8月26日至2019年1月25日存在劳动关系；2.贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军2018年9月26日起至2019年1月25日未订立书面劳动合同二倍工资差额23356元；3.贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军一次性伤残补助金40873元；4.贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军一次性工伤医疗补助金5839元；5.贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军一次性伤残就业补助金23356元；6.贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军2018年10月26日至2019年1月25日停工留薪期工资17517元；7.贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军鉴定费390元；8.驳回卢林军其他仲裁请求。（十一）卢林军诉请：1.确认双方在2018年8月26日至2019年1月25日期间存在劳动关系；2.贵州仁和建筑劳务有限公司支付2018年9月26日至2019年1月25日未订立书面劳动合同二倍工资差额23356元；3.贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军后续医疗费6000元；4.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性伤残补助金40873元；5.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性工伤医疗补助金5839元；6.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性伤残就业补助金23356元；7.贵州仁和建筑劳务有限公司支付停工留薪期工资17517元；8.贵州仁和建筑劳务有限公司支付鉴定费390元；9.贵州仁和建筑劳务有限公司承担本案诉讼费用。（十二）贵州仁和建筑劳务有限公司诉请：1.确认双方在2018年8月26日至2018年10月26日期间存在劳动关系；2.贵州仁和建筑劳务有限公司无需支付未订立书面劳动合同二倍工资差额23356元；3.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性伤残补助金36638元；4.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性工伤医疗补助金5234元；5.贵州仁和建筑劳务有限公司支付一次性伤残就业补助金20936元；6.贵州仁和建筑劳务有限公司无需支付停工留薪期工资17517元；7.本案诉讼费由卢林军承担。裁判理由与结果综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条，《广东省工伤保险条例》第二十五条、第三十二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下：一、确认卢林军与贵州仁和建筑劳务有限公司2018年8月26日至2019年1月25日存在劳动关系；二、自本判决生效之日起3日内，贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军2018年9月26日起至2019年1月25日未订立书面劳动合同二倍工资差额23356元；三、自本判决生效之日起3日内，贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军一次性伤残补助金40873元；四、自本判决生效之日起3日内，贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军一次性工伤医疗补助金5839元；五、自本判决生效之日起3日内，贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军一次性伤残就业补助金23356元；六、自本判决生效之日起3日内，贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军2018年10月26日至2019年1月25日停工留薪期工资17517元；七、自本判决生效之日起3日内，贵州仁和建筑劳务有限公司支付卢林军鉴定费390元；八、驳回卢林军其他诉讼请求；九、驳回贵州仁和建筑劳务有限公司其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。两案受理费20元，由卢林军、贵州仁和建筑劳务有限公司各负担10元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省广州市中级人民法院。审判审 判 长  李吉思人民陪审员  杨国峰人民陪审员  吴旭英二〇一九年十一月二十二日书 记 员  黄 娟