江苏省苏州工业园区人民法院 民 事 判 决 书 （2020)苏0591民初12198、12240号 原告（被告）：苏州巨阳启程企业管理服务有限公司，统一社会信用代码91320594MA1XGFDA1J，住所地江苏省苏州工业园区唯亭唯新路**中旭鑫科技园**楼**。 法定代表人：刘文涛，执行董事。 委托诉讼代理人：朱麒，江苏兰创律师事务所律师。 委托诉讼代理人：孙婷婷，江苏兰创律师事务所律师。 被告（原告）：秦岚，男，1991年4月17日出生，土家族，住湖北省利川市。 委托诉讼代理人：邓红梅，北京大成（苏州）律师事务所律师。 被告：佑仁电子科技(苏州)有限公司，统一社会信用代码91320594321194969M，住所，住所地江苏省苏州工业园区唯亭街道唯新路**启迪时尚科技城******div> 法定代表人：丁美明，执行董事。 委托代理人：蒋宁，江苏迈图律师事务所律师。 委托代理人：鲍敬，江苏迈图律师事务所律师。 被告：苏州佑信视讯电子科技有限公司，统一社会信用代码91320507MA1R9JAWX0，住所地江苏省苏，住所地江苏省苏州市相城区阳澄湖生态休闲旅游度假区新泾村澄北路** 法定代表人：刘池俊，执行董事。 委托代理人：蒋宁，江苏迈图律师事务所律师。 委托代理人：鲍敬，江苏迈图律师事务所律师。 第三人：苏州巨阳服务外包有限公司，住所地江苏省苏州，住所地江苏省苏州工业园区唯亭唯华路**和泰都市生活广场**310div style="LINE-HEIGHT: 25pt; TEXT-INDENT: 30pt; MARGIN: 0.5pt 0cm;FONT-FAMILY: 宋体; FONT-SIZE: 15pt;"> 法定代表人：周常蕾。 苏州巨阳启程企业管理服务有限公司(以下简称巨阳启程)与秦岚确认劳动关系纠纷二案，双方均不服苏园劳仲案字（2020）第163号仲裁裁决，均向本院提起诉讼。本院分别于2020年10月21日、10月22日立案。两案同时依法追加苏州巨阳服务外包有限公司（以下简称巨阳服务）作为第三人参加诉讼。同时在巨阳启程作为原告的案件中依法追加佑仁电子科技(苏州)有限公司（以下简称佑仁电子）、苏州佑信视讯电子科技有限公司（以下简称佑信电子）作为被告参加诉讼。后依法适用简易程序于2020年12月8日公开开庭进行了审理。秦岚委托诉讼代理人邓红梅，巨阳启程委托诉讼代理人朱麒、孙婷婷，佑仁电子及佑信电子委托诉讼代理人鲍敬到庭参加诉讼，第三人巨阳服务经本院合法传唤，无正当理由拒不到庭，本院依法缺席审理。两案现已审理终结。 巨阳启程向本院提出诉讼请求：1.请求确认秦岚与巨阳启程不存在劳动关系；2.诉讼费由秦岚承担。事实和理由：巨阳启程与秦岚因确认劳动关系争议在园区仲裁委仲裁，后该委作出裁决，确认巨阳启程与秦岚自2019年10月18日起至今存在劳动关系。但巨阳启程并非秦岚用人单位，秦岚系巨阳服务聘用的员工，双方已经于2019年10月18日签订《临时工劳动合同书》确认劳动关系，秦岚由巨阳服务派遣至佑仁电子提供劳动服务，佑仁电子系秦岚的实际用工方。因巨阳服务自身业务需要，巨阳服务委托巨阳启程为秦岚购买雇主责任险并发放薪资，对于该事实巨阳启程与巨阳服务均予以认可，仲裁委却据此认定巨阳启程与秦岚之间存在劳动关系，显然与事实不符。故此，原告为维护自身合法权益，特向法院提起诉讼。 秦岚向本院提出诉讼请求并答辩称：1.判决巨阳启程、佑仁电子、佑信电子先行向秦岚支付至2020年6月28日止已经发生而未付的医疗费314851.94元；2.确认秦岚是巨阳启程派到佑仁电子处的员工，佑仁电子是用工单位应与巨阳启程承担连带责任;3.巨阳启程、佑仁电子、佑信电子负连带责任应履行对秦岚的工伤赔付待遇。事实和理由：秦岚于2019年10月18日入职用人单位巨阳启程，巨阳启程把秦岚派往佑仁电子处工作。秦岚于2019年11月24日在佑仁电子处工作时发生安全事故受伤后，巨阳启程在已为秦岚缴纳雇主责任险并发放工资的情况下，拒不确认与秦岚有劳动关系。巨阳启程的行为贻误了救治时机，导致秦岚病情加重。巨阳启程、佑仁电子、佑信电子一起承担连带责任之外，还应该对此给秦岚造成的扩大伤害全权负责并承担责任。在出事后报警、送医、当地派出所协调解决的所有过程中，佑仁电子出面解决的所有人对工伤事故发生在佑仁电子毫无异议。但在仲裁时，佑仁电子突然牵扯出佑信电子，而佑仁电子是佑信电子占股99%的大股东。借此开脱佑仁电子应该承担的责任。佑信电子与佑仁电子的营业范围基本一致，原告所承担的工种也是在生产线上的车间内发生。佑仁电子的注册地址是一商务办公楼上的房间，不可能有车间，需要车间完成的生产就在佑仁电子实际经营地址澄北路10号完成。百度导航地址也只会显示此地址是佑仁电子。这是为什么工厂一切标识文件都是佑仁电子。佑仁电子作为佑信电子的大股东，完全有能力指示安排佑信电子与巨阳启程签订劳务派遣协议，但仅此一份合同并不能完全证明佑信电子就是实际用工单位，即使是也应该与佑仁电子一起成为实际用工单位。 巨阳启程答辩称：秦岚与巨阳启程之间不存在劳动关系，秦岚实际是与巨阳服务签署过临时工劳动合同，并且由巨阳服务派遣至佑仁电子提供劳动服务，因此相关医疗费用应当由巨阳服务与佑仁电子依法承担支付责任。 佑仁电子与佑信电子答辩称：秦岚是巨阳启程的员工，双方存在劳动关系，佑信电子为用工单位。佑仁电子与本案无关，没有任何的支付义务。另外，佑信电子目前已支付的医药费为204633.52元，并非秦岚所说的14万元。请求法院依法驳回诉请。 第三人巨阳服务未到庭陈述意见。 经审理查明，巨阳启程与佑信电子于2018年1月1日签订服务合同一份，约定巨阳启程根据佑信电子的要求，选派经过佑信电子认可的作业人员和管理人员；还约定巨阳启程为佑信电子提供服务的项目为岗位外包。 2019年11月21日，巨阳启程法定代表人刘文涛向秦岚转账支付2030元。秦岚提供保单号，陈述巨阳启程投保了雇主责任险，包含秦岚。巨阳启程对投保事实不予认可，但对此未提供反驳依据，同时巨阳启程在另案法院诉讼中对投保事实予以认可。秦岚提交社保查询单显示巨阳启程自2019年12月起为秦岚缴纳社会保险。 秦岚提交的急救病历显示2019年11月24日秦岚高处坠落受伤送往苏州九龙医院急救，接诊地址为澄北路10号。佑信电子认可秦岚是在其工作场所受伤。 又查明：巨阳启程提交临时工劳动合同书一份，显示由秦岚与巨阳服务签订，约定巨阳服务聘用秦岚在佑仁电子处工作。秦岚对该临时工劳动合同书的真实性提出异议，佑仁电子和佑信电子对临时工劳动合同书的真实性均不予认可。巨阳启程还提交了银行回单和增值税发票，显示巨阳服务与佑仁电子有款项转账往来，且巨阳服务为佑仁电子开具劳务派遣服务费发票。 另查明，巨阳启程也曾给佑信电子开具过劳务派遣服务费发票。 又查明，佑信电子与巨阳启程就秦岚的医疗费承担问题产生纠纷进行诉讼，2020年4月30日江苏省苏州市相城区人民法院出具(2019)苏0507民初9191号民事判决书，认定秦岚系巨阳启程员工，受巨阳启程派遣，为佑信电子提供劳务外包工作。巨阳启程对该判决不服，提出上诉。2020年8月27日江苏省苏州市中级人民法院出具(2020)苏05民终5417号民事判决书，认为一审法院认定事实并无不当。 另查明，巨阳启程系刘文涛设立的一人公司，注册资本200万元。巨阳服务系刘文涛与周常蕾设立的有限责任公司，注册资本200万元。佑信电子股东为佑仁电子与刘池俊，佑信电子注册资本为100万元，其中佑仁电子出资为99万，刘池俊出资1万元。 2019年12月，秦岚曾就本案涉及事宜向园区仲裁委提起仲裁，要求裁决巨阳启程、佑信电子、佑仁电子及时先行支付秦岚足额医疗费；确认自2019年10月18日至2021年12月2日期间秦岚与巨阳启程、佑仁电子存在劳务派遣关系；巨阳启程、佑信电子、佑仁电子家属垫付的手术医疗费10万元；巨阳启程、佑信电子、佑仁电子履行支付秦岚的工伤待遇。后园区仲裁委裁决，确认秦岚与巨阳启程自2019年10月18日起至今存在劳动关系，同时驳回其余仲裁请求。双方均不服仲裁裁决，遂诉讼来院。 上述事实有秦岚提供的银行流水、保险单、社保查询单、急救病历，巨阳启程提供的临时工劳动合同书、银行回单、增值税发票，佑仁电子提供的服务合同，仲裁裁决书及当事人当庭陈述附卷佐证。 本院认为：根据查明的相关事实，足以认定巨阳启程与巨阳服务系关联公司，而佑仁电子与佑信电子也系关联公司。虽然巨阳启程与佑信电子之间签订有服务合同，但实际上在相应服务费用支付及发票开具过程中既有巨阳启程与佑信电子之间，也有巨阳服务与佑仁电子之间发生关系。而同时佑仁电子的注册地点并无相应生产设施，相应佑仁电子的生产地点即在。也即巨阳启程与巨阳服务在向其他用工单位派遣员工时存在混同的情形，而同时本案中佑仁电子与佑信电子在使用派遣员工时也存在混同的情形。也即可以认定巨阳启程与巨阳服务实际上共同与秦岚建立了劳动关系。而同时佑仁电子与佑信电子共同作为用工单位使用被派遣的秦岚。鉴于秦岚仅主张其与巨阳启程存在劳动关系，故本院确认其与巨阳启程存在劳动关系。巨阳启程法定代表人刘文涛向秦岚发放的工资应当是2019年10月份，秦岚主张劳动关系的起始日期与工资发放事实相一致，本院予以认定。即本院确认秦岚与巨阳启程自2019年10月18日至今存在劳动关系。秦岚受伤是否属于工伤应当经工伤认定部门依法认定，现秦岚的受伤事故并未作出工伤认定，秦岚基于工伤事实提出的其余诉讼请求缺乏事实和法律依据，本院不予支持。 综上，根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第五十八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条之规定，缺席判决如下： 一、确认秦岚与苏州巨阳启程企业管理服务有限公司自2019年10月18日起存在劳动关系； 二、驳回秦岚的其他诉讼请求； 三、驳回苏州巨阳启程企业管理服务有限公司的诉讼请求。 两案案件受理费各减半收取5元，由秦岚与苏州巨阳启程企业管理服务有限公司各自负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省苏州市中级人民法院。同时按照国务院《诉讼费用缴纳办法》规定向江苏省苏州市中级人民法院预交上诉案件受理费。 审判员  吴海锋 二〇二〇年十二月三十日 书记员  王 雪