黑龙江省肇源县人民法院民 事 判 决 书（2020）黑0622民初3356号原告：于树军，男，汉族，1972年2月25日出生，务工人员，住黑龙江省肇源县。被告：李卓志，男，汉族，1974年12月5日出生，务工人员，住黑龙江省肇源县。被告：王海山，男，汉族，1962年09月07日出生，农民，住黑龙江省肇源县。委托诉讼代理人：周明侠（王海山之妻），女，汉族，1962年9月7日出生，农民，住黑龙江省肇源县。被告：王永生，男，汉族，1974年5月8日出生，务工人员，住黑龙江省肇源县。原告于树军与被告李卓志、王海山、王永生提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年1月8日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告于树军、被告李卓志、王永生、王海山及其委托诉讼代理人周明侠到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告于树军向本院提出诉讼请求：1.判令三被告赔偿医疗费3,248.27元、误工费18,000元、护理费1,874.40元、伙食补助费1,500元，合计24,622.67元；2.由被告承担本案诉讼费。事实和理由：原告是木工，受雇于被告王永生为被告王海山翻新装修房屋，王海山雇佣的被告李卓志在该装修房屋的墙体用水钻开孔，开孔期间因水钻施工有大量灰尘水流入房屋，王海山要求原告用纸壳铺垫灰尘水流淌处，在原告铺垫纸壳后，水钻孔瓷砖脱落射出，扎伤原告左手，造成原告左手开放伤，左手食指伸肌腱断裂，在肇源县中医院住院治疗，产生各项费用合计24,622.67元。与三被告协商未果，为维护原告合法权益特提起诉讼。被告李卓志辩称，其是本案中的第三人，被列为被告实属不当，其受雇于王海山安装水暖工作。安装油烟机钻墙壁孔属于王永生承包油烟机安装工作范围，帮助王永生钻墙壁孔，受益人是王永生。其受雇主指派，在雇主授权范围内操作水钻和执行完成钻孔工作。在从室外向室内钻孔过程中，王海山照顾我的安全，本人看不清室内情况。在钻孔达到一定程度时，通过钻孔告知于树军在室内敲打一下，于树军称不能敲打，敲打瓷砖就碎。告知王海山用纸壳铺垫橱柜。于树军铺垫的纸壳，告知于树军闪开。于树军所述伤害属实，但其在钻孔过程中没有过失和过错，所以不承担任何责任，请求人民法院驳回原告的诉讼请求。被告王海山辩称，装修平房时将木工项目发包给王永生，王永生雇佣于树军等人做木工；另将水暖项目以600元承包费发包给李卓志。李卓志在厨房室外钻油烟机墙壁孔时，本人在室外，当时李卓志告知躲远点，于树军可能是因为噪音大没有听到。于树军在厨房室内主动用纸壳铺垫的橱柜，然后到跳板的西侧，于树军的左手被瓷砖碎片扎伤。被告王永生辩称，承包王海山平房装修木工项目，雇佣于树军等人做木工。王海山将水暖项目发包给李卓志，双方商定的相关费用及工作范围。于树军受伤我在东屋，然后带于树军去医院缝合伤口。钻油烟机墙壁孔不在我的工作范围内，所以没有责任。本案当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，确认本案事实如下：被告王海山装修其家平房时，将木工项目发包给被告王永生，王永生雇佣原告于树军等人从事木工工作。王海山将水暖项目发包给被告李卓志。2020年9月5日，李卓志利用其所有的金都牌160型水钻机在王海山的厨房外东北角处向室内钻墙壁孔，用以安装油烟机。钻通的墙壁孔倾斜，李卓志再次钻孔前，为防止水钻机钻出的灰尘水污染橱柜，于树军到跳板上在橱柜铺垫纸壳，然后到东西摆放的跳板西侧，面向西与王海山的邻居赵某说话过程中，李卓志再次钻孔飞溅的瓷砖碎片将于树军的左手背扎伤。当日，于树军到肇源县中医院门诊就医，诊断：左手开放伤；左手食指伸肌腱部分断裂。查体：左手背部可见长约2.50cm横行创口，左手伸指功能正常；余肢体感觉运动无异常；左手正斜位片显示：左手各手指骨质无异常。行清创缝合、肌腱吻合术。次日11时入该院住院治疗至同月12日9时出院，出院医嘱：创口隔日换药，两周拆线，定期门诊复查，不适随诊。于树军住院期间二级护理，无护理人员陪护，先后支付医疗费3,147.67元。上述事实有当事人陈述、于树军提交的医疗费票据和费用清单、诊断书、病案、证人赵某、迟某、李某、辛某分别当庭证言等证据在卷佐证，予以认定。另查明，2019年度黑龙江省建筑业平均工资52,767元/年；国家公务人员县域内出差伙食补助费50元/天。本院认为,提供劳务者受害责任，是指个人之间形成劳务关系，在劳务的提供者因劳务活动自身受到损害的，提供劳务一方向接受劳务一方主张损害赔偿时，由双方根据各自的过错程度承担相应的民事责任。提供劳务者受害责任纠纷，是指个人之间形成劳务关系，提供劳务一方与接受劳务一方，在劳务提供者因劳务活动自身受到损害时，由双方根据各自的过错程度承担相应的民事责任所引发的纠纷。即接受劳务一方承担相应的民事责任是以其存在过错为前提。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”能够看出，作为雇员的于树军遭受损伤后，可以选择向雇主王永生主张赔偿的权利，或者第三人李卓志主张赔偿的权利。本案中原告于树军所受到的伤害，不是从事为完成雇佣活动造成的，而是因为李卓志操作水钻机不当，在完善钻孔即将结束时，没有尽到审慎注意义务，由于水钻机转速过快，导致瓷砖碎片飞溅致使于树军左手背损失的后果；并非因工作环境、生产工具或设备等方面存在安全隐患或者因被告王永生不当指挥行为造成的。被告王海山与王永生、李卓志之间分别形成的装修合同关系，不是雇主与雇员之间的劳务合同关系，且王海山对于树军所受伤害的发生没有过错，不应承担民事责任。于树军合理的经济损失计算如下：医疗费3,147.67元、依据2020年9月5日于树军受伤，同月12日出院医嘱两周拆线，认定于树军误工期限21天，误工费3,035.91元（52,767元/年×21天÷365天/年）、伙食补助费300元（50元/天×6天），合计6,483.58元。结合病志记载，于树军体位自如，表情自然，计算力正常，神志清楚，配合检查；于树军自述其住院期间无人陪护，由其子按时送饭。依法不予认定于树军在其住院治疗期间存在护理费的损失，其该项诉讼请求依法不予支持。综上所述，原告于树军的伤害系被告李卓志使用水钻机不当造成的，李卓志负有赔偿义务；于树军请求被告王海山、王永生承担赔偿责任，及其请求的护理费因无事实根据，依法予以驳回。综上所述，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十五条第一款第六项、第十六条、第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、第十一条第一款、第十七条、第二十条、第二十一条第一款、第二款、第二十三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条规定，判决如下：一、被告李卓志赔偿原告于树军医疗费3,147.67元、误工费3,035.91元、伙食补助费300元，合计6,483.58元，于本判决生效后立即履行；二、驳回原告于树军的其他诉讼请求。案件受理费416元，减半收取208元，由原告于树军负担158元，被告李卓志负担50元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于黑龙江省大庆市中级人民法院。审判员  王得利二〇二〇年十一月六日书记员  王 晶附:《中华人民共和国侵权责任法》第六条行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第十五条承担侵权责任的方式主要有：（一）停止侵害；（二）排除妨碍；（三）消除危险；（四）返还财产；（五）恢复原状；（六）赔偿损失；（七）赔礼道歉；（八）消除影响、恢复名誉。以上承担侵权责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为了治理和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员次数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十三条伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。