陕西省西安市中级人民法院陕西省西安市中级人民法院民事判决书 (2020)陕01民终5700号 上诉人（原审原告）：李勤岗，男，汉族，1976年1月23日出生，现住上海市奉贤区。委托诉讼代理人：叶封高，上海友义律师事务所律师。上诉人（原审被告）：陕西天成纸业有限公司,住所地：西安市未央区。法定代表人:解国安，该公司总经理。委托诉讼代理人:柴琰，陕西大唐律师事务所律师。上诉人李勤岗因与上诉人陕西天成纸业有限公司（以下简称天成公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，不服西安市长安区人民法院(2019)陕0116民初547号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭，进行了审理。本案现已审理终结。李勤岗上诉请求：1.撤销一审判决改判支持其一审诉讼请求；2、一、二审诉讼费用由天成公司承担。事实和理由：李勤岗出生并一直居住在上海市，具有上海市户籍，其住所地城镇居民人均可支配收入标准高于西安市相关标准，残疾赔偿金应当按照上海市的相关标准计算为1360680元；李勤岗的父母每月虽享受1900元养老金，但该养老金并不能满足其父母在上海的一般生活标准，应当支持被扶养人生活费；一审认定的定残后护理费、误工费金额过低，应按100元/日认定20年的护理费72000元，按4200元/月认定730天的误工费140966元；其在一审诉讼中已经撤回了原主张的医疗费诉请，一审判决计算的全部赔偿项目不包含医疗费部分，不再抵扣天成公司已付医疗费。即便应抵扣，也应抵扣天成公司已支付的全部医疗费中的70%，而不应全额抵扣。天成公司辩称，李勤岗早已治疗终结，其提出的诉讼请求已经超过了诉讼时效；李勤岗系上海鼎龙机械有限公司派到其公司处安装设备的员工，李勤岗在安装设备过程中受伤，其公司不应承担责任。天成公司同时提出上诉请求：1.撤销一审判决，改判或发回重审；2.判令其公司垫付的243592.8元医疗费折抵赔偿金；3.判令其公司不支付李勤岗护理费432000元；4.一、二审诉讼费由李勤岗承担。诉讼中，天成公司撤回第2、3项上诉请求，并明确其坚持的上诉请求为：撤销一审判决，改判驳回李勤岗的全部诉讼请求。事实和理由：人身损害赔偿的诉讼时效为一年，李勤岗受伤时间为2015年12月27日10时左右，当天西京医院已经对其伤势进行了确诊，2016年其已被认定为工伤，并享受了工伤待遇赔偿。李勤岗于2019年1月提起本案人身损害赔偿诉讼，明显超过了一年诉讼时效；李勤岗是上海鼎龙机械有限公司派遣的设备安装调试人员，根据其公司与上海鼎龙机械有限公司签订的《购销合同》，设备产权属于该公司，在装卸安装设备过程中出现的意外造成李勤岗受伤，应由上海鼎龙机械有限公司承担责任，其公司与李勤岗之间不存在任何法律关系，不是适格被告，也不应承担任何责任；李勤岗受伤后，其公司支付西京医院发生的医疗费用243592.8元，李勤岗享受工伤待遇中已经报销了的医疗费，其公司支付的医疗费应折抵相应赔偿款；一审法院对其公司垫付的医疗费、护理费存在重复计算，精神损害抚慰金没有依据。李勤岗辩称，其受伤后持续治疗至2017年8月22日，按照《中华人民共和国民法总则》的相关规定，其于2019年1月提起本案之诉并没有超过三年的诉讼时效；涉案事件发生在天成公司院内，肇事吊车系天成公司雇用的，天成公司应当承担赔偿责任。李勤岗向一审法院起诉请求：1.天成公司赔偿其医疗费、伙食补助费、营养费、治疗期间护理费、定残之后护理费、误工费、交通费、住宿费、残疾赔偿金、精神抚慰金、被扶养人生活费、鉴定费、衣物损失等合计2765617.68元；2.本案诉讼费由天成公司承担。一审法院认定事实：2015年9月28日，天成公司（需方）向上海鼎龙机械有限公司（以下简称鼎龙公司）（供方）购买印诺威自动高速印刷模切清废点数收集线设备一条，合同约定供方负责运输安全到达需方工厂，在需方工厂的设备卸货、搬运及吊装到位由需方负责，供方负责安装机械设备期间，由需方派人员协助安装设备。李勤岗为鼎龙公司派往天成公司的安装设备工作人员。2015年12月27日10时左右，天成公司租用的吊车在公司院内从卡车上吊装其所购买的设备时，卡车上的设备侧翻坠地将在天成公司院内的李勤岗等人砸伤，后李勤岗被送往西安市第四军医大学西京医院急救，被诊断为：重型颅脑损伤、颅面部多发骨折、右侧颞部硬膜外血肿、左侧颞枕部硬膜下血肿、右侧额部头皮裂伤、骨髓损伤、胸12椎体压缩性骨折、腰1左侧横突骨折，所花医疗费243592.8元，全部由天成公司支付。因伤势严重，为方便治疗，李勤岗转院至上海养志医院、上海华泰医院、上海奉贤中心医院治疗和康复直至2017年8月10日。另查，2016年李勤岗向上海市奉贤区人力资源和社会保障局申请工伤认定，经奉贤人社认（2016）字第148号认定李勤岗为工伤，享受工伤待遇项下的赔付：医疗费25341.12元、住院伙食补助费8740元、一次性伤残补助85712元、伤残津贴5530元、生活护理费2600元。又查，2019年1月李勤岗诉至一审法院，要求天成公司赔偿其所诉各项损失。审理中，李勤岗申请司法鉴定，经本院委托，陕西军大法医鉴定所出具司法鉴定意见书为：1、被鉴定人李勤岗开颅术后为十级伤残；2、被鉴定人李勤岗截瘫（肌力2级以下）伴重度排便功能障碍排尿功能障碍为一级伤残；3、被鉴定人李勤岗误工期为730日、护理期为730日、营养期为730日；4、被鉴定人李勤岗需长期护理，护理依赖程度为大部分护理依赖。另查明李勤岗姊妹二人，其父李某某（1951年XX月XX日生）、其母王某某（1951年XX月XX日生）的月养老金均为1900元。李勤岗自2012年起居住在上海市奉贤区XX镇XX村，为非农业人口。审理中，天成公司认为事发的机械设备的所有权尚未转移，要求追加鼎龙公司为本案被告，同时对李勤岗所诉的合理赔偿费用，要求按照受诉法院地相应的标准进行计算，且不同意赔偿李勤岗的被抚养人生活费。一审法院认为，公民的身体权、健康权受法律保护。依据天成公司同鼎龙公司签订工矿产品购销合同，所购买设备的卸货、搬运及吊装均由天成公司负责，且事发现场在天成公司院内，吊装机械亦由天成公司负责，但天成公司在设备装卸、搬运及吊装过程中，缺乏相应的安全警戒措施，对机器跌落而砸伤李勤岗具有过错，应承担相应的赔偿责任。但李勤岗为完全民事行为能力人，其作为鼎龙公司设备的安装调试人员而非天成公司卸装人员，出现在卸装货作业现场，未尽到审慎的安全注意义务，亦有过错，应适当减轻天成公司的赔偿责任。再次，即使在天成公司未支付完购买设备的货款之前，鼎龙公司保留设备的所有权，但砸伤李勤岗的设备在天成公司院内，吊装设备的机械也由天成公司租用，天成公司为设备的实际管理人，而鼎龙公司因丧失对设备的控制，对李勤岗的受伤并无侵权行为，故对李勤岗要求追加鼎龙公司为本案被告，理由不当，依法不予准许。另就本案，李勤岗通过工伤认定程序，享受了工伤保险待遇，但是第三人侵权赔偿与工伤保险赔偿两者性质不同，不可相互替代。况本案李勤岗因受伤造成的损失，相应的工伤待遇远不能弥补。为最大限度保护受害人的合法权益同时兼顾公平原则，就天成公司给李勤岗垫付的医疗费，因李勤岗实际进行通过工伤保险程序进行赔付，故应在天成公司实际应赔偿的费用中予以减扣。就李勤岗主张的其他费用依法核定。就李勤岗所诉损失认定如下：1、医疗费，庭审中李勤岗就其承担的非工伤保险基金支付医疗费26064.66元予以放弃，系行使处分权行为，与法不悖，该院予以准许；2、住院伙食补助费，据李勤岗住院天数436日，每日按50元计，合计21800元；3、营养费，参照鉴定意见认定营养期为730日，每日50元，合计36500元；4、治疗康复期护理费，参照鉴定意见认定护理期为730日，每日100元，合计73000元；5、误工费，参照鉴定意见认定误工期为730日，参照李勤岗提供的劳动合同及当地生活水平综合认定每月3500元，误工费合计84000元；6、交通费，依据李勤岗住院治疗情况，酌情认定2000元；7、住宿费，因李勤岗未能提交相关证据，且天成公司认为李勤岗在西安住院期间其亲属探望的住宿费已经由天成公司承担，故依法不予支持； 8、残疾赔偿金，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准认定为666380元；9、精神损害抚慰金，对李勤岗诉请50000元依法予以照准；10、被抚养人生活费，因李勤岗父母均享受国家养老金待遇，且李勤岗未能提供被抚养人丧失劳动能力且无其他生活来源的证据，故对李勤岗主张的被抚养人生活费依法不予支持；11、定残后护理费，因李勤岗需长期护理，且以鉴定意见为大部分护理依赖，故对李勤岗诉请的护理费酌情认定为432000元；12、鉴定费，据鉴定费票据认定为2280元；13、衣物损失，虽李勤岗未能提供证据，但属客观损失，酌情认定200元。综上，李勤岗的损失合计1368160元，由天成公司承担70%即957712元。但对天成公司已经支付李勤岗医疗费243592.8元，应从其应承担的费用中抵扣，即由天成公司实际再行承担李勤岗损失714119.2元。其余损失由李勤岗自行承担。一审法院遂依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条、第十二条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五、第二十八条之规定判决：一、被告陕西天成纸业有限公司在本判决生效后20日内赔偿原告李勤岗医疗费、营养费、伙食补助费、误工费、护理费、交通费、鉴定费、残疾赔偿金、精神抚慰金等共714119.2元；如未按本判决指定的期限履行给付义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。二、驳回原告李勤岗其余诉讼请求。本案诉讼费用28925元，由陕西天成纸业有限公司承担20000元，李勤岗承担8925元。本院二审期间，李勤岗提交：证一，天成公司与鼎龙公司之间于2020年6月1日签订的《协议书》复印件，证明天成公司协议将该款抵扣天龙公司应付鼎龙公司的设备款后仍欠鼎龙公司70952.38元的事实。证二，李勤岗父母王某某、李某某银行流水复印件8页，证明二人领取的养老金月均1900元，不能满足上海市正常生活的事实。天成公司没有提交新的证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。天成公司认为李勤岗提交的证据均无证据原件，对证据真实性均不予认可，并称其公司垫付的医疗费均直接转账支付至医院，医院票据全部由李勤岗及鼎龙公司持有，至于李勤岗与鼎龙公司如何工伤理赔其公司不知情。对当事人二审争议的事实，本院认定如下：一审法院查明事实属实。李勤岗提交的证据均为复印件无法与原件核对，且天龙公司不予认可，本院对上述证据不作为新的证据予以采纳。另经询，李勤岗、天成公司对一审法院核定的住院伙食补助费、营养费、治疗康复期间护理费、交通费、住宿费、精神损害抚慰金、鉴定费、衣物损失数额无异议。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明。本案中，李勤岗作为鼎龙公司售卖给天龙公司涉案设备的安装调试人员，在天成公司院内对该设备进行装卸、搬运及吊装时受伤，一审法院综合考虑李勤岗诉请所依据的基础法律关系，天成公司与鼎龙公司之间合同中对设备装卸、搬运及吊装工作的相应约定、吊装设备机械由天成公司实际租用、管理，以及李勤岗个人过错等因素，认定天成公司与李勤岗分担损失，裁处并无不当。鼎龙公司并非本案必要共同诉讼参加人，天成公司上诉认为鼎龙公司应当参加诉讼，其公司与李勤岗之间没有法律关系，不是适格被告之主张，事实及法律依据不足，本院对其公司该项上诉主张不予采纳。关于诉讼时效问题。根据李勤岗在本案诉讼中提交的相应病历资料，能够认定其在西京医院治疗后，又转院至上海养志医院、上海华泰医院、上海奉贤中心医院治疗和康复直至2017年8月10日的事实，李勤岗于2019年1月提起本案之诉要求天成公司赔偿相应损失，没有超过《中华人民共和国民法总则》第一百八十八条所规定的诉讼时效期间。天成公司以李勤岗诉请超过诉讼时效为由提出的上诉意见，理由不能成立，本院不予采纳。关于残疾赔偿金及被扶养人生活费问题。残疾赔偿金，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三十条第一款规定：赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的，残疾赔偿金或者死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。本案中，李勤岗的户籍登记在上海市奉贤区XX镇XX村XX组，根据其在诉讼中所提交的证据能够认定其在上海市长期居住生活工作的事实，本案诉讼中经司法鉴定：李勤岗开颅术后为十级伤残、截瘫（股力2级以下）伴重度排便功能障碍排尿功能障碍为一级伤残，其主张残疾赔偿金按2018年上海市城镇居民人均可支配收入标准68034元计算20年，于法有据，应予支持。被扶养人生活费，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条第二款规定：被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。本案中，李勤岗的父母李某某、王某某育有两子女，两人都未年满60周岁，且领有养老金，根据李勤岗提交的证据并不能认定其父母属于应当支付被扶养人生活费的情形，一审法院未支持其被扶养人生活费之诉请，裁处正确。误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定。一审法院参照鉴定意见认定的误工期限730日、李勤岗提供的劳务合同及当地生活水平综合按照3500元/日标准认定84000元，裁处适度。定残后护理费，一审法院考虑到李勤岗伤情、年龄，及其被鉴定为大部分护理依赖，需要长期护理的实际情况，酌情认定了20年的定残后护理费432000元，符合公平原则。本院对李勤岗就被扶养人生活费、误工费、定残后护理费提出的上诉意见，不予采纳。至于天成公司已付医疗费的抵扣问题。李勤岗通过工伤认定程序已经享受了工伤保险待遇，并在诉讼中撤回了对非工伤保险基金所支付的医疗费26064.66元提出的诉讼请求，虽然社会保险制度是对受害人的一种基础社会保障，没有分担侵权人侵权责任的功能，天成公司的侵权责任不能因为李勤岗享获得了社会保险的给付而减轻或免除。但是，考虑到社会保险机构已通过工伤保险基金向李勤岗支付了医疗费用，而社会保险制度规定社会保险管理机构向受害人支付保险待遇后有权就其中的部分或者全部向侵权人进行追偿，根据本案实际情况，从有利于保护社会保险管理机构的追偿权，减少当事人不必要的诉累角度衡量，一审法院从天成公司应承担的赔偿费用中抵扣其公司已经支付的医疗费243592.8元，亦无不妥。据此，李勤岗的损失合计为：2062460元（住21800+营36500+康护73000+误84000+交2000+残1360680+精神50000+定护432000+鉴2280+衣200）。天成公司应承担70%即1443722元，扣除已付医疗费243592.8元，天成公司还应赔偿1200129.2元。综上所述，李勤岗的上诉请求部分成立，予以支持；天成公司的上诉请求不能成立，应予驳回。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第二项规定，判决如下：一、维持西安市长安区人民法院(2019)陕0116民初547号民事判决第二项；二、变更西安市长安区人民法院(2019)陕0116民初547号民事判决第一项为：陕西天成纸业有限公司在本判决生效后三十日内赔偿李勤岗医疗费、营养费、伙食补助费、误工费、护理费、交通费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、鉴定费等共计1200129.2元。如果未按本判决指定的期限履行给付义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件理费28925元，由陕西天成纸业有限公司负担20000元，李勤岗负担8925元。二审案件受理费29425元，由李勤岗负担20000元，陕西天成纸业有限公司负担9425元。一、二审案件受理费于执行时一并清结。本判决为终审判决。  审判长      何强    审判员    肖晓通审判员      张楠    二〇二〇年六月九日（院印）书 记 员 周伟