上海市普陀区人民法院民 事 判 决 书（2020）沪0107民初5485号原告：杨长德，男，1954年9月5日出生，汉族，户籍地江苏省盐城市。委托诉讼代理人：赵艳妮，上海市远东律师事务所律师。被告：上海城市之星物流有限公司，住所地上海市普陀区。法定代表人：金健生，职务董事长。委托诉讼代理人：张海军，男。原告杨长德与被告上海城市之星物流有限公司身体权纠纷一案，本院受理后，依法由审判员吴文俊适用简易程序于2020年5月18日公开开庭进行了审理。原告杨长德及其委托诉讼代理人赵艳妮，被告上海城市之星物流有限公司的委托诉讼代理人张海军到庭参加诉讼，本案现已审理终结。原告杨长德向法院提出诉讼请求：要求判令被告赔偿原告住院伙食补助费210元、营养费4800元、残疾赔偿金103061元、交通费500元、护理费6570元、误工费27600元、精神损害抚慰金5000元、鉴定费2850元、律师代理费5000元，诉讼费由被告承担。事实与理由：原告于2008年8月25日进入被告处从事驾驶员工作，负责开车送货。2019年4月19日上午，原告按照被告的指示，驾驶被告名下牌照为B-BX507号厢式货车，运送货物至位于上海市嘉定区宝钱公路XXX号的客户处，原告在帮助客户卸货的时候，货物的一个轮子刚滑到尾板上、尾板突然断裂，货物倾翻，原告当时站在尾板上因避之不及从尾板上向右后方摔倒，右侧臀部着地、无法动弹。后经嘉定区医疗急救中心出车送至上海交通大学医学院附属瑞金医院北院，并住院治疗。原告认为被告作为原告的雇主，存在没有配备安全员、没有将货物拆分为多个包裹、指示原告超重运载货物的过错，应当为原告履行工作职责过程中遭受的人身损害承担赔偿责任，因此诉至法院，原告明确在本案中不主张医疗费，因医疗费是由被告处的刘经理垫付，刘经理称会将医疗费票据交给被告公司并与被告公司自行结算，故请求判决如其诉请。被告上海城市之星物流有限公司辩称，原、被告之间是劳务关系；原告自身存在重大过错、应当承担主要责任：原告作为资深驾驶员，没有进行日常的尾板检查及维护；原告违规卸货、站在尾板上，尾板不能站人；原告作为驾驶员，其工作职责中不包括卸货。关于车辆超载的问题，原告作为驾驶员应当知道其驾驶的车辆的规定载货量，在车辆载货超载的情况下原告有权拒绝驾驶。关于赔偿项目：认可住院伙食补助费210元；不认可营养费4800元；残疾赔偿金主张按照2019年城镇标准计算、不认可原告主张的2020年的城镇标准计算，年限和系数由法院依法确定；认可交通费100元；认可原告住院期间产生的护理费，其余均不认可；要求按照原告每月固定工资2100元计算误工费，仅认可住院期间的天数作为误工期限；因本案是意外事件、不是非法侵害，不认可精神损害抚慰金；认可鉴定费2850元；律师代理费的真实性予以认可，但认为无法律依据。本院根据原、被告的诉辩意见、当事人发表的举证和质证意见，对当事人无异议的事实，本院确认如下：原告杨长德于2008年8月25日进入被告处工作。原告曾于2011年8月14日与广州城市之星运输有限公司签订期限为2011年8月25日至2014年8月25日的劳动合同，工作岗位为司机类。原告于2014年退休并开始享受养老保险待遇，事发时原、被告之间系劳务关系。2019年4月19日上午11点半左右，原告持被告出具的《货物托运单》，驾驶道路运输证记载的业主为上海城市之星物流有限公司的货车(该道路运输证载明“吨(座)位”为1.49吨)运送重量为1.8吨左右的无纺布(货物)送至位于上海市嘉定区宝钱公路XXX号的客户处，在卸货过程中，原告与另一名人员站在货车尾板上，因货车尾板的一根钢丝突然断裂，导致原告自货车尾板上摔下受伤。原告被急救车至上海交通大学医学院附属瑞金医院北院就医，并于当日住院治疗，于2019年4月29日出院。后原告向本院提起诉讼，并申请对原告的伤残等级及三期期限进行鉴定，本院依法委托复旦大学上海医学院司法鉴定中心对原告损伤后的伤残等级及休息、营养、护理期进行法医学鉴定，复旦大学上海医学院司法鉴定中心于2020年3月17日出具复医[2020]临鉴字第142号司法鉴定意见书，鉴定意见为：杨长德因摔落受伤致右侧髂骨、右耻骨上、下支骨折，畸形愈合，已构成XXX伤残。杨长德伤后可予以休息180日、营养90日、护理90日。需遵医嘱择期二次手术取内固定，可另予休息60日、营养30日、护理30日。赔偿时应酌情考虑该后续医疗费。经质证，原、被告对上述鉴定意见书均无异议。本院认为，公民享有生命健康权。本案中，原告在工作期间卸货过程中因其驾驶的货车尾板断裂摔倒受伤之事实清楚、证据充分，且被告对原告受伤之事实及过程予以认可，本院在此予以确认。原告在事发时已退休，原、被告均认可双方之间构成劳务关系，对此本院予以确认。本案的第一个争议焦点是被告应否承担责任的问题。原、被告双方虽并未提供书面的劳务协议，但双方均确认原、被告之间构成劳务关系，原告提交的工作证上载明部门为“上海”，事发时原告驾驶的车牌号为沪B-BX507的车辆登记的业主为被告上海城市之星物流有限公司。本案中，货物的装载是在被告处完成的，原告按照被告的指示将上述货物运送至指定地点的客户处，原告系在履行其工作职责。另，根据原告当庭陈述“(来卸货的)客户只有一个人，一吨多的货物，我不可能站在边上看的”，被告亦确认事发时被告处工作人员只有原告一人，本院可认定事发时原告系在从事被告的工作。根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。原、被告之间构成劳务雇佣关系，原告在工作期间受伤，被告作为雇主应当承担赔偿责任，本院对此予以确认。本案的第二个争议焦点为责任比例问题。首先，被告主张原告自身存在重大过错，体现在没有进行日常的尾板检查及维护、原告站在货车尾板上违规卸货、原告工作职责中不包括卸货。根据原、被告提供的证据及当庭的陈述，本院认为，被告并未提供任何证据证明事发车辆的尾板突然断裂的具体原因，事发车辆属被告所有，被告缺乏任何证据证明系因原告没有进行日常的尾板检查及维护或尾板无法承载人的重量而导致尾板断裂的，故本院对被告的上述辩称意见不予采信。其次，根据原告在庭审中的自述及本案查明的事实来看，原告自述“车辆存在超载，该货车荷载重量室1.49t”、“我知道这么重的货物放在尾板上肯定是受不了的，因此我只是将货物拉到车厢的后部、让铲车铲，结果货物的一个轮子刚到尾板上，就因为太重了，尾板受不了就坏了，一开始装货不是我安装的、我也不知道有1.8t这么多，一直到我拿到单子我才知道的”，由此可见，原告知晓其运载的货物存在超载的情况，也可以预见货车尾板承载不了这么重的货物，但其仍然进行了货物的运送及卸货。本院认为，原告作为一名成年人、一名资深的货车司机，在履行其职责的过程中应当充分注意自身安全，根据本案查明的事实及原告的陈述，原告自身明知其运载的货物存在超重，并未予以拒绝，在卸货的过程中在知道风险的情况下仍然站在尾板上帮助卸货，这也是原告存在的过错。但考虑到原告系退休人员，用人单位用工成本相对较低，对退休劳动者的保障体系有所欠缺；且单位较之个人具有更强的经济能力，理应承担更多的社会责任，以加强对劳务人员的保护。综合本案事实，结合双方的过错程度，本院确定被告对原告的损害后果承担80%的赔偿责任。关于赔偿范围，应根据现有的法律、法规和事实证据作为赔偿依据。关于住院伙食补助费，被告予以认可，本院予以确认。关于交通费，本院酌情确定为300元。关于鉴定费，被告予以认可，本院予以确认。关于残疾赔偿金，根据司法鉴定意见书原告构成XXX残疾，被告对原告适用城镇标准无异议，但要求按照2019年的城镇标准进行计算。本院认为，原告主张按照2020年的城镇标准计算并无不妥，本院予以认可，经核算，本院确定残疾赔偿金为103061元。关于营养费，本院根据复医[2020]临鉴字第142号司法鉴定意见书所记载的营养期限(含二期)，本院按照营养费每天30元标准，本院酌定营养费3600元。关于护理费，原告主张住院期间的护理费为被告处的刘经理支付的，因此不再主张，本院根据复医[2020]临鉴字第142号司法鉴定意见书所记载的护理期限(含二期)，本院按照护理费每天40元标准，本院酌定护理费4380元。关于误工费，虽然根据鉴定意见书，原告的休息期一期180日、二期60日，但是原告实际上伤后休息了4个月，因此原告主张休息期6个月(含二期)，另外，根据被告提供的现金签收记录，原告计算出其受伤前一年月平均收入为4606.90元，原告按照4600元每月的标准进行主张；被告认主张按照月基本工资2100元的标准计算其住院期间的误工费，并无依据，原告的计算方式并无不妥，本院确认原告误工费为27600元。上述费用由被告承担80%的赔偿责任。关于精神损害抚慰金，原告经鉴定构成XXX伤残，对今后的工作生活造成一定影响，本院结合原、被告在本次事件中的过错程度，依法酌定精神损害抚慰金为4000元。关于律师代理费，本院根据本案实际确定为3200元。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十五条第一款第(六)项、第十六条、第二十二条、第二十六条及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条之规定，判决如下：一、被告上海城市之星物流有限公司应于本判决生效之日起十日内赔偿原告杨长德住院伙食补助费168元、营养费2880元、残疾赔偿金82448.80元、护理费3504元、交通费240元、精神损害抚慰金4000元、鉴定费2280元、律师代理费3200元；二、驳回原告杨长德的其余诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费3412元(原告预付4657元)，减半收取计1706元，由原告杨长德负担348元，被告上海城市之星物流有限公司负担1358元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。审判员  吴文俊二〇二〇年六月十八日书记员  张俊逸附：相关法律条文一、《中华人民共和国侵权责任法》第十五条承担侵权责任的方式主要有：……（六）赔偿损失；……第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。二、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。三、《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。