四川省武胜县人民法院 民 事 判 决 书 （2020）川1622民初1415号 原告：胡波，男，1980年8月25日出生，汉族，住四川省武胜县。 委托诉讼代理人：李浩，北京市高通（成都）律师事务所律师。 被告：冯钢，男，1982年8月14日出生，汉族，住四川省武胜县。 委托诉讼代理人：文志同，武胜县星月法律服务所法律工作者。 原告胡波与被告冯钢合同纠纷一案，本院于2020年7月3日立案后，依法适用简易程序，于2020年7月21日公开开庭进行了审理。原告胡波及其委托诉讼代理人李浩、被告冯钢及其委托诉讼代理人文志同到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告胡波向本院提出诉讼请求：1.判令撤销原告2019年7月14日出具的金额为75460元的欠条；2.判令被告向原告返还已收取的工资款75460元；3.案件受理费由被告承担。事实和理由：原告与被告经朋友介绍认识。2018年10月，原、被告合伙经营黄土场镇农网改造线路工程，由于原告之前没有从事线路改造工程的经历，而被告此前一直从事这一行。在合伙事务分工时，原告主要负责对项目的接洽，被告则负责具体的施工和工人管理，施工的工人都是由被告带来的人员，且大多数都是被告亲戚。2019年5月，涉案工程即将结束时，工人们要求发放工资，但是项目公司此时还没有向我方支付工程款，原告只能给每个工人出具欠条。此时，合伙项目已经处于明显亏损的状态，而被告却提出退伙，并要求退还全部投资款，同时还要求原告支付其从2018年10月至项目结束期间的工资款75460元，否则被告就要带领工人们罢工。为了能够完成剩下的工程量，顺利办结算支付工人工资，无赖之下，原告只能向被告出具欠条，但根据《民法总则》第30条“个人合伙是指两个以上公民按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙经营、共同劳动。”的规定，在合伙工程已显著亏损的情况下，被告不仅不承担合伙期间的亏损，还要求退伙，并要求支付期间工资，显失公平。为维护原告的合法权益，特向贵院提起诉讼，请求依法原告的诉讼请求。 被告冯钢辩称，1.原告起诉工程亏损不属实，涉案工程系劳务分包工程，即便亏损也是案外人四川省升辉建筑安装工程有限公司亏损，原告也只是涉案项目管理人员，与原告无关；2.原告诉称在被告要求下支付工资75460元，否则就要带领工人一起罢工，原告无赖之下才向被告出具工资欠条完全不属实，且不能自圆其说；3.原告要求返还工资款75460元更无任何理由依据，涉案工程劳务分包人系四川省升辉建筑安装工程有限公司，被告获得的工资及车辆使用费系四川省升辉建筑安装工程有限公司支付，原告本身不是工资支付人。 本案当事人依法向本院提交了证据原告身份证复印件和被告户口簿复印件，庭审笔录复印件、欠条、四川省升辉建筑安装工程有限公司向被告转账支付的银行流水，考勤情况和工资构成统计，原告向四川省升辉建筑安装工程有限公司交的10万元履约保证金、合伙期间产生的各种费用票据等，另案被告向法庭提供的证人询问笔录、工人名单，（2020）川1622民初611民事判决书。本院组织当事人证据交换和质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。 对当事人有异议的证据，本院认定如下： 一、对原告举示的庭审笔录复印件、欠条、四川省升辉建筑安装工程有限公司向被告转账支付的银行流水，原告拟证明很多工人系被告亲戚，原、被告开始系合伙关系，散伙后原告向被告出具欠条，且被告收到了四川省升辉建筑安装工程有限公司支付的劳务工资款75460元。被告质证认为，对庭审笔录的真实性无异议，但是该庭审笔录记录的是原、被告之间的出资款纠纷，与本案不具有关联系，且在该笔录中原告陈述的是有部分工人与被告有亲戚关系，被告受原告的邀请，进行合伙后又散伙，且对被告的劳务并不否认。对欠条的三性均无异议。对四川省升辉建筑安装工程有限公司支付被告的银行流水无异议。本院经审查认为，庭审笔录系另案对庭审过程中当事人之间的陈述进行记录，能够反映出整个审理过程，具有真实性、合法性和关联系，本院予以采信 二、对原告举示的考勤情况和工资构成统计，原告拟证明被告被考勤计算了工资，但原告并未考勤计算工资，作为合伙人均不应该计算工资。被告质证认为，对该组证据真实性无异议，该组证据系（2020）川1622民初611号民事案件审理时被告提交的，来源于被告对所有人员包括被告本人在内的工作出勤、考勤记录，结算之后，原告向被告等人出具工资欠条，而被告故意不提交本案被告的考勤情况统计表。本院经审查认为，因被告对该组证据的真实性无异议，来源合法、且与本案案件事实具有关联系，本院予以采信。 三、对原告举示的原告向四川省升辉建筑安装工程有限公司交的10万元履约保证金、合伙期间产生的各种费用票据等证据，原告拟证明原告在合伙期间内支出款项950777元，收到425194元，实际亏损525583元，而被告要求退还投资款并支付工资款是不合理和无法律依据的。被告质证认为，对该组证据的三性不予认可，原告本人书写的支付工人工资本就有支付给被告及被告妻子的工资没有进行计算。向重庆电力公司支付的保证金是四川省升辉建筑安装工程有限公司支付，并不是原告支付的。原告提供的大部分票据是工程完工几个月后才形成的票据，支付单位均为四川省升辉建筑安装工程有限公司，所以原告提供的票据不能证明为原告本人支付的费用。原告主张的工程亏损与实际支付相互矛盾，2018年10月开始施工，2019年5月基本结束，原告提供的证据不完整也不真实，不能达到原告的证明目的，且原告的亏损与本案不具有关联系。本院经审查认为，原告提供的部分票据系涉案工程完工后才形成，部分票据支付人系四川省升辉建筑安装工程有限公司，无法核实原告在涉案工程中的实际支出状况，不能达到原告的证明目的。 四、对原告举示的另案被告向法庭提供的证人询问笔录、工人名单，原告拟证明工人与被告之间的关系，被告让证人提供虚假证词被当庭揭穿后变更了言辞，证明被告左右工人的行为，进而佐证被告要求原告出具欠条处于优势地位。被告质证认为，对询问笔录被告不予认可，被告组织做工的人员有一部分为亲友关系，并不能证明被告可以左右工人，且原告向被告出具的工资欠条是在已完工工人全面退场时，对被告出具的工资欠条，不能达到原告的证明目的，且该组证据与本案无关。工人名单系原告本人书写，所列人员不完整，其中也显示了共同合伙出资的案外人张向阳也是原告认可的工人。本院经审查认为，该组证据中的工人名单系原告自己书写，被告与其他工人是否属于亲属关系与本案并不具有关联系，不能达到原告的证明目的。 五、对被告举示的（2020）川1622民初民事判决书，被告拟证明涉案工程系四川省升辉建筑安装工程有限公司承包，原告邀请被告及案外人张向阳共同出资，案外人张向阳退伙时，将股权转给了被告，原告负责联系公司事务，被告负责组织工人施工。2019年5月6日，原告见被告无事可做，继续雇请被告在工地组织施工两个月。2019年7月14日，原告向被告及被告妻子出具工资欠条。2019年10月29日，四川省升辉建筑安装工程有限公司通过银行向被告及其妻子支付了劳务工资款。在微信聊天记录中，原告也回复被告，工程款下来就一并支付，表示原告认为应当向被告支付工资款。原告质证认为，对该组证据的真实性无异议，但该判决还未生效，一审法院认定原、被告与案外人张向阳系合伙关系，分工为原告联系公司事务，被告组织工人施工。本院经审查认为，该组证据虽未生效，但结合原、被告在庭审中的陈述，能够证实原、被告及案外人张向阳三人前期合伙，中途案外人张向阳退伙，后期被告退伙的事实。在被告退伙时，原告与被告进行了结算，退还了投资款。2019年7月14日，原告向被告及其妻子出具工资欠条。2019年10月29日和2019年12月27日，四川省升辉建筑安装工程有限公司先后两次通过银行向被告及其妻子支付了劳务工资款。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下： 2018年10月，原、被告与案外人张向阳口头约定合伙共同经营位于黄土镇涉案农网改造线路工程。2019年2月，案外人张向阳退伙，后其合伙份额转让给被告。2019年5月6日，被告要求退伙，经双方当事人结算后，原告向被告出具投资款结算《欠条》一份。被告退伙后，原告继续雇请被告在涉案工地组织施工2个月。2019年7月14日，原告再次向被告及其妻子出具劳务工资《欠条》，载明：“欠条，今欠冯钢2018年10月-2019年7月工资（含皮卡车一辆）共计75460元（柒万伍仟肆佰陆拾元整），经协议于2019年7月31日前付清，如未按时付清，报来回路费、误工费等，此据，欠款人：胡波，185××××2359，5136231980××××××××，2019年7月14日。欠条，今欠廖红军2018年10月-2019年7月工资共计17993元（壹万柒仟玖佰玖拾元整），经协议于2019年7月31日前付清，如未按时付清，报来回路费、误工费等，此据，欠款人：胡波，185××××2359，5136231980××××××××，2019年7月14日。”。2019年10月29日，案外人四川省升辉建筑安装工程有限公司（涉案项目工程的承包方）向被告转款劳务费5000元。2019年12月27日，案外人四川省升辉建筑安装工程有限公司向被告转款劳务费70460元。 本院认为，依法成立的合同，受法律的保护，对当事人均具有约束力。本案争议的焦点为原告主张撤销2019年7月14日出具的《欠条》是否合理。第一，原告诉称原告没有经验和被告处于优势地位而显失公平，但在庭审过程中，原告自认其曾在广州、云南等地从事过架线工作，一直在管理涉案项目工程，理应对涉案线路工程有所了解，且原告并未举示充分证据证明被告处于优势地位，仅举示了涉案工程的部分工人与被告系亲戚关系便以此认为被告处于优势地位；第二，案外人张向阳与被告先后退伙后，原告均与两人进行了结算即退还投资款，被告因此并未在涉案合伙项目中获利，原告为此支付被告长达数月的劳务工资并无不当，且法律并未禁止合伙人之间领取工资，案外人张向阳也在退伙后计算了整个劳务量并获得劳务工资款；第三，被告在离开涉案项目工地后，原告自愿向案外人四川省升辉建筑安装工程有限公司上报涉案项目工人工资表（含被告），案外人四川省升辉建筑安装工程有限公司也按照原告的工资报表将劳务工资分两次支付给被告及其它工人，应视为原告对自己向被告及其它工人出具《欠条》行为的再次认可；第四，原告陈述涉案合伙项目存在严重亏损，但其举示的账务票据部分系事后形成，明显不能达到原告的证明目的，且双方合伙纠纷另案已作出处理，本案不作处理；第五，原、被告均为完全民事行为能力人，对其民事行为应当依法承担民事责任。在庭审过程中，原告自认在向被告出具的《欠条》时并不存在威胁、胁迫等情形，系真实意思的表示，双方的该行为并不违反法律、行政法规的强制性规定，亦不违反公序良俗，双方当事人应当按照约定履行义务。综上，原告主张撤销其2019年7月14日出具《欠条》的诉讼请求，证据不足，理由不充分，本院不予支持。 综上所述，依照《中华人民共和国民法总则》第十八条、第一百四十三条，《中华人民共和国合同法》第八条、第六十条第一款和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下： 驳回原告胡波的诉讼请求。 案件受理费1686元，减半收取计843元，由原告冯钢负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于四川省广安市中级人民法院。 审判员 涂 胜 二〇二〇年八月十三日 书记员 刘欣宇 附：本案适用的相关法律条文 《中华人民共和国民法总则》 第十八条成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。 第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。 《中华人民共和国合同法》 第八条依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保护。 第六十条第一款当事人应当按照约定全面履行自己的义务。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。