江苏省泗洪县人民法院民 事 判 决 书（2020）苏1324民初178号原告：江苏东尼压缩机有限公司，住所地江苏省泗洪县经济开发区青阳工业园，统一社会信用代码：91321324660067585A。法定代表人：叶科含，该公司经理。委托诉讼代理人：余朝霞，女，1987年7月7日出生，该公司职工，住浙江省象山县。委托诉讼代理人：刘晓军，江苏拓荒者律师事务所律师。被告：张焰，男，1971年9月23日出生，住江苏省泗洪县。委托诉讼代理人：杨学明，江苏多德律师事务所律师。委托诉讼代理人：袁伟，江苏多德律师事务所实习律师。原告江苏东某压缩机有限公司（以下简称东某公司）诉被告张焰加工合同纠纷一案，本院于2020年1月7日立案受理后，被告张焰提出管辖权异议，本院于2020年4月14日裁定驳回异议，并于2020年5月28日依法适用普通程序公开开庭进行审理。原告东某公司委托诉讼代理人余朝霞、刘晓军，被告张焰及其委托诉讼代理人杨学明、袁伟到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告东某公司向本院提起诉讼请求：1、判令被告支付欠款1,177,133元；2、诉讼费用由被告承担。事实与理由：2018年9月5日，原、被告签订了《铸造车间承包协议书》，协议书约定，原告负责提供生产车间和生产原料，被告负责加工产品，生产的产品由原告按约定的价格收购，承包期间，工人的工资及福利待遇均由被告自行负责。在此期间，原告共向被告提供产品原料及资金合计人民币2,702,868.1元，被告向原告交付合格产品总价值为1,325,735.1元，尚欠原告1,177,133元，经原告多次向被告催要均未果，特向贵院提起诉讼，请求判如所请。被告张焰辩称：1、被告张焰是原告东某公司的职工，原告东某公司与被告张焰签订的《铸造车间承包协议书》系属于原告公司内部管理合同，属于内部协议，不属合同法调整范围，请求裁定驳回起诉；2、原告与被告签订协议后，被告按约支付原告工资，并为被告缴纳养老保险，如双方系合同关系，则不会支付工资并缴纳保险。事实上铸造车间的工人工资标准、工人工时、工资发放均是原告负责，被告只是作为车间的负责人进行确认每人领多少工资，账目全部在会计手中；3、原告要求被告支付1,157,396元无事实依据，原告提供的证据虽然有被告的借条，但该借条只是原告公司会计对铸造车间的记账考核，原告支付被告除少量需要支付现金购买物品外，其他钱款均是原告公司采购铸造物料所用，采购物料亦是原告公司执行采购，并且原告直接将钱款汇入对方，被告并未全部拿到钱款。原告没有提供被告生产产品的证据，而被告带领工人所生产的所有产品均在原告公司，原告也从不与被告结算，如果是平等主体之间承包关系，被告生产产品给原告，原告收到产品后才能支付被告钱款，原告根本不会多支付钱款，原告没有提供铸造车间被告生产产品数量，人员工资组成，因此无法计算产品数额。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对双方当事人有异议的证据本院认定如下：原告提供的证据3产量报表及相关凭证，被告对其真实性有异议，因该表为原告自己制作，不能反映双方之间真实往来，对其证明效力本院不予确认；证据4发货单，被告予以否认，因发货单并未经被告本人确认，不能证明双方之间往来关系，对其证明效力本院不予确认。经审理查明：2018年9月，原告（甲方）与被告（乙方）签订《铸造车间承包协议书》一份，约定甲方将铸造部分车间承包给乙方。关于甲方权利义务约定：1、甲方应及时把生产计划下达给乙方，将原有车间的员工划给乙方；2、产品计算价格分四类：球铁类1,200元/吨、覆膜砂类1,000元/吨、皮带轮类1,100元/吨、曲轴箱类1,400元/吨、铁类：1,300元/吨、铸钢1,300元/吨；3、机物料、炉料、电器、机修等费用都有乙方负责，如果自然易损件价格在叁仟元以上由甲方负责，增加自动设备后，价格再协商；4、对乙方产品验收合格后，送到指定车间办理入库手续，成品合格率97%以上。关于乙方的权利和义务约定：1、员工工资和福利待遇均由乙方自行发放，乙方招收或辞退人员根据生产情况自行决定（报公司批准）,乙方员工发生劳动纠纷等一切由乙方负责，与甲方无涉。保险费用与甲方商量由甲方负责，电工工资甲方月付贰仟元整；2、乙方对甲方提供的厂房、机器设备、工装模具等设施，必须保管和使用好，按要求定期保养检修，保证设备的完好率，检修费用由乙方承担，重点设备人为破坏的照价赔偿，合同到期仍未修复的应照价赔偿；3、乙方必须负责生产安全，出现安全事故，乙方承担10%的赔偿。关于承包期限约定，本协议承包期，自2018年9月5日至2019年9月4日止，期满后如双方愿意继续承包，本协议可以顺延，如双方有异议，必须提前三个月向对方提出，再协商决定，合同终结前，为使甲方稳定生产，避免不必要的损失，乙方必须提前做好移交工作，配合下家稳定生产，否则引起的损失由乙方承担。该合同签订后，由被告负责生产期间多次以借款形式向原告支取款项，借款事由分别载明为车间低耗、购叉车轮胎、购定碳杯、维修配件等生产材料，亦有部分借据未载明用途，借款数额合计919,530元（原告主张数额）。同时张焰向公司领取相关材料，张焰在材料单上签字。职工工资由被告发放，合计金额1,783,338元（原告主张数额），其中包含张焰个人工资。按照原告方式计算，应付张焰加工费1,525,735.1元。本案争议焦点为：1、本案是否属于劳动争议,人民法院能否直接审理的问题；2、被告是否应向原告承担支付相应款项的责任。本院认为：关于本案是否属于劳动争议,人民法院能否直接审理的问题？被告张焰与原告之间签订了《铸造车间承包协议书》,被告张焰系原告东某公司的员工,双方成立劳动合同关系，但是只有用人单位与劳动者因劳动权利和劳动义务产生的争议,才属于劳动争议。本案被告张焰与原告之间签订了《铸造车间承包协议书》，应为企业内部承包经营合同,而原告东某公司以该合同中约定的相关条款,请求被告张焰承担款项给付责任,属于合同纠纷,不属于劳动争议,因此,人民法院可以直接审理。被告认为本案属于劳动争议，本院不能受理的理由不能成立,本院不予支持。关于被告是否应向原告承担支付相应款项的责任问题。《铸造车间承包协议书》虽然约定了双方权利义务，即确定了生产产品的价格及材料费、工资等费用负担，但根据本案查明事实，不能确认被告应给付原告款项数额。首先，虽然被告向原告出具了借条，从原告处支取相应款项，但是该借条载明的均为支付相关材料款项，系对领取款项的确认，不能作为双方债权债务关系的结算依据。其次，根据原告提供的张焰加工费汇总表载明相关数据，2018年9月至2019年3月间，东某公司应付原告加工费为1,525,735.1元，而东某公司代发的工资高达1,783,338元。而既然被告与原告签订《铸造车间承包协议书》，其目的当然应为赚取相应利润，但根据原告主张，在被告将所有生产产品均交付被告进行销售的情况下，原告应付被告的加工费尚不足以支付工人工资，在原告未举证证明被告在履行合同中有明显过错，造成巨大损失的情况下，根据其现有证据要求被告给付一百余万元款项，明显与事实不符，故根据现有证据不能确认被告应给付原告款项1,177,133元。综上所述，依照《中华人民共和国合同法》第二条、第六十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：驳回原告江苏东尼压缩机有限公司的诉讼请求。案件受理费15,217元，由原告江苏东尼压缩机有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省宿迁市中级人民法院。审 判 长  汤卫兵人民陪审员  唐 成人民陪审员  李元月二〇二〇年七月三日书 记 员  尹丹丹附录1：本案证据目录原告江苏东尼压缩机有限公司为证明其主张提交以下证据：1.《铸造车间承包合同》一份；2.被告出具的借条、领取材料的领条、每个月工人工资表各一组；3.产量报表和相关凭证各一份；4.发货单一组。被告张焰为证明其抗辩理由提交以下证据：1.被告工资打印件一份；2.个人参保缴费证明一份。附录2：本案适用法律条文《中华人民共和国合同法》第二条本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。第六十条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚实信用原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。