四川省合江县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）川0522民初3679号 原告：四川奥群木业有限公司。住所地：四川合江临港工业园区联榕坝。统一社会信用代码：9151052256329935XJ。 法定代表人：周正强，总经理。 委托诉讼代理人：冉定刚，男，1982年1月17日出生，汉族，北京市海淀区人，公司员工，住北京市海淀区。 被告：汪涛，男，1973年2月27日出生，汉族，四川省合江县人，住四川省合江县。 委托诉讼代理人：张垒，四川荔香律师事务所律师。 原告四川奥群木业有限公司（以下简称奥群木业公司）与被告汪涛确认劳动关系纠纷一案，本院于2019年11月14日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。后因案情复杂，依法转为普通程序继续审理。原告的委托诉讼代理人、被告汪涛及其委托诉讼代理人到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告奥群木业公司向本院提出诉讼请求：请求确认原告与被告之妻刘光友于2017年9月1日至2018年10月8日之间不存在劳动关系。事实和理由：被告之妻刘光友于2018年10月4日向原告提出辞职，双方于2018年10月6日解除劳动关系。2018年10月7日，刘光友发生交通事故，并经抢救无效死亡。事后，被告向合江县劳动人事争议仲裁委员会申请认定刘光友与原告之间存在劳动关系。合江县劳动人事争议仲裁委员会裁决认定双方于2017年9月1日至2018年10月8日之间存在劳动关系。原告不服该仲裁裁决，遂向法院提起诉讼，要求确认原告与被告之妻刘光友于2017年9月1日至2018年10月8日之间不存在劳动关系。 被告汪涛辩称，原告诉讼不实，合江县劳动人事争议仲裁委员会作出的仲裁裁决认定事实清楚，适用法律正确，法院应予采信，确认被告之妻刘光友与原告于2017年9月1日至2018年10月8日之间存在劳动关系。故请求法院依法驳回原告的诉讼请求。 本院经审理认定事实如下：原告奥群木业公司系从事木质家具及套装门生产、销售及建筑材料（不含木材）销售等的有限责任公司。2017年9月1日，被告之妻刘光友与原告签订《劳动合同书》，合同约定：原告聘请刘光友从事杠部封边工作，合同期限从2017年9月1日起至2019年9月1日止。合同签订后，刘光友便前往原告公司从事封边劳动。被告汪涛也同一时间接受原告雇请到原告处从事封边工作。自入职起，被告汪涛、刘光友夫妇就组队一直配合操作一台机器生产，工资均是计件工资，以签字方式领取，由被告汪涛签署本人名字及代签刘光友名字领取两人的工资。2018年10月7日，刘光友及汪涛前往原告公司正常工作。下午下班后，刘光友与汪涛及工友一起下班回家。途中约19时22分许，刘光友在合江县处门前道路处时，遇何祥、杨光珍两车发生道路交通事故被撞伤，送合江县人民医院抢救无效死亡。后被告汪涛就其妻子刘光友死亡产生的各项经济损失与原告协商赔偿未果，被告汪涛遂于2019年9月23日向合江县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认被告之妻刘光友与原告之间2017年9月1日至2018年10月8日存在劳动关系。案经审理，合江县劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决，确认刘光友与奥群木业之间于2017年9月1日至2018年10月8日存在劳动关系。原告不服该裁决，在法定期限内向本院提起本案诉讼。 另查明，2018年10月15日，原告奥群木业公司出具《工作收入证明》，载明：“兹证明刘光友女士（身份证号：5105221973××××××××）是我单位工作人员。自2017年9月1日起至今一直在我单位工作。现从事本单位木工一职。近一年度该员工月均收入人民币3500元（小写）。特此证明！此收入证明仅供交警队使用。” 又查明，刘光友之亲属汪涛、汪泽良于2019年9月26日因刘光友道路交通事故死亡产生的各项经济损失诉至重庆市江津区人民法院，要求肇事车辆车主和保险公司承担赔偿责任。案经审理，重庆市江津区人民法院查明：刘光友系农村居民户口，其在2017年9月1日至2018年10月8日期间与四川奥群木业有限公司存在劳动关系，刘光友近一年度月均收取为3500元等，并依法作出了（2019）渝0116民初12060号民事判决书。该判决书已于2020年3月25日发生法律效力。 上述事实，除双方当事人的当庭陈述外，有原告提交的合江县劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书、被告提交的汪涛及刘光友的身份证复印件、户口簿复印件及结婚证复印件、《劳动合同书》、工作证明、工作收入证明、道路交通事故认定书、事发现场照片、刘光友的户籍注销证明、何祥、刘仁羲、汪涛、何秀芳、施明江、杨光珍、文巳佳的询问笔录、刘光友的尸检报告、死亡证明及土葬证明、住院病历、合江县劳动人事争议仲裁委员会对原告职工赵立玉、侯发庸的调查笔录、合江县劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书、汪涛与刘光友的婚姻登记档案、（2019）渝0116民初12060号民事判决书及生效证明书等证据佐证。上述证据，经庭审质证及本院审查，本院予以综合确认。 审理中，原告为证明其诉讼主张，提交了员工辞职申请表、终止（解除）劳动合同通知书、会议签到表、2018年1月至10月工资表及2018年10月工资明细单等证据，且双方当事人均申请对2018年10月6日的《终止（解除）劳动合同通知书》与2018年10月4日的员工辞职申请表及2018年1月8日的会议签到表上刘光友的签名进行比对鉴定。经本院委托四川菲斯特司法鉴定所进行鉴定。四川菲斯特司法鉴定所作出鉴定意见，倾向性认为《终止（解除）劳动合同通知书》、员工辞职申请表、会议签到表上“刘光友”的签名笔迹与中国工商银行个人客户业务申请书上“刘光友”的签名是同一人所书写。就原告上列为证明其诉讼主张的证据，本院认为，虽鉴定倾向性结论刘光友的签字具有同一性，但刘光友2018年10月7日正常上班的事实客观存在，原告证明刘光友于2017年9月1日至2018年10月8日之间与原告不存在劳动关系的证据并不充分，相比原告的此项证据，结合向被告出具的工作证明和本院上列所确认的证据，证实双方在刘光友死亡前存在劳动关系的证据更具盖然性，故本院对员工辞职申请表、终止（解除）劳动合同通知书、会议签到表、鉴定意见书等不予确认。 本院认为，被告之妻刘光友与原告签订有书面《劳动合同书》，合同期限约定从2017年9月1日起至2019年9月1日止。合同签订后，刘光友履行劳动合同，至发生道路交通事故当日也一直都在为原告工作。原告主张双方2017年9月1日至2018年10月8日之间不存在劳动关系，因原告对双方从2017年9月1日至2018年10月6日之间存在劳动关系并无异议，其想表达的真实意思是要求确认原告与刘光友2018年10月6日之后即从2018年10月7日起不存在劳动关系。其理由是，刘光友已于2018年10月6日与原告解除了劳动关系，有辞职申请表、终止（解除）劳动合同通知书、鉴定意见书等证据。对于原告拟证明其诉讼主张的证据，本院已未作确认，则原告的请求，没有相应的事实依据。在劳动合同期内，刘光友与其丈夫系工作搭档，却中途申请解除合同，并无特殊情形和事由，且恰好在发生道路交通事故前一日解除，解除申请不合常理，解除通知的真实性存在合理怀疑，且事发后，原告奥群木业公司还向被告汪涛出具了工作证明和工作收入证明，均证明刘光友自2017年9月1日起至2018年10月15日之前均在原告处工作，且重庆市江津区人民法院作出的生效判决书也确认刘光友与原告公司2017年9月1日至2018年10月8日间存在劳动关系。另原告的职工侯发庸和赵立玉也证实刘光友及被告汪涛于2018年10月7日仍在原告处上班，以及原告未出具解除或者终止劳动合同的证明，亦未在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系等转移手续，双方也未按照合同的约定办理工作交接等。故原告所持因刘光友提交辞职申请，双方劳动关系解除，从2018年10月7日起原告与刘光友不存在劳动关系的事实和理由均不成立，其诉讼请求本院不予支持，并确认刘光友与原告奥群木业公司从2017年9月1日至2018年10月8日之间存在劳动关系。据此，本院为维护劳动者的合法权益，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十条、第五十条，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条、第九十一条之规定，判决如下： 驳回原告四川奥群木业有限公司的诉讼请求，确认被告汪涛之妻刘光友与原告四川奥群木业有限公司从2017年9月1日至2018年10月8日之间存在劳动关系。 案件受理费10元，由原告四川奥群木业有限公司负担。 如不服本判决，可于判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省泸州市中级人民法院。 审 判 长  王江洪 人民陪审员  罗明德 人民陪审员  吴春南 二〇二〇年六月三十日 书 记 员  田 华