福建省莆田市秀屿区人民法院 民 事 判 决 书 （2017）闽0305民初3619号 原告：龙中杰，男，1968年9月6日出生，汉族，居民，住浙江省杭州市滨江区。 被告：福建永荣控股集团有限公司，住所地福州市长乐区漳兴工业区（漳港片段）。统一社会信用代码91350182689391979H。 法定代表人：吴华新，董事长。 委托诉讼代理人：罗玲华，女，1985年10月26日出生，汉族，该公司员工，住福建省连城县，特别代理。 原告龙中杰与被告福建永荣控股集团有限公司（以下简称永荣控股集团）劳动争议纠纷一案，本院于2017年7月26日立案后，于2017年7月28日因本案必须以另一案的审理结果为依据，而另一案尚未审结，裁定中止诉讼。后2018年11月1日恢复诉讼，并依法适用普通程序公开开庭进行了审理。原告龙中杰，被告永荣控股集团的委托诉讼代理人罗玲华到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 龙中杰向本院提出诉讼请求：1.判令永荣控股集团支付违法解除劳动合同赔偿金33333元×5.5月×2=36.6633万元、按年薪税后40万元向龙中杰支付2016年的工资35.4万元、2017年1月1日至判决生效之日拖欠的工资（暂计至2017年6月30日为20万元），共计55.4万元；支付自用工之日未订立无固定期限劳动合同之日的二倍工资中的一倍，即2015年4月1日计算至仲裁判决生效之日止拖欠的工资（暂计至2017年6月30日为27月×33333元/月=89.9991万元）；2.判令永荣控股集团为龙中杰补缴自2016年4月至今的养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金；3.判令永荣控股集团为龙中杰出具解除或者终止劳动合同的证明；4.判令永荣控股集团为龙中杰办理档案和社会保险关系转移手续。2018年12月14日，龙中杰变更诉讼请求为：1.确认龙中杰与永荣控股集团旗下福建永荣科技有限公司（以下简称永荣科技）之间视为已经签订无固定期限劳动合同（合同日期自2016年3月3日起）；2.判决永荣控股集团、国开发展基金有限公司（以下简称国开公司）、福建地方产业股权投资基金合伙企业（有限合伙）（以下简称地方股投基金）责成永荣科技按照（2018）闽03民终1934号民事判决书，必须即刻办理与龙中杰的无固定期限劳动合同签订和履行手续，并支付按报酬为每年税后40万元（平均月工资3.3333万元）补发自2016年1月起至本案判决生效之日，非法拖欠龙中杰的工资报酬（永荣科技2016年1月和2月已发部分工资4.6万元，以及已支付部分补发工资3.45万元），补缴自2016年4月起至本案判决生效之日，永荣科技擅自非法停缴龙中杰的五险一金；3.判令永荣控股集团、国开公司、地方股投基金承担应由永荣科技向龙中杰支付的2015年3月3日至2016年3月2日满一年未签订书面劳动合同应支付双倍工资36.66万元（按龙中杰税后年薪40万元，且2014年3月至2015年2月间12个月实际月平均工资收入3.3333万元×11月计算），扣除永荣科技已支付的20.7万元，还需支付15.96万元；4.判令永荣控股集团、国开公司、地方股投基金承担应由永荣科技向龙中杰支付的自应当订立无固定期限劳动合同之日即2016年3月3日计算至本案判决生效之日，按龙中杰税后年薪40万元即每月应发工资3.3333万元二倍计算的另一倍工资；5.判令永荣控股集团承担应由福建锦江石化公司（以下简称锦江石化）支付的违约金20万元；6.判令永荣控股集团承担应由永荣科技、福建中锦新材料有限公司（以下简称中锦公司）、锦江石化共同支付的自2012年2月至2016年2月，每月按劳动合同补充协议应发工资年薪税后40万元与其承认的自其公司合法账户合法发放龙中杰工资数额的不足部分：（3.3333-0.6683）万元×48月=127.92万元，并判令永荣控股集团承担永荣科技、中锦公司、锦江石化及直接负责人吴道斌偷逃应代缴的个人所得税的相应法律责任；7.判令永荣控股集团承担旗下中锦公司无正当理由、无真实事实及证据，多次向法院起诉龙中杰承担中锦“11.26事故”全部责任、赔偿全部损失责任558万元及解除劳动合同，且被（2017）闽03民终2080号民事判决书驳回的法律责任；判决永荣控股集团停止侵害、赔礼道歉、消除影响、恢复名誉，赔偿因诬告陷害罪、虚假诉讼罪、诽谤、名誉侵权造成对龙中杰的精神损失费、律师诉讼费、咨询费、差旅费、因诉讼导致征信受影响致使无法正常向银行贷款造成投资损失、因诉讼影响无法继续就业的工资及名誉损失、为支付诉讼费、房屋按揭和家人留学费用及赡养老人而匆忙出卖房产导致的直接损失等，共计558万元，并追究中锦公司及单位负责人吴道斌其他法律责任；8.判令永荣控股集团、国开公司、地方股投基金承担应由永荣科技公司违反劳动合同法且拒不悔改、拒不执行生效的（2018）闽03民终1934号民事判决的责任；承担在（2016）闽0305民初4236号案件审理中，向法庭提供虚假证据“永荣科技委托中锦公司代发工资代缴社保协议”，致使法庭采信作出严重误判的责任；承担在（2017）闽0305民初5068号案件审理中提供虚假的龙中杰在中锦公司的考勤记录，致使法庭采信作为依据作出严重误判，严重扰乱干扰法庭审理，妨碍司法公正的责任；承担严重损害龙中杰的合法权利，构成提供伪证、诽谤罪、严重名誉侵权的责任；判决永荣控股集团停止侵害、赔礼道歉、消除影响、恢复名誉，赔偿因提供伪证、诽谤、名誉侵权造成对龙中杰的精神损失费、律师诉讼费、咨询费、差旅费、因诉讼导致征信受影响致使无法正常向银行贷款造成投资损失、因诉讼影响且时至今日仍拒绝出具解除劳动合同通知书致使无法继续就业的工资损失、为支付诉讼费和家人留学费用及赡养老人而匆忙出卖房产导致的直接损失等共计300万元；判决永荣控股集团、国开公司、地方股投基金及单位主要直接负责人吴道斌承担永荣科技提供伪证妨碍司法公正、拒不执行（2018）闽03民终1934号判决的其他相应法律责任；9.永荣控股集团在无事实依据情况下公开以“11.26事故”责任为由书面下发文件《关于莆田聚合厂“11.26事故”责任人员的处罚决定》，其行为构成诽谤、名誉侵权，判决永荣控股集团停止侵害、赔礼道歉、消除影响、恢复名誉，且赔偿因诽谤罪、名誉侵权造成对龙中杰的精神损失费、因名誉受损导致征信受影响致使无法正常向银行贷款造成投资损失、因名誉受损无法继续就业的工资损失等共计100万元；判决永荣控股集团及其单位主要直接负责人吴道斌承担因诽谤罪、名誉侵权导致的其他相应法律责任；10.吴道斌利用虚假陈述，以个人名义向法院起诉状告龙中杰的申诉材料侵犯了其名誉权，构成名誉侵权、诬告罪、虚假诉讼罪，判决吴道斌停止侵害、赔礼道歉、消除影响、恢复名誉，且赔偿因诬告陷害罪、虚假诉讼罪、诽谤、名誉侵权造成对龙中杰的精神损失费、律师诉讼费、咨询费、差旅费、因诉讼导致征信受影响致使无法正常向银行贷款造成投资损失、因诉讼影响无法继续就业的工资损失的直接损失等共计42万元；判决吴道斌承担因诬告陷害罪、虚假诉讼罪、诽谤、名誉侵权导致的其他法律责任；11.确认龙中杰在永荣控股集团旗下永荣科技、锦江石化、中锦公司的工作年限自2012年2月21日起连续计算至本判决生效之日，并判决永荣科技应在办理解除龙中杰无固定期限劳动合同手续的当日，向龙中杰支付解除劳动合同赔偿金7月×3.3333万元，计23.33万元。 事实和理由:龙中杰自2012年2月21日起就职于永荣控股集团旗下的锦江石化，双方签订了劳动合同及补充协议，对合同期限、劳动报酬等作了明确约定。2013年8月28日，锦江石化在劳动合同期限未到，未与龙中杰解除劳动合同，未支付经济补偿金的情况下下发书面通知，将龙中杰调往中锦公司工作，双方重新签订了劳动合同。2015年3月，龙中杰受永荣控股集团指派，作为莆田市秀屿区人民政府2015年引进高层次人才，从中锦公司调往永荣控股集团旗下的永荣科技担任副总经理，2015年3月起，其五险一金由中锦公司转移到永荣科技，永荣科技仍按税后年薪40万元的工作待遇支付给龙中杰并缴纳五险一金。双方已经建立劳动关系，且自2015年3月至2016年4月超过一年未签订劳动合同。2016年4月12日，永荣控股集团人力资源行政副总经理刘隆辉、人力资源部总监陈建生、行政部副总经理王彪将龙中杰召到永荣科技办公室谈话，口头宣布龙中杰为“11.26事故”责任人员，并从4月13日起停职，于当日向马曌移交工作，并由王彪见证，等候集团处理，无正当理由禁止龙中杰进入公司办公，取消龙中杰的工作邮箱、OA办公系统等权限，扣发停发自2016年3月起的工资及停缴五险一金至今，且永荣控股集团虽于2016年6月29日在集团内部下发处罚决定，单方面解除劳动合同，但却没有按照法律规定办理相关手续，严重违反劳动合同法，给龙中杰造成重大损害，依法应赔偿。中锦公司、永荣科技、吴道斌因诬告、诽谤、名誉侵权给龙中杰的合法权益造成严重损害，依法应当赔偿。2017年，龙中杰向长乐市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，长乐市劳动人事争议仲裁委员会于2017年7月12日作出闽航劳人仲定字（2017）第682号裁定书，龙中杰不服提起诉讼。 永荣控股集团辩称，龙中杰的劳动关系经莆田市中级人民法院生效判决确定，本案违反一事不再理，应当驳回；龙中杰与永荣控股集团不存在劳动关系；即使存在劳动关系，龙中杰未经仲裁前置，且超过仲裁时效，应当驳回；龙中杰诉讼请求中的第七项到第十项明显不属于劳动争议审理范畴，请求予以驳回。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议和经（2017）闽0305民初5068号、（2018）闽03民终1934号民事判决书确认的证据，本院予以确认并在卷佐证。 对有争议的证据和事实，本院认定如下： 龙中杰主张永荣控股集团、中锦公司、永荣科技、吴道斌等对其诬告、诽谤、名誉侵权、提供伪证、偷税漏税等，并提供永荣控股监管委员会关于莆田聚合厂“11.26事故”责任人员的处罚决定（2016.6.29下发），（2016）闽0305民初4312号民事裁定书、吴道斌提供给法庭的民事起诉状和证据，考勤记录，中锦公司委托永荣科技发放工资、代缴社保协议，永荣科技账号发放工资记录、答辩状等证据。 本院认为，龙中杰上述主张均不属于劳动争议审理范围，上述证据依法不予审查。 龙中杰主张经（2018）闽03民终1934号民事判决判令永荣科技支付给其的部分赔偿和补发工资款，却由锦江石化支付，证明补充协议锦江石化仍认可，锦江石化应按照补充协议约定支付的违约金20万元，并提供秀屿区人民法院出具的（2017）闽0305民初5068号代保管诉讼处理款结算收据（2018.10.25）欲予为证。 本院认为，锦江石化作为独立法人，龙中杰与锦江石化关于违约金的纠纷未经劳动仲裁前置程序，不是本案审理范围。 龙中杰提供的其他证据及其申请本院调取、保全的证据、申请出庭作证的证人的证明对象与本案不具有关联性，依法不予准予。龙中杰要求追加国开公司、地方股投基金、吴道斌为本案共同诉讼参与人参与诉讼，没有事实和法律依据，本院依法予以驳回（已另行制定裁定书）。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下： 龙中杰与永荣科技、锦江石化、中锦公司的劳动争议纠纷经莆田市中级人民法院于2018年9月13日作出（2018）闽03民终1934号生效民事判决书，判决：1.永荣科技支付龙中杰2016年3月份的工资23000元及四月份的半个月公司11500元，共计34500元；2.确认龙中杰与永荣科技视为已订立无固定期限劳动合同；3.永荣科技应支付龙中杰满一年未签订书面劳动合同双倍工资的另一倍207000元；4.驳回龙中杰的其他诉讼请求；5.驳回龙中杰的其他上诉请求。龙中杰向长乐市劳动人事争议仲裁委提起其与永荣控股集团的劳动仲裁，长乐市劳动人事争议仲裁委员会于2017年7月12日作出闽航劳人仲定字（2017）第682号裁定书，裁定撤销案件。龙中杰不服提起诉讼。因双方各持己见，致本案调解无效。 本院认为，龙中杰与永荣科技已经（2018）闽03民终1934号生效民事判决书确认劳动关系，龙中杰请求的确认其与永荣科技视为签订无固定期限劳动合同、支付劳动报酬、双倍工资等请求均在（2018）闽03民终1934号生效民事判决书中予以确定相关权利义务，且龙中杰庭审确认已收到该判决确定的给付款项，故龙中杰请求永荣控股集团承担上述责任没有事实和法律依据，依法不予支持。龙中杰诉求中与（2018）闽03民终1934号生效民事判决书相悖部分，不予采纳，其可以申请再审。龙中杰诉求中涉及永荣科技、锦江石化的劳动争议纠纷，即其诉讼请求的第4、5、6、11项即应发工资的另一倍工资、违约金、工资不足部分、确认工作年限及解除劳动合同赔偿金，上述请求未经劳动仲裁前置程序，本院依法不予审查。龙中杰于立案后新增加的诉讼请求第6项即要求永荣控股集团承担偷逃代缴的个人所得税相应法律责任，第7、8、9、10项即要求永荣控股集团赔偿其因案件诉讼的各种损失，并要求永荣控股集团停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失、恢复名誉等，要求永荣控股集团、吴道斌等承担提供伪证、诽谤、诬告、虚假诉讼、名誉侵权等责任，上述请求均属于独立的诉讼请求，且均不属于劳动争议审理范围，依法予以驳回。 据此，依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条及《最高人民法院关于适用的解释》第九十条规定，判决如下： 驳回龙中杰的全部诉讼请求。 案件受理费10元，由龙中杰负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于福建省莆田市中级人民法院。 审 判 长  江永忠 人民陪审员  骆美高 人民陪审员  林 坠 二〇一九年四月十八日 书 记 员  李纪雍 附相关法律条文： 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 第一条劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理： （一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷； （二）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷； （三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。 《最高人民法院关于适用的解释》 第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。 在作出判决前，当事人未能提供证据或证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。