Een acteer-CV maken Portretfoto's kiezen Een demo samenstellen
In tegenstelling tot de meeste andere carrières, moeten casting directors weten wat je maten zijn en hoe je eruit ziet. Bovenaan het CV zet je je naam en contactinformatie, hieronder geef je je hoogte, gewicht, haarkleur en kleur ogen aan.  Een acteer CV is vergelijkbaar met elk ander soort professioneel CV: het moet beginnen met je naam, contact informatie en je eventuele lidmaatschap van een acteer vakbond. Vermeld je leeftijd niet, tenzij je jonger bent dan 18 jaar. Deze informatie kun je vermelden onder referenties. Als je eerder hebt geacteerd en je referenties hebt van bijvoorbeeld theater, tv- of filmprestaties, vermeld deze informatie dan op je CV. Pas je CV aan om goed aan te sluiten bij de rol waarvoor je auditie gaat doen. Benadruk eerder gespeelde rollen die vergelijkbaar zijn met deze rol. Dit betekent dat als je auditie doet voor een komische rol en je al eerder een komische rol hebt gespeeld, je de eerder gespeelde komische rollen bovenaan de lijst met je ervaring zet. Zet relevante opleidingen en trainingen ook in je CV. Als je een bekende acteerschool hebt gedaan, bij een bekende coach of acteur hebt getraind of een acteer-, theater- of drama-major in je studie hebt gedaan, vermeld deze informatie dan. Als je professioneel tot acteur bent opgeleid op een andere manier dat academisch, gebruik je CV dan om aan te geven welke training je hebt gedaan en hoe lang je opleiding heeft geduurd. Je kunt relevante werkervaring vermelden onder het kopje werkervaring. In plaats van elke rol die je ooit hebt gespeeld te vermelden, kun je beter een mooi beeld van je relevante werkervaring schetsen. Vermeld professioneel werk dat je hebt gedaan (na de middelbare school en vervolgopleiding) die relevant is voor de rol waarvoor je auditie doet.  Als je bijvoorbeeld auditie doet voor een rol in een actiefilm, gebruik je CV dan om je ervaring met actie gerelateerde rollen te benadrukken. Net als bij andere soorten CV's, zul je geen indruk maken met een opsomming van irrelevante details. Portretfoto's zijn een cruciaal onderdeel van een acteerportfolio, ze moeten dus professioneel gemaakt worden. Portretfoto's zijn foto's waarop alleen je gezicht en nek zichtbaar zijn. Zoek op internet of via vrienden een lokale fotograaf die hoogwaardige portretfoto's kan maken voor je portfolio. Probeer nooit om zelf je eigen portretfoto's te maken. Zelfs als de foto's er voor jou acceptabel uitzien, zal een casting director kunnen zien dat de foto's niet professioneel zijn gemaakt. Je zult uit veel verschillende opties kunnen kiezen na je fotoshoot. Een goede acteerportfolio bevat 2 (of 3) portretfoto's, kies dus een aantal foto's uit die er goed uitzien en die je met trots aan een auditie-manager zou overhandigen. Het is onzinnig om portretfoto's te overhandigen waarop je identieke gezichtsuitdrukkingen hebt. Kijk op de ene foto bijvoorbeeld wat gedurfd en poseer voor een andere foto met een brede lach. Aangezien je afhankelijk bent van de foto om indruk te maken op de casting directors en een auditie te krijgen, is het goed om foto's uit te kiezen die aansluiten bij de rol waar je auditie voor wilt doen. Portretfoto's kunnen het type acteur dat je bent en de soort karakters die je kunt weergeven overbrengen. Bijvoorbeeld: lever geen portretfoto in waarop je gedurfd en rebellerend kijkt, voor een rol met een lieftallig en vriendelijk karakter. Er kunnen verschillende eisen zijn voor een portretfoto, afhankelijk van het soort acteerwerk dat waar je auditie voor doet. Als je auditie doet voor een rol op televisie of in een reclame, dan heb je een commerciële portretfoto nodig, waarop je glimlacht. Als je auditie doet voor theater of films, zul je een meer serieuze foto moeten toevoegen aan je portfolio. Je demo moet casting directors een idee geven van je acteercapaciteiten en veelzijdigheid. Een professionele demo editor kan van verschillende opnames die je levert een effectieve demo maken. Wees bereid om voor deze service te betalen. Doorgaans vragen ze zo'n 60-76 euro per uur. Demo's bevatten normaal gesproken opnames die in een theater zijn gemaakt, of stukjes van je acteerwerk op tv of in films. Echter, als je een onervaren acteur bent en geen vooraanstaande rollen hebt gehad, kun je opnames gebruiken uit onafhankelijke films, studentenfilms of online media. Je kunt, indien nodig, jezelf filmen terwijl je acteert om je eigen demo opnames te maken. Zorg ervoor dat je voor een blanco achtergrond staat en film van dichtbij. Alleen je borst, armen en gezicht moeten zichtbaar zijn. Selecteer 3 of 4 scènes die relatief vergelijkbaar zijn met de rol waar je auditie voor doet. Dit laat de auditie manager zien dat je in staat bent om het soort rol die ze nodig hebben te vertolken. Maak de demo niet veel langer dan 90 seconden. Zelfs 60 seconden kunnen de casting director al genoeg materiaal bieden om een beslissing te maken.
Voeg fysieke informatie die relevant is voor het acteren toe. Benadruk je acteerprestaties. Maak een paragraaf voor opleidingen. Focus op de relevante ervaringen. Ga naar een professionele portretfotograaf. Kies de 2 portretfoto's die je het mooiste vindt. Varieer je gezichtsuitdrukkingen op je portretfoto's. Kies portretfoto's die bij de rol passen. Stem de portetfoto's af op het soort acteerwerk dat je doet. Neem contact op met een professionele producer. Selecteer uit opnames van je meest vooraanstaande acteerwerk. Inclueer 60-90 seconden van je beste werk.
https://www.wikihow.com/Create-a-Portfolio-for-Acting https://www.wikihow.com/Create-a-Portfolio-for-Acting https://www.wikihow.com/Create-a-Portfolio-for-Acting
Making an Acting Resume Choosing Headshots Putting Together a Demo Reel